Начисление пенсии за мкс

Отечественная космическая отрасль всегда была предметом гордости для нашей страны и ее граждан со времен первых запусков спутников и первого полета человека в космос. Не удивительно, что пенсионное обеспечение космонавтом регулируется отдельным законодательством и предусматривает целый ряд льгот и привилегий.

Кроме того, эта работа связана с тяжелейшими и особыми условиями, большими рисками для здоровья и жизни. Эта статья посвящена пенсионному обеспечению космонавтов, в том числе его размерам и условиям его предоставления.

Бесплатно по России

Основания для назначения

Правила установления денежного содержания от государства в связи с выходом российских граждан рассматриваемой профессии на заслуженный отдых устанавливаются общим законом о пенсионном обеспечении в России. Однако условиям предоставления пенсионного содержания именно космонавтам посвящена отдельная норма.

Для получения ежемесячных выплат от граждан, посвятивших свою трудовую жизнь космонавтике, требуется соблюдение следующих условий:

  1. Работа по одной из специальностей в сфере освоения космоса, обозначенной в законе.
  2. Наличие необходимого стажа работы по указанной выше специальности.
  3. Выслуга лет по работе именно в летно-испытательном подразделении.

Среди профессий, работа по которым предоставляет право на получение льготной пенсии, выделяются следующие:

  • космонавт-испытатель;
  • космонавт-исследователь;
  • инструктор-космонавт-испытатель;
  • инструктор-космонавт-исследователь.

Общая протяженность выслуги лет по указанным профессиям для назначения льготного обеспечения должна составлять не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. И лишь в случае вынужденного прекращения работы в данной сфере в связи с ухудшившимся состоянием здоровья она уменьшается до 20 и 15 лет для мужчин и женщин соответственно.

Сам факт того, что в трудовой книжке гражданина числиться трудовая деятельность по указанным должностям, не дает право на льготное обеспечение. Для этого необходимо на протяжении нескольких лет нести службу непосредственно в летно-испытательном подразделении. Для мужчин период такой работы должен составлять не менее 10 лет, для женщины срок установлен меньше на 2,5 года и составляет 7,5 лет.

Кроме того, имеет значение, с какой должности лицо отправляется на заслуженный отдых. Так, на выплаты в связи с выслугой могут претендовать лишь те лица, которые закончили свою трудовую деятельность в космической сфере в отрядах космонавтов.

А последние, в свою очередь, должны выступать летно-испытательными или летно-исследовательскими подразделениями научно-испытательных, научно-исследовательских центров и других организаций федеральных органов исполнительной власти и иных организаций.

Возраст лица, оставляющего указанную работу в космической отрасли, для назначения пенсионных выплат значения не имеет. Для получения этого права достаточно соблюдения условия о продолжительности стажа (выслуги) в этой сфере.


Сколько составляет пенсия космонавта

Величина ежемесячных пенсионных выплат бывшим космонавтам устанавливается законодателем в процентном соотношении к размеру денежного содержания космонавтом, определяемого Постановлением Правительства РФ.

При этом расчет необходимо вести, исходя из наименования должности, с которой гражданин прекратил свою трудовую деятельность в этой сфере. Размер денежного довольствия работников космической отрасли устанавливается отдельным Положением, также утверждаемым Правительством нашей страны.

По общему правилу размер пенсии равен 55% от зарплаты на момент прекращения работы. Но если мужчина или женщина продолжают работать после выработки 25 и 20 лет выслуги соответственно, то они могут претендовать на выплаты в большем размере. Они увеличиваются на 3% за каждый год выслуги сверх установленной.

Также размер может и уменьшаться. Это происходит в том случае, если космонавт вышел на пенсию на 5 лет раньше установленного срока (это право у него имеется в связи с состоянием здоровья). В такой ситуации за каждый недостающий год размер пенсии будет уменьшаться на 2% за каждый год.

При выходе на пенсию до достижения выслуги от общего установленного размера выплат отнимается 2%, в том числе за неполный календарный год. Т.е. если лицу не хватает до выслуги 9 месяцев, то размер его содержания составит 55-2=53% от получаемого ранее заработка.

Кроме того, в ряде случаев к указанному пенсионному обеспечению предусмотрены доплаты:

Категория бывшего космонавтаРазмер надбавки (% размера социальной пенсии)
Инвалид I группы200
Гражданин в соответствии с медицинским заключением нуждается в постороннем уходе
Безработный гражданин не моложе 55 лет или инвалид, имеющие на иждивении нетрудоспособных членов семьиодного32
двух64
трех100

Доплата за иждивенцев предоставляется только в том случае, если сами они не получают какие-либо выплаты со стороны государства.

Как рассчитать пенсию по выслуге лет для бывших космонавтов

Для этого обратимся к Положению, устанавливающему размер денежного содержания данной категории работников. Рассчитаем размер выплат на примере должности космонавта, совершившего космический полет, оклад которого по состоянию на 2019 год составляет 69 600 рублей.

Если гражданин (мужчина) отправился на заслуженный отдых после выработки 25 лет выслуги и получал указанную зарплату, то размер его пенсии составит 55% от нее, а именно 130 152 рубля. В случае выхода мужчины-космонавта на пенсию при наличии выслуги в 23 года, то он будет претендовать на ежемесячные выплаты в 51% от зарплаты. В нашем случае 120 686,4 руб.

Выплаты членам семьи космонавтов в случае их смерти

В безусловном порядке на пенсию по случаю потери кормильца могут претендовать лишь члены семьи того космонавта, которому было присвоено звание «Летчик-космонавт СССР» или «Летчик-космонавт Российской Федерации». Для остальных космонавтов законом установлена пенсия по случаю потери кормильца лишь тогда, когда его гибель связана с подготовкой или проведением полета или испытаний.

Размер ежемесячной выплаты составляет 40% от размера денежного содержания, которое получал гражданин на момент смерти. При этой указанная выплата предоставляется в указанном размере каждому лицу, имеющему на нее право, а не делится между ними.

Пример расчета выплаты, если стаж более 25 лет

Для расчета возьмем за основу приведенный выше пример, изменив в нем общую выслугу. Допустим, стаж космонавта на момент смерти составлял 28 лет.

