Отменяется ли доплата к пенсии за выслугу лет при выходе на работу

Надбавкой считается материальное вознаграждение, которое предоставляется работнику ежемесячно сверх зарплаты. Этот тип поощрения работодатель применяет для стимулирования работника к развитию, уменьшения кадровой текучки.

Что такое надбавка за выслугу лет

Бесплатно по России

Надбавка за выслугу лет предусматривается на законодательном уровне. Ее получают работники, которые проработали в организации определенный срок.

Это логично, что работа 2 граждан, которые работают на одинаковой должности, однако имеют различный стаж, оплачивается по-разному. Достигнув установленного рабочего стажа, гражданин вправе рассчитывать на дополнительную надбавку, но не на повышение заработной платы.

Льготы и надбавки

Для российских пенсионеров предусмотрены такие льготы за выслугу лет:

Налоговые. Человек, который имеет выслугу лет, имеет право полностью освободиться от оплаты налога на имущество. Под действие льготы попадают квартиры, загородные дома, комнаты, гаражные помещения. Если в собственности гражданина находится сразу несколько жилищ либо хозпостроек, льготу можно оформить лишь на 1 объект.
На медицинское обслуживание и лечение в санаториях, на курортах. Если у гражданина есть медицинские показания на прохождение курса лечения, он вправе бесплатно воспользоваться услугами ведомственных больниц. Там же ему предоставят медикаментозные препараты. Под действие льготы не попадают частные медцентры и аптечные пункты.

Льготы, касающиеся прохождения лечения в санаториях и на курортах, не означают, что гражданин полностью освобождается от оплаты путевки. Компенсируется лишь 75 процентов цены путевки. Кроме того, гражданину оплачивают проезд до места назначения и обратный билет.

Медицинские для родственников. Льготу на медицинское обслуживание, лечение в больнице может использовать не только получатель пенсионного обеспечения, но и его родственники, к примеру, супруг/супруга, сын/дочь. При этом родственники должны проживать в одном доме с пенсионером, то есть являться членами его семьи.
Транспортные. Пенсионерам, имеющим выслугу лет, на федеральном уровне транспортных льгот не предусмотрено. Однако множество субъектов РФ позволяют оформить льготу на бесплатное пользование общественным транспортом. Например, в Москве и Подмосковье пенсионеры не оплачивают проезд в городском и пригородном транспорте. В Петербурге получатели пенсионного обеспечения имеют право покупать билеты по сниженной цене.
Жилищные. Пенсионеры, имеющие выслугу лет, вправе претендовать на улучшение жилищных условий, оформив единоразовую выплату. Она предоставляется тем, кто не владеет своей квартирой либо проживает в аварийном доме. Также выплата предоставляется тем, кто проживает в коммуналке либо в общежитии.

Прежде всего, льготы за выслугу лет получают военные пенсионеры, бывшие сотрудники Министерства внутренних дел.

Категории работников

Для каких профессий предусмотрены надбавки за выслугу лет? Ознакомьтесь с приведенным далее списком следующих работников, которым положена доплата:

служащие армии;
служащие МВД;
федеральные госслужащие;
космонавты;
медицинские работники;
муниципальные служащие;
педагоги;
летчики;
любые другие профессии.

Наниматель вправе устанавливать доплаты для любых должностей. Разница между надбавкой за выслугу лет военнослужащему и, к примеру, бухгалтеру в частной фирме заключается в том, что первая считается обязательной, тогда как вторая предоставляется исключительно по желанию работодателя.

Чтобы узнать, на какие именно доплаты к зарплате можно рассчитывать, работник должен изучить:

трудовой договор;
постановления о премировании;
иные нормативные акты организации, связанные с оплатой труда.

Государственным служащим, кроме надбавки за трудовой стаж, предоставляются иные материальные поощрения, например, за вид трудовой деятельности, занимаемую должность. При этом доплаты не исключают друг друга, следовательно, суммарная величина доплат по результатам работы за месяц может быть больше оклада в 3-4 раза.

Если говорить о служащих силовых структур, то здесь значение имеет место несения службы, ее характер. К примеру, армейским летчикам, которые участвовали в испытании летной техники, прыгали с парашютом и катапультировались, предоставляются льготы при расчете стажа, то есть 1 месяц считается за 2.

Как посчитать выплату

Доплата бюджетникам за рабочий стаж предусматривается Трудовым кодексом России, законодательными актами регионов РФ, указами и иными постановлениями министерств, ведомств.

В любом бюджетном заведении есть собственные методы поощрения сотрудников. На основании базовых норм ТК РФ в подобных организациях разрабатываются особые положения, которые касаются оплаты труда.

Кроме того, доплата за выслугу лет работникам бюджетной сферы должна предусматриваться положением об оплате труда или указом о премировании. При этом законодательство почти не ограничивает нанимателя в назначении стимулирующих выплат.

Если говорить о гражданских госслужащих, то здесь нужно учитывать нормы законодательного акта «О государственной гражданской службе РФ». Соответственно с нормами данного документа, доплата за выслугу лет гражданскому госслужащему равняется:

10 процентам от оклада – при стаже 1-5 лет;
15 процентам от оклада – при стаже 5-10 лет;
20 процентам от оклада – при стаже 10-15 лет.

Если гражданин занимает соответствующую должность больше 15 лет, то величина доплаты будет равна 30 процентам.

Как и в случае с гражданскими госслужащими, МВД РФ поощряет собственных работников за наработанный стаж доплатой, которая зависит от оклада. Должности работников, которые вправе получать доплату, перечислены в указе МВД России номер 1259.

Соответственно с данным законодательным актом, доплаты предусматриваются за несение службы работниками МВД в:

центральном аппарате МВД РФ;
миграционной службе Москвы и Подмосковья;
дежурных частях;
центрах временного размещения граждан, не достигших 18 лет;
кавалерийских частях.

Надбавка за выслугу лет служащим армии рассчитывается соответственно с федеральным законом «О денежном довольствии военных». Размеры доплат следующие:

выслуга лет равна 2-5 годам – десятипроцентная надбавка от оклада;
5-10 годам – пятнадцатипроцентная;
10-15 годам – двадцатипроцентная;
15-20 годам – двадцатипятипроцентная;
20-25 годам – тридцатипроцентная;
больше 25 лет – сорокапроцентная.

Можно ли получать одновременно пенсию и доплату за выслугу лет?

По факту, надбавка за выслугу лет предоставляется любым гражданам, которые наработали определенный стаж и ушли на пенсию. Правда, денежная выплата после ухода с работы трансформируется в пенсию. Это хорошо видно на примере трудовой пенсии. Чем больше человек отработал лет, тем больше пенсионных баллов он заработал. От количества пенсионных баллов зависит размер ежемесячно предоставляемой выплаты.

Изменения в связи пенсионной реформой

Пенсионная реформа положительно отразилась на размере надбавки за выслугу лет, если рассматривать ситуацию с позиции военнослужащего. Доплату не просто не отменили, ее планируют увеличить. Само собой, здесь речь идет о военных, служащих МВД, госслужащих. Коммерческие фирмы, как и всегда, вправе сами определять размер выплат своим сотрудникам.

О возможном аннулировании доплаты за выслугу лет можно не думать. Скорее всего, такого никогда не случится, что правительство запретит работодателям премировать собственных сотрудников. Естественно, что при подсчете надбавки за выслугу лет учитывается только официальный стаж работы в организации.

Еще больше информации о пенсионной реформе смотрите в видео:

Перерасчет пенсии – это изменение размера страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности в связи с наличием у пенсионера дополнительного заработка, с которого уплачены страховые взносы на страховую пенсию, а также в связи с другими причинами.

Многие пенсионеры после выхода на пенсию продолжают работать. В этом случае работодатели уплачивают за них страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, с учетом которых органы ПФР производят перерасчет размера страховой пенсии.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 302-76-93. Это быстро и бесплатно !

Что это такое?

Перерасчет пенсии – это трансформация величины страховой выплаты в связи со старостью и страхового обеспечения из-за инвалидности при существовании дополнительных денежных средств у пенсионера. С этой зарплаты оплачиваются страховые платежи работодателями, которые вносятся в пенсионную систему страхования. Учитывая эти денежные платежи, Пенсионный фонд РФ делает перерасчет величины страхового обеспечения.

Когда происходит индексация?

В 2017 г. в законе произошли перемены, согласно которым гражданин, обладающий 35-летним стажем труда, может получить надбавку к пенсии. Для граждан, которые официально работали на протяжении 40 лет (женщины) и 45 лет (мужичины), государство обязуется выплачивать дополнительные средства в более крупном размере.

В этом году выплаты начали делиться на два вида:

Страховая пенсия.
Накопительная, которая предполагает платежи в ПФ каждый месяц. Такой вид платы добровольный.

Пенсионные размеры модифицируются ежегодно 1 августа. Это изменение пенсионных отчислений производят:

Учитывая поступившие платежи на страховое обеспечение.
Учитывая поступившие платежи на накопительное обеспечение.

Также прибавку к денежной плате проводят:

Первого числа предстоящего месяца после перемены ситуаций, уменьшающих денежную сумму.
Первого числа будущего месяца после того, как заявление об увеличении денег в перерасчете.

Также существуют ситуации, когда не нужно ждать определенных дат проведения перерасчетов:

Если человеку исполнилось 80 лет, тогда получить право на пересчет можно с момента достижения возраста.
Если изменилась группа нетрудоспособности, то получить право можно с момента получения инвалидности.

Работающий пенсионер: полагается ли им повышение выплат?

Работающим пенсионерам делают перерасчет ежегодно 1 августа без заявления.

Сумма страхового обеспечения меняется благодаря повышению личного пенсионного коэффициента. Это случается тогда, когда человек трудоустроен, а страховая плата, которую вложило за него начальство на работе в Пенсионный фонд РФ после 1.01.2015, не брались во внимание при установке пенсионного снабжения по причине наступления преклонного возраста.

Перерасчет без заявки производят в случае перехода со страхового снабжения на страховое пенсионное снабжение.

Как пересчитать надбавку: подробная инструкция

В страховом трудовом сроке не учитываются годы получения высшего образования, но учитываются декреты и армейская служба. За всю продолжительность рабочей деятельности в трудовой стаж могут засчитать декрет сроком до пяти лет.

Также нельзя забывать о том, что рабочий стаж, составляющий 35 лет, не гарантирует крупные пенсионные начисления. В 2017 г. приняли закон, согласно которому, выплаты зависят от ежегодных отчислений. Если гражданин занят на неофициальной работе или получает черную зарплату, то большой прибавки за продолжительность работы не будет.

Впрочем, коэффициент каждый рабочий год увеличивается, поэтому денежные суммы будут становиться больше в любом случае. Согласно новому законодательству, в некоторых ситуациях государство предоставляет гражданам бонусные баллы. К этим гражданам относятся:

Мужчины (стаж 35 лет) и женщины (стаж 30 лет) в случае, если они занимаются деятельностью на официальной работе и получают белую зарплату.
Граждане, имеющие трудовой срок работы 35 лет (для мужчин) и 30 лет (для женщин) продолжают работать после выхода на пенсию.
Мужчины и женщины, имеющие рабочий срок 35 и 30 лет соответственно, получат бонусные баллы и коэффициенты замещения, которые находятся на уровне выше среднего.

Дополнительная плата мужчинам и женщинам, чей трудовой стаж составляет или превышает 45 лет и 40 лет соответственно, добавляется в виде 5 коэффициентов.

Перерасчет вычисляется по формуле, которая записана в 18 ст. Федерального закона № 400 от 28.12.2013г., пункт 3:

X — страховые финансовые начисления по старости;

Y — те же денежные суммы (X), только до перерасчета (по состоянию на 31 июля в том году, когда проводят пересчет);

ИПКi — личный пенсионный коэффициент (по состоянию на 1 января в том году, когда проводят перерасчет);

К — значение, которое детально прописывается в 15 статье, 11 части закона «О страховых пенсиях». Характеризует отношение страхового срока к 15 годам;

КН — число иждивенцев;

B — цена одного ИПК (личный пенсионный коэффициент).

Данная формула представлена в общем виде и предназначена для перерасчета страхового обеспечения, в том числе по нетрудоспособности и при лишении кормильца.

X = Y + (ИПКi x B).

28.12.2013 были закреплены максимальные величины ИПК в 18 статье ФЗ №400, пункт 4. Для пенсионеров, у которых пенсионные финансы:

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

Очень неконкретно в подтексте с неработающими пенсионерами изложено про доплату пенсионерам с рабочим стажем более 30 лет ". Кроме этого, дополнительную выплату в декабре текущего года получат и пенсионеры, отработавшие более 30-и лет. Сумма доплаты составит 7107 рублей, и зачислена эта доплата будет автоматически вместе с пенсией в декабре. " и поэтому непонятно к кому это относится?!

В каком источнике вы нашли такую информацию? Советую проверять источники информации на достоверность и обращать внимание на ссылки на закон.

Хорошо Татьяна Михайловна, если Вы не сочли или не посчитали нужным, то прикладываю оригинал сообщений ваших коллег юристов, тусующихся на этом сайте.. я тоже согласен что так просто пост чтобы завлечь в обсуждение, или ещё что то, но Вы же мне даете советы как юристу (да типа Вы бестолковый выдергиваете фразы из контекста и получается как " истина в вине (как обычно, а правда в том что продолжение.. а здоровье в воде. ), но я ничего не выдергивал.. и главное что везде одни и тот же текст.. про который Вы говорите что нужно все, а где оно все? И почему Ваши коллеги не говорят где оно все?!

Некоторые пенсионеры получат к Новому году прибавку к пенсии

30 ноября 2020 в 18:54

Защита социальных прав

С 2020 кредиты уже можно списать

Откройте бизнес по франшизе!

Кто получит доплату

Другие доплаты к пенсии

К Новому году пенсионеров ожидает увеличение пенсионных выплат, но коснется это, к сожалению, не всех.

Акция! Дом 70 м 2 всего за 990 000 ₽

Тольятти. Строительство-домов. Рф

Кто получит доплату

В первую очередь увеличение пенсионных выплат ожидает тех пенсионеров, которые еще недавно были трудоустроены, а теперь лишились своего рабочего места. Они получат положенную индексацию пенсий, при этом сумма выплат будет проиндексирована сразу за весь период трудоустройства после выхода на заслуженный отдых.

После увольнения со службы точную сумму новой пенсии можно будет узнать у сотрудников Пенсионного фонда при посещении офиса или в личном кабинете на сайте ПФР. Сумма пенсии в каждом случае получится разной, так как ее значение зависит от многих факторов, в частности, от уровня заработной платы пенсионера, от сроков трудоустройства, от возраста человека и от прочих моментов.

Кроме этого, дополнительную выплату в декабре текущего года получат и пенсионеры, отработавшие более 30-и лет. Сумма доплаты составит 7107 рублей, и зачислена эта доплата будет автоматически вместе с пенсией в декабре.

Пенсионеры, проживающие в сельской местности, получат доплату в размере 25% от фиксированной части пенсии, однако сумма доплаты не может быть ниже 1420 рублей.

Пенсионеры, которые содержат трех и более иждивенцев (малолетних внуков или других несовершеннолетних родственников), получат доплату в размере 33,3% от своих обычных пенсионных выплат.

Другие доплаты к пенсии

Кроме перечисленных выше групп пенсионеров, доплату получат пенсионеры, дети которых обучаются в высших учебных заведениях страны. Фиксированная часть пенсии в этом случае составляет 5 686,25 рублей, и в декабре она будет увеличена на 1895 рублей. Сумма указана в базовом варианте, без учета положенных региональных коэффициентов, поэтому фактически сумма доплаты будет выше.

Своеобразная надбавка положена и тем пенсионерам, чьи пенсионные выплаты ниже уровня прожиточного минимума. Но касается эта доплата, к сожалению, лишь одиноких пенсионеров, которые проживают в Пензенской, Тамбовской и Ленинградской областях. Эти пенсионеры получат не прибавку к пенсии, а специальные социальные карты на сумму в 3000 рублей. Эти деньги можно будет потратить на приобретение продуктов питания.

Однако больше всех в декабре повезет московским пенсионерам. Уже до 5 декабря им будет произведена выплата в 20 000 рублей. Эта выплата будет произведена в честь 79-летия со дня контрнаступления Красной Армии против фашистских захватчиков под Москвой. Эта доплата будет направлена не только на ветеранов и инвалидов ВОВ, но и на участников обороны столицы, а также на тружеников тыла в период с 22 июня 1941 года и до 25 января 1942 года.

Немало споров и обсуждений ведется по поводу еще одной выплаты россиянам. Недавно Сергей Миронов предложил выплатить всем малоимущим гражданам страны по 10 000 рублей к новогодним праздникам, чтобы люди смогли достойно встретить новый год с надеждой на лучшее и хорошим настроением. Однако многие эксперты уверены в том, что власти не пойдут на подобный шаг.

Доплата к пенсии за стаж больше 35 лет в 2020 году в России выплачивается в том случае, когда гражданин владеет определенным количеством трудовых лет.

По закону он имеет право на дополнение к пенсионному обеспечению. Прибавку можно назвать стимулом, чтобы население стремилось к официальному и длительному трудоустройству.

Любая финансовая надбавка играет важную роль в жизни пенсионера. В случае с доплатой к пенсии после 35 лет стажа существуют определенные условия и особенности, в соответствии с которыми проходит перерасчет.

Влияние трудового стажа на размер пенсионной выплаты

Основное условие для начисления денежной помощи по старости – достижение лицом необходимого возрастного уровня и гражданство России.

Для того, чтобы было оформлено и регулярно начислялось пособие, просто дожить до старости недостаточно.

В этом случае важную роль играет количество трудовых лет. Именно от этого прямо зависит окончательная сумма пенсии.

Здесь действует такой принцип – чем больший у гражданина отработанный период, тем на более высокую выплату он может рассчитывать.

Такой закон заставляет многих людей в преклонном возрасте продолжать официально трудиться.

Лицо может оформлять пенсионное пособие, достигнув периода девятилетнего стажа. Это время позволяет ему получать минимальное количество денег.

Изучение размера трудового стажа для получения выплат

Органы власти предусмотрели некоторые надбавки, полагающиеся людям, проработавшим длительное время.

Такое право стимулирует население к официальной работе и продолжению профессиональной деятельности.

Есть важный нюанс, о котором должен знать каждый пенсионер – выплаты, начисляемые по факту наступления старости и прекращения труда, не являются окончательной суммой. Каждый год в стране проходит индексация, на которую влияет уровень инфляции.

Работающему пенсионеру государство может начислять надбавку. Суть этого условия заключается в том, что в соответствии с накопленными трудовыми баллами размер пособия подвергается процедуре перерасчета. Процесс производится автоматически, заявления подавать нет необходимости.

Условия доплаты

Кроме увеличения пенсионных выплат, связанного с перерасчетом и индексацией, пенсионеры имеют право на прибавку к назначенной пенсии за продолжительность стажа. Это условие обязательно для начисления дополнительных средств.

По закону в 2020 году в России осуществляется доплата к пенсии за стаж 35 лет и более. Для того, чтобы этот закон вступил в силу, необходимо выполнение ряда требований, без которых работающий человек на пенсии может получить дополнение к пособию на общих правах. Для него повышение не будет зависеть от продолжительности профессиональной деятельности.

Лицам, желающим получить право на дополнение к пенсионным выплатам после достижения 35-летнего стажа, необходимо соответствовать некоторым критериям. Одним из них является статус Ветерана труда.

Фиксация данного звания происходит только при соблюдении таких требований:

лицо владеет орденами, медалями и другими знаками Российской Федерации – званиями, благодарностями или грамотами;
человек начал трудиться во время ВОВ, не достигнув совершеннолетия, при стаже в 40 лет для мужчин и 35 – для женщин;
отличительные знаки за заслуги во время труда за период не меньше 15 лет, при общем количестве лет работы 20 и 25 для женщин и мужчин.

Государством предусмотрены еще некоторые надбавки, получить которые могут мужчины, достигшие периода труда 35 лет и больше, и женщины со стажем 30 и больше.

При таких условиях начисляют один дополнительный коэффициент. 5 бонусных баллов полагаются при сорокалетней деятельности для женщин, и при сорокапятилетней — для мужчин. В том случае, когда человек достиг пятидесятилетней границы стажа, ему полагается фиксированная доплата.

Как рассчитывают трудовой период

В период профессиональной занятости входит не только время непосредственной работы где-то на предприятии.

Сюда включают все перерывы, связанные с важными причинами:

служба в армии по призыву;
уход за подопечным с 1 группой инвалидности или ребенком-инвалидом;
уход за человеком после достижения им 80-ти летнего возраста (опекунство);
служба в армии по контракту;
уход за ребенком в декрете – 1,5 года на одного малыша.

Если в семье воспитывается несколько детей, декретный отпуск не может превышать 4,5 года.

В случае превышения положенного периода, это время не будет учтено. В соответствии с новыми правилами, время учебы в ВУЗе не учитывается при расчете трудового периода.

Алгоритм расчета пенсий и прибавок

Доплату к пенсии со стажем более 35 лет вычисляют следующим образом – количество начисленных за каждый накопленный трудовой год баллов умножают на значение балла в рублях.

Расчет рабочего стажа для получения выплат

В 2020 году одному баллу соответствует 81 рубль с копейками. Перерасчет производится строго с учетом этого значения. Зная эти нюансы, можно самостоятельно провести подсчеты.

Специалисты пенсионного фонда учитывают некоторые факторы, определяя окончательную сумму доплаты:

сфера профессиональной занятости, где человек провел основное время работы;
наличие всевозможных наград или премий за трудовые заслуги;
место проживания и осуществления труда пенсионером.

В том случае, если гражданин владеет 35-ти летним трудовым периодом при наличии статуса Ветерана труда, прибавка к пенсии будет фиксированной суммой.

Количество выплачиваемых денег устанавливают работники фонда в конкретном регионе, так как данные выплаты ведутся из бюджета местного органа.

Претендентам на прибавку необходимо обращаться в отделение местного административного фонда, чтобы получить соответствующую консультацию.

Здесь специалисты помогут разобраться с положенными преференциями и льготами.

Как оформить доплату

Каждый год перерасчетом пенсионных выплат по обновившимся данным относительно баллов и доплат к пенсии с трудовым стажем 35 лет занимается пенсионный фонд. Процедура происходит автоматически 1 августа.

Система работает благодаря налаженному процессу перечисления работодателем взносов страхования в нужную инстанцию.

Получение выплат при 35-летнем стаже

В случае достижения 35-ти летнего стажа и наличия звания Ветерана труда, необходимо обратиться в социальные органы защиты.

Это должно быть территориальное отделение, функционирующее в субъекте, где проживает претендент.

После того, как пенсионер обратиться за расчетом повышенного пособия, должно пройти около тридцати дней, затем гражданину должны предоставить ответ.

Документы

Оформление доплаты при 35-ти летнем трудовом периоде и статусе Ветерана труда необходимо собрать ряд официальных бумаг.

При посещении органа соцзащиты заинтересованному лицу предоставят бланк заявления, которое он должен заполнить сам и без ошибок.

Кроме заявления, специалисту фонда необходимо предоставить:

паспорт;
выписку из ПФ об оформлении пенсии;
СНИЛС;
справку с места работы либо архивные данные по этому вопросу;
данные о банковском счете, куда перечисляют денежные средства;
договор или контракт с нанимателем;
удостоверение Ветерана труда.

При отсутствии закрепленного звания потребуется официально его зафиксировать. Этим вопросом занимается тот же орган соцзащиты.

Заключение

На надбавку к пенсии может рассчитывать гражданин с 35-тилетним трудовым стажем и при наличии статуса Ветерана труда.

Такая прибавка представляет собой фиксированную сумму, которую устанавливают местные органы власти.

В последние месяцы в сети Интернет регулярно появляются сообщения о возможности перерасчета и получения надбавки к пенсии за продолжительный стаж работы (более 30, 35, 40 лет и т.д.). Однако действующим пенсионным законодательством никакие специальные доплаты пенсионерам, имеющим многолетний трудовой стаж, не предусмотрены. Все периоды работы, в течение которых гражданин осуществлял официальную трудовую деятельность, и так называемые «нестраховые периоды» уже и так учитываются работниками Пенсионного фонда (ПФР) при назначении пенсии. Поэтому нет никаких оснований для получения пенсионером еще и каких-либо специальных доплат (то есть надбавок к уже выплачиваемой пенсии).

Более того, нужно понимать, что действующим сейчас пенсионным законодательством стаж работы вообще не влияет напрямую на размер выплачиваемой пенсии! Расчет суммы ежемесячного пенсионного обеспечения при выходе на пенсию сейчас зависит только от величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), который определяется, прежде всего, размером заработной платы за учитываемые годы работы пенсионера. То есть размер пенсии сейчас напрямую зависит только от подтвержденной в ПФР зарплаты за учтенные периоды.

Зависимость от стажа в этом случае лишь косвенная. Чем больше лет было отработано пенсионером, тем больше у него накапливается пенсионных баллов при прочих равных условиях, и тем выше размер пенсионного обеспечения без каких-либо специальных доплат и надбавок.

Кому положена доплата к пенсии за стаж

В некоторых случаях пенсионеры все-таки могут получить денежную прибавку к пенсии, прямо или косвенно связанную с длительным трудовым (страховым) стажем:

Если некоторые учитываемые в стаж периоды не были учтены при расчете и назначении пенсии. В большей степени это справедливо для пенсионеров, вышедших на пенсию до 2015 года по действовавшим тогда старым законам, или если на момент оформления пенсии в Пенсионный фонд не были представлены документы, подтверждающие трудовую деятельность гражданина за отдельные периоды его работы.
Если гражданин после выхода на заслуженный отдых еще продолжает работать. В этом случае с 1 августа проводится ежегодный автоматический перерасчет пенсии для работающих пенсионеров в соответствии с уплаченными за прошлый год страховыми взносами.
При присваивании пенсионеру звания «Ветеран труда». Сейчас это звание и соответствующие доплаты назначаются не Пенсионным фондом России, а на уровне региона — органами соцзащиты населения по месту жительства.
С 1 января 2019 г. ПФР начал выплачивать надбавку пенсионерам за стаж более 30 лет в сельском хозяйстве. Такую доплату будут получать только неработающие граждане, проживающие на селе.

Помимо перечисленного выше перечня никаких специальных прибавок за длительный стаж (более 30, 35, 40 и т.д. лет) законом не предусмотрено.

Подобная информация, которая регулярно поступает в последние месяцы из некомпетентных источников, является недостоверной, о чем неоднократно сообщалось на официальном сайте Пенсионного фонда.

Предупреждение о несуществующих доплатах к пенсии
на официальном сайте ПФР от 02.02.2018 г.

Перерасчет пенсии за неучтенный стаж (учет нестраховых периодов)

В этом случае суть доплаты состоит во включении в страховой стаж неучтенных ранее периодов и, соответственно, в начислении дополнительных пенсионных коэффициентов за эти неучтенные периоды, которые напрямую влияют на размер пенсии.

В соответствии с п. 2 ст. 18 федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., перерасчет страховой (трудовой) пенсии возможен в случаях, когда в ПФР в личное пенсионное дело предоставляются документы, подтверждающие:

По каким-то причинам неучтенный ранее страховой стаж, за который могут быть начислены дополнительные пенсионные баллы.
Наличие иных «нестраховых» периодов, в течение которых человек фактически не работал, но за которые по новому пенсионному законодательству, действующему с 1 января 2015 года, полагается начисление пенсионных баллов (ст. 12 закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ):
- осуществление ухода за ребенком до 1.5 лет, но больше 6 лет в совокупности (1.8 балла за первого ребенка, 3.6 баллов за второго и 5.4 за третьего в расчете за каждый год отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет) — читать подробнее про перерасчет пенсии за детей;
- прохождение военной службы (дополнительные 1.8 пенсионных баллов за каждый полный календарный год прохождения службы);
- уход за нетрудоспособными гражданами (инвалидами 1-ой группы, ребенком-инвалидом, пенсионером старше 80 лет и т.д.) — также по 1.8 балла за каждый полный календарный год осуществления ухода, за который также выплачивается ежемесячное пособие по уходу (денежная компенсация);
- получение пособия по безработице и т.п.

Для получения доплаты в таких случаях необходимо обратиться в отделение ПФР с заявлением на перерасчет страховой пенсии, в котором необходимо отметить, что основанием для перерасчета является увеличение ИПК либо учет коэффициентов за периоды, которые не вошли в страховой стаж.

К заявлению на перерасчет дополнительно нужно приложить:

документ, удостоверяющий личность пенсионера (паспорт);
страховое свидетельство (СНИЛС);
документы-основания для перерасчета.

Согласно п. 1 ст. 23 закона «О страховых пенсиях», прибавка осуществляется с первого числа месяца, следующего за месяцем подачи заявления в ПФР.

Пенсия работающим пенсионерам с 1 августа 2020 года (доплата за стаж)

Сразу необходимо отметить, что ежегодная надбавка к пенсии работающим пенсионерам производится не из-за получения дополнительного стажа в прямом смысле этого слова, а из-за уплаты работодателем страховых взносов с заработной платы. Именно от них зависит величина индивидуального пенсионного коэффициента — ИПК, прямо влияющего на размер страховой пенсии.

Ежегодно с 1 августа производится перерасчет размера пенсии работающих пенсионеров. Размер прибавки зависит от суммарной величины страховых взносов за прошедший год, которые еще не были учтены в начислениях ранее. Перерасчет происходит автоматически (беззаявительно), то есть для получения прибавки не требуется обращение в Пенсионный фонд — корректировка произойдет на основании тех данных, которые передаются в ПФР работодателем.

Сумма доплаты ограничена максимально учитываемой для работающих пенсионеров за один год суммой начисленных пенсионных баллов:

3 балла — если у пенсионера формируется только страховая пенсия;
1,875 — если у гражданина формируется еще и накопительная пенсия (однако с 2014 года действует так называемый мораторий на накопительную часть пенсии, в связи с чем пенсионные накопления за счет обязательных страховых взносов больше не формируются, и все взносы с заработной платы работающего пенсионера идут в страховую часть пенсии, поэтому максимальное количество баллов за один год в этом случае также будет равно 3,0).

С учетом того, что индексация пенсии работающим пенсионерам не проводится с 2016 года, стоимость ИПК для проведения перерасчета будет браться по состоянию на дату выхода на пенсию (см. таблицу).

Дата выхода на пенсию работающего пенсионера	Стоимость одного пенсионного балла для перерасчета пенсии с 1 августа 2020 года, руб.	Максимальная сумма прибавки в 2020 году (за 3 пенсионных балла), руб.
до 01.02.2016 г.	71,41	3 × 71,41 = 214,23
после 01.02.2016 г.	74,27	3 × 74,27 = 222,81
после 01.02.2017 г.	78,28	3 × 78,28 = 234,84
после 01.04.2017 г.	78,58	3 × 78,58 = 235,74
после 01.01.2018 г.	81,49	3 × 81,49 = 244,47
после 01.01.2019 г.	87,24	3 × 87,24 = 261,72

Доплаты и надбавки за стаж ветеранам труда

Доплату к пенсии именно за большой стаж работы могут получить только ветераны труда, так как присуждение этого звания обосновано как раз продолжительной трудовой деятельностью. При наличии такого звания органы соцзащиты населения по месту жительства пенсионера могут осуществлять дополнительные ежемесячные выплаты к пенсии.

Звание «Ветеран труда» в соответствии со ст. 7 закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах» присваивается гражданам, которые имеют:

Удостоверение «Ветеран труда» (для примера — порядок получения удостоверения ветерана труда в Санкт-Петербурге).
Стаж работы не менее 15 лет в определенной отрасли (при наличии общего трудового стажа не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), имеющие:
- медали и ордена СССР или РФ;
- почетное звание СССР или РФ;
- почетные грамоты, благодарности и другие знаки отличия.
Стаж работы не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин (для лиц, начавших трудовую деятельность в период ВОВ в несовершеннолетнем возрасте).

Стоит отметить, что сейчас порядок и условия присуждения звания «ветеран труда» согласно ст. 22 закона «О ветеранах» устанавливаются законодательно на уровне субъектов РФ. Это также означает, что размер доплаты ветерану труда не устанавливается Пенсионным фондом, а зависит от региона проживания гражданина и устанавливается региональными законами.

Например, в Брянской области на основании указа губернатора от 04.02.2013 г. № 100 осуществляются ежемесячные выплаты ветеранам труда в размере 368 рублей, а также существует ряд льгот, предоставляемых пенсионеру в части возмещения расходов в размере 50% на оплату коммунальных услуг:

холодной, горячей воды и электрической энергии;
взносов на капитальный ремонт;
отведение сточных вод и т.д.

Что такое пенсия

Условия назначения пенсии за выслугу лет

Этот вид пенсии, согласно федеральному законодательству, доступен следующим категориям:

федеральные государственные гражданские служащие;
военнослужащие;
граждане из числа космонавтов;
граждане из числа работников летно-испытательного состава.

- Этот вид пенсий каждой из указанной категорий может быть назначен при соблюдении определенных условий. О каждом из них следует говорить отдельно, - делится Ирина Рыжук.

Также соответствующие надбавки могут получить медики и педагоги.

Так, пенсия за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим назначается при соблюдении трех условий:

1. Наличие стажа государственной гражданской службы. Его продолжительность для назначения пенсии в соответствующем году определяется согласно приложению к ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в РФ":

в 2020 году - стаж для назначения пенсии за выслугу лет 17 лет;
в 2021 - 17 лет 6 месяцев;
2022 - 18 лет;
2023 - 18 лет 6 месяцев;
2024 - 19 лет;
2025 - 19 лет 6 месяцев;
2026 и последующие годы - 20 лет.

2. Замещение должности федеральной государственной гражданской службы не менее 12 полных месяцев;

3. Увольнение с федеральной государственной гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1 - 3, 7 - 9 ч. 1 ст. 33, п. п. 1, 8.2 и 8.3 ч. 1 ст. 37, п. п. 2 - 4 ч. 1 и п. п. 2 - 4 ч. 2 ст. 39 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

- Пенсия за выслугу лет федеральным гражданским служащим, как правило, устанавливается к страховой пенсии по старости и инвалидности и выплачивается одновременно с ней, - объясняет Рыжук. - Также граждане этой категории, расторгнувшие служебный контракт по своей инициативе, имеют право на подобную пенсию до приобретения права на страховую пенсию по старости или инвалидности при наличии стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности федеральной государственной гражданской службы не менее 7 лет.

Пенсия за выслугу лет военнослужащим полагается:

офицерам, прапорщикам и мичманам, проходившим военную службу в ВС, войсках и органах Комитета государственной безопасности, во внутренних и в железнодорожных войсках, других воинских формированиях бывшего Союза ССР;

лицам, проходившим службу в органах внутренних дел РФ, бывшего СССР, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Росгвардии.

Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет:

увольнение с военной или иной указанной службы;
наличие ко дню увольнения выслуги 20 и более лет.

- Если требуемая полная выслуга на пенсию у военнослужащих отсутствует, то право на ее получение возникает только при увольнении со службы по достижении 45-летнего возраста и наличии общего трудового стажа в 25 лет и более, из которых не менее 12 с половиной лет составляет военная и иная, засчитываемая в специальный стаж, служба, - говорит юрист.

Читайте также: