Есть льгота на пенсию вулканизаторщика

Оформление льготной пенсии по списку №2. Работник колхоза работал вулканизаторщиком, теперь для оформления льготной пенсии нужна справка, подтверждающая льготный характер работ. В архиве предприятия (действующего по нынешний день) нет информации в архиве. В журнале регистрации приказов отсутствуют листы, видно, что вырваны, в личной карточке и трудовой книжке записаны данные о переводе на льготную профессию, но № приказов не записаны. Как подтвердить льготный характер работ?

Людмила, боюсь что в колхозе вы ни чем не сможете подтвердить, в колхозах не издавались приказы, вместо них были протоколы собрания уполномоченных, ищите протоколы, возможно в лицевых счетах будет что-то отмечено, протоколы ищите не только на перевод на должность вулканизаторщика, но и на предоставление отпусков, возможно в них будет указана должность.

В трудовых книжках колхозников в основании указываются лицевые счета колхозников, поэтому ищите их. Пробуйте через суд, берите отказной протокол в пенсионном фонде и обращайтесь в суд.

Такая ситуация. Бывший директор нашего подведомственного учреждения, при увольнении забрала трудовые книжки сотрудников (при вскрытии кабинета и сейфа в наличии не оказались трудовые книжки, журналы регистрации по л/с и приказы, а также личные дела сотрудников) но невозможно это доказать. Как восстанавливать трудовые, если нет документов.

Подайте заявление в полицию на бывшего директора - может что-то из доказательств всплывет.

Если утрата произошла по вине работодателя, то необходимые документы должен собрать представитель организации. Запросите данные и все сохранившиеся документы, подтверждающие стаж, у работников, сделайте соответствующие запросы в организации, где работали ваши сотрудники, архивы, если организации ликвидированы, наконец в ПФ РФ.

Как доказать подлог в представленных рентгеновских снимках, и записи в журнале регистрации травм, если псевдо пострадавшая врач этой больницы.

Вам нужно повторно обследоваться. Удачи.

Обязан ли учитель физкультуры в школе вести журнал регистрации инструктажей по технике безопасности на уроке и требовать учащихся расписаться?

Нормативно-правовыми документами регламентирующими проведение директором и педагогами журнала инструктажей по технике безопасности являются:-федеральный закон «Об образовании в РФ» №273-ФЗ от 29.12.2012 г.-ГОСТ 12.0.004-2015 Система стандартов безопасности труда (ССБТ)

Преподаватель физкультуры обязан проинформировать учащихся о соблюдении ТБ по физической культуре до начала занятий, во время и после их окончания:-проверить наличие мед. справки о допуске.-проверить, отвечает ли спортивная форма правилам ТБ.-разъяснить нормы поведения в раздевалке, спортивном зале.-разъяснить необходимость слушать учителя, выполнять его инструкции.-научить аккуратному обращению со спортивным инвентарём и др.

Прописи ставит ученик и преподаватель.

В соответствии со ст. 293 УК РФ «Халатность», должностные лица привлекаются к ответственности за ненадлежащее исполнение своих обязанностей, повлекшее нарушение чужих прав, ущерба, вреда здоровью или смерти. В качестве наказания в зависимости от состава преступления может применяться:-штраф до 500 000 рублей-обязательные или исправительные работы.-арест.-ограничение права занимать определённые должности.-условный срок-лишение свободы до 7 лет.

Льготный стаж – возможность выйти на пенсию досрочно, но это явление связано и с другими преимуществами. Люди, чья профессия попадает под законодательные условия и льготы, стремятся к получению полных сведений относительно своих прав и других особенностей. Потому и стоит разобраться подробнее имеет ли право каменщик на льготную пенсию.

Есть ли льготы при выходе на пенсию

Бесплатно по России

Сначала стоит разобраться с понятием льготного стажа. Это дополнительная гарантия для людей, чьи работы связаны со сложными условиями. Право на досрочную пенсию есть у каменщиков, если они постоянно работают в бригадах или в специализированных звеньях, которые связаны с представителями этой профессии.

Во сколько лет выходят на отдых

Здесь ответ зависит от стажа, полученного специалистом. В 55 лет можно уйти на отдых при наличии страхового стажа минимум в 25 лет. Практический опыт по профессии должен составлять не меньше 12,5 лет.

Изменения в возрасте выхода в связи с реформой

В случае с вредными и сложными условиями Правительство не планирует вводить каких-либо корректировок. Пенсионный возраст для оформления льгот составит от 45 до 55 лет. Общего стажа надо набрать от 15 до 25 лет. Минимум специального стажа – 7,5, максимум – 12,5.

Остальные условия и правила тоже остаются стандартными.

Размер и льготы

Льготная пенсия во многом считается по тем же формулам, что и обычные страховые выплаты. Самый важный фактор – сколько баллов ИПК человек накопил на протяжении своей трудовой жизни.

Для самостоятельного расчёта применяют такую стандартную формулу:

• Лп – величина льготной пенсии.
• Кб – количество баллов типа ИПК.
• Сб – сколько стоит один балл.
• Фв – фиксированная величина выплаты, ежегодно регулируемая Правительством.

Для каждой категории сотрудников индивидуально рассчитывают сроки, в которые можно выйти на заслуженный отдых.

По сравнению с остальными трудящимися, на 10 лет раньше начинается заслуженный отдых у тех, чья работа связана с вредными и опасными условиями. Льготные выплаты актуальны и для тех, кто трудился в условиях Крайнего Севера.

Работники используют разные подтверждающие документы в зависимости от своей категории:

1. Свидетельство по инвалидности.
2. Доказательство того, что району присвоен статус северных территорий.
3. Документ в пользу того, что производство относится к вредным.

Освобождение от уплаты сборов предполагается при наличии следующих условий:

• Пожилой гражданин лично владеет тем или иным видом имущества.
• Только одна разновидность имущества может быть освобождена от сборов. Главное, чтобы объект не использовался для предпринимательской деятельности. Например, если оформлены документы на две одинаковые квартиры, освободить от сборов можно только одну.
• Льготы касаются объектов, чья стоимость – менее 300 миллионов рублей.

Следующие выплаты для безработных пенсионеров вообще не облагаются каким-либо видом сборов:

1. Путёвки на санаторно-курортное лечение, если они оплачены третьими лицами.
2. Деньги и вещи, полученные в качестве подарка.
3. Материальная помощь с последнего места работы.
4. Накопительная пенсия.
5. Страховая государственная компенсация.
6. Досрочная пенсионная выплата.
7. Перечисления, связанные с инвалидностью.

Некоторые из регионов могут дополнительно устанавливать льготы, связанные с транспортом и землёй в собственности у пенсионера. Такие послабления всегда носят заявительный характер. То есть, гражданин должен сам обратиться за материальными выплатами.

Особенности оформления

Вся процедура и решение по ней зависит от того, какие именно бумаги собираются, как их предоставляют. Главное – не упустить ни одного вида информации, иначе возникают проблемы с большей вероятностью.

Из обязательных позиций приводят следующие:

• Военные билеты.
• Свидетельство по рождению детей.
• Справка по средней заработной плате на протяжении конкретного временного периода.
• Справка с последнего рабочего места, где приводятся те или иные сведения.
• При необходимости – справка, содержащая уточняющие сведения.
• Документы с описанием стажа.
• Паспорт РФ.
• Страховое свидетельство.

К любым документам предъявляют ряд обязательных требований:

1. Наличие только достоверных сведений.
2. Заверение подписями уполномоченных лиц.
3. Выданные органами, у которых есть соответствующие полномочия.

Образцы и установленные формы справок чаще зависят от того, к какой из категорий относится тот или иной сотрудник.

Получить отказ можно лишь в некоторых случаях, которые являются исключением, а не правилом:

• На бирже труда гражданину были предложены вакансии, но он отказался от них два и более раза.
• Заявление Пенсионному фонду передано в момент, когда пособие по безработице стало меньше или вовсе не выплачивалось.
• При соблюдении особых условий человека уволили из предприятия по причине ликвидации или реорганизации.

Заявление важно подать не раньше, чем за 1 месяц до того, как появляется право на получение льготы в этом направлении. Составлением документа при этом можно заниматься в любое удобное время.

Рекомендуется повторно перепроверять список с необходимыми бумагами и требования, которые предъявляют к заявителю.

При использовании почтовых услуг обязательным компонентом станет опись. Нужно позаботиться и том, чтобы заявителю отдельно сообщили о том, когда бумаги будут доставлены. Это уведомление станет дополнительным доказательством, если вдруг возникнут сложности, когда вторая сторона стремится нарушить установленные правила.

На проверку сведений и документов должно уходить не более 10 дней. Если всё принято, то начисления гражданину начинаются практически сразу.

Интересное видео

Что нужно знать о досрочном выходе пенсии? Смотрите в видео:

Итоги

Главное требование – чтобы будущие пенсионеры перед обращением собрали весь список документов, которые требуются для решения вопроса. В этом пакете должна быть собрана информация, подтверждающая законное право на получение льгот. Налогообложение обсуждается отдельно, уже с представителями соответствующей службы.

Досрочная пенсия – один из видов материальной помощи для граждан, чья работа связана с особыми условиями. Именно из-за их наличия сама способность к труду утрачивается быстрее по сравнению с обычными компаниями. Потому и возникает необходимость вводить дополнительные меры. При этом количество необходимого стажа на протяжении последних нескольких лет практически не меняется.

22 вида работ дают право на назначение досрочной страховой (трудовой) пенсии по старости. Дзен-канал «ПРАВО ИМЕЮ» публикует список всех профессиональных категорий граждан, которым гарантирован досрочный выход на пенсию.

Подземные работы, работы с вредными условиями труда и в горячих цехах (согласно Списку №1, утверждённому постановлением кабинета министров СССР от 26 января 1991 года №10).

Возраст выхода на пенсию – 50 лет мужчины, 45 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 20 лет мужчины, 15 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 10 лет мужчины, не менее 7 лет шести месяцев женщины.

Работы с тяжелыми условиями труда (согласно Списку №2, утверждённому постановлением кабинета министров СССР от 26 января 1991 года №10).

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 12 лет шести месяцев мужчины, не менее 10 лет женщины.

Работа трактористом-машинистом в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также машинистом строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин.

Возраст выхода на пенсию – женщины 50 лет.

Обязательный страховой стаж – женщины 20 лет.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – женщины не менее 15 лет.

Работа в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью.

Возраст выхода на пенсию – женщины 50 лет.

Обязательный страховой стаж – требования не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – женщины не менее 20 лет.

Работа рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовиков, задействованных непосредственно в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 12 лет шести месяцев мужчины, не менее 10 лет женщины.

Работа в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геологоразведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 12 лет шести месяцев мужчины, не менее 10 лет женщины.

Работа в качестве рабочих, мастеров непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 12 лет шести месяцев мужчины, не менее 10 лет женщины.

Работа механизатором (докером-механизатором) комплексных бригад на погрузочно-разгрузочных работах в портах.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 20 лет мужчины, не менее 15 лет женщины.

Работа в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения).

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 12 лет шести месяцев мужчины, не менее 10 лет женщины.

Водители автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 20 лет мужчины, не менее 15 лет женщины.

Работа в течение полного рабочего дня на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 25 лет, а работникам ведущих профессий – горнорабочим очистного забоя, проходчикам, забойщикам на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин, если они проработали на таких работах не менее 20 лет.

Работа на судах морского флота рыбной промышленности по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приёму готовой продукции на промысле (независимо от характера выполняемой работы), а также на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 25 лет мужчины, не менее 20 лет женщины.

Работа в лётном составе гражданской авиации.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 25 лет мужчины, не менее 20 лет женщины. При оставлении лётной работы по состоянию здоровья – мужчинам, проработавшим не менее 20 лет, женщинам, проработавшим не менее 15 лет

Работа, связанная с непосредственным управлением полётами воздушных судов гражданской авиации.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 12 лет шести месяцев мужчины, не менее 10 лет женщины.

Работа в инженерно-техническом составе на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет в гражданской авиации мужчины, 20 лет в гражданской авиации женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 20 лет мужчины, не менее 15 лет женщины.

Работа спасателем в профессиональных аварийно-спасательных службах.

Возраст выхода на пенсию – 40 лет либо независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 15 лет.

Работа с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы.

Возраст выхода на пенсию – 55 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Обязательный страховой стаж – 25 лет мужчины, 20 лет женщины.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 15 лет мужчины, не менее 10 лет женщины.

Работа на должностях Государственной противопожарной службы.

Возраст выхода на пенсию – 50 лет мужчины, 50 лет – женщины.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 25 лет мужчины, не менее 25 лет женщины.

Осуществление педагогической деятельности в учреждениях для детей.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый педагогический стаж – не менее 25 лет.

Осуществление лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 25 лет в сельской местности и посёлках городского типа. Не менее 30 лет в городах, сельской местности и в посёлках городского типа либо только в городах.

Осуществление творческой деятельности на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях.

Возраст выхода на пенсию – 50-55 лет.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 15-30 лет.

Работа в лётно-испытательном составе при непосредственной занятости в лётных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники.

Возраст выхода на пенсию – независимо от возраста.

Требования к обязательному страховому стажу не предъявляются.

Необходимый стаж на соответствующих видах работ – не менее 25 лет мужчины, не менее 20 лет женщины. При оставлении лётной работы по состоянию здоровья – мужчинам, проработавшим не менее 20 лет, женщинам, проработавшим не менее 15 лет.

При составлении списка профессий и видов работ, дающих право на досрочную пенсию, использовались материалы Пенсионного фонда, ознакомиться с ними можно здесь .

Льготный стаж предоставляет человеку возможность на досрочную пенсию.Помимо этого предусмотрены определенные льготы для таких работников. Не удивительно, что человек, который трудится по льготным специальностям, желает полностью владеть информацией о своих правах. В данной статье мы разберем этот вопрос более подробно.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 302-76-93. Это быстро и бесплатно !

Что это такое?

Первое, что стоит разобрать, что же такое льготный стаж? Льготный стаж — некая гарантия, которую получают люди, работавшие в особых условиях (например, таких, как вредные производства) и вышедшие на пенсию раньше положенного срока.

Согласно Закону Российской Федерации №173 льготный стаж могут получить следующие категории граждан: женщины, родившие более пяти детей, а так же детей — инвалидов, работники подземельных горных пород, педагоги, инвалиды, спасатели, пожарные, военнослужащие, и люди, работающие в опасных и вредных условиях (о том, как уйти на пенсию по смешанному стажу военнослужащим и работникам МЧС, читайте тут, а из этой статьи вы узнаете, каков порядок расчета пенсии в МВД).

Что входит?

В соответствии с Постановлением от 11. 07. 2002 г. № 516, утверждённым о правилах трудовых периодов, в льготный стаж входят:

1. основные и дополнительные периоды отпусков;
2. временная нетрудоспособность;
3. непосредственная работа;
4. испытательный срок (вне зависимости от того, выдержал его работник или нет);
5. декретный отпуск (больше о том, входит ли декретный отпуск по уходу за ребенком в стаж работы при начислении пенсии, читайте тут, а из этой статьи вы узнаете, как он влияет на размер пенсионных выплат).

Не входит:

• Отгулы для сдачи экзаменов (входит ли учеба в техникуме в трудовой стаж для начисления пенсии?).
• Отпуска без сохранения зарплаты.
• Неработоспособность гражданина в связи с несвоевременным прохождением медицинского осмотра, нетрезвым видом, при медицинских противопоказаниях для выполнения определенных видов работ.

Список 1 и 2: перечень профессий

В специальный стаж по списку 1 входят работы и должности с особо вредными и тяжелыми условиями труда. Сюда относятся:

Горные работы:

• рабочие, занятые полный рабочий день на подземных работах (сколько составляет подземный стаж для выхода на пенсию?);
• руководители подземных участков, шахт, рудников, приисков;
• главные инженеры, механики, энергетики;
• директора;
• газомерщики;
• горнорабочие на геологических и маркшейдерских работах;
• каротажники;
• крепильщики;
• геологи, геофизики, гидрогеологи;
• инженеры шахтостроительных управлений;
• главные маркшейдеры;
• диспетчеры;
• заведующие горными работами, подземными складами;
• мастера различных участков;
• начальники горного цеха;
• нормировщики горные;
• арматурщики;
• бетонщики;
• бурильщики;
• водители самосвалов;
• изолировщики;
• машинисты;
• электрогазосварщики (о том, сколько должен составлять льготный стаж сварщика для выхода на пенсию раньше срока, читайте тут);
• наборщики проб в шахтах и рудниках;
• респираторщики.

Ко 2 списку относят такие профессии, как:

• сепараторщики;
• резчики;
• слесари;
• сортировщики;
• флотаторы;
• шламовщики;
• обжигальщики;
• плавильщики;
• энергетики;
• машинисты;
• сушильщики;
• арматурщики;
• слесари;
• транспортерщики;
• аппаратчики;
• шлифовщики;
• вулканизаторщики;
• вышкомонтажники;
• электромонтеры;
• механики;
• тоннельщики;
• фильтропрессовщики;
• огнеупорщики;
• шуровщики топлива;
• котлочисты;
• аккумуляторщики;
• фосфатировщики;
• эмальеры;
• рентгенгониометристы;
• просевщики;
• реактивщики;
• водородчики;
• а также мастера и начальники.

Больше о том, можно ли уйти на отдых раньше по списку 2 с неполным стажем по вредности, читайте тут.

Положенные выплаты

Согласно Федерального закона о трудовых пенсиях №173 стаж работы по списку 2 для выхода на пенсию (неполный льготный стаж) предоставляется тем, кто проработал не менее половины необходимого срока (мужчины — 6,3 лет, женщины — 5 лет).
Пенсия назначается так: мужчинам с уменьшением общего пенсионного возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы, а женщинам за каждые 2 года такой работы.

Субсидии каменщикам

Многие работники строительных предприятий, в частности каменщики, интересуются, возможна ли для них льготная пенсия. Да, это возможно.

Согласно Списку № 2, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, право на пенсию на льготных условиях предоставлено каменщикам, постоянно работающим в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.

Сколько нужно проработать, чтобы получать пособие?

Для получения льготной пенсии необходим стаж работы мужчин 25 лет и женщин 20 лет. На 2017 год пенсионный коэффициент 11,5 и составляет 78,28 рублей, а размер выплат 4801,11 рублей.

Расчет

Льготный стаж можно посчитать самостоятельно.

• СП — сумма пенсии;
• ИПК — индивидуальный коэффициент пенсионера (ИПК), зависящий от заработной платы;
• СИПК — стоимость ИПК, которая составляет 78,28 рублей и изменяется ежегодно;
• К — премиальные коэффициенты;
• ФВ — фиксированная выплата, которая составляет 4805,11 рублей.

Рассчитывается ИПК по формуле — ИПК = СВ / СВmax х 10, где:

1. СВ – перечисленные работодателем страховые взносы за год;
2. СВmax – 16% от максимальной базы для начисления взносов( меняется ежегодно).

Таким образом вы можете рассчитать льготный стаж, который вы можете получить, работая на своей должности.

Подводя итоги, можно сделать вывод, что вы смело можете рассчитывать на досрочную пенсию, если работаете в особых условиях. Для более детального выяснения вы можете обратиться в Пенсионный фонд по месту жительства, взяв с собой все необходимые документы (паспорт, трудовая книжка, страховое пенсионное свидетельство, справки с места работы, военный билет).

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

Россияне, заработавшие трудовой стаж на производствах разной степени тяжести и влияния на здоровье, могут претендовать на статус пенсионера до достижения возраста, установленного российским законодательством для общих случаев. Чтобы оформить досрочный выход на пенсию по новому закону в 2021 году в связи с работой в тяжелых и вредных условиях труда (так называемую льготную пенсию по вредности), необходимо выполнение нескольких условий. Какие условия надо выполнить для выхода на досрочную пенсию по вредности по спискам 1 и 2 льготных профессий в 2021 году, какой льготный стаж по перечню вредных профессий, расскажем в этой статье по самым последним новостям.

Льготная пенсия по вредности по Спискам 1 и 2 в 2021 году по новому закону

Для граждан России, работающих в тяжелых и вредных условиях труда, на подземных работах или в горячих цехах (так называемые список № 1, список № 2 и «малые списки» вредных профессий РФ) законодательством предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию при наличии установленного количества специального стажа. Пенсионный возраст для этих категорий работников устанавливается по специальной сетке в зависимости от вида осуществляемой трудовой деятельности, а также от количества лет наработанного «вредного» стажа.

Содержание

1. Досрочный выход на пенсию по вредности по новому закону

2. Сколько лет нужно отработать на вредном производстве?

• Таблица условий выхода на льготную пенсию для работников вредных производств по Списку 1 и 2
• Пенсия по списку 1, 2 с неполным стажем по вредности
• Таблица возраста выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве по Списку 1 и 2

3. Дополнительные взносы в ПФР за вредные условия труда

• Таблица тарифов по дополнительным взносам в ПФР

4. Список 1 льготных профессий для досрочной пенсии

• Таблица видов производств, профессий и должностей, входящих в Список №1

5. Список 2 вредных профессий для досрочной пенсии

• Таблица видов производств, профессий и должностей, входящих в Список №2

6. Малые списки льготных профессий

• Таблица некоторых льготных профессий, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно

7. Заключение

Досрочный выход на пенсию по вредности по новому закону

В связи с проведением пенсионной реформы в России с 2019 года никаких изменений в условия оформления досрочной пенсии по вредности в 2021 году вноситься не будет. По новому закону № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. все требования к специальному стажу, общему страховому стажу, а также нормативы возраста выхода на пенсию по предусмотренным льготным спискам останутся прежними.

Таким образом, чтобы оформить досрочную пенсию по старости по новому закону в 2021 году в связи с работой в тяжелых и вредных условиях труда (так называемую льготную пенсию по вредности), необходимо выполнение нескольких условий:

1. Достичь пенсионного возраста, установленного для конкретной категории профессий.
2. Отработать необходимое количество лет на вредном производстве — т.е. иметь необходимое количество:
   • специального стажа работы во вредных (тяжелых) условиях труда;
   • общего страхового стажа.
3. Иметь необходимое количество сформированных пенсионных коэффициентов (ИПК).

Сколько лет нужно отработать на вредном производстве?

Для россиян, работающих в горячих цехах, в вредных, тяжелых условиях труда, на подземных работах, в том числе для граждан определенных профессий (так называемых «малых списков») пенсия по старости назначается досрочно — т.е. раньше достижения общеустановленного пенсионного возраста. Такая возможность предусмотрена частью 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Однако чтобы стать пенсионером досрочно, необходимо иметь предусмотренную законом продолжительность вредного стажа — времени работы по спискам вредных профессий, установленным Постановлением Правительства РФ № 665 от 16.07.2014 г.

Таблица условий выхода на льготную пенсию для работников вредных производств по Списку 1 и 2

Пенсионный возраст для работников вредных производств по Списку 1 и 2, а также необходимое для них количество лет специального стажа по профессии и общего страхового стажа для оформления досрочной пенсии представлено в таблице ниже:

Если указанный в таблице вредный стаж был выработан не в полном объеме, то можно будет рассчитывать на снижение общеустановленного пенсионного возраста пропорционально наработанному специальному стажу.

Также необходимо отметить, что с 1 января 2013 года период работы на вредном (тяжелом) производстве включается в специальный стаж только при условии уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в ПФР по специальному тарифу. Его величина определяется в зависимости от результатов спецоценки условий труда, которую обязан проводить работодатель.

Пенсия по списку 1, 2 с неполным стажем по вредности

Если гражданин не смог наработать предусмотренное количество стажа на вредном или тяжелом производстве, то согласно п. 1 и п. 2 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ он имеет право на уменьшение общего пенсионного возраста — т.е. снижение относительно 55 и 60 лет для женщин и мужчин (несмотря на общее повышение пенсионного возраста с 2019 года, это условие для работников вредных производств изменяться не будет).

Снижение пенсионного возраста при неполном вредном стаже возможно только при выполнении двух условий:

• наличии не менее половины установленного специального стажа (см. таблицу выше);
• наличии в полном объеме необходимого количества общего страхового стажа и ИПК.

Уменьшение возраста выхода на пенсию в этом случае осуществляется пропорционально по следующему правилу: норматив снижается на 1 год:

• при работе по Списку 1 — за каждый 1 полный год трудовой деятельности для женщин и мужчин;
• при работе по Списку 2 вредных профессий — за каждые:

• • 2,5 года вредной работы для мужчин;
  • 2 года специального стажа — для женщин.

Таблица возраста выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве по Списку 1 и 2

С учетом этого, возраст выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве можно представить в виде таблицы:

Примечание: СЛС — специальный льготный стаж в годах; ПВ — пенсионный возраст в годах.

Дополнительные взносы в ПФР за вредные условия труда

Начиная с 1 января 2013 года время работы на вредном, опасном или тяжелом производстве засчитывается в специальный стаж, позволяющий оформить пенсию досрочно, только в случае начисления и уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Тариф этих дополнительных взносов устанавливается ст. 428 Налогового кодекса РФ в зависимости от класса условий труда, которые определяются в результате специальной оценки условий труда на рабочих местах.

До 31 декабря 2018 г. тариф дополнительных страховых взносов может быть определен по результатам аттестации рабочих мест, если спецоценка условий труда еще не производилась (ч. 8 ст. 35 закона № 400-ФЗ). Начиная с 2019 года дифференцированный дополнительный тариф будет введен только по профессиям, прошедшим специальную оценку.

Таблица тарифов по дополнительным взносам в ПФР

В зависимости от условий труда на рабочем месте по результатам спецоценки устанавливаются следующие тарифы доп. взносов в ПФР:

Если спец. оценка условий труда не проводилась, то уплата страховых взносов происходит по следующим дополнительным тарифам:

• 9% — для профессий Списка 1 (ч. 1 ст. 428 НК РФ);
• 6% — для профессий Списка 2 и «малых списков» (ч. 2 ст. 428 НК РФ).

Список 1 льготных профессий для досрочной пенсии

К Списку 1 профессий, дающих право на досрочное оформление пенсии, относятся должности, связанные с подземными работами, горячими цехами, с вредными условиями труда. Для определения права на льготное оформление пенсии применяется перечень работ, должностей, утвержденный законодательными актами:

• для периодов работ до 01.01.1992 г. применяется список, утвержденный Постановлением Совмина СССР № 1173 от 22.08.1956 г.;
• для работ после 01.01.1992 г. используется список, предусмотренный Постановлением № 10 от 26.01.1991 г.

Таблица видов производств, профессий и должностей, входящих в Список №1

В Список № 1 для периодов трудовой деятельности с 1 января 1992 г. включены 24 вида производств, в каждом из которых выделены профессии, работа по которым позволяет выйти на пенсию досрочно. Приведем в качестве примера некоторые из них в таблице ниже:

Стаж на таких видах работы после 01.01.2013 г. засчитывается в льготный (специальный), если работодатель производит отчисление дополнительных страховых взносов в ПФР в соответствии с результатами спецоценки условий труда (согласно ч. 6 ст. 30 закона № 400-ФЗ).

С полным перечнем всех предусмотренных производств, должностей, работ, подпадающих под список № 1 вредных профессий для досрочной пенсии, можно перечне, утвержденном Постановлением № 10 от 26.01.1991 г. Право на льготную пенсию предоставляется при условии, что запись в трудовой книжке соответствует наименованию должности в предусмотренном перечне.

Список 2 вредных профессий для досрочной пенсии

В Список 2 профессий, позволяющих оформить пенсию досрочно, входят работы с вредными и тяжелыми условиями труда. Перечень входящих в этот список профессий устанавливается теми же нормативными актами, что и для Списка № 1: для периодов работ до 01.01.1992 г. действует Постановление № 1173 от 22.08.1956 г., с 01.01.1992 г. — Постановление № 10 от 26.01.1991 г.

В Список 2 входят 34 вида производств, в каждом из которых выделяются профессии, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно.

Таблица видов производств, профессий и должностей, входящих в Список №2

Приведем некоторые примеры в таблице ниже:

Период работы по Списку № 2 после 01.01.2013 г. засчитывается в специальный льготный стаж, если работодатель осуществляет уплату дополнительных страховых взносов в ПФР по тарифам, установленным в результате специальной оценки условий труда (ч. 6 ст. 30 закона № 400-ФЗ).

Полный перечень производств, профессий и видов работ по списку № 2 приводится в официальном перечне, утвержденном Правительством. Чтобы досрочно выйти на пенсию по второму списку вредности, необходимо иметь в трудовой книжке запись о работе в соответствующей должности, предусмотренной этим перечнем.

Малые списки льготных профессий

В пенсионном законодательстве предусмотрены условия по досрочному выходу на пенсию и для работников других профессий, которые не были закреплены в Списках 1 и 2, но тоже связаны с тяжелыми и вредными условиями труда. Перечень таких профессий называют «малыми списками», а перечислены они в пунктах 3-18 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ.

Для каждого вида работ предусмотрены свои условия выхода на пенсию — определенные требования к возрасту, общему и специальному стажу.

Таблица некоторых льготных профессий, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно

В представленной ниже таблице приводятся некоторые льготные профессии, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно, с учетом условий по стажу и возрасту:

Примечание: ПВ — пенсионный возраст; ОСС — общий страховой стаж; СЛС — специальный льготный стаж; Ж и М — женщины и мужчины соответственно.

Читайте также:

  
• Льготы по оплате капитального ремонта пенсионерам в ленинградской области
  
• Льготы для пенсионеров в находке
  
• Какими льготами пользуются многодетные матери какая пенсия
  
• Льготы по оплате коммунальных услуг пенсионерам в частном доме
  
• Льготы пенсионерам мвд при переезде в другой регион