Тогда в приведенной формуле изменится надбавка за выслугу лет и составит 40%, а денежное довольствие работника составит 69 600 + 25% + 40% + 40% + 120% + 25% = 243 600 руб. Поскольку размер пенсии в связи с потерей кормильца составляет 40% от зарплаты, то каждый имеющий право на такую выплату получит 243 600 * 40% = 97 440 руб.

Вопросы и ответы

Рассмотрим еще некоторые наиболее распространенные и значимые вопросы в области пенсионного обеспечения бывших космонавтов.

Может ли космонавт на пенсии устроиться на работу и сохранить выплаты

Законодатель предусмотрел право космонавта на назначение ему пенсии по выслуге лет в том случае, если он уходит на заслуженный отдых и оставляет работу по должности космонавта-испытателя, космонавта-исследователя, инструктора-космонавта-испытателя и инструктора-космонавта-исследователя. При возвращении на указанные должности указанная выплата прекращается.

Однако бывший космонавт имеет полное право устроиться на любую другую работу в интересной для него сфере. Предусмотренная законом пенсия по выслуге лет при этом за ним сохранится в полном объеме.

Какие периоды стажа космонавта будут входить при расчете выслуги лет

Помимо собственно работы в космической отрасли в общую выслугу засчитывается также период работы на должностях, связанных с разработкой и эксплуатацией космической техники. Кроме того, в стаж несения службы космонавта могут быть засчитаны некоторые периоды прохождения службы в Вооруженных Силах СССР, России или объединенных Вооруженных Силах стран СНГ.

Некоторые периоды работы засчитываются в кратном размере. В частности, время космического полета засчитывается в пятикратном размере (месяц за пять), по общему же правилу время работы штатных космонавтов засчитывается двукратно (месяц за два).

В летно-испытательный стаж засчитываются следующие периоды работы или службы:

  • в качестве летного состава летательных аппаратов, выполняющих испытательные полеты;
  • члены инженерно-технических команд, также совершающих испытательные полеты;
  • работники, проводящие инспектирование летного состава в испытательных полетах;
  • в качестве руководителей летно-испытательных служб.

Особенности расчета пенсии по инвалидности космонавта

Условием назначения пенсии в связи с получением инвалидности законодательство называет только одно – она была приобретена гражданином в связи с подготовкой или проведением космического полета. При этом инвалидность, как и причинно-следственная связь, должна быть подтверждена заключением медицинского учреждения, уполномоченного проводить медико-социальную экспертизу. Продолжительность выслуги, как и соблюдение иных условий, в этом случае не играет роли.

Пенсия в связи с приобретением инвалидности также устанавливается в процентном отношении к денежному довольствию, которое получал космонавт на момент признания инвалидом. Ее размер зависит от также от группы инвалидности: за I и II группы полагается 85% от зарплаты, инвалиды III группы вправе претендовать на 50% от всего денежного довольствия, получаемого ранее.

Возвращаясь к нашему примеру денежного содержания космонавта в 236 640 рублей, определим, сколько в этом случае получит лицо при признании инвалидом I группы в связи с проведением космического полета.

В заключение подведем некоторые итоги. Основными условиями получения пенсии космонавта является наличие достаточной общей выслуги, и которой 10 или 7,5 для мужчин и женщин соответственно приходится на службу в летно-испытательном подразделении.

Денежное довольствие космонавтов по сравнению с другими зарплатами в нашей стране довольно большое. В связи с этим и пенсионное обеспечение, исчисляемое в процентном отношении к зарплате, только гораздо выше среднего (в разы).

Здравствуйте! Сегодня, как и обещал, я расскажу как рассчитать свою будущую пенсию за период до 2002 года. Эта часть пенсии является одной из основных составляющих вашей пенсии. Основная сложность оценки пенсионных прав заключается в том, что за время трудовой деятельности большинства граждан, пенсионное законодательство поменялось несколько раз. Поэтому формулы и правила расчета для разных периодов оказались совершенно разными и расчет пенсии приходиться проводить отдельно для периода до 2002 года, для периода с 2002 по 2014 год и периода после 01.0.2015 г. Причем, для каждого из них этих периодов - по своим правилам.

С 2015 года, пенсионные права, сформированные гражданами, измеряют не в рублях, а величиной индивидуального пенсионного коэффициента – ИПК. Вот его и надо рассчитать, а затем умножить на стоимость одного пенсионного балла в год выхода на пенсию.

Очень рекомендую внимательно прочитать статью до конца и тогда вам станет всё понятно и легко рассчитаете свою пенсию за период до 2002 года.

Пенсионные права, сформированные вами до 2002 г., определяются размером так называемой расчетной пенсии (РП), заработанной за периоды до 2002 года. Вначале ее рассчитывают в рублях с учетом валоризации и индексации на 01.2015 г., а затем переводят в баллы, определяя величину ИПК до 2002 г. Для этого рублевый размер найденной страховой пенсии, заработанной до 2002 г., делят на 64,1 рубля.

Для расчета пенсии до 2002 года необходимы следующие данные:

1. Продолжительностью страхового стажа до 2002 года (лет) – Стаж до 02.

2. Среднемесячным заработком гражданина либо за 2000—2001 годы, либо за любые 60 месяцев (5 лет) подряд в период до 01.01.2002 г. (выбирается то, что выгоднее) – ЗР . Это нужно для определения коэффициента средней зарплаты - КСЗ .

3. Продолжительностью страхового стажа до 1991 года (лет) - Стаж до 91 .

Неверный учет, также недооценка любого из этих параметров приведёт к занижению размера начисляемой пенсии.

При расчете пенсии стаж до 2002 года учитывается не напрямую, а через, так называемый, стажевый коэффициент – СК . Его вычисляют так:

- для мужчин, чей страховой стаж до 2002 года больше (равен) 25 лет:

СК = 0,55 + 0,01 за каждый год стажа свыше 25 лет;

- для мужчин, чей страховой стаж до 2002 года менее 25 лет (Стаж до 02

- для женщин, чей страховой стаж до 2002 года больше (равен) 20 лет:

СК = 0,55 + 0,01 за каждый год стажа свыше 20 лет,

- для женщин, чей страховой стаж до 2002 года менее 20 лет (Стаж до 02

Величина стажевого коэффициента СК ограничена законом. Он не может превышать 0,75. Это значит, что если при расчете, стажевый коэффициент - СК окажется больше, чем 0,75, то его примут равным 0,75.

