Входит ли служба в армии в льготный стаж для начисления пенсии по списку

С 2019 года мужчинам со стажем более 42 лет можно уходить на пенсию на два года раньше предусмотренного для их года рождения пенсионного возраста. Однако в льготные 42 года включат не все периоды, которые обычно засчитывают в страховой стаж. В частности, в него не войдет срочная служба в армии, хотя по Конституции это долг и обязанность каждого мужчины.

Группа депутатов Госдумы не согласилась с такой нормой законодательства и уже разработала законопроект, предлагающий учитывать службу в СА в льготном стаже для мужчин.
Однако решение по проекту пока не принято, поэтому никаких изменений в порядке исчисления стажа пока не ожидается.

Нужно отметить, что этот период не включается только в льготный стаж, дающий мужчине право на 2 года раньше уйти на пенсию. Но в общий страховой стаж этот период по-прежнему включается и за него начисляются пенсионные баллы, влияющие на размер будущей пенсии.

Какие периоды учитываются в стаже для досрочного выхода на пенсию

Если у мужчины имеется 42 и более лет стажа, он может оформить пенсию на два года раньше положенного срока, но не раньше, чем в 60 лет. При этом еще нужно учитывать график, согласно которому в период с 2019 по 2022 г. постепенно для мужчин увеличивается пенсионный возраст.

Подсчет льготного стажа производится с учетом ограничения, предусмотренного в части 9 ст. 13 закона № 400-ФЗ. Согласно этой норме, в 42-летний стаж включают продолжительность:

официальной трудовой деятельности или иных периоды, в течение которых гражданин подлежит обязательному пенсионному страхованию;
периоды временной нетрудоспособности (оплачиваемые больничные).

Все иные периоды, которые обычно входят в страховой стаж, не учитываются при определении права мужчины на льготу. Это касается продолжительности:

ухода за инвалидом I группы, 80-летним пенсионером;
ухода за ребенком до достижения им полутора лет;
учета в центре занятости и получения пособия по безработице;
а главное — прохождения военной службы или иной приравненной к ней службы.

Таким образом, льгота полагается только тем мужчинам, кто непосредственно проработал 42 года и более, без учета различных социально-значимых периодов.

Почему служба в армии не входит в льготный стаж 42 года

Еще в 2018 г., когда была предложено снизить на 2 года пенсионный возраст для мужчин, предполагалось предоставлять такое право именно гражданам с длительным трудовым стажем. Под льготу должны попадать граждане, значительно перевыполнившие требования к стажу для назначения страховой пенсии по старости. При этом изначально не предполагалось учитывать различные нестраховые периоды, в течение которых в ПФР не перечисляются страховые взносы. И именно в таком содержании был принят закон, утверждающий такое льготное основание.

В 2020 году во время встречи с членами комитета по социальной политике Совета Федерации стала известна позиция Минтруда по этому вопросу. Министр труда и соцзащиты Антон Котяков сообщил сенаторам, что включать период службы в армии в льготный 42-летний стаж для мужчин не планируют. Он пояснил, что такая же позиция у Минтруда и по поводу других нестраховых периодов, исключаемых из стажа для досрочной пенсии — отпуска по уходу за детьми, периодов получения пособия по безработице и так далее.

Законопроект о включении службы в СА в стаж 42 года

Еще в 2019 г. группа депутатов Госдумы разработала и внесла на рассмотрение проект закона № 725662-7, предполагающий включение срока службы в армии в льготный стаж для мужчин. В пояснительной записке к законопроекту парламентарии отметили, что этот период связан с исполнением конституционного долго мужчин по защите Отечества. Его исключение ставит в неравное положение защитников Родины и тех, кто уклонился от службы по призыву.

Депутаты предлагают в целях устранения сложившейся несправедливости пересмотреть нормы законодательства и включить службу в армии в 42 года стажа, дающие право мужчине уйти на пенсию на 2 года раньше срока. Эти изменения предложено ввести с 1 января 2020 года.

Однако предложенную инициативу не поддержал Комитет Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранам, а также Счетная палата, Правительство и Комитет Совета Федерации по соц. политике. Среди недостатков законопроекта отмечается следующее:

Период службы в армии необоснованно ставится в приоритетное положение по отношению к другим нестраховым периодам, которые тоже исключаются при подсчете продолжительности льготного стажа.
Инициатива противоречит концепции предоставления досрочного выхода на пенсию для граждан с продолжительным стажем работы.
Одобрение проекта закона поставит лиц, проходивших службу по призыву, в преимущественное положение по отношении к другим категориям военнослужащих.

Тем не менее, окончательное решение по проекту не принято, и он пока находится в очереди на рассмотрение в первом чтение, которое планируется в течение весенней сессии Госдумы.

Вопрос-ответ

Будет ли включена служба в армии в льготный стаж 42 года в 2020 году?

Пока нет никаких оснований предполагать, что в 2020 году порядок учета льготного стажа будет скорректирован и в него будут включать срок службы в армии. Разработанный и внесенный в Госдуму законопроект уже длительное время не рассматривается. Кроме того, его не поддерживают в профильном комитете ГД и Правительстве, поэтому вероятность его одобрения очень мала.

Кроме того, со стороны населения нет существенного запроса на такие изменения. Например, петицию № 53Ф49821 на сайте Российской общественной инициативы (РОИ) подписали только чуть более 1500 человек (около 1,5% от необходимого количества голосов). Сбор подписей завершился, поэтому на рассмотрение в экспертную рабочую группу инициатива уже не направится.

Я уже писал ранее что Кировский суд г. Иркутска принял решение о зачислении в мой страховой стаж периода службы в рядах СА по призыву 1976-1978 гг. в двойном размере . Как прореагировал ПФ на мое требование привести судебное решение к исполнению.

В процессе публикации текста мною (автором) выполнены примечания после абзацев для того что бы раскрыть всю степень лукавства, манипуляций и передергивания правовых норм проделанных работниками ПФ с целью запутать нас и манипулировать нашим пониманием вопроса.

ПЕНСИОННЫЙ ФОНД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ-УПРАВЛЕНИЕ
ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
В ИРКУТСКОМ РАЙОНЕ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ (МЕЖРАЙОННОЕ)

На № от 19.12.2019 Уважаемый Константин Афонасьевич!

На Ваше обращение, поступившее в Управление 19.12.2019г., сообщаем.

При определении права на страховую пенсию по старости в стаж Вам учтены все периоды, указанные в. трудовой книжке, в том числе и служба в армии по призыву (в двойном размере) с учетом решения суда. Стаж с учетов 340-ФЗ составляет 23 года 4 месяца 26 днем.

Примечание автора: В данном абзаце ПФ пытается ввести нас в заблуждение тем что утверждает будто бы в соответствии с «Законом РФ от 20.11.1990г. №340-1 "О государственных пенсиях в РФ» армия включается в стаж лишь для определения прав на пенсию. Однако в статье 94 говорится об исчислении периодов засчитываемых в трудовой стаж.

Считаем необходимым разъяснить, что в пенсионном законодательстве существуют такие понятия как «страховой стаж» и «общий трудовой стаж».

Примечание автора: Да существуют, но «общий трудовой стаж» это не что иное как составная часть (до 31.12.2001г. ) «страхового стаж» который стал так называться после принятия закона №400-ФЗ .

Страховой стаж - это суммарная продолжительность периодов работы застрахованного лица и иных, приравненных к работе периодов, учитываемая при определении права па страховую пенсию. Исчисление страхового стажа производится в календарном порядке.

Примечание автора: В данном абзаце так же мы видим попытку сослаться на то что страховой стаж якобы служит лишь для определении права па страховую пенсию. Но в пункт 2 статья 3 № 400-ФЗ конкретно написано ". и при определении права на страховую пенсию, и при исчислении ее размера страховой пенсии . "

Общий трудового стаж - это суммарная продолжительность периодов работы застрахованного лица и иных, приравненных к работе периодов, учитываемая по состоянию на 1 января 2002 года.

Примечание автора: По существу все верно.

Расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-Ф3 «О трудовых пенсиях» (далее Закон 173-ФЗ ), либо в порядке, установленном пунктом 4 настоящей статьи.

Примечание автора: и в этом абзаце необходимо обратить внимание что речь идет непосредственно о расчете размера трудовой (страховой) пенсии . И данные правила не касаютсярасчета трудового (страхового) стажа .
То есть применяются правовые нормы касающиеся расчета размера пенсии

В случае выбора оценки пенсионных прав по п. 3 статьи 30 Закона 173-ФЗ страховой стаж рассчитывается календарно , в том числе и служба в армии по призыву

Примечание автора: Необходимо отметить что стаж рассчитывается не календарно (очередное лукавство работников ПФ) а в календарном порядке и это уже правовая норма (одинаково прописано и с п. 3 и с п. 4 статьи 30 Закона 173-ФЗ). Но самое главное что п равовая норма"календарный порядок" ни каким образом не влияет, непосредственно, на подсчет величины периодов трудовой или иной деятельности.
При помощи данной нормы происходит исчислениепродолжительности этих периодов. Что означает правовая норма"календарный порядок" я уже описывал, более подробно, в соответствующей статье на моем канале.

При определении размера пенсионного капитала по п. 4 статьи 30 Закона № 173-ФЗ возможно применение нормы ранее действующего законодательства ( Закон РФ от 20.11.1990 года № 340-1 «О государственных пенсиях в РФ» ), согласно которое продолжительность некоторых периодов работы и (или) иной деятельности, включаемых в общий трудовой стаж, исчисляется в особом порядке, в частности, периоды военной по службы по призыву включаются в общий трудовой стаж в двойном размере.

Примечание автора: очередной подлог ПФ: в п. 4 статьи 30 Закона № 173-ФЗ, правила исчисления периодов в особом (льготном) порядке прописаны самостоятельно, без отсыло к к Закону РФ от 20.11.1990 года № 340-1.
Примечание автора: Но главное состоит в том что согласно пункта 3 статьи 36 №400-ФЗ Пенсионный Фонд не имеет право применять правовые нормы из п. 3 и п. 4 ст. 30 №173-ФЗ в целях исчислении продолжительности трудового - страхового стажа .
ПФ может лишь применять правовые нормы регулирующие исчисление размера трудовых пенсий(формулы непосредственно расчета пенсии)в целях определения размеров страховых пенсий(не страхового стажа а самой пенсии) .

При расчете размера Вашей страховой пенсии по старости оценка пенсионных прав, осуществлена в соответствии с п. 3 ст. 30 Закона 173-ФЗ , как наиболее выгодный. Применение для оценки пенсионных прав п.4 ст. 30 Закона 173-ФЗ влечет уменьшение размера пенсии.

В случае, если Вы настаиваете на включении армии в стаж в двойном размере, Что приведет к снижению размера Вашей страховой пенсии по старости, Вы вправе обратиться с соответствующим заявлением.

Примечание автора: В последних абзацах ПФ пытается с одной стороны напугать меня тем что если я буду настаивать на двойном размере за службу в СА , то пенсия моя будет меньше .
А с другой стороны Работники ПФ хотят прикрыть свои задницы, призывая меня написать заявление.
У ПФ появится возможность утверждать будто бы они выполнили решение суда (ведь в рушении записано: включить службу по призыву в двойном размере, но не написано каким образом) и в тоже время скроют факт обмана, относительно двойного стажа.

Демобилизовался 04.06.86 а устроился на работу 25.08.1986 .Стаж работы на вредном производстве 3 года 1 месяц и 20 дней . Будет ли идти этот стаж год за полтора т.к а проживаю в районах крайнего Севера(по Конст. Суду п2) . Могу ли я выйти на льготную пенсию со снижением возраста в 53 года?

Ответы юристов ( 2 )

В специальный стаж работы по Списку № 1 и 2 период прохождения службы в армии включался при назначении пенсии по нормам

Закона СССР от 14.07.1956 года « О государственных пенсиях»

, действовавшим в период до 01.01.1992 – даты вступления в силу российского

Закона от 20.11.90 г. № 340-1 «О государственных пенсиях в РФ»

. При назначении пенсии по «старому» Закону от 1956 г. служба в армии приравнивалась к льготной работе, которая следовала за периодом службы в армии. Поэтому, если с зачетом периода военной службы мужчиной были выработаны до 1 января 1992 года не менее 10 лет стажа во вредных условиях труда, то сегодня для определения права на досрочную пенсию можно применить старый порядок исчисления продолжительности льготного стажа работы, т.е. засчитать в Список № 1 и 2 период службы в армии по призыву.

По ранее действующему закону от 3 августа 1972 г. армия включалась в льготный стаж, если вредная или тяжелая работа была сразу после нее.

109. Кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж работы засчитывается также:

к) служба в составе Вооруженных Сил СССР и пребывание в партизанских отрядах; служба в войсках и органах ВЧК, ОГПУ, НКВД, НКГБ, МТБ, Комитета государственной безопасности при Совете Министров СССР, Министерства охраны общественного порядка СССР, министерств охраны общественного порядка союзных республик, Министерства внутренних дел СССР, министерств внутренних дел союзных республик; служба в органах милиции. Пребывание военнослужащего в плену засчитывается в стаж работы в установленном порядке;

При назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда (подпункты «а»и «б» пункта 16), и пенсий по случаю потери кормильца их семьям, а также пенсий по старости работницам предприятий текстильной промышленности (подпункт «в» пункта 16)периоды, указанные в подпунктах «к»и «л», приравниваются по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Что касается полуторного размера, то прямо от этом говорит закон о пенсиях от 20.11.1990 г. По закону о пенсиях от 1972 г. слишком много условий для включения этого стажа в полуторном размере.

Работа в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, с 1 марта 1960 г. засчитывается в стаж в полуторном размере при условии, если работник имел право на льготы, установленные статьей 5 Указа Президиума Верховного Совета СССР от 10 февраля 1960 года «Об упорядочении льгот для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера»

И по судебной практике встречала включение в стаж в полуторном размере периода работы в РКС только начиная с 1991 г. по 2002 г.

А период работы по Списку № 2 менее 6 лет 3 мес. вам ничего не даст в плане досрочной пенсии. При стаже в 6 лет 3 мес. вы сможете выйти на пенсию только на 2 года раньше

Но: при исчислении размера страховой пенсии может учитываться сумма коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных периодов, в частности, периодов военной службы.

Коэффициент за полный календарный год такого периода составляет 1,8 баллов.

В то же время, в соответствии с Федеральным законом от 04.06.2011 № 126-ФЗ «О гарантиях пенсионного обеспечения для отдельных категорий граждан», гражданам РФ:

— проходившим военную службу,

— службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы,

— иную службу или осуществлявшим деятельность (работу), в период которой на них не распространялось обязательное пенсионное страхование,

— уволенным со службы (с работы) начиная с 1 января 2002 года

— и не приобретшим право на пенсию за выслугу лет,

— не имеющим право на пенсию по инвалидности

— или не имеющим права на ежемесячное пожизненное содержание,

финансируемые за счет средств федерального бюджета, ПРИ ОПРЕДЕЛЕНИИ РАЗМЕРА СТРАХОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ (ИНВАЛИДНОСТИ) УЧИТЫВАЮТСЯ СУММЫ,

выделяемые Пенсионному фонду Российской Федерации из средств федерального бюджета за периоды службы (работы), подлежащие включению в расчетный пенсионный капитал застрахованного лица и отражению в общей части его индивидуального лицевого счета.

Для дополнения Вашего индивидуального лицевого счета сведениями о периоде прохождения военной и иной службы Вам следует обратиться в территориальный орган ПФР по месту жительства с документами, подтверждающими период прохождения Вами службы в правоохранительных органах, например, справкой, выданной силовым ведомством, по линии которого проходила служба.

1 Служба в армии – для каких видов стажа она имеет значение?
1.1 Как включается служба в армии в общий трудовой стаж?
1.2 Как включают службу в армии в страховой стаж?
2 Каким образом армейская служба отражается в льготном стаже?
2.1 Как рассчитывается стаж служивших в армии
2.2 Как подтвердить пребывание в армии
3 Преимущества, которые обеспечивает трудовой стаж, заработанный в армии
4 Законодательная база
Служба в армии – для каких видов стажаона имеет значение?
Период несения воинской обязанности принимается во внимание для следующих видов стажа:

Общий трудовой – с принятием поправок 2002 года потерял юридическое значениедля начисления пенсии. Поскольку многие граждане проходили службу в СССР, начисление стажа осуществляется на основании норм действующего на тот момент законодательства.
Страховой — применяется для расчета пенсионного обеспечения с 2002 года. Прохождение обязательной службы в Вооруженных войсках РФ в этот вид стража не включается, поскольку отчисления за гражданина в Фонд социального страхования не производились.
Льготный – гарантируется служба в армии при зачислении в специальный стаж при работе в специальных условиях. Применяется в отношении сотрудников, осуществляющих обязанности в горячих точках, районах Крайнего Севера и др.
Подтверждение стажа при службе в ВС РФ осуществляется при предоставлении военного билета или справки, трудовой книжки с записью отдела кадров об исполнении обязанностей.

Военный билет

В страховой период не включается, поскольку в течение этого срока не производятсяотчисления в пользу ФСС РФ.

Как включается служба в армии в общий трудовой стаж?
На основании ФЗ №173 от 17.12.2003 время службы в воинских частях РФ включается в общий стаж работы.

Трудовой стаж утратил прежнее юридическое значение, но согласно действующего законодательства до сих пор влияет на такие факторы как:

размер баллов при начислении страховой части пенсии при выходе на заслуженныйотдых;
определение непрерывности занятия определенной трудовой деятельностью для выслуги лет или занятия высокой должности по специальности, что остается актуальным для государственных и муниципальных служащих, адвокатов, судей, нотариусов и др.;
установление права на выход на пенсию досрочно на льготных условиях для работников отраслей на вредном производстве, под землей, в районах КрайнегоСевера и приравненных местностях, в зонах повышенного радиоактивного излучения и др.
Как включают службу в армии в страховой стаж?
На основании ст.2 ФЗ №53 «О воинской обязанности и военной службе», срок нахождения в составе армейских частей делится на пребывание:

по призыву в обязательном порядке до достижения определенного возраста;
по контракту на платной основе.
Полезно знать: значение придается службе по срочным договорам с Министерством обороны РФ. Если ранее военнослужащий не осуществлял трудовую или предпринимательскую деятельность и на его лицевой счет не вносились страховые взносы, то срок входит только в трудовой стаж. Для того чтобы период службы входит в страховую часть, дающую больше преимуществ, чем трудовая, нужно иметь постоянное место занятости до направления в ВС РФ и после окончания срока действия контракта.
Такое правило не распространяется на случаи призыва в Вооруженные силы СССР. Период засчитывается в трудовой стаж при выполнении обязанностей в составе ВМФ СССР, пограничных или внутренних войсках.

Каким образом армейская служба отражается в льготном стаже?
Служба в армии включается в льготный трудовой стаж при выполнении следующих требований:

обеспечивает досрочный выход на заслуженный отдых в случае выполненияполномочий в условиях повышенной опасности – в МВД, районах Крайнего Севера, приравненных территориях, на вредных производствах или при других тяжелых обстоятельствах, грозящих жизни и здоровью работника;
при выполнении правильного подсчета срока выслуги лет, руководствуясь требованиями действующего законодательства, при наличии такого права.
Армейская служба входит в льготный трудовой стаж при реализации воинских обязанностей в районах ведения боевых действий, районах Крайнего Севера с низкимитемпературами, на высокогорье.

Как рассчитывается стаж служивших в армии
На основании Закона №4458-1 правом на военную пенсию обладают граждане, служившие в званиях:

офицеры флота и армии;
солдаты и матросы, в том числе контрактники;
мичманы и прапорщики.
Пенсия для военных также полагается сотрудникам:

органов МВД;
подразделений МЧС;
Российской гвардии;
других силовых структур РФ.
Для оформления государственного обеспечения требуется оформление выслуги лет. Онаподтверждается трудовым стажем. Для зачета периода необходимо предоставить в Пенсионный фонд при оформлении досрочного права на пенсию трудовую книжку.

Трудовая книга изнутри

Если документ утерян, предоставляется справка с государственного архива о периоде службы.

Выплаты военным по трудовым листкам осуществляются с учетом отработанного времени – трудового стажа.

В отношении расчета стажа действуют следующие требования:

если пенсия еще не заслужена, производится зачисление отработанного времени исходя из одного дня трудовой занятости к одного дню, засчитываемому в стаж,дающий право на выход на пенсию досрочно;
при службе по призыву в ВС РФ и Советского союза день службы приравнивается к двум дням стажа, при исполнении обязанностей в течение 1,5 лет устанавливается период в 3 года, 2 года для офицерского состава – 4 года.
Для военнообязанных интересно решение вопроса о том, как идет отсчет педагогического стажа при занятости в ВС РФ. В отношении таких ситуациях применяются общие правила о включении воинской службы в период общей трудовой деятельности.

Если карьера началась до армии, то стаж для педагогов не будет прерываться.
Когда занятость до момента вступления в состав Вооруженных сил РФ не велась, то период службы не будет включен в трудовой стаж по правилам о непрерывности.

Как подтвердить пребывание в армии
Службу в Вооруженных силах для непрерывности трудового стажа необходимо подтвердить документально. Для этого нужно:

перед отправлением для исполнения военных обязанностей написать заявление в кадровый отдел предприятия о направлении в ВС РФ;
дождаться внесения в трудовую книжку записи на основании приказа руководителя организации о воинской обязанности и пребывания в воинской части в связи с установлением периода непрерывности трудового стажа.
Для подтверждения непрерывности трудового стажа необходимо предоставить в Пенсионный фонд РФ:

военный билет для сверки данных на служащего ВС РФ;
трудовую книжку;
справку из комиссариата или иную документацию о несении воинской обязанности, договор с Минобороны для контрактников.
Включается в трудовой стаж не только служба в ВС РФ, но и обучение по военным специальностях в учреждениях Министерства обороны России. Для доказательства непрерывности стажа предоставляется справка о получении образования или диплом о прохождении курса.

Преимущества, которые обеспечиваеттрудовой стаж, заработанный в армии
Годы, проведенные на службе в составе Вооруженных сил РФ и рядах советской армии, благоприятно влияют на трудовую деятельность сотрудника и дают следующие преимущества.

Трудовая деятельность военнослужащих и право на досрочное получение пенсии регулируются нормативными актами:

выход на заслуженный отпуск с предоставлением государственного обеспечения на льготных условиях при наличии выслуги лет;
получение пособий по временной нетрудоспособности в связи с ухудшениемсостояния здоровья, беременностью и уходом за ребенком с получением повышенного размера социального пособия в связи с ускоренным течением стажа;
зачет периодов заслушивания курсов в ВУЗах, институтах и других образовательных учреждений при Минобороны РФ, непрерывность трудового стажа;
служба в войсках учитывается при повышении звания, повышения по должности при службе в ВС РФ;
возможность получения жилья на льготных условиях с выплатой средств за счет федерального бюджета, средств Минобороны, считается, что таким преимуществом обладают сотрудники ВС РФ, имеющие выслугу от 1 года и заключившие контракт на срок до 20 лет.
Законодательная база
Порядок расчета трудового стажа и получения пенсии на льготных условиях регулируется нормативной базой:

Трудовой кодекс РФ;
ФЗ №400 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях»;
ФЗ №53 от 28.03.1998 «О воинской обязанности и военной службе»;
ФЗ №255 от 29.12.2006 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»;
Приказ Минздравсоцразвития №91 от 06.02.2007 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения трудового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам».
Стаж в МВД
Стаж в МВД — суммарная продолжительность трудовой деятельности работников, несущих службу в подразделениях Министерства внутренних дел. Благодаря специальному стажу работники МВД имеют право на льготную пенсию. Законодательный регулятор механизма «Стаж в МВД и его последствия» — это ФЗ РФ №4468-1. Он устанавливает порядок исчисления срока работы сотрудника и условия предоставления льготных пенсий. Юристы сайта ежедневно отвечают на вопросы пользователей, интересующихся данной темой, в частности, о том кто имеет право на льготы, поэтому полезные советы по теме есть всегда.

Расчет пенсии по смешанному стажу
Если гражданин трудился на определенных производствах, в профессиях и должностях или на отдельных видах работ, то он имеет смешанный стаж. Этот стаж может давать право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, т.е. выход на пенсию по смешанному стажу. Но этот стаж должен быть правильно посчитан.

Встречаются ситуации, когда у гражданина нет полного требуемого стажа для досрочной пенсии, но при этом он работал в особых условиях и в разных местах. Например, он жил и трудился 9 лет на Крайнем Севере, а потом еще 7 лет работал водителем самосвала на угольном карьере. Право на льготную «северную» пенсию он не приобрел, так как для этого требуется 15 лет. Водители грузового транспорта на шахтах, карьерах для досрочного выхода на пенсию должны отработать полные 12.5 лет.

В таких т похожих случаях производится суммирование льготного стажа. Но это делается по особым правилам. Суть этих правил состоит в том, что к работе, дающей право на досрочную пенсию по менее льготным условиям, прибавляется период работы с более льготными условиями. Если условия одинаковые, то производится простое суммирование.

Рассмотрим примеры. Снижение пенсионного возраста по Списку 2 составляет пять лет, а по Списку 1 составляет 10 лет. Для получения права на льготу по Списку 2 в специальный стаж включаются периоды по Списку 1. Обратный вариант не допускается.

Какие виды льготного стажа могут быть объединены для получения досрочной страховой пенсии?

К работе по Списку 1, а это производства, работы, профессии и показатели на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, приравнивается только деятельность по ликвидации аварии на Чернобыльской АЭС.

К работе по Списку 2 (производства, профессии, должности и показатели с вредными и тяжелыми условиями труда) прибавляется работа по Списку 1. Кроме этого, могут быть включены периоды работы на железнодорожном транспорте, водителем грузовика на вывозе руды из карьеров, сезонные работы на лесосплаве, плавсоставе, в геологоразведочных экспедициях, на рыбном промысле.

Обратите внимание: перечисленные виды будут учтены, только если при суммировании набирается полный требуемый стаж – 12,5 лет (мужчины) и 10 лет (женщины).
К «северному» стажу приплюсовываются стаж по Спискам 1 и 2 и практически все, так называемые «малые списки», дающие снижение по пенсионному возрасту на пять лет.
Отдельно отметим, что «северный стаж» не только дает возможность выйти на пенсию досрочно, но и влияет на ее размер. При наличии справки о зарплате с повышенным коэффициентом (хотя бы за один месяц) размер пенсии будет выше. Кроме этого, «северная» льгота по стажу рассчитывается пропорционально отработанному времени, если оно составляет семь с половиной и более лет.

Как рассчитать смешанный стаж
Определение стажа на соответствующих видах работ носит особый характер, поэтому порядок исчисления периодов такой работы регулируется специальными правовыми актами. К таким актам, в частности относится .

В частности, исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Закона о страховых пенсиях, осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных

В связи с тем, что ко мне в Виртуальную школу пенсионера поступает много вопросов oт военных пенсионеров я решил создать отдельный раздел, посвященный различным аспектам военных пенсий, а также привести примеры расчета военных пенсий для ряда типовых ситуаций.

Военные пенсии назначаются по нормам Закона Российской Федерации от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей» (далее — Закон № 4468-1).

Право на военную пенсию за выслугу лет определяется статьей 13 Закона № 4468-1.

Выход на пенсию по смешанному стажу
Военная назначается по положениям законодательства РФ лицам, состоявшим на службе в вооруженных силах России, а также на службе в органах МВД, на службе противопожарной охраны, служившим в органах контроля над оборотом наркотиков и психотропных веществ, в учреждениях уголовно-исполнительной государственной системы. Военная пенсия положена данным лицам за выслугу лет, по инвалидности, а также членам их семей в случае смерти военнослужащего.

Право на назначение военной на основании выслуги лет имеют лица, у которых на день выхода на пенсию есть 20-летний и более стаж на военной службе.

Большое значение для формирования пенсии в современной России имеет стаж работы. Чем он больше, тем, соответственно, обеспеченней будет старость гражданина в будущем.

Актуальным остается вопрос о вхождении в этот период армейской службы. Срок военной службы входит в него, однако с некоторыми особенностями, которые будут рассмотрены в статье.

Бесплатно по России

Что такое стаж

Понятие « трудовой стаж» ранее применялось исключительно в контексте количества лет работы гражданина. Сюда же входили и некоторые иные периоды (например, отпуска по уходу за ребенком).

Также в России существует страховой стаж – срок, за который за работника уплачивались страховые взносы (работодателем или им самим, в случае осуществления предпринимательской деятельности).

Отдельно следует выделить льготный спецстаж, под которым следует понимать работу в тяжелых, вредных и особых условиях, за что предусмотрено право на досрочный выход на пенсию.

В каких случаях служба в армии входит в общий трудовой стаж

До 2002 года основным критерием, определяющим размер пенсии, было общее количество отработанных лет. Сейчас он не имеет такого практического значения как раньше, однако все еще используется для расчета отдельных социальных выплат. Так идет ли период нахождения в армии в общий время осуществления трудовой деятельности?

В Российской Федерации предусмотрено две формы комплектования Вооруженных сил:

обязательный призыв военнообязанных граждан;
заключение контракта.

Военнослужащим по призыву время нахождения в войсках засчитывается полностью.

К военнослужащим по контракту следует отнести офицеров, а также рядовой и сержантский состав из лиц, подписавших соответствующий документ. При определенной выслуге лет они вправе рассчитывать на особую, военную пенсию, в связи с чем общий трудовой срок работы для них не имеет принципиального значения. Однако в случае недостаточности выслуги они вправе рассчитывать либо на страховую пенсию по старости, для начисления которой необходимо иметь минимальный рабочий период, составляющий 10 лет в 2019 году.

Существует также ряд структур, прохождение службы в которых приравнивается к армейской:

Войска Росгвардии;
ФСИН;
МВД;
ФСБ;
МЧС.

Принцип расчета стажа служивших в армии

По общему правилу, служба в Вооруженных силах и приравненных к ним структурах засчитывается из расчета, что 1 день нахождения там приравнен к 1 дню работы. Иными словами, она учитывается в зависимости от ее продолжительности в календарных днях. Однако существуют исключения. Так, военнослужащим по призыву 1 день нахождения в армии или флоте приравнивается к 2 дням.

Пример 1

Военнослужащий по контракту отслужил менее 3 лет, после чего уволился из армии, впоследствии работая на гражданских должностях. Права на военную пенсию, таким образом, он не заработал, а весь срок его нахождения в войсках приравнивается к обычной трудовой деятельности. Соответственно, за период нахождения в войсках он накопил 3 года трудового стажа.

Пример 2

Военнослужащий по призыву отслужил положенный законом период в 1 год и после демобилизации работал на «гражданке». Учитывая повышающий коэффициент, период трудового стажа, накопленного за время службы, составляет 2 года.

При обращении за назначением пенсии, специалисты ПФР могут запросить документы, подтверждающие нахождение гражданина в армии. К ним относятся:

военный билет;
трудовая книжка с записью о нахождении ее владельца в войсках;
справка из военного комиссариата;
справки из воинских частей, иных мест прохождения службы.

Страховая часть: особенности расчета

Страховой стаж имеет более важное значение, определяя как само право выйти на пенсию, так и ее размер.

Для военнослужащих по призыву нахождение в войсках входит в страховой срок только при условии, если до этого времени или сразу после него он имел официальную работу (или занимался предпринимательской деятельностью) и за него отчислялись взносы в ПФР.

При выполнении этого условия, за каждый год, который гражданин служит в войсках, ему начисляется 1,8 пенсионных балла.

Для контрактников (в том числе офицеров), которые не могут претендовать на пенсию по выслуге, прохождение военной службы входит в страховой период.

Что касается военных пенсионеров, которые собираются оформлять вторую «гражданскую» пенсию, то время нахождения в армии, учтенное при подсчете выслуги, не может входить в страховой срок.

Льготный стаж: нюансы

Как правило, льготный стаж предполагает досрочный выход на пенсию в связи с тяжелыми и вредными условиями труда. Пребывание в армии может входить в этот период при условии, что гражданин работал на вредном производстве до нахождения в войсках или сразу после увольнения и возвращения на гражданку. Однако это касается тех работников, которые осуществляли трудовую деятельность в особых условиях труда до 1 января 1992 года.

Что касается спецстажа работников здравоохранения и образования, то в него засчитывается только срочная служба в армии до 1 октября 1993 года.

Иная ситуация периодом контрактной службы. Она может быть засчитанной в спецстаж при условии, что 1/3 его гражданин находился в армии, а 2/3 работал на соответствующих должностях в учреждениях здравоохранения и образования.

Служба в армии в большинстве случаев все же имеет серьезное значение для формирования различного вида стажа и, как следствие, влияет на размер будущего пенсионного обеспечения, что, несомненно, является одним из стимулов для ее прохождения.

Полезное видео

Служба в армии и декрет больше не будут входить в стаж? Ответ на вопрос смотрите в видео:

Получение денежных средств после завершения основного труда, как определенного рода помощь и поддержка финансами, закреплено на законодательном уровне. Оно гарантировано для всех групп совершеннолетних работающих граждан. Для гражданских лиц право получения причитающихся денежных средств наступает по достижению определенного возрастного барьера Лица, которые проходят военную службу, принимают участие в боевых действиях, получают право выхода на пенсию раньше большинства своих ровесников. Возраст составляет в этом случае 45 лет. Учитываются такие параметры, как нагрузка (она различается и зависит от выбранного направления деятельности), риск для жизни и здоровья. Именно поэтому предусматривается такое понятие, как льготная выслуга лет военнослужащих для начисления пенсии.

Льготная выслуга лет военнослужащих для пенсии

Существуют типы занятости, подразумевающие опасные и рискованные моменты. В законах и актах предусмотрено понятие — льготная выслуга лет военнослужащих для пенсии. Также можно встретить альтернативное название — льготный стаж. Он значительно меньше обычных гражданских профессий.

Расчет суммы к выплатам по выслуге определяется:

наработка стажа настоящая или присутствует факт военной выслуги (подтверждается этот момент документами, записями, справками);
повышающим коэффициентом от региона.

Эти показатели нужно умножить, чтобы получить требуемое значение. Величина показателя различается. Определение проводится с учетом значений опасности и сложности приказов и задач.

Важно! Служебная деятельность в различных родах, видах войск, может быть неодинаковой по структуре, продолжительности и выполняемым задачам на всем своем протяжении. Это означает, что сложность и степень риска для жизни и здоровья каждый раз изменяются. Допускаются такие моменты, когда льготная выслуга лет идет с перерывами. В таких случаях особый служебный стаж рассчитывается путем сложения календарных лет с зафиксированным льготным сроком.

Рассчитывать на получение пенсии по льготному (уменьшенному) периоду можно, если удалось совместить все требования:

человек успел отслужить 2 десятка лет (допускаются отклонения от этого значения), ему не менее 45 лет. Если продолжать служить даже при возможности выхода на пенсию, то размер выплат будет увеличиваться каждый год;
назначить выплаты можно только после увольнения (фактического прекращения любого труда).

Нюансы, которые используются для увеличения дохода:

своевременный выход на пенсию по льготному периоду позволяет найти работу в «гражданской» сфере;
пенсионер будет одновременно получать выплаты по достижению возраста и заработную плату, если устроится на работу;
выплата пенсии производится в полном объеме, минусуются спец. надбавки.

Накопленные за период пенсионные баллы (Е) открывают возможность для начисления страховой, а также накопительной элементов пенсии. Подобные изменения возможны, если он перешел на этот вид пенсионного обеспечения.

Понятие льготной выслуги лет. Для того чтобы подобрать необходимые документы или не пропустить время, когда можно обращаться за расчетом, нужно знать все тонкости понятия льготной выслуги лет для военнослужащих.

Особый метод начисления стажа включится также в следующих случаях:

в период выполнения поручений по службе были получены ранения;
в момент выполнения задания человек получил травмы и увечья;
потребовалось лечение, связанное с восстановлением здоровья, подорванного на службе.

В этом случае пересчету в большую сторону подвергнутся все дни, которые военный проведет в лечебном учреждении. Стаж насчитается в соотношении 1 к 3.

Также начисление дней проводятся в соотношении:

1:1,5,;
1:2;
очень редко в порядке исключения или по имеющимся фактам повышенного риска — 1:6.

Все факторы и обстоятельства, которые оказывают влияние на сроки, правила начисления льготной выслуги лет перечислены в Постановление Правительства No941.

Расчет выслуги лет для пенсии в льготном исчислении

Выслуга лет по льготному периоду производится только при переходе со стандартной должности на работу, которая предполагает подобное увеличение стажа.

Учитывается в этом случае только фактическое время. Все изменения фиксируются и рассчитываются согласно приказу.

В расчет включаются:

время в отпуске (увольнительные и другие виды законного отсутствия в рядах военных должны быть заверены у командного или вышестоящего начальства);
периоды командировок по разным задачам;
лечение и восстановление здоровья.

Величина повышающего коэффициента установлена законодательно и не может изменяться самовольно. Этот показатель зависит от сложности и опасности выполняемых человеком задач.

Внимание! В 2020 году – 55,5 и 60,5 лет для женщин и мужчин, соответственно. Затем значения изменятся, так как показатели возраста подрастут согласно установленной пенсионной реформе.

Нужно также знать, кому и по каким критериям также полагается подобное послабление.

Категории, представители которых имеют возможность заявить о себе и подать документы на рассмотрение:

привлеченные к уголовной ответственности без твердой доказательной базы или по ошибке;
репрессированные военные (реабилитированные после пересмотра дела ли жалобы);
осужденные военные, но затем оправданные.

Время, которое они провели в заключении, рассчитывается сутки за трое.
Льготная выслуга из расчета 30 дней = 60 также применяется для расчета периода военной пенсии.

Засчитывается она для таких категорий, как:

участники ВОВ 1941-1945 гг, которые не принимали прямого участия в боях;
служащие, попавшие в плен;
заключенные военных спец.учреждений лагерного типа;
военнослужащие, проходящие службу в отдаленных гарнизонах, расположенных на территории Российской Федерации;
военные специалисты, которые были прикомандированы к армиям других стран;
военнослужащие (или проходящие контракт), чья работа связана с ядерными отходами или осуществлением перезарядки реактора;
проведение боя или выполнение операции в условиях повышенной опасности (к таковым относятся местности с высокими горами, ущельями).

Также рассчитывать на льготное исчисление могут водолазы (так, как они длительное время испытывают перегрузки и перепады давления).

Расчет с послаблением применяется в большинстве случаев.

К группе военнослужащих относятся:

профессии летного состава;
моряки, в том числе подводники, которые проходят службу на подводных лодках и на атомных кораблях;
работа в условиях севера или сложных климатических условиях с температурными перепадами;
пограничники в разных званиях;
время обучения и повышения имеющейся квалификации (6 месяцев обучения отразятся, как 1 год стажа в расчете пенсии);
экипажи, служащие на дизельных/атомных подводных лодках.

Все должностные перестановки, перемещения по карьерной лестнице, подразумевающие переход на работу с иным (меньшим или большим) исчислением выслуги, должны быть подкреплены соответствующим приказом.

Важно! Срок срочной армейской службы засчитывается в трудовой стаж в календарном исчислении. Если в этот период имеют место льготные условия, они учитываются и пересчитываются с повышающим коэффициентом.

Порядок оформления пенсии по льготной выслуге лет

Порядки личного обращения человека за пенсией и начисление выплат созданы для упорядочения этапов и ускорения действий на разных уровнях. Они определены федеральным законом.

В нем указано, что пенсионное обеспечение осуществляется непосредственно Мин. Обороны. Для начала процедуры оформления человек должен обратиться в отдел военкомата, там работают специалисты, которые занимаются вопросами начисления пенсий и сопутствующих пособий.

Поданное им заявление (в письменной форме) рассматривается в течение 10 дней с момента обращения (учитываются исключительно будни).

Интересно! Началом начисления пенсии считается день, в который было произведено увольнение со службы. Особый момент: бывает так, что военный пенсионер в положенный период не обратился в военкомат с заявлением. Денежные выплаты за пропущенный период будут произведены, но позднее. Начисления произведут со дня увольнения.

Нужно учитывать, чтобы избежать недопонимания, если пропущено более 12 месяцев с момента увольнения, то пенсия будет начислена за 12 месяцев, которые предшествовали дате подачи письменного заявления.

Если же пенсия начислена, но за ней не обращались, она может быть выплачена позднее « задним числом». Ограничения — не более, чем за период, который равен 3 годам. Если в несвоевременных выплатах нет вины обращающегося, пенсия будет выплачена за весь пропущенный срок.

Минимальная выслуга лет военнослужащих для пенсии должна составлять 20 лет (для силовых структур). В том случае, когда увольнение со службы произведено в результате наступления предельного возраста, которое допускается для военного или по причине наступления проблем со здоровьем, пенсия будет рассчитана по смешанному стажу.

Дополнительно должны в обязательном порядке быть соблюдены требования, которые одновременно являются оградительными для всех остальных, кто желает выйти на отдых раньше положенного. Также это касается и людей, которые хотят получать больше денег.

если человек моложе 45 лет, то в обычной ситуации пенсия назначаться не будет;
стаж непосредственной службы не может быть меньше 12,5 лет (фиксируется и подтверждается эта информация документально);
общий показатель труда (стажа)– от 25 лет (принимаются к рассмотрению записи в трудовой).

Во время подсчета учитываются все виды деятельности, которые подпадают для назначения страховых пенсий.

Условия и порядок назначения льготной пенсии

Необходимо, чтобы к сроку, когда можно обратиться с заявлением, у человека имелся стаж трудовой деятельности и службы в армии (минимальный).

Различается 2 варианта назначения:

имеется полные 20 лет – пенсия назначается по выслуге лет;
12,5 лет выработки в специальном режиме.
В последнем случае еще должен подходить возраст.

За установлением военной пенсии обращаться нужно по последнему месту службы. Для оформления страховой пенсии – в ПФР. В каждом из случаев нужно иметь заявление установленного образца и собранный пакет необходимых документов.

Документы, которые нужно подготовить

Обращение будет рассмотрено, если военный пенсионер предоставил следующий пакет документов:

заявление – письменное прошение, которое составляется от имени военного пенсионера и заверяется его личной подписью;
справка, в которой указывается точный подсчет выслуги – его нужно брать по месту прохождения службы или в военкомате;
копия денежного аттестата;
заключение специальной военной комиссии.

Если имеют место проблемы со здоровьем, у человека инвалидность, то дополнительно потребуются справки и заключения из МСЭ. Для начала процедуры оформления нужно дать согласие на обработку личных данных.

В случае установления страхового пособия в ПФР необходимо предоставить:

паспорт (внутренний, который подтверждает место регистрации и наличие гражданства);
дополнительно, если имеется подтверждение стажа работы (гражданского) – записи в трудовой книжке, договоры с работодателем;
пластиковая карточка зеленого цвета (СНИЛС);
справка о заработной плате – период 60 месяцев или 5 лет;
дополнительно может потребоваться трудовая книжка, чтобы специалисты могли свериться с ее записями.

Военная пенсия начисляется по льготной системе. Затрагивает она период выслуги лет – особый стаж, который рассчитывается в разных пропорциях – 1:2 или 1:3.

Для того чтобы специальная программа заработала, нужно, чтобы человек соответствовал определенным в законе правилам – служба должна составлять не менее 12,5 лет, возраст 45 лет. Дополнительно учитывается стаж, полученный в период работы «на гражданке».

В этом видео Вы узнаете какая льготная выслуга лет военнослужащих для пенсии

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Читайте также: