Те кто уже вышел на пенсию и получает ее от стальфонда

О существовании накопительной части пенсии лишний раз напоминать нет смысла. Другой вопрос, как ее получить и кто имеет право на всю сумму сразу, а кому она будет выплачиваться ежемесячно небольшими порциями.

Вопрос о судьбе накопительной части пенсии приобретает актуальность еще и потому, что с 2019 года получить пенсионные накопления можно, не дожидаясь выхода на пенсию. О нюансах пенсионного законодательства рассказала начальник отдела назначения и перерасчета пенсий ОПФР по Карелии Юлия Костина.

Напомним, что пенсионные накопления есть далеко не у всех. Накопительная часть пенсии формируется у работающих граждан 1967 года рождения и моложе, а также у участников программы государственного финансирования и у тех, кто направил материнский капитал на формирование будущей пенсии. К тому же с 2002 по 2004 год накопительная часть формировалась у мужчин 1953-1966 годов рождения и у женщин 1957-1966 годов рождения. Другими словами, мужчинам старше 1953 года рождения и женщинам старше 1957 года рождения пенсионные накопления искать бессмысленно, так как у этой возрастной группы они не формировались.

Пенсионная реформа, которая существенно увеличила возраст выхода на пенсию, внесла свои коррективы в правила получения пенсионных накоплений.

С 2019 года, рассказала Юлия Костина, гражданин может получить накопительную часть пенсии даже в том случае, если на страховую пенсию он еще не может претендовать.

Главное, чтобы были соблюдены следующие условия:

для женщин — достижение 50-летнего возраста, наличие страхового стажа 20 лет, северного стажа — 20 лет в местности, приравненной к Крайнему Северу, или 15 лет работы на Крайнем Севере;

для мужчин — достижение 55-летнего возраста, наличие страхового стажа 25 лет, северного стажа — 20 лет в местности, приравненной к Крайнему Северу, или 15 лет на Крайнем Севере.

Предположим, все эти условия выполнены, вы являетесь предпенсионером, но хотели бы уже сегодня, не дожидаясь выхода на пенсию, получить доступ к своим пенсионным накоплениям. В этом случае вам нужно решить, как бы вы хотели получить средства пенсионных накоплений. Здесь тоже не все так просто, так как ваше желание не всегда может совпасть с установленными законодательством правилами.

Теоретически, существует несколько возможных вариантов получения пенсионных накоплений.

Первый и для многих самый предпочтительный — это единовременно получить все свои накопления. Рассуждать о том, насколько внушительной является эта сумма, - бессмысленно, так как у каждого человека своя индивидуальная история накоплений. Она может измеряться несколькими тысячами рублей или доходить до нескольких сотен тысяч.

Однако при ее получении главную «скрипку» играет так называемое правило 5 процентов. В официальных разъяснениях это звучит так: право на единовременное получение всех пенсионных накоплений возникает, «если расчетный размер накопительной пенсии составляет 5% и менее по отношению к сумме размера страховой пенсии с учетом фиксированной выплаты и размера накопительной пенсии, рассчитанной по состоянию на день ее назначения». Очевидно, что «переварить» подобные разъяснения обычному гражданину непросто. Мы попросили Юлию Костину привести конкретный пример, где была бы видна «пенсионная арифметика» с пятью процентами.

Предположим, пенсия по старости составляет 11 тысяч рублей, а пенсионные накопления составляют 320 тысяч рублей. Для расчета размера накопительной пенсии необходимо 320 тысяч рублей разделить на 312 месяцев (ожидаемый период выплаты, установленный для северян на 2019 год). Получаем накопительную пенсию в 1025,64 рубля. Вместе с накопительной (11 000 + 1 025,64) пенсия составит 12 025,64 рубля, а 5% этой суммы — 601,28 рубля. Расчетный размер накопительной пенсии 1025,64 рубля явно больше 601,28 рубля (то есть больше 5 %). В данном случае гражданин не сможет получить всю сумму накоплений, то есть 320 тысяч рублей, сразу одной суммой.

Второй вариант, возможно, менее предпочтительный, это получение наряду со страховой пенсией накопительной. Ее приходится выбирать тем, чей размер накопительной пенсии больше 5% по отношению к сумме страховой и накопительной пенсий. Если вернуться к нашему примеру, то накопительная пенсия составит 1025,64 рубля в месяц и будет выплачиваться гражданину пожизненно.

Существует еще одна возможность — срочная пенсионная выплата. На нее имеют право граждане, участвовавшие в дополнительных программах софинансирования накопительной пенсии или перечислившие на накопительную часть средства материнского капитала, а также доход от их инвестирования. В данном случае гражданин может самостоятельно выбрать продолжительность срочной пенсионной выплаты, которая, правда, не может быть менее 10 лет. По словам Юлии Костиной, в Карелии срочную пенсионную выплату выбирают редко.

Конечно, гражданин может вообще не трогать пенсионные накопления, которые в случае его смерти будут выплачены наследнику. Но этот вариант можно смело отнести к экзотическим.

Принципиально, еще раз заострила внимание Юлия Костина, что с 2019 года предпенсионеры при выполнении ряда условий могут не ждать официального выхода на пенсию, а воспользоваться своими пенсионными накоплениями.

Правда, стоит помнить, что чем позднее гражданин обратится за назначением накопительной пенсии, тем ее размер будет выше. В общем, перед гражданином вновь выбор — получить сейчас, но меньше, или подождать и получить более высокие выплаты.

Все эти правила обязательны как для государственного Пенсионного фонда, так и для негосударственных пенсионных фондов. Разница лишь в том, куда подавать заявление в случае получения пенсионных накоплений. Если вы застрахованы в ПФР, то заявление и документы можно направить в фонд через личный кабинет гражданина на сайте Пенсионного фонда России, обратившись в региональное отделение фонда или многофункциональный центр, отправив заявление по почте.

Очень неконкретно в подтексте с неработающими пенсионерами изложено про доплату пенсионерам с рабочим стажем более 30 лет ". Кроме этого, дополнительную выплату в декабре текущего года получат и пенсионеры, отработавшие более 30-и лет. Сумма доплаты составит 7107 рублей, и зачислена эта доплата будет автоматически вместе с пенсией в декабре. " и поэтому непонятно к кому это относится?!

В каком источнике вы нашли такую информацию? Советую проверять источники информации на достоверность и обращать внимание на ссылки на закон.

Хорошо Татьяна Михайловна, если Вы не сочли или не посчитали нужным, то прикладываю оригинал сообщений ваших коллег юристов, тусующихся на этом сайте.. я тоже согласен что так просто пост чтобы завлечь в обсуждение, или ещё что то, но Вы же мне даете советы как юристу (да типа Вы бестолковый выдергиваете фразы из контекста и получается как " истина в вине (как обычно, а правда в том что продолжение.. а здоровье в воде. ), но я ничего не выдергивал.. и главное что везде одни и тот же текст.. про который Вы говорите что нужно все, а где оно все? И почему Ваши коллеги не говорят где оно все?!

Некоторые пенсионеры получат к Новому году прибавку к пенсии

30 ноября 2020 в 18:54

Защита социальных прав

С 2020 кредиты уже можно списать

Откройте бизнес по франшизе!

Кто получит доплату

Другие доплаты к пенсии

К Новому году пенсионеров ожидает увеличение пенсионных выплат, но коснется это, к сожалению, не всех.

Акция! Дом 70 м 2 всего за 990 000 ₽

Тольятти. Строительство-домов. Рф

Кто получит доплату

В первую очередь увеличение пенсионных выплат ожидает тех пенсионеров, которые еще недавно были трудоустроены, а теперь лишились своего рабочего места. Они получат положенную индексацию пенсий, при этом сумма выплат будет проиндексирована сразу за весь период трудоустройства после выхода на заслуженный отдых.

После увольнения со службы точную сумму новой пенсии можно будет узнать у сотрудников Пенсионного фонда при посещении офиса или в личном кабинете на сайте ПФР. Сумма пенсии в каждом случае получится разной, так как ее значение зависит от многих факторов, в частности, от уровня заработной платы пенсионера, от сроков трудоустройства, от возраста человека и от прочих моментов.

Кроме этого, дополнительную выплату в декабре текущего года получат и пенсионеры, отработавшие более 30-и лет. Сумма доплаты составит 7107 рублей, и зачислена эта доплата будет автоматически вместе с пенсией в декабре.

Пенсионеры, проживающие в сельской местности, получат доплату в размере 25% от фиксированной части пенсии, однако сумма доплаты не может быть ниже 1420 рублей.

Пенсионеры, которые содержат трех и более иждивенцев (малолетних внуков или других несовершеннолетних родственников), получат доплату в размере 33,3% от своих обычных пенсионных выплат.

Другие доплаты к пенсии

Кроме перечисленных выше групп пенсионеров, доплату получат пенсионеры, дети которых обучаются в высших учебных заведениях страны. Фиксированная часть пенсии в этом случае составляет 5 686,25 рублей, и в декабре она будет увеличена на 1895 рублей. Сумма указана в базовом варианте, без учета положенных региональных коэффициентов, поэтому фактически сумма доплаты будет выше.

Своеобразная надбавка положена и тем пенсионерам, чьи пенсионные выплаты ниже уровня прожиточного минимума. Но касается эта доплата, к сожалению, лишь одиноких пенсионеров, которые проживают в Пензенской, Тамбовской и Ленинградской областях. Эти пенсионеры получат не прибавку к пенсии, а специальные социальные карты на сумму в 3000 рублей. Эти деньги можно будет потратить на приобретение продуктов питания.

Однако больше всех в декабре повезет московским пенсионерам. Уже до 5 декабря им будет произведена выплата в 20 000 рублей. Эта выплата будет произведена в честь 79-летия со дня контрнаступления Красной Армии против фашистских захватчиков под Москвой. Эта доплата будет направлена не только на ветеранов и инвалидов ВОВ, но и на участников обороны столицы, а также на тружеников тыла в период с 22 июня 1941 года и до 25 января 1942 года.

Немало споров и обсуждений ведется по поводу еще одной выплаты россиянам. Недавно Сергей Миронов предложил выплатить всем малоимущим гражданам страны по 10 000 рублей к новогодним праздникам, чтобы люди смогли достойно встретить новый год с надеждой на лучшее и хорошим настроением. Однако многие эксперты уверены в том, что власти не пойдут на подобный шаг.

НПФ «БУДУЩЕЕ» и НПФ «СтальФонд сообщают об успешном завершении реорганизации НПФ «СтальФонд» в форме присоединения к НПФ «БУДУЩЕЕ». С 11 марта 2016 года все клиенты «СтальФонда» по обязательному пенсионному страхованию и негосударственному пенсионному обеспечению продолжают обслуживание в НПФ «БУДУЩЕЕ». О начале реорганизации было объявлено летом 2015 года в рамках Санкт-Петербургского экономического форума.

Оба фонда принадлежат инвестиционной компании O1 Group, которая по состоянию на 30.09.2015 года управляет до 13% рынка ОПС по числу клиентов и аналогичной долей рынка пенсионных накоплений. Суммарные показатели фондов на 30.09.2015 составляют 221 млрд рублей пенсионных накоплений и 3,5 млн застрахованных лиц. Присоединение «СтальФонда» к более крупному по масштабу деятельности фонду является логичным шагом в рамках развития пенсионного бизнеса группы O1 c точки зрения повышения качества управления и синергии ресурсов двух команд.

НПФ «БУДУЩЕЕ» является полным правопреемником «СтальФонда» в части деятельности по ОПС и НПО, договоры клиентов продолжают действовать, перезаключать их не требуется. Порядок назначения и выплат пенсий не изменится, все обязательства «СтальФонда» перед застрахованными лицами, вкладчиками и участниками будут выполнены НПФ «БУДУЩЕЕ» в полном объеме. Отделения «СтальФонда» продолжают работу под брендом «БУДУЩЕЕ», НПФ «БУДУЩЕЕ» также продолжит развивать партнерские каналы «СтальФонда»: агентскую сеть и сотрудничество с банками в части продажи договоров ОПС.

Николай Сидоров, Генеральный директор НПФ «БУДУЩЕЕ»:

«Опыт, компетенции и профессионализм «СтальФонда» полностью сохранены командой НПФ «БУДУЩЕЕ». Для клиентов обоих фондов реорганизация – событие позитивное. Мы стали крупнее и, значит, надежнее, и сейчас сосредоточимся на развитии новых продуктов и разработке сервисных решений. Мы ожидаем, что в результате реорганизации НПФ «БУДУЩЕЕ» войдет в ТОП-5 НПФ по ключевым показателям – числу застрахованных лиц и объему пенсионных накоплений в управлении. Приоритетом в нашей работе остается персональный подход к клиентам и бережное управление пенсионными средствами».

На данный момент все клиенты НПФ «СтальФонд» обслуживаются по телефону горячей линии НПФ «БУДУЩЕЕ» 8 800 707 15 20, в отделениях фонда, и через онлайн-консультант на сайте. Сайт объединенного НПФ «БУДУЩЕЕ» доступен по адресу npff.ru или НПФБУДУЩЕЕ.РФ и содержит всю информацию НПФ «СтальФонд». Здесь же доступен личный кабинет для бывших клиентов «СтальФонда».

Справки о компаниях:

АО «НПФ «БУДУЩЕЕ» (бывший ОАО НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ ОПС») – негосударственный пенсионный фонд, осуществляющий деятельность по обязательному пенсионному страхованию. Образован в 2014 году под именем ОАО НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ ОПС» в рамках выделения НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» деятельности по обязательному пенсионному страхованию в отдельный акционерный фонд. В декабре 2014 года 100% акций фонда приобрела O1 Group. В январе 2015 года АСВ включило ОАО НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ ОПС» в реестр участников системы гарантирования прав застрахованных лиц. По состоянию на 30.09.15 объем пенсионных накоплений в фонде составлял 159 млрд рублей, число застрахованных лиц – более 2,1 млн человек. В июне 2015 года фонд переименован в АО «НПФ «БУДУЩЕЕ».

АО НПФ «СтальФонд» – основан в 1996 году и являлся одним из крупнейших НПФ России по количеству застрахованных лиц по обязательному пенсионному страхованию, а также по объему пенсионных накоплений в управлении. Фонд был приобретен O1 Group в декабре 2013 года. В 2014 году фонд успешно завершил процедуру акционирования и прошел проверку ЦБ РФ для включения в систему гарантирования прав застрахованных лиц. В феврале 2015 года АО НПФ «СтальФонд» включен в реестр участников системы гарантирования прав застрахованных лиц АСВ. По состоянию на 30.09.15 объем пенсионных накоплений в фонде составлял более 61 млрд рублей, пенсионных резервов - 4,2 млрд рублей, число застрахованных лиц - более 1,35 млн человек.

O1 Group - инвестиционная компания, владеющая и управляющая активами в различных отраслях экономики, в том числе недвижимости и финансовом секторе. Компания была основана в 2004 году Борисом Минцем. Стратегическими активами O1 Group являются: компания O1 Properties, один из крупнейших собственников офисной недвижимости класса А в Москве; НПФ «Телеком-Союз», НПФ «БУДУЩЕЕ». Также O1 Group принадлежит доля в австрийской компании CA Immo, специализирующейся на инвестициях в коммерческую недвижимость Австрии, Германии и стран Восточной Европы.

Пенсионная система Российской Федерации предполагает, что часть будущей пенсии будет выплачиваться за счет специальных накоплений граждан. Как известно, существует два «чистых» типа пенсионной системы:

• солидарная;
• накопительная.

При солидарной системе пенсионеры получают свои выплаты из налогов, которые платят ныне работающие граждане. Конечно, не всегда этого источника оказывается достаточно, чтобы обеспечить выплату всех пенсий. Зачастую дефицит Пенсионного фонда покрывается транзакциями из основного государственного бюджета. Однако суть солидарной системы от этого не меняется. Ныне работающие работники платят налоги и содержат вышедших на пенсию.

При накопительной системе все пенсионные платежи пенсионера поступают на его личный счет в трасте. Траст – это другое название пенсионного фонда. Задача этой организации состоит в инвестировании средств, которые отчисляют ей будущие пенсионеры. Экономики развитых стран практически непрерывно растут уже второе столетие. Поэтому существует множество возможностей надежно инвестировать капитал и существенно его преумножить за несколько десятков лет. Именно этим и занимаются трасты. После достижения пенсионного возраста человек получает выплаты со своего личного счета. На последнем находятся не только сделанные им вклады, но и начисленные по ним проценты. Благодаря этому пенсионеры могут получать приличную пенсию.

Конечно, любой гражданин может и сам делать накопления на депозитный счет в банке. Зачем же создавать специальную пенсионную систему? Дело в том, что не все граждане согласны делать накопления на случай достижения нетрудоспособного возраста. Многие отказываются от этого и предпочитают не задумываться о завтрашнем дне. Естественно, что в старости содержать таких стариков придется социальным службам. Поэтому государство обязывает всех работников делать отчисления в пенсионные фонды. Таким образом, оно заботится о тех, кто не хочет позаботиться о себе сам.

Кроме того, вклад в НПФ существенно отличается от депозита в банке. Государство предоставляет будущим пенсионерам ряд льгот, чтобы они могли легче скопить себе на будущую пенсию. В России не взимается подоходный налог с процентов, которые начисляются по вкладам в НПФ. В других странах тоже предусмотрены подобные льготы в отношении пенсионных вкладов. Как правило, выплата таких вкладов гарантируется государством. НПФ являются некоммерческими организациями, которые направляют всю полученную прибыль на выплату пенсий. Поэтому копить деньги на безбедную старость намного выгоднее в Пенсионном фонде.

В России вкладчики коммерческих банков не имеют ни одного преимущества перед клиентами НПФ. Если пенсионер желает изъять свои накопления из фонда, то ему достаточно указать реквизиты банка, куда должны быть перечислены средства. Однако изъятые из пенсионной системы средства будут обложены налогами. Для того чтобы распорядиться этой суммой денег, необходимо уплатить подоходный налог с начисленных процентов. Таким образом, льготы на пенсионные вклады продолжают действовать до тех пор, пока они размещены в Пенсионном фонде.

Пенсионная система России

В России, как и в большинстве стран мира, действует смешанная пенсионная система. Государство облагает зарплату работников налогами, которые идут в солидарную часть государственного пенсионного фонда. Однако работник может делать льготные пенсионные вклады на накопительный счет в размере 6% от начисленной заработной платы. Точнее, такая система будет действовать в России со следующего года. На данный момент 6%-ный сбор россияне платят в любом случае, их мнения не спрашивают. Однако работник может выбрать траст. В России существует две разновидности пенсионных фондов:

1. НПФ.
2. Пенсионный фонд Российской Федерации.

Если работник не выбрал фонд, в который будут уходить его платежи, то они автоматически будут поступать на его счет в государственном фонде. Как правило, НПФ обеспечивают более выгодные условия сбережения, но государственный фонд более надежен. Накопительная часть пенсии будет выплачиваться ПФРФ также неукоснительно, как и солидарная.

Большой проблемой НПФ является риск банкротства. Множество пенсионеров не доверяют заманчивым предложениям негосударственных трастов, ведь в случае банкротства вернуть удастся лишь часть накопленной суммы. Поэтому не стоит удивляться, что большинство россиян отдает предпочтение ПФРФ. Однако риск банкротства у имеющего хорошую репутацию траста очень мал. Поэтому разумно будет отдать предпочтение НПФ, например, СтальФонд. Этот траст имеет хорошую репутацию и получает положительные отзывы со стороны клиентов.

Выбор хорошего надежного и выгодного траста занятие непростое. В таком деле стоит хорошо взвесить риски и выгоды. Траст может обещать очень хорошие проценты по вкладам, но иметь сомнительную надежность. В то же время самым надежным трастом является ПФРФ, однако его доходность для вкладчиков ниже, нежели у всех других фондов. Идеальным решением будет подобрать выгодный, но надежный фонд.

Выбрав СтальФонд, вы получаете быстрое и качественное обслуживание, высокие проценты по вкладам и большие дивиденды. На данный момент клиентами фонда являются более миллиона россиян. Каждый год фонд увеличивает свои активы, привлекает новых клиентов и совершенствует предоставляемые услуги. Траст движется в ногу со временем, все передовые разработки в области интернет-банкинга оперативно внедряются в повседневную практику фонда. В результате клиенты траста могут легко управлять свои счетом.

Внимание! В рамках нашего сайта у вас есть уникальная возможность получить бесплатную консультацию профессионального юриста. Все, что вам необходимо сделать - это написать ваш вопрос в форме ниже.

До недавнего времени только государство занималось пенсионными накоплениями граждан, а именно Пенсионный Фонд. Но, теперь граждане могут заключить контракт с негосударственными пенсионными фондами, и доверить им свои пенсионные накопления.

Если сравнивать условия, которые предлагает Пенсионный Фонд РФ и негосударственные ПФ, сотрудничать с последними выгоднее. Но минус в том, что нет никаких гарантий того, что к моменту, когда клиент достигнет пенсионного возраста НПФ (негосударственный пенсионный фонд) еще будет существовать. Эту проблему решили на государственном уровне, чтобы дать людям гарантии и обязали НПФ страховаться.

Сами граждане также предпочитают заключать договора с проверенными и надежными фондами, чтобы быть уверенным в своей будущей пенсии. Одним из таких фондов является Стальфонд. Как и многие НПФ, «Стальфонд» предоставляет своим клиентам возможность в любое время проверить свои пенсионные накопления. Это можно сделать на официальном сайте компании.

1. Как зайти и как выглядит личный кабинет негосударственного пенсионного фонда?
2. Как узнать свои накопления в системе
3. Отзывы клиентов о НПФ Стальфонд

Как зайти и как выглядит личный кабинет негосударственного пенсионного фонда?

Для того, чтобы попасть в свой личный кабинет, необходимо зайти на сайт «Стальфонда».

Там сначала, если это не было сделано ранее, нужно пройти регистрацию. Для этого вводятся:

• номер СНИЛС
• паспортные данные
• e-mail или номер мобильного телефона

При нажатии на ссылку сайта «Стальфонда», автоматически осуществляется переход на сайт компании «БУДУЩЕЕ». Заключенные ранее договора со «Стальфондом» не нужно перезаключать с компанией «БУДУЩЕЕ». Для того, чтобы зайти в Личный кабинет, нужно ввести номер пароль, а также номер СНИЛС, электронную почту или номер мобильного телефона на выбор.

Какой НПФ (негосударственный пенсионный фонд) выбрать для своей пенсии: узнать больше

Как узнать свои накопления в системе

На сайте в Личном кабинете можно выбрать вкладку «Пенсионные накопления». Информацию можно запросить как в электронном виде, чтобы она высветилась прямо на экране, либо указать в настройках пункт отправки документа на электронную почту, которая была указана при регистрации.

Помимо самой суммы накоплений, можно также получить информацию о поступлениях средств на счет как за весь период с момента заключения договора с НПФ, так и за какое-то определенное время. Это тоже можно указать в настройках. Также, желающие могут узнать, какой доход их накопления за этот период принесли негосударственному пенсионному фонду.

Сайт НПФ Стальфонд, объединенного с НПФ Будущее

При желании, информацию о пенсионных накоплениях и поступлениях на счет, можно запросить и в письменном виде, чтобы ее доставили по «Почте России». Иногда, если договор с компанией заключен недавно, в Личном Кабинете может быть отражена не вся сумма, т. к. деньги еще не успели перевестись от предыдущего пенсионного фонда, с которым был заключен договор.

Отзывы клиентов о НПФ Стальфонд

• Марина, Норильск.Совершенно случайно стала клиентом данного НПФ. Ощущение, что меня загипнотизировали цыгане, потому что других объяснений найти не могу. Пришли сотрудницы этого НПФ со своей просветительской деятельности, долго рассказывали о том, какая у них фирма хорошая и т. д. И предложили мне ознакомительную информацию в напечатанном варианте и почему-то потребовали СНИЛС и паспорт. Я в тот момент была настолько загружена своими проблемами (предстояла операция у отца), что как-то машинальна предоставила им эти документы и подписала бумажку. Была уверена, что подписываю что-то типа «да, я послушала их и ознакомилась с информацией, подумаю и т. д.». Как оказалось позже, разбирая кипу бумаг на рабочем столе, я обнаружила договор между мной и этим фондом. Сказать, что я обалдела — ничего не сказать. Стала названивать этой мадам, которая так любезно в тот раз рассказывала мне о преимуществах компании, но ее телефон в течение нескольких дней был недоступен. Позвонила по горячей линии 8–800…. Там мне сказали, что для расторжения договора с ними, нужно подписать новый с другим пенсионным фондом. Я так и сделала, побежала в ПФ РФ. Никому не советую эту «компанию». Мошенники какие-то!
• Виталий, 58 лет.До пенсии осталось совсем ничего, поэтому решил заключить договор с негосударственным фондом, чтобы больше получать в итоге. Остановил свой выбор на «Стальфонде». Компания надежная, с хорошими условиями. Сын показал, как проверять накопления на сайте. Регулярно смотрю, распечатываю информацию, чтобы следить за тем, что все в порядке. Проблем нет. Осталось дождаться пенсии, чтобы убедиться окончательно в том, что все хорошо. Коллега по работе уже на пенсии и тоже заключал договор со «Стальфондом». У него все стабильно, деньги получает в срок, и хорошую сумму, если сравнивать с тем, что дают сверстникам с таким же стажем.
• Елена, Омск.Словами не описать, разве что только матерными, мой опыт. Прочитав отзывы, сделала вывод, что их хитрые бессовестные агенты любят заставать людей врасплох именно тогда, когда они максимально, если так можно сказать, уязвимы и плохо соображают. Вот и я из их числа. Сижу в декрете с семимесячной дочкой, из дома почти не выхожу. Постучался к нам в дверь агент этой фирмы, начал говорить про какую-то анкету от пенсионного фонда России, что мне должна была прийти и я ее должна была заполнить. Не поняла, при чем тут пенсионный фонд РФ, если они являются негосударственными, но послать его и выпроводить не хватило наглости, поэтому пришлось дослушать. Да и ребенок капризничал, не позволял нормально сконцентрироваться на информации. Затем он достал мне анкету, попросил мои данные, записал, попросил поставить 3 подписи, оставил мне эти бумаги и ушел. Лишь через пару дней я обнаружила, что подписывала не анкету, а договор с этой компанией. Побежала в другой надежный и знакомый мне НПФ, чтобы они мне помогли. Заключила договор с ними. А про эту компанию даже слышать не хочу.
• Ренат, 24 года.Условия хорошие, отзывы положительные. Представительница компании меня очаровала. Заключил договор. До пенсии еще далеко, но уверен, что она будет достойной.

Видео об о бъединении НПФ “СтальФонд” и НПФ “БУДУЩЕЕ”:

16 июня 2018 года проект закона о повышении пенсионного возраста был передан в Госудуму. 29 августа президент выступил со своими предложениями. Как поменялась таблица выхода на пенсию в зависимости от года рождения? Сравним варианты и покажем таблицы, опубликованные Пенсионным фондом.

Инструкции по оформлению пенсии: используйте бесплатно

Эксперты КонсультантПлюс составили много инструкций, которые помогут оформить пенсию и разобраться в новых правилах и последних изменениях. Собрали самые полезные. Регистрируйтесь по ссылке, чтобы получить к ним бесплатный доступ.

С чего все началось

14 июня 2018 года премьер-министр Медведев на заседании Кабинета министров сформулировал следующие условия пенсионной реформы:

• выход на пенсию для женщин — 63 года (плюс 8 лет);
• пенсионный возраст для мужчин повышается на 5 лет (достигает 65 лет).

По словам премьера, это пойдет на пользу всем российским пенсионерам, так как позволит улучшить их финансовое положение: появится возможность ежегодно индексировать пенсии в среднем на 1000 рублей, что более чем в 2 раза увеличивает нынешний размер индексации. Но произойти это может только в случае роста экономики страны, обеспечить который и должны трудоспособные граждане (по статистике, сейчас только четверть пенсионеров уходят на заслуженный отдых по достижении пенсионного возраста). О том, что это выгодно гражданам, заявил и Алексей Кудрин.

Премьер объявил также, что изменения не будут одномоментными:

Как планировали вначале

Пенсионная реформа коснется мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения: это самые старшие будущие пенсионеры, возраст выхода на пенсию для которых будет перенесен — на 1 год. То есть если по прежним правилам они бы выходили на пенсию в 2020 году, в возрасте 60 (мужчины) и 55 (женщины) лет, то теперь это право они получат лишь в 2020 году, когда им исполнится 61 и 56 лет.

Женщинам, родившимся позже, надо для расчета прибавлять по году. Арифметика не понадобится тем, кто родился в 1971 году и позже: для них возраст в 63 года станет реальностью.

Мужчинам, родившимся с 1960 по 1962 годы, нужно так же последовательно прибавлять по одному году, чтобы получить свой возраст выхода на пенсию, а для тех, кто родился в 1963 году и позже, возраст уже установлен — это 65 лет.

Педагоги, врачи и творческие работники, которые имели право выходить на пенсию досрочно, такое право сохранят, но реализовать его смогут на 8 лет позже, чем сейчас.

Для «северян» (работающих на Крайнем Севере) и приравненных к ним пенсионный возраст также отодвигается: 60 лет для мужчин и 58 — для женщин.

Для удобства редакция PPT подготовила таблицу выхода на пенсию по годам рождения, в которой изменения становятся очевидными без дополнительных расчетов.

Возраст выхода на пенсию, таблица (первый, жесткий сценарий)

Женщины

Мужчины

График выхода на пенсию (сценарий, смягченный Путиным)

Напомним предложение президента:

Женщины

Таблица, опубликованная на сайте Пенсионного фонда, выглядит так:

Мужчины

Таблица Пенсионного фонда:

Социальная пенсия — еще позже

Сроки назначения социальной пенсии по старости (ее получают граждане, которые по каким-то причинам не заработали себе пенсию страховую) также отодвигаются. Получается, что право на нее появляется:

• у женщин — в 65 лет (вместо нынешних 60);
• у мужчин — в 70 лет (вместо нынешних 65).

К сведению: по статистике Росстата, средняя продолжительность жизни женщин в 2017 году составила 77,4 года, а мужчин — 67,5, так что до получения социальной пенсии по старости доживет далеко не каждый мужчина.

Кого реформа не коснется

Ожидается, что возраст выхода на пенсию не будет увеличен для:

• уже вышедших на пенсию («отзывать с пенсии» не предполагается);
• работающих на вредных производствах (шахтеры, металлурги, железнодорожники — то есть все те, кому положена досрочная пенсия «за вредность»);
• многодетных матерей (детей у которых — не меньше пяти) и матерей детей-инвалидов;
• инвалидов.

Подробее обо всех предложениях президента о смягчении пенсионной реформы мы написали в статье «Путин меняет пенсионную реформу».

А для людей, которые уже вышли на пенсию и ждут обещанного увеличения ее размера в 2020 году, мы подготовили простой калькулятор, который поможет определить размер пенсии в будущем году.

В России, по статистике, пенсионеры в среднем получают до 40% от своей прежней заработной платы. Рассчитываете на более обеспеченное будущее? Тогда не упустите свой шанс и сохраните свое право на вторую, накопительную, пенсию вместе с НПФ «СтальФонд» .

Накопительная пенсия: деньги или баллы?

Сейчас россияне 1967 года рождения и моложе могут сохранить свою накопительную пенсию — перевести свои накопления в негосударственный пенсионный фонд. Важно успеть сделать это до 31 декабря 2015 года — после этой даты накопительная пенсия у тех, кто не распорядился ей, перестанет формироваться. Все взносы работодателя будут перечисляться в страховую часть, которая формируется в баллах, а не в реальных деньгах.

Ваша пенсия будет полностью зависеть от следующих поколений работающих россиян. С учетом сложившейся демографической ситуации через 10 лет работающих граждан может стать меньше, чем пенсионеров, и, соответственно, поддерживать достойный уровень пенсий станет сложнее.

Стоимость одного пенсионного балла меняется каждый год в зависимости от экономической ситуации. Соответственно, предсказать точную стоимость балла, а значит и размер пенсии, сложно. Кроме того, страховую пенсию нельзя передать по наследству.

Накопительная пенсия формируется в рублях и работает: НПФ инвестирует ее и получает доход, который затем начисляет на ваш счет. Накопительную пенсию можно передать по наследству. Выбор негосударственного пенсионного фонда — серьезный шаг. Доверять управление своими пенсионными накоплениями стоит надежному фонду, который ответственно относится к работе со средствами будущих пенсионеров.

Почему НПФ «Стальфонд» — правильные выбор?

Пенсионные накопления гарантированы Агентством по страхованию вкладов (АСВ). НПФ «СтальФонд» входит в систему гарантирования прав застрахованных лиц — это означает, что ваши пенсии под надежной защитой.

1,5 млн человек уже с нами. По итогам первого полугодия 2015 года, НПФ «СтальФонд» вошел в тройку лидеров по количеству новых клиентов — нам доверяют заботу о своей будущей пенсии все больше россиян. Выбор в пользу НПФ «СтальФонд» уже сделали 50 тыс. жителей Пермского края .

НПФ «СтальФонд» работает на рынке уже 18 лет. За это время НПФ «СтальФонд» выплатил своим клиентам более 321 млн рублей.

Накопленная доходность фонда за период с 2005 по 2014 годы составила 113%. Это означает, что накопления клиентов, которые доверяют НПФ «СтальФонд» на протяжении 10 лет, были увеличены более чем в два раза.

Со «Стальфондом» в «Будущее».

В ближайшее время в работе фонда произойдет важное события — НПФ «СтальФонд» будет присоединен к НПФ «БУДУЩЕЕ» (прежнее название — НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ ОПС» ). Ваши пенсии будут преумножаться в одном из ведущих фондов страны. Управлять ими будет команда профессионалов с многолетним опытом работы. Вы можете быть уверены в надежности НПФ «БУДУЩЕЕ» — сохранность ваших накоплений гарантирована Агентством по страхованию вкладов.

Вы уже клиент НПФ «БУДУЩЕЕ» ? Вы сделали правильный выбор! Чтобы обслуживаться в объединенном фонде, вам не понадобится перезаключать действующие договоры. Порядок назначения и выплат пенсий также не изменится.

Хотите сохранить свою накопительную пенсию, став клиентов одного из ведущих фондов пенсионного рынка? Успейте до 31 декабря.

Получить консультацию можно:

• по телефону горячей линии 8 (800) 333–32–55;
• в офисах по следующим адресам: г. Пермь, ул. Петропавловская, дом 41 офис 224 и пгт Уральский, Московская 1-а, каб.12;
• на официальном сайте .

У вас есть возможность позаботиться о будущем родных и близких. Расскажите им о том, как сохранить свою накопительную пенсию вместе с НПФ «Стальфонд» . Смотрите в будущее уверенно.

Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «СтальФонд». Лицензия №296/2 от 16.06.2009 г. выдана ФСФР России. Получить подробную информацию о фонде и ознакомиться с уставом, пенсионными и cтраховыми правилами фонда, а также с иными документами, предусмотренными Федеральным законом № 75-ФЗ от 07.05. 1998 «О негосударственных пенсионных фондах» и нормативными актами Банка России, можно: 162614, Россия, Вологодская обл., г. Череповец, пр-т Луначарского, д. 53 А., тел: 8 (800) 333–32–55, www.stalfond.ru . Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «БУДУЩЕЕ». Лицензия №431 от 30.04.2014 г. выдана Центральным банком Российской Федерации. Получить подробную информацию о фонде и ознакомиться с уставом, пенсионными и cтраховыми правилами фонда, а также с иными документами, предусмотренными ФЗ № 75 «О негосударственных пенсионных фондах» и нормативными актами Банка России, можно: 127006, г. Москва, ул. Малая Дмитровка, д. 10. тел: 8 (800) 707–15–20, www.нпфбудущее.рф . Возможно увеличение или уменьшение дохода от размещения пенсионных резервов и инвестирования пенсионных накоплений. Результаты инвестирования в прошлом не определяют доходов в будущем. Государство не гарантирует доходности размещения пенсионных резервов и инвестирования пенсионных накоплений. Необходимо внимательно ознакомиться с уставом фонда, его пенсионными и страховыми правилами перед заключением пенсионного договора или переводом пенсионных накоплений в фонд.

На правах рекламы

Читайте также:

  
• Как получить справку о рождении ребенка из загса для пенсионного фонда
  
• Где получить снилс в динской на
  
• Сколько может получать пенсионер получающий пособие по старости
  
• Работа отдела социальных выплат пенсионного фонда
  
• Пенсионеры не будут получать многодетные семьи