Среднемесячный заработок за период 2000-2001 гг. или за любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г. учитывается через специальный коэффициент (коэффициент среднемесячной зарплаты) КСЗ - отношение среднемесячного заработка ( ЗР ) за выбранный вами период к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации за тот же период ( ЗП ):

Как правило ваша зарплата в период 2000-2001 гг. зафиксирован в Пенсионном фонде и не требует документального подтверждения. Но в случае, если такой информации нет, или вам выгоднее применить коэффициент, вычисленный за другие периоды (чем он больше, тем лучше), то придется представить в ПФ подтверждающие зарплату документы. Если для расчета вы выбрали период 2000 – 2001 гг., то коэффициент среднемесячной зарплаты КСЗ вычисляется делением вашей средней зарплаты ЗР в этот период на 1494, 5 (средняя зарплата в РФ за этот период).

КСЗ = ЗР/ЗП = ЗР / 1494,5.

Если для подсчета КСЗ выгоднее применить другой период (какие-либо 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г.), то расчеты придется выполнить или самостоятельно. По Закону коэффициент не может быть больше, чем 1,2. Исключение по ограничению КСЗ величиной 1,2 сделано только для тех, кто работал до 01.01.2002 г. в районах Крайнего Севера. У них, в зависимости от районного коэффициента, КСЗ колеблется от 1,4 до 1,9.

Согласно ФЗ-173 пенсионные права, сформированные вами за периоды трудовой деятельности до 2002 года (по состоянию на 1 января 2002 года) учитываются стажевым коэффициентом ( СК ) и отношением заработков ( КСЗ ). Эти права пересчитываются в расчетную пенсию ( РП на 01.2002 г. ) по следующим формулам:

- Ваш стажевый коэффициент СК > 0,55 (мужчин, чей трудовой стаж до 2002 г. - 25 и более лет и женщин, чей трудовой стаж до 2002 г. - 20 и более лет)

РП на 01.2002 г. = СК х КСЗ х 1671 – 450.

Но если при расчете окажется, что величина РП=СК х КСЗ х 1671

РП на 01.2002 г. = 660 - 450 = 210 руб.

- Ваш стажевый коэффициент СК = 0,55 (мужчин, чей трудовой стаж до 2002 г. составил менее 25 лет и женщин, чей трудовой стаж до 2002 г. составил менее 20 лет)

РП на 01.2002 г. = (0,55 х КСЗ х 1671 – 450) х (Стаж до 02 : 25) - для мужчин;

РП на 01.2002 г. = (0,55 х КСЗ х 1671 – 450) х (Стаж до 02 : 20) - для женщин.

Но если при расчете окажется, что величина РП=0,55 х КСЗ х 1671

РП на 01.2002 г. = 210 х (Стаж до 02 : 25 ) - для мужчин;

РП на 01.2002 г. = 210 х (Стаж до 02 : 20) - для женщин.

Стаж до 2002 - фактический ваш стаж до 1.01.2002 года.

Рассмотрим это на конкретных примерах:

- Женщина имеет полный стаж до 2002 г. - 32 года (т.е. более 20 лет до 2002 г.). Величина СК - 0,67, отношение заработков (КСЗ) – 0,9. Поскольку СК > 0,55. то используем следующую формулу:

Рассчитываем размер РП: РП = СК х КСЗ х 1671 = 0,67 х 0,9 х 1671 = 1007,61. РП получается > 660.

Теперь посчитаем расчетную пенсию на 01.2002г:

РП на 01.2002 г . = СК х КСЗ х 1671 – 450 = 0,67 х 0,9 х 1671 – 450 = 557,61 руб.

Это величина будет браться для дальнейших расчетов.

- Мужчина имеет до 2002 г. неполный стаж - 19,5 лет (менее 25 лет), КСЗ – 1,2. Так как стаж неполный, то СК=0,55 и для расчетов используем уже другую формулу:

Считаем размер РП: РП = СК х КСЗ х 1671 = 0,55 х 1,2 х 1671 = 1102,86 руб. Получили РП > 660 руб.

Считаем расчетную пенсию на 01.2002г:

РП на 01.2002 г .= (0,55 х КСЗ х 1671 – 450) х (Стаж до 02 : 25) = (1102,86 – 450) х (19,5:25) = 509,23 руб.

- Мужчина имеет стаж до 2002 г. - 2,5 года (т.енеполный). КСЗ – 0,2. Так как стаж неполный, то СК=0,55. Используем такую формулу:

Считаем размер РП: РП = СК х КСЗ х 1671 = 0,55 х 0,2 х 1671 = 183,81 руб. Получили РП

Теперь считаем РП на 01.2002 г .= (660 – 450) х (Стаж до 02 : 25) = 210 х (2,5:25) = 21 руб.

Но это не всё. Согласно Федеральному закону от 24.07.2009 N 213-ФЗ, когда была проведена процедура валоризации (разового увеличения) расчетных пенсионных капиталов, имевшихся на лицевых счетах граждан на 1 января 2002 года. По этому закону сумма валоризации составляет 10% от величины расчетного пенсионного капитала, и кроме того, по 1% от величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа до 1 января 1991 года. В пересчете на месячный размер пенсии - РП на 01.2002 г . это означает, что сумма валоризации ( СВ ), или полагающаяся вам добавка – составляет 10% от величины РП на 01.2002 г. и кроме того, по 1% от РП на 01.2002, за каждый полный год вашего общего трудового стажа до 1 января 1991 г. Вот поэтому так важно наличие стажа до 1991 г. Этот стаж влияет на пенсионные права, заработанные до 2002 г.

Формула для расчета суммы валоризации (СВ) при наличии стажа до 1991 г. такая:

СВ = РП на 01.2002 х (0,1 + 0,01 х Стаж до 91) .

Но если у вас стаж до 1991 г. отсутствует, то добавка составит 10% от РП на 01.2002 г.:

СВ = РП на 01.2002 х 0,1 .

Пример расчета суммы валоризации:

- Расчетная пенсия на 01.2002 года - 510,42 руб, стаж до 1991 года – 9 лет. Сумма валоризации:

СВ = РП на 01.2002 х (0,1 + 0,01 х Стаж до 91) = 510,42 х (0,1 + 0,01 х 9) = 510,42 х 0,19 = 96,98 руб.

Размер вашей месячной страховой пенсии за период до 01.2002г ( СП на 01.2002 г. ) будет состоять из суммы расчетной пенсии и суммы валоризации:

СП на 01.2002 г. = РП на 01.2002 + СВ.

Но и это не всё. Если сумму (СП на 01.2002 г.) умножить на 228 месяцев (19 лет – срок дожития), то получим величину вашего пенсионного капитала, который сформировался у вас на 01.2002 г. До конца 2014 года все пенсионные отчисления формировали пенсионный капитал. И поскольку пенсионные капиталы ежегодно индексировались, то к концу 2014 года и пенсионный капитал и СП на 01.2002 г. выросли. Величина индекса для пересчета пенсионного капитала (пенсии) начала 2002 года в капитал (или пенсию) конца 2014 года – index=5,6148 . Таким образом, страховая пенсия – СП до 2002 г., заработанная за периоды до 2002 года, на 01 января 2015 года увеличивается за счет индексации:

СП до 2002 г. = СП на 01.2002 г. х index = (РП на 01.2002 + СВ) х index .

Или в более проще:

СП до 2002 г. = (РП на 01.2002 + СВ) х 5,6148 (рублей) .

Это и есть ваш пенсионный капитал в рублевом эквиваленте, заработанный за периоды до 2002 года. Осталось только перевести его в индивидуальный пенсионный коэффициент ( ИПК ). Для перевода в баллы (для определения величины ИПК до 2002 г.) необходимо полученную сумму разделить на 64,1. Где 64,1 - величина постоянная для всех.

ИПК до 2002 г. = СП до 2002 г. : 64,1 = (РП на 01.2002 + СВ) х 5,6148 : 64,1 (баллов).

Расчетная пенсия на 01.2002 года (РП) = 560,60 руб., сумма валоризации СВ – 135,5 руб. Рассчитаем размер части страховой пенсии, заработанной до 2002 года с учетом индексации и валоризации по состоянию на 01.2015, а также ИПК за этот период.

СП до 2002 г. = (РП на 01.2002 + СВ) х 5,6148 = (560,60 + 135,5) х 5,6148 = 3908,46 руб.

ИПК до 2002 г. = СП до 2002 г. : 64,1 = 3908,46 : 64,1 = 60,974 (баллов).

Осталось баллы умножить на стоимость ИПК в год выхода на пенсию. В 2018г. ИПК = 81 рубль 49 копеек.

Пенсия заработанная за период до 2002 г. = 60,74 х 81,49=4949,70.

Вот и всё. Если всё понятно, ставите свои данные в формулы и получаете свой результат. Формулы даны в хронологическом порядке: в следующую формулу вставляем результаты предыдущих. При желании разберётесь, это в ваших интересах.

Пока всё, как просчитать всю пенсию и что влияет на её увеличение - в следующих публикациях.


Будущие пенсионеры, работающие в условиях Крайнего Севера и областях с похожим климатом, могут уйти на заслуженный отдых досрочно. Они заработали северный стаж. Какую формулу используют для расчета пенсионного обеспечения с ним, не отклоняясь от норм Законодательства РФ?

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 302-76-93. Это быстро и бесплатно !

Что это такое?

Вопрос, касающийся его, – важный и беспокоящий, особенно если пришлось работать в сложных и суровых погодных условиях, характерных для северных областей РФ. Из-за этого у них могут развиться проблемы со здоровьем. Это же обстоятельство – серьезный повод для предоставления им льгот. В частности они могут рассчитывать на преждевременный выход на заслуженный отдых, а также на высокие ежемесячные пенсионные выплаты.

Люди из районов Крайнего Севера или похожих местностей получают базовую пенсию и прибавку к ней, рассчитанную с помощью северного коэффициента, но при условии соблюдения следующих требований:

  1. подтверждение документами выслуги лет в условиях РКС;
  2. накопление стажа для начисления;
  3. определенный возраст.
к оглавлению ↑

Льготный трудовой стаж

В Советском союзе и современной РФ действуют одинаковые правила расчета северной пенсии. Если люди проработали в регионах Крайнего Севера пятнадцать лет, не оспоримо ее получение.

Как же поступают с теми, кто работал в менее суровом климате? Они должны накопить двадцать лет стажа (каков процесс оформления трудовой пенсии при стаже 20 лет? ). Выходит, что пенсионерами здесь становятся на пять лет раньше, чем в регионах, где с погодой все в порядке.

Относительно выслуги лет не изменилось ничего, а вот формула расчета стала другой. До 2002 г. 1 год в условиях Крайнего Севера равноценен полутора годам обычного стажа. С 2002 г. проработав девять месяцев там, человек получает один год в свою трудовую книжку. Чтобы получать дополнительные выплаты, регион проживания/трудовой деятельности должен присутствовать в специальном списке.

В 2012 г. власти утвердили ряд нововведений в действующее Законодательство относительно мужчин, работающих, например, на Камчатке или Сургуте. При подсчете стажа у них не учитывают:

  • отпуск, который они берут за свой счет, по семейным обстоятельствам;
  • дополнительные дни для отдыха, которые они тратили на уход за ребенком-инвалидом;
  • деньки, потраченные на добровольную сдачу крови в качестве донора;
  • увольнение из-за сокращения и дни, ушедшие на поиск новой работы.

Если представитель сильного пола трудился на 2-х работах на неполной ставке, стаж будут рассчитывать с применением северного коэффициента; при одной работе с неполной ставкой – нет.

В некоторых регионах России трудно найти работу, а поэтому россияне часто работают вахтовым методом в северных регионах. При подсчете стажа в их случаях учитывают следующее:

  1. фактическое время работы;
  2. дни, которые тратят на дорогу до вахты;
  3. отпускные деньки между вахтами.

Больше о том, что такое льготный стаж и и как его оформить, читайте тут, а из этой статьи вы узнаете, как он рассчитывается.

Какое время не входит для начисления выплат?

  1. Время, когда человек обращался на биржу труда в поисках подходящего места работы или жил на пособие из-за того, что попал под сокращение.
  2. У женщин не входит в стаж 1,5- или 3-годичный отпуск по воспитанию младенца/новорожденного, но при этом они могут рассчитывать на учет дородового/послеродового декрета (больше о том, какой стаж нужен для пенсии женщине в России, читайте тут, а сколько лет нужно северного стажа, можно узнать здесь).
  3. Неполная ставка на одном месте работы не учитывается. Если у него была такая ставка в 2-3-х организациях, это учтут при подсчете.

Если человек собирается претендовать на северную пенсию, он должен следить за всеми записями, которые делают работодатели в трудовой книжке. Организация, где он трудится, должна находиться в РКС. При отсутствии записи берут справку с работы о месте ее нахождения.

Больше о том, что такое северный стаж и как работа на Крайнем Севере и в приравненных районах влияет на размер пенсии, мы рассказывали в этой статье.

Формула расчета

  • при этом СК – коэффициент стажа (если женщина проработает более 20 лет, а мужчина – более 25 лет, то за каждый год он может быть повышен на 0,01-20%);
  • конечную цифру делят на 100% и внимательно следят за тем, чтобы коэффициент не превышал 0,75);
  • ЗР – среднемесячный заработок за шестьдесят месяцев на 2000-2001 гг.;
  • ЗП – среднемесячная зарплата за тот же период;
  • СЗП – среднемесячная зарплата в период 07-30.09.2001 г. (1671 рублей по Постановлению Правительства РФ).

Каким может быть отношение ЗР/ЗП? 1,4-1,9. Формулу применяют только в том случае, если мужчина 25, а женщина двадцать лет проработали в условиях Крайнего Севера (подробно о том, какой стаж нужен для пенсии мужчине, читайте тут, а о нюансах начисления северного стажа для пенсии мужчине можно узнать здесь).

Если работник не только работал, но и проживал там, то отношение среднемесячной зарплаты к среднемесячной зарплате по государству будет более высоким. Главное условия – проживание в этом регионе на 1 января 2017 г.

Если он неполный, рассчитывают ли северную пенсию? Да, но только при работе 7,5 в РКС или 10 лет в МКС. Похожие послабления предусмотрены для девушек, родивших 2-е и более детей.

Узнать о том, сколько нужно северного трудового стажа, чтобы уйти на пенсию в 50 лет, можно в отдельной статье.

Как учитывается при переезде?

  1. Увеличивается коэффициент у «северян», которые уходят на отдых раньше времени по потере кормильца, трудоспособности или старости. Увеличение зависит от коэффициента, действующего в регионе РФ по постановлению Правительства.
  2. При переезде в регион с таким же климатом, коэффициент пересматривают на величину, установленную региональными властями.
  3. При переезде в местность с мягким климатом пересмотрят его, отталкиваясь от местных законов.
  4. Повышенная пенсия сохраняется у граждан, которые отработали более пятнадцати лет в тяжелых условиях после смены региона проживания.
к оглавлению ↑

Полезное видео

Северная Пенсия в 2017 году?

Заключение

Северная пенсия – это фиксированная надбавка к базовой части пенсионного обеспечения для людей, работающих и проживающих на Севере. Ее размер зависит от того, а какой северный коэффициент действует в регионе проживания будущего пенсионера. Чтобы получить ее, важно подать в местное отделение ПФ паспорт, трудовую книжку и документ-подтверждение того, что приходилось работать в непростых погодных условиях.

Иногда сотрудники ПФ вправе затребовать справку с места регистрации, документы об иждивенцах и о смене фамилии. В течение месяца известят о решении. Все документы подают за месяц до выхода на заслуженный отдых.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

Привычная для северян картина удивляет гостей из южных регионов страны: Как это у Вас пенсионерами становятся в 50 лет? Речь идет о получателях именно страховых пенсий по старости. А дело всё в снижении возраста выхода на пенсию с учетом работы в северных территориях. При этом снижение возраста предусмотрено также и в том случае, если человек не полностью выработал «северный» стаж, а только его часть (не менее половины). Попробуем в этом разобраться.

При разговоре о пенсиях под «северянами» подразумеваются граждане, работавшие в районах Крайнего севера (РКС) или приравненных к ним местностях (МКС) - независимо от места нынешнего проживания. Им трудовая пенсия назначается досрочно за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере (РКС) или за 20 лет работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (МКС) при наличии выработанного страхового стажа 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин.

В то же время, если гражданин отработал уже половину необходимого стажа, то есть 7 лет 6 месяцев в районах Крайнего Севера (РКС) или 10 лет соответственно в приравненных к ним местностях (МКС), на пенсию можно выйти раньше общеустановленного возраста (мужчины - 55 лет, женщины 50 - лет). В этом случае за каждый полный календарный год работы в районах Крайнего Севера общеустановленный «российский» возраст уменьшается на четыре месяца.

К примеру: если у мужчины в общем страховом стаже есть период работы в местности, приравненной к Крайнему Северу (МКС), город Мегион, где он отработал не 20 лет, а 10 лет - на пенсию он также может выйти не в 60 лет по общероссийским меркам, а в 57 лет 8 месяцев. По представленной ниже таблице стаж работы МКС переводится в РКС и определяется право выхода на пенсию:

1 год в МКС

Равен 9 мес.

Календарный

Пенсионный возраст

Для определения права выхода на пенсию застрахованные лица могут самостоятельно обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда. Сделать это необходимо за полгода или год до наступления пенсионного возраста, представив в кабинет № 112 Управления ПФР в городе Мегионе следующие оригиналы документов:

  • Паспорт
  • Страховое пенсионное свидетельство
  • Трудовая книжка
  • Военный билет (если служили)
  • Свидетельство о заключении брака (если меняли фамилию)
  • Свидетельства о рождении детей
  • Диплом (если есть запись в трудовой книжке об очной форме обучения)
  • Справки из центра занятости (если стояли на учете)
  • Справки об уплате страховых взносов, ИНН, ОГРН (для предпринимателей)

ID] => 317775 [NAME] => Северный стаж в льготном исчислении, неполный «северный» стаж. На пенсию – можно? [

NAME] => Северный стаж в льготном исчислении, неполный «северный» стаж. На пенсию – можно? [IBLOCK_ID] => 58 [

IBLOCK_ID] => 58 [IBLOCK_SECTION_ID] => 1766 [

IBLOCK_SECTION_ID] => 1766 [DETAIL_TEXT] =>

Привычная для северян картина удивляет гостей из южных регионов страны: Как это у Вас пенсионерами становятся в 50 лет? Речь идет о получателях именно страховых пенсий по старости. А дело всё в снижении возраста выхода на пенсию с учетом работы в северных территориях. При этом снижение возраста предусмотрено также и в том случае, если человек не полностью выработал «северный» стаж, а только его часть (не менее половины). Попробуем в этом разобраться.

При разговоре о пенсиях под «северянами» подразумеваются граждане, работавшие в районах Крайнего севера (РКС) или приравненных к ним местностях (МКС) - независимо от места нынешнего проживания. Им трудовая пенсия назначается досрочно за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере (РКС) или за 20 лет работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (МКС) при наличии выработанного страхового стажа 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин.

В то же время, если гражданин отработал уже половину необходимого стажа, то есть 7 лет 6 месяцев в районах Крайнего Севера (РКС) или 10 лет соответственно в приравненных к ним местностях (МКС), на пенсию можно выйти раньше общеустановленного возраста (мужчины - 55 лет, женщины 50 - лет). В этом случае за каждый полный календарный год работы в районах Крайнего Севера общеустановленный «российский» возраст уменьшается на четыре месяца.

К примеру: если у мужчины в общем страховом стаже есть период работы в местности, приравненной к Крайнему Северу (МКС), город Мегион, где он отработал не 20 лет, а 10 лет - на пенсию он также может выйти не в 60 лет по общероссийским меркам, а в 57 лет 8 месяцев. По представленной ниже таблице стаж работы МКС переводится в РКС и определяется право выхода на пенсию:

1 год в МКС

Равен 9 мес.

Календарный

Пенсионный возраст

Для определения права выхода на пенсию застрахованные лица могут самостоятельно обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда. Сделать это необходимо за полгода или год до наступления пенсионного возраста, представив в кабинет № 112 Управления ПФР в городе Мегионе следующие оригиналы документов:

  • Паспорт
  • Страховое пенсионное свидетельство
  • Трудовая книжка
  • Военный билет (если служили)
  • Свидетельство о заключении брака (если меняли фамилию)
  • Свидетельства о рождении детей
  • Диплом (если есть запись в трудовой книжке об очной форме обучения)
  • Справки из центра занятости (если стояли на учете)
  • Справки об уплате страховых взносов, ИНН, ОГРН (для предпринимателей)

Привычная для северян картина удивляет гостей из южных регионов страны: Как это у Вас пенсионерами становятся в 50 лет? Речь идет о получателях именно страховых пенсий по старости. А дело всё в снижении возраста выхода на пенсию с учетом работы в северных территориях. При этом снижение возраста предусмотрено также и в том случае, если человек не полностью выработал «северный» стаж, а только его часть (не менее половины). Попробуем в этом разобраться.

При разговоре о пенсиях под «северянами» подразумеваются граждане, работавшие в районах Крайнего севера (РКС) или приравненных к ним местностях (МКС) - независимо от места нынешнего проживания. Им трудовая пенсия назначается досрочно за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере (РКС) или за 20 лет работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (МКС) при наличии выработанного страхового стажа 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин.

В то же время, если гражданин отработал уже половину необходимого стажа, то есть 7 лет 6 месяцев в районах Крайнего Севера (РКС) или 10 лет соответственно в приравненных к ним местностях (МКС), на пенсию можно выйти раньше общеустановленного возраста (мужчины - 55 лет, женщины 50 - лет). В этом случае за каждый полный календарный год работы в районах Крайнего Севера общеустановленный «российский» возраст уменьшается на четыре месяца.

К примеру: если у мужчины в общем страховом стаже есть период работы в местности, приравненной к Крайнему Северу (МКС), город Мегион, где он отработал не 20 лет, а 10 лет - на пенсию он также может выйти не в 60 лет по общероссийским меркам, а в 57 лет 8 месяцев. По представленной ниже таблице стаж работы МКС переводится в РКС и определяется право выхода на пенсию:

При выходе на пенсию людей, имеющих трудовой стаж во времена 1992-2002 и ранее, логичным является вопрос понимания данного процесса – начисления суммы пенсии за эти периоды. Как производится расчёт пенсии по советскому стажу и все особенности данного процесса, мы рассмотрим далее.

Общая информация по советскому стажу

Люди, которые в данный конкретный момент выходят на пенсию, работали ещё во времена Советского Союза (до развала СССР в 1991 году). За период до нынешнего времени очень многое изменилось, в том числе при начислении пенсии. Периоды трудовой и общественной деятельности для будущего пенсионера влекут за собой назначение прибавки к пенсии по определённой системе. Пример подсчёта указан далее в статье.

Всё время трудового стажа, условно, разделяется на 4 периода:

  • до 1991;
  • 1991-2001;
  • 2002-2014;
  • 2015 – настоящее время.

С 2015 года начисление пенсии будет происходить по определённой новейшей системе с начислением специальных баллов. А за 2002-2014 годы расчёт проводился по количеству страховых взносов. В данной статье нас скорее интересует советский и постсоветский стаж, поэтому сделаем упор на данной информации, а общая его суть сводится к конкретным числам.

Во времена Советского Союза вся информация утверждалась документально, следовательно, для начисления и прибавки к пенсии необходимо подобные документы иметь, подтверждая трудовую и общественную деятельность за эти периоды. Это касается также отпусков по уходу за ребёнком, службы в армии и т. д.


Согласно законодательству, имея трудовой стаж в советское время (подтверждённый документально), за все годы начисляется по 1% в сумму пенсии. То есть если человек проработал и имеет трудовой стаж во времена СССР (до 1991 года) в количестве 4 лет, его надбавка к пенсии составит 4%, если проработал 17 лет, то 17% и т. д.

Также указом президента России было решено и установлено, что вне зависимости от предоставления документов или наличия трудового стажа в принципе, за период с 1991 по 2001 год всем пенсионерам будут начислены дополнительные 10% к пенсии.

Пример расчёта пенсии за советский стаж

Пенсионер имеет трудовой стаж в количестве 35 лет, 20 из которых – в советское и постсоветское время. Необходимо посчитать коэффициент средней зарплаты пенсионера и в целом по стране. Вне зависимости от подсчётов, если коэффициент превышает 1,2, то берётся именно это значение, во всех остальных случаях – согласно подсчёту.

В данном примере средняя зарплата пенсионера равнялась 320 рублям, в то время как во всей остальной стране средняя зарплата составляла 210 рублей. Коэффициент превышает допустимый максимум, поэтому будет равняться 1,2.

Далее подсчитывается стажевой коэффициент по следующей формуле:

0,55 + 0,1 x (35 – 20) = 0,70.

Общая пенсия рассчитывается по формуле:

(0,70 (стажевой коэффициент) x 1,2 (коэффициент средней зарплаты)) x 1671 = 1223,17.

Если сумма будет свыше 660, вычитается 450 рублей. В итоге сумма становится 773,17. Это количество увеличивается на 20% за советский и постсоветский стаж до 927,80.

Полученное число умножается на индексацию (в данном примере, на момент 2014 года) – 5,6148, а затем делится на количество рублей, начисляемых за 1 пенсионный балл по нынешней системе (64,1 рубля на момент 2015 года).

В итоге пенсия, по результатам расчёта, составит 81,27 баллов, значит прибавка к пенсии за советский стаж составит около 6 300 рублей. Представленный пример был без учёта премий, прерванного стажа, рождённых детей (и соответствующих пауз в трудовом стаже). Достаточное ли это количество и стоит ли за него бороться – индивидуальное дело каждого человека.

Не зависимо от того, посчитает ли гражданин такую прибавку достаточной или нет, лучше иметь понятие, что такое советский стаж, и какие формулы используются при его расчете. Но каждый трудовой стаж – уникален, поэтому чтобы не ошибиться в подсчетах, хорошей идеей будет обратиться в Пенсионный фонд, где сотрудники Вам подробно все объяснят.

Предложения Минфина РФ об увеличении выслуги для назначения "военной пенсии" и комментарий к ним смотреть здесь=>

Калькулятор "военной пенсии" за выслугу лет с 01.10.2020 г. смотрите здесь=>>>

Калькулятор единовременного пособия при увольнении с военной службы (выходного пособия) на 2019-2020 гг. смотрите здесь=>>>

Данный калькулятор "военной пенсии" за выслугу лет на 2019-2020 гг. подготовлен специалистами юридической компании "Стратегия" (http://voensud-mo.ru) © Аll rights reserved (Все права защищены)

Согласно ст. 56 Федерального закона от 12 февраля 1993 г. № 4468-I "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу. " выплата пенсий, предусмотренных указанным Законом, производится за текущий месяц. Выплата пенсий, предусмотренных данным Законом, производится в сроки, определяемые соответствующими федеральными органами исполнительной власти по согласованию с учреждениями Сберегательного банка Российской Федерации и организациями федеральной почтовой связи.

Данный калькулятор НЕ учитывает обещание Президента РФ дополнительно проиндексировать на 2 процента с 1 октября 2019 года военные пенсии, данное им 25 октября 2018 года на встрече с офицерами по случаю их назначения на высшие воинские должности и присвоения им высших воинских званий (подробнее читать здесь=>).

ЮК «СТРАТЕГИЯ»: Подпункт "г" пункта 1 Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 604 "О дальнейшем совершенствовании военной службы в Российской Федерации" содержит требование о ежегодном увеличении военных пенсий не менее чем на 2% сверх уровня инфляции, однако на практике это требование не исполнялось, на что обратила внимание в своем ежегодном докладе Уполномоченный по правам человека в Российской Федерации.

Однако размер выплаченной в октябре 2019 года военной пенсии показал, что фактически с 1 октября 2019 года военная пенсия была увеличена на 4,3 процента в связи с увеличением с указанной даты окладов по должности и воинскому званию на это значение. Также с 1 октября 2019 г. понижающий коэффициент, применяемый при исчислении военных пенсий, был увеличен с нынешних 72,23 до 73,68 процентов. Таким образом, фактически военные пенсии с 1.10.2019 г. были увеличены на 5,75%, вместо положенных 7,75 процентов.

Мы подготовили онлайн калькулятор военной пенсии за выслугу лет на 2019-2020 гг., и онлайн калькулятор военной пенсии (смешанной) с учетом гражданского (трудового) стажа на 2019-2020 гг., которые УЧИТЫВАЮТ увеличение с 01.10.2019 г. окладов денежного содержания военнослужащих (оклада по воинской должности и по воинскому званию) на 4,3 процента, индексацию военных пенсий на 2 процента в соответствии с Указом Президента РФ, а также изминение понижающего коэффициента с 1.10.2019 г. с 72,23 до 73,68 процента. С помощью указанных калькуляторов Вы можете посчитать, насколько бы увеличилась Ваша пенсия, если бы требования законодательства были выполнены в полном объеме.

*Следует учитывать, что в соответствии со ст. 45 "г" и ст. 46 ч. 1 Федерального закона от 12 февраля 1993 г. № 4468-I "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей" участникам Великой Отечественной войны из числа лиц, указанных в подпунктах "а" - "ж" и "и" подпункта 1 пункта 1 статьи 2 Федерального закона "О ветеранах", а также ветеранам боевых действий из числа лиц, указанных в подпунктах 1 - 4 пункта 1 статьи 3 Федерального закона "О ветеранах" пенсия за выслугу лет дополнительно повышается на 32 процента расчетного размера пенсии, указанного в части первой статьи 46 указанного Закона.

Согласно части первой статьи 46 Закона расчетный размер пенсии устанавливается в размере социальной пенсии, предусмотренном подпунктом 1 пункта 1 статьи 18 Федерального закона "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", и пересматриваются одновременно с изменением (индексацией) размера указанной социальной пенсии.

На 1 января 2020 год размер социальной пенсии равен 5283 рубля 84 коп., таким образом, военная пенсия ветеранам боевых действий выплачивается в 2020 году с увеличением на 1690 руб. 83 коп.

Справку о размере социальной пенсии и размере повышения (увеличения) военной пенсии ветеранам боевых действий по годам смотрите здесь=>>>

Образец заявления об увеличении пенсии ветеранам боевых действий скачать можно здесь=>>>

Образец рапорта (заявления) о присовении звания "Ветеран боевых действий" смотрите здесь=>>>

Кроме того, ветераны боевых действий из числа лиц, указанных в подпунктах 1 - 4 пункта 1 статьи 3 Федерального закона РФ "О ветеранах", имеют право на получение ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ) (ст. 23.1.Федерального закона РФ "О ветеранах") размер которой ежегодно подлежит индексации. Ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) устанавливается и выплачивается территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации

В 2020 году, до 1 февраля, размер ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ) ветеранам боевых действий составляет - 2971,82 руб., с 1 февраля 2020 года - 3062,00 руб.

Справку о размере ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ) ветеранам боевых действий по годам смотрите здесь=>>

Образец заявления о выплате ежемесячной денежной выплаты ветеранам боевых действий можно скачать здесь=>>>

Подробнее о том, какие выплаты и социальные гарантии положены ветеранам военной службы и участникам боевых действий читать здесь=>

Удерживаются ли алименты на содержание несовершеннолетних детей с «военной пенсии» смотрите здесь=>>>

** Порядок исчисления выслуги лет для назначения военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячной надбавки за выслугу лет, утвержден Постановлением Правительства РФ от 21 декабря 2011 г. № 1074.

***Положения части второй статьи 43 Закона о пенсионном обеспечении лиц (в редакции Федерального закона от 8 ноября 2011 г. № 309-ФЗ) не применяются в отношении судей Военной коллегии Верховного Суда РФ и военных судов, прокурорских работников (в том числе военнослужащих органов военной прокуратуры) и сотрудников Следственного комитета РФ (в том числе военных следственных органов Следственного комитета РФ), пенсионеров из числа указанных лиц и членов их семей.

****Согласно п. 9 Постановления Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. № 941 в денежное довольствие, учитываемое при исчислении пенсий, по общему правилу включаются: оклад по последней штатной должности, оклад по воинскому званию, присвоенному ко дню увольнения, и ежемесячная надбавка за выслугу лет к окладу месячного денежного содержания военнослужащего, исчисленная из этих окладов.

В настоящем калькуляторе военной пенсии использованы размеры окладов по воинской должности и воинскому званию на 1 октября 2019 г., ознакомиться можно здесь=>

Образец заявления о назначении военной пенсии за выслугу лет скачать здесь=>
О том, в каких случаях военный пенсионер имеет право на вторую "гражданскую" пенсию (условия назначения "гражданской" пенсии) можно почитать здесь=>

О выплате второй (страховой) пенсии работающим военным пенсионерам и необходимости формирования накопительной пенсии читать материал здесь=>

Калькулятор военной пенсии (смешанной) с учетом гражданского (трудового) стажа на 2020 год найдете здесь=>

Ознакомиться с проектом Федерального закона, предусматривающего увеличение выслуги лет для назначения военной пенсии с 20 до 25 лет, и подготовленный нами обзор можно можно здесь=>

В настоящем калькуляторе военной пенсии за выслугу лет учтены как увеличение с 01.10.2019 г. окладов оеннослужщащих на 4,3 процента, так и увеличение военных пенсий с этой же даты на 2 процента, предусмотренное подпунктом "г" пункта 1 Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 604 "О дальнейшем совершенствовании военной службы в Российской Федерации".

Здесь можно найти калькулятор жилищной субсидии военнослужащих на 2-е полугодие 2018 года

Здесь можно использовать калькулятор денежной компенсации за наем жилого помещения для офицеров и прапорщиков на 2018 г.

Здесь можно использовать калькулятор денежной компенсации за наем (поднаем) жилого помещения для солдат, сержантов, матросов и старши на 2017-2018 гг.

Нашли ошибку, есть предложения по улучшению калькулятора денежного довольствия военнослужащих? Напишите нам.

Данный калькулятор денежного довольствия военнослужащих подготовлен специалистами Юридической компании "Стратегия"! (http://voensud-mo.ru/)

Если Вам понравился калькулятор, Вы можете поставить нам оценку. Спасибо!

Помощь опытных военных юристов, консультация военных юристов, представление интересов военнослужащих и членов их семей в судах.

*Внимание! Перед тем как задавать вопросы военным юристам по телефону или электронной почте, ознакомьтесь, пожалуйста, с Правилами получения юридической консультации.

+7-925-055-82-55 (Мегафон Москва), +7-915-010-94-77 (МТС Москва), +7-905-794-38-50 (Билайн Москва) (режим работы 9:00-19:00, кроме праздничных дней и выходных) ВНИМАНИЕ! КОНСУЛЬТАЦИИ ПЛАТНЫЕ, ВРЕМЯ МОСКОВСКОЕ!

Задать вопрос военному юристу E-mail:sud-mo@yandex.ru

Консультации (помощь) военных юристов по вопросам получения жилья, денежного довольствия, увольнения с военной службы, назначения военных пенсий, получения статуса ветерена военной службы, боевых действий в г. Москве, г. Балашихе, г. Щелково, г. Подольске, г. Краснодаре

Если у Вас есть предложения и замечания по сайту, обнаружили ошибку, напишите нам. Спасибо!

Наша организация ЮК «Стратегия» награждена Яндексом «Хорошее место» . Такую награду получают организации, если пользователи оценивают ее деятельность минимум на четыре балла из пяти и она попадает в 10% лучших в своем регионе. Мы — в их числе!

Добавьте наш сайт в закладки (Ctrl+В(D)), он Вам еще пригодится!

© 2016 Юридическая компания "СТРАТЕГИЯ" Все права защищены.

Благотворительность (хотите помочь, нуждаетесь в помощи?) Мы участвуем!

Читайте также: