Объединение негосударственных пенсионных фондов

До проекта с «Синтегро консалтинг» НПФ «Альянс» уже работал в другой XBRL-системе, которая построена не на платформе 1С:Предприятие и не поддерживала автоформирование отчетности НПФ. Отчётность собирали частично в бухгалтерской программе, частично вручную, а уже формирование в формате XBRL делали вручную с загрузкой через шаблоны, что приводило к нередким ошибкам. Этот факт стал ключевым для поиска нового поставщика ПО.
«Нам рекомендовал Синтегро мой знакомый - коллега из другого НПФ. Было важно сделать проект быстро и с условием, что часть работ выполнят наши ИТ-специалисты, и в Синтегро пошли навстречу. Мы поработали сначала в демоверсии «Фабрики XBRL», познакомились с программой в процессе тестовой сдачи очередной отчетности и определились с выбором. Хорошие отзывы о компании, ее политика, компетентность сотрудников, желание и умение работать с клиентом убедили нас окончательно», - рассказывает Сергей Шаповалов, главный бухгалтер НПФ «Альянс».
Специалисты Синтегро в рамках проекта настроили правила заполнения большинства форм и примечаний БФО и НСО по данным бухгалтерской системы. В отношении оставшихся форм у Фонда всегда остается возможность самостоятельно настраивать и дорабатывать сборку показателей, что позволяет распределить задачи в ходе проекта, задействовать свой ИТ-ресурс и в определенной степени сократить его бюджет.
«По итогам работы мы хотели бы отметить хороший набор пользовательских функций в программе: удобный импорт/экспорт данных в форматах XBRL и Excel, понятный протокол заполнения и валидации форм. Также мы оценили интуитивную понятность программы – в ней с самого начала было просто работать, что обучение нам не потребовалось», - поделился Сергей Шаповалов.

«Синтегро консалтинг» — ведущий российский разработчик программного обеспечения в области финансового учета и управления предприятием. Ключевыми направлениями деятельности компании являются автоматизация учета по ОСБУ, а также перевод отчетности на международный формат XBRL в некредитных финансовых организациях (НФО) с помощью собственных разработок - «Фабрика XBRL», «Синтегро ОСБУ», «Индикатор 710-П» и «Зарплата ОСБУ».

АО НПФ «Альянс» предоставляет полный спектр услуг для юридических и физических лиц по обязательному пенсионному страхованию и негосударственному пенсионному обеспечению на основании Лицензии Банка России № 415 от 16 апреля 2004 года.

Обсуждение доработанного проекта профессионального стандарта "Специалист в области инновационных финансовых технологий"

В 2020 году продолжается обсуждение особенностей труда специалистов по финтех, становления новой профессии в рамках деятельности финансовых организаций, в том числе негосударственных пенсионных фондов, и проекта профессионального стандарта "Специалист в области инновационных финансовых технологий".

Ассоциация ФинТех совместно с Советом по профессиональным квалификациям финансового рынка завершила доработку проекта профессионального стандарта "Специалист в области инновационных финансовых технологий". Об этом на прошедшем в Финуниверситете в дистанционном формате круглом столе сообщила руководитель проектного офиса Ассоциации ФинТех Юлия Горелова. В настоящее время обобщённые трудовые функции профессионального стандарта имеют следующее содержание:

1. Проведение подготовительных и административных работ по реализации проектов в области инновационных финансовых технологий.

2. Проведение исследований по определению предпосылок и тенденций для применения финансовых технологий в области финансовых продуктов и услуг.

3. Реализация комплексных проектов в сфере инновационных финансовых технологий.

4. Концептуальное проектирование финансового сервиса и продукта с применением инновационной технологии.

5. Управление жизненным циклом продукта в области инновационных финансовых технологий.

6. Управление процессом стратегической интеграции инновационных финансовых технологий в бизнес-индустрии и процессы компании.

Заместитель генерального директора Ассоциации участников финансового рынка «Совет по профессиональным квалификациям финансового рынка», доцент Департамента страхования и экономики социальной сферы Финансового университета при Правительстве России Сергей Бровчак отметил, что в профессиональном стандарте изменён перечень кодов и сейчас он выглядит следующим образом:

1. Управляющие финансово-экономической и административной деятельностью.

2. Аналитики систем управления и организации.

3. Специалисты в области политики администрирования.

5. Административный и иной исполнительный среднетехнический персонал.

В экспертной оценке и обсуждении активное участие приняли первый заместитель декана Финансового факультета Финуниверситета Ольга Полякова, профессор кафедры «Финансы и кредит» Северо-Кавказского федерального университета Эльвира Русецкая, профессор кафедры бизнес-информатики и информационных технологий МГТУ им. Г.И.Носова Виктор Немцев, ведущий научный сотрудник Департамента страхования и экономики социальной сферы Финансового университета при Правительстве России Денис Брызгалов, доцент кафедры «Управление рисками» МГИМО Людмила Цветкова, доцент кафедры ипотечного жилищного кредитования и финансовых инструментов рынка недвижимости Финуниверситета Юлия Грызенкова, заместитель генерального директора Международной ассоциации организаций финансово-экономического образования, доцент Финуниверситета Марина Селиванова, единодушно отметившие важность появления разработанных бизнес-сообществом стандартов для формирования качественных образовательных программ, отвечающих всем современным требованиям.

Комментируя разработку проекта профессионального стандарта «Специалист в области инновационных финансовых технологий», руководитель Департамента страхования и экономики социальной сферы Финансового университета при Правительстве России Александр Цыганов рассказал, что разрабатываемый стандарт важен для организаций финансового рынка, в том числе негосударственных пенсионных фондов, так как упорядочивает требования к подготовке специалистов, способных решать вопросы цифровизации бизнес-процессов НПФ, обеспечить своевременное внедрение в них инноваций.

О намерениях крупных игроков на рынке негосударственного пенсионного страхования свидетельствует информация на сайте банка ВТБ. 8 июня он разместил сообщение о заключении с консалтинговой компанией KPMG договора на оценку рыночной стоимости акций НПФ «ВТБ», негосударственных пенсионных фондов бизнесменов Бориса Минца (НПФ «Будущее», «Телеком-союз», «Образование» и «Социальное развитие», де-юре объединены в финансовую группу «Будущее» в составе холдинга O1 Group) и Романа Авдеева (НПФ «Согласие» и ОПК, контролируются концерном «Россиум» и его управляющей компанией «МКБ-Капитал»). Результаты этой оценки могут быть использованы при принятии управленческих решений при приобретении банком доли в объединенном НПФ и ради составления отчетности по МСФО, говорится в документе ВТБ.

Стоимость работ — 11 млн руб., сроки оказания услуг — 40 дней с момента подписания договора.

В пресс-службе ВТБ ограничились таким комментарием: «ВТБ проводит оценку НПФ для анализа дальнейших возможностей клиентского обслуживания». Елена Жуковская — официальный представитель концерна «Россиум» — отказалась от комментариев. Представитель О1 Group Лидия Гречина сообщила, что группа не комментирует закупочную деятельность ВТБ.

Конфигурация сделки

По мнению Митрофанова, вариант полной консолидации фондов вряд ли рассматривается, потому что активы очень разные. «Можно предположить, что предполагается объединение каких-то долей для создания пенсионной группы. Мотивом ВТБ для создания такой группы может быть желание занять первое место на пенсионном рынке, обогнав НПФ Сбербанка, который лидирует благодаря активной сетке банка, раскинутой по всей России», — высказывает свое предположение Митрофанов.

Эксперты даже намерения провести потенциальную сделку сочли значимыми для рынка. «Возможно, начинается консолидация пенсионных активов в госкомпаниях аналогично процессам, идущим в банковском секторе, где лидирующие позиции занимают госбанки», — говорит гендиректор УК «Спутник — Управление капиталом» Александр Лосев. По данным обзора банковского сектора ЦБ за май, на 1 июня на первую пятерку банков по активам (которая сформирована гос- и квазигосбанками) приходилось 55,5% активов всего банковского сектора.

Оценка фондов

Отдельное внимание Лосев обратил на то, как именно будет проводиться оценка перечисленных фондов. По его мнению, привлечение консультанта такого уровня к оценке активов означает переход к здоровой консолидации отрасли: «Если ранее пенсионные активы оценивались сторонами сделки по собственным методикам, то сейчас этим занимается международная консалтинговая компания».

Сейчас средний коэффициент на рынке — 10%, говорит Лосев. По мнению Юрия Ногина, справедливый коэффициент — 15%. Если же сделка будет ниже этого мультипликатора, то можно сказать, что она совершена с дисконтом, подчеркивает Ногин. «В пенсионную систему нет новых пенсионных поступлений, кроме как по итогам переходной кампании и инвестиционного дохода. При этом фондам приходится содержать офисы, агентскую сеть, управлять рисками», — подчеркивает он.

Согласно ежеквартальному отчету ФГ «Будущее», акции которой котируются на бирже, стоимость компании составляла на конец первого квартала 2017 года 61,6 млрд руб. «Говорить, насколько капитализация компании представлена на бирже, отражает реальную стоимость, сложно», — говорит Ногин. Надо понимать, что сделка проводилась среди ограниченного круга инвесторов, объем сделок на бирже с этими акциями очень маленький, отмечает он. Источник, близкий к пенсионному рынку, не исключает, что для сделки фонд может быть оценен ниже.

Активы пенсионных фондов финансовой группы «Будущее» составляют 335 млрд руб., а число клиентов достигает 5,2 млн человек, говорится на сайте компании. Активы фондов ОПК и «Согласие» составляют 75 млрд руб., а число клиентов — 1,2 млн человек. Активы НПФ «ВТБ» — 140 млрд руб., а число клиентов — 1,6 млн клиентов.

Старые связи

Роман Авдеев, Борис Минц и топ-менеджмент ВТБ — давние партнеры по бизнесу.

До середины 2013 года Борис Минц был владельцем 11,1% акций банка «Открытие». В 2008 году ВТБ выдал фонду Rusenergo Fund Limited кредит на 64,3 млрд руб., обеспеченный 10% акций «Открытия». В феврале 2015 года ВТБ приобрел 10% акций банка «Открытие».

Что касается Романа Авдеева, то у его банка МБК открыта кредитная линия ФГ «Будущее». Размер кредита на момент его выдачи составлял 1,6 млрд руб., говорится в ежеквартальном отчете ФГ «Будущее».

В октябре 2016 года ФГ «Будущее» провела IPO, организатором которого был «ВТБ Капитал». Однако тогда «ВТБ Капитал» предупреждал инвесторов о том, что IPO несет повышенные риски. Организатор указывал на риск, связанный со снятием залога с акций, принадлежащих группе фондов. Объем заложенного имущества НПФ инвестбанк оценивал в 63 млрд руб.

Крупнейшие сделки на пенсионном рынке

В декабре 2014 года O1 Group Бориса Минца купила НПФ «Благосостояние ОПС». Стоимость пенсионных накоплений фонда на момент сделки составляла 117 млрд руб. В результате сделки объем пенсионных накоплений под управлением фондов, входящих в O1 Group, составил 154,6 млрд руб. Количество застрахованных лиц достигло 2,8 млн человек.

В марте 2016 года НПФ «Благосостояние ОПС» приобрел фонд «Стальфонд», в результате объединения появился НПФ «Будущее», совокупный портфель пенсионных накоплений которого составил выше 220 млрд руб. от почти 3,5 млн человек. В марте 2016 года к НПФ «Будущее» присоединился фонд «Уралсиб», размер пенсионных накоплений после объединения составил около 230 млрд руб. В июле 2016 года O1 Group Бориса Минца также сообщила о приобретении НПФ «Образование». С учетом сделки объем пенсионных накоплений под управлением фондов, входящих в состав O1 Group, составил 242 млрд руб., а количество застрахованных лиц — 4 млн человек. В ноябре 2016 года к НПФ «Будущее» также присоединился фонд «Наше будущее», размер пенсионных накоплений после объединения составил около 260 млрд руб.

В августе 2016 года НПФ «Сафмар» приобрел 100% акций НПФ «Европейский пенсионный фонд» (стоимость активов — около 137,2 млрд руб.), НПФ «Регионфонд» (стоимость активов — около 16,5 млрд руб.) и НПФ «Образование и наука» (стоимость активов — около 4,5 млрд руб.). В результате на конец 2016 года активы НПФ «Сафмар» составляли 213,4 млрд руб. В 2015 году НПФ «Газфонд» продал «КИТ Финанс Пенсионный администратор» свою 100-процентную "дочку» — НПФ «Газфонд пенсионные накопления». В августе 2016 года на пенсионном рынке стартовала крупнейшая сделка M&A: «КИТ Финанс Пенсионный администратор» запустил процесс объединения четырех подконтрольных НПФ. Таким образом, на основе «Газфонд Пенсионные накопления» началось создание НПФ более 370 млрд руб. (на август 2016 года).

В объединенный НПФ «Эволюция», помимо пенсионных фондов группы компаний (ГК) «Регион», войдет и принадлежащий концерну «Россиум» НПФ «Согласие». Это станет первой сделкой двух финансовых групп после объявления ими о консолидации активов. Присоединение к «Эволюции» поможет клиентам фондов «Региона» выправить ситуацию с качеством активов и доходностями, а «Согласию» позволит сохранить клиентскую базу.

Принадлежащий концерну «Россиум» НПФ «Согласие» войдет в периметр объединения частных фондов на базе НПФ «Эволюция» (быв. «Нефтегарант»), рассказали “Ъ” несколько человек, близких к ГК «Регион», ее фондам, а также самому «Согласию». В ГК и концерне подтвердили эту информацию, заявив, что присоединение «Согласия» происходит в рамках «стратегического сотрудничества» и курса на объединение активов (см. подробнее “Ъ” от 30 сентября). Ранее к «Эволюции» предполагалось присоединить принадлежащие «Региону» НПФ «Социальное развитие» и «Образование». Об этом заявляла Галина Морозова, курирующая пенсионный бизнес ГК «Регион» (см. “Ъ” от 25 июля).

НПФ «Согласие» — крупнейший из присоединяемых фондов. На конец первого полугодия 2019 года он аккумулировал 29,2 млрд руб. пенсионных накоплений и 0,8 млрд руб. резервов. Основную долю обязательств по обязательному пенсионному страхованию он приобрел в этом году по итогам переходной кампании 2018 года (см. “Ъ” от 9 апреля). В НПФ «Социальное развитие» — 5,6 млрд руб. пенсионных накоплений и 2,6 млрд руб. резервов, в НПФ «Образование» — 4,1 млрд руб. и 0,3 млрд руб. соответственно. Исходя из данных середины года, объединенный НПФ «Эволюция» по суммарным активам (255,2 млрд руб.) поднялся бы с девятого на восьмое место, обогнав «ВТБ Пенсионный фонд».

Сейчас 57,4% «Эволюции» принадлежит «Россиуму», еще 13,8% владеют или распоряжаются компании ГК «Регион», 28,8% находится у компании «РН-пенсионные активы», почти полностью принадлежащей двум простым фондам в форме некоммерческой организации (см. “Ъ” от 26 марта), которые два собеседника “Ъ” связывают с «Роснефтью». В объединенном НПФ «Эволюция» вырастут доли «Россиума» и «Региона» за счет участия «РН-пенсионные активы», утверждает один из собеседников “Ъ”. В НК «Роснефть» не ответили на запрос “Ъ”. В «Россиуме» и «Регионе» не стали комментировать будущую акционерную структуру «Эволюции».

«Юридически процесс объединения пройдет все обязательные этапы, установленные законодательством и регулятором: направление уведомлений и получение согласований от ЦБ и ФАС, прохождение аудиторской и актуарной оценки, внесение изменений в данные государственной регистрации»,— заявили в «Регионе» и «Россиуме» и также отметили, что «процесс может завершиться примерно в середине следующего года». Вместе с тем источники “Ъ”, близкие к сделке, оценивают, что присоединение фондов к «Эволюции» может быть осуществлено уже в первом квартале 2020 года. Один из них называет плановый месяц — февраль. «Самое проблематичное — это перевести различные программы НПО фондов, других серьезных осложнений для присоединения нет»,— утверждает один из собеседников “Ъ”.

В «Регионе» утверждали, что присоединение «Социального развития» и «Образования» к «Эволюции» обусловлено тем фактом, что во всех этих фондах «высокая концентрация клиентов—юридических лиц» и все их обязательства по НПО «основаны на корпоративных программах». Впрочем, после смены акционера (см. “Ъ” от 30 декабря 2018 года) первые два фонда проходят процесс внутренней санации (см. “Ъ” от 3 апреля).

«Присоединение фондов, проходящих ребалансировку портфелей, поможет их клиентам выровнять доходность за счет качественных активов, находящихся на балансе НПФ "Эволюция"»,— отмечает управляющий директор агентства «Эксперт РА» Павел Митрофанов. К тому же, по его словам, будет иметь место репутационный эффект и сильный бренд, связанный с «Роснефтью». «Чистый ключевой бренд, ассоциирующийся с надежностью, поможет приобрести лояльность новых клиентов "Эволюции", которые по той или иной причине оказались в НПФ, особенно на фоне ряда вопросов к переходным кампаниям прошлых лет»,— считает эксперт. Перевод в прошлом году новых клиентов в НПФ «Согласие» (см. “Ъ” от 13 августа и 13 сентября) вызвал нарекания правоохранительных органов, по мнению которых, это могло быть сделано неправомерно.

НПФ «БУДУЩЕЕ» и НПФ «СтальФонд сообщают об успешном завершении реорганизации НПФ «СтальФонд» в форме присоединения к НПФ «БУДУЩЕЕ». С 11 марта 2016 года все клиенты «СтальФонда» по обязательному пенсионному страхованию и негосударственному пенсионному обеспечению продолжают обслуживание в НПФ «БУДУЩЕЕ». О начале реорганизации было объявлено летом 2015 года в рамках Санкт-Петербургского экономического форума.

Оба фонда принадлежат инвестиционной компании O1 Group, которая по состоянию на 30.09.2015 года управляет до 13% рынка ОПС по числу клиентов и аналогичной долей рынка пенсионных накоплений. Суммарные показатели фондов на 30.09.2015 составляют 221 млрд рублей пенсионных накоплений и 3,5 млн застрахованных лиц. Присоединение «СтальФонда» к более крупному по масштабу деятельности фонду является логичным шагом в рамках развития пенсионного бизнеса группы O1 c точки зрения повышения качества управления и синергии ресурсов двух команд.

НПФ «БУДУЩЕЕ» является полным правопреемником «СтальФонда» в части деятельности по ОПС и НПО, договоры клиентов продолжают действовать, перезаключать их не требуется. Порядок назначения и выплат пенсий не изменится, все обязательства «СтальФонда» перед застрахованными лицами, вкладчиками и участниками будут выполнены НПФ «БУДУЩЕЕ» в полном объеме. Отделения «СтальФонда» продолжают работу под брендом «БУДУЩЕЕ», НПФ «БУДУЩЕЕ» также продолжит развивать партнерские каналы «СтальФонда»: агентскую сеть и сотрудничество с банками в части продажи договоров ОПС.

Николай Сидоров, Генеральный директор НПФ «БУДУЩЕЕ»:

«Опыт, компетенции и профессионализм «СтальФонда» полностью сохранены командой НПФ «БУДУЩЕЕ». Для клиентов обоих фондов реорганизация – событие позитивное. Мы стали крупнее и, значит, надежнее, и сейчас сосредоточимся на развитии новых продуктов и разработке сервисных решений. Мы ожидаем, что в результате реорганизации НПФ «БУДУЩЕЕ» войдет в ТОП-5 НПФ по ключевым показателям – числу застрахованных лиц и объему пенсионных накоплений в управлении. Приоритетом в нашей работе остается персональный подход к клиентам и бережное управление пенсионными средствами».

На данный момент все клиенты НПФ «СтальФонд» обслуживаются по телефону горячей линии НПФ «БУДУЩЕЕ» 8 800 707 15 20, в отделениях фонда, и через онлайн-консультант на сайте. Сайт объединенного НПФ «БУДУЩЕЕ» доступен по адресу npff.ru или НПФБУДУЩЕЕ.РФ и содержит всю информацию НПФ «СтальФонд». Здесь же доступен личный кабинет для бывших клиентов «СтальФонда».

Справки о компаниях:

АО «НПФ «БУДУЩЕЕ» (бывший ОАО НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ ОПС») – негосударственный пенсионный фонд, осуществляющий деятельность по обязательному пенсионному страхованию. Образован в 2014 году под именем ОАО НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ ОПС» в рамках выделения НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» деятельности по обязательному пенсионному страхованию в отдельный акционерный фонд. В декабре 2014 года 100% акций фонда приобрела O1 Group. В январе 2015 года АСВ включило ОАО НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ ОПС» в реестр участников системы гарантирования прав застрахованных лиц. По состоянию на 30.09.15 объем пенсионных накоплений в фонде составлял 159 млрд рублей, число застрахованных лиц – более 2,1 млн человек. В июне 2015 года фонд переименован в АО «НПФ «БУДУЩЕЕ».

АО НПФ «СтальФонд» – основан в 1996 году и являлся одним из крупнейших НПФ России по количеству застрахованных лиц по обязательному пенсионному страхованию, а также по объему пенсионных накоплений в управлении. Фонд был приобретен O1 Group в декабре 2013 года. В 2014 году фонд успешно завершил процедуру акционирования и прошел проверку ЦБ РФ для включения в систему гарантирования прав застрахованных лиц. В феврале 2015 года АО НПФ «СтальФонд» включен в реестр участников системы гарантирования прав застрахованных лиц АСВ. По состоянию на 30.09.15 объем пенсионных накоплений в фонде составлял более 61 млрд рублей, пенсионных резервов - 4,2 млрд рублей, число застрахованных лиц - более 1,35 млн человек.

O1 Group - инвестиционная компания, владеющая и управляющая активами в различных отраслях экономики, в том числе недвижимости и финансовом секторе. Компания была основана в 2004 году Борисом Минцем. Стратегическими активами O1 Group являются: компания O1 Properties, один из крупнейших собственников офисной недвижимости класса А в Москве; НПФ «Телеком-Союз», НПФ «БУДУЩЕЕ». Также O1 Group принадлежит доля в австрийской компании CA Immo, специализирующейся на инвестициях в коммерческую недвижимость Австрии, Германии и стран Восточной Европы.

«ВТБ Пенсионный фонд» может объединиться с другими крупнейшими фондами, впервые признал президент банка ВТБ Андрей Костин (слова из его интервью «России 24» передал «Интерфакс»). По оценке Костина, шансы на объединение – 50 на 50, окончательное решение пока не принято.

В июне из закупочной документации ВТБ стало известно, что банк заказал оценку рыночной стоимости акций НПФ группы «Будущее» владельца О1 Group Бориса Минца (включает фонды «Будущее», «Телеком-союз», «Образование» и «Социальное развитие») и НПФ ОПК и «Согласие», которые контролирует Роман Авдеев. «Результаты оценки могут быть использованы при принятии управленческих решений при приобретении компанией доли в объединенном НПФ (объединяющем все объекты оценки)», – говорилось в материалах ВТБ. В случае если сделка состоится, под контролем объединенного фонда будет 505 млрд руб. пенсионных накоплений.

ВТБ может создать крупнейший в России негосударственный пенсионный фонд

Костин, однако, рассказал, что у фонда есть предложения об объединении не только от Минца, но и от других крупнейших фондов. «Это была не наша инициатива», – заверил он. По его словам, ВТБ серьезно изучает эту тему, проводит due diligence, от выводов по которому и будет зависеть сделка. «В принципе, мы считаем эту сделку целесообразной, но на каких условиях и с кем, это вопрос. Жениться будем, вопрос – какая невеста и какой калым нужен за нее», – пояснил Костин (цитата по «Интерфаксу»).

Гендиректор ФГ «Будущее» Марина Руднева подтвердила, что группа обсуждает объединение фондов: «Исход переговоров будет зависеть от результатов due dilligence, проводимого обеими сторонами, и условий сделки, которые еще согласовываются».

ВТБ вряд ли будет контролировать объединенный фонд, так как, по словам Костина, «ВТБ Пенсионный фонд» планирует объединяться только с более крупными фондами. По данным ЦБ, на 31 марта по объему пенсионных накоплений «ВТБ Пенсионный фонд» находится на седьмом месте. Его опережают НПФ Сбербанка, «Будущее», «Лукойл-гарант», «Сафмар», «РГС» и «Газфонд».

«Помимо доли планируется некое акционерное соглашение, в котором будут прописаны права, которые, может быть, выходят за рамки чисто долевых полномочий», – резюмировал Костин (цитата по «Интерфаксу»).

Костин считает, что фондам стоит укрупняться: «Это позитивно для рынка». «Мы ведем диалог в том числе и с Центробанком, потому что ЦБ в принципе заинтересован в том, чтобы при любых действиях не упал уровень корпоративного управления, который очень высок в нашем фонде», - отметил он. В 2017 г. на рынке уже случилось объединение трех пенсионных фондов – его провели владелец «Алора» Анатолий Гавриленко и НПФ «Газфонд». Подконтрольные ему фонды («КИТ финанс», «Промагрофонд» и «Наследие») слились с НПФ «Газфонд пенсионные накопления», который был выделен из НПФ «Газфонд». Гавриленко контролирует 65% объединенного фонда.

Отвлекает реклама? Подпишитесь, чтобы скрыть её

Наши проекты

Спорт
HBR Россия

Как потратить
Ведомости&

Карьера
Конференции

Практика

Контакты

Рассылки «Ведомостей» — получайте главные деловые новости на почту

Ведомости в Facebook

Ведомости в Twitter

Ведомости в Telegram

Ведомости в Instagram

Ведомости в Flipboard

Сетевое издание «Ведомости» (Vedomosti) зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 27 ноября 2020 г. Свидетельство о регистрации ЭЛ № ФС 77-79546.

Учредитель: АО «Бизнес Ньюс Медиа»

Главный редактор: Шмаров Андрей Игоревич

Рекламно-информационное приложение к газете «Ведомости». Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) за номером ПИ № ФС 77 – 77720 от 17 января 2020 г.

Любое использование материалов допускается только при соблюдении правил перепечатки и при наличии гиперссылки на vedomosti.ru

Сайт использует IP адреса, cookie и данные геолокации Пользователей сайта, условия использования содержатся в Политике по защите персональных данных

Учредитель: АО «Бизнес Ньюс Медиа»

Главный редактор: Шмаров Андрей Игоревич

Полное наименование: Саморегулируемая организация Ассоциация негосударственных пенсионных фондов «Альянс пенсионных фондов»
Сокращенное наименование: АНПФ
Наименование на иностранном языке (английский): нет
Сокращенное наименование на иностранном языке (английский): нет
Тип СРО: СРО финансового рынка
Вид деятельности, в отношении которого осуществляется саморегулирование: деятельность негосударственных пенсионных фондов
Юридический адрес: 119071, г. Москва, Ленинский пр-т, 15А (ранее - 127051, г. Москва, Цветной Бульвар, 2)
Почтовый адрес: 119071, г. Москва, Ленинский пр-т, 15А (ранее - 127051, г. Москва, Цветной Бульвар, 2)
Дата регистрации НП: 30.05.2016
ОГРН: 1167700057942
ИНН: 7702401831
КПП: 772501001 (ранее - 770201001)
ОКПО: 02736053
ОКВЭД (основной): 67.20 Вспомогательная деятельность в сфере страхования и негосударственного пенсионного обеспечения
Дата получения статуса СРО: 10.11.2016
Документ, на основании которого получен статус СРО: Решением Банка России от 10.11.2016 г. №КФНП-48
Номер в государственном реестре СРО: 19
Дата включения в единый реестр саморегулируемых организаций, в сфере финансового рынка, сведений о саморегулируемой организации: 10.11.2016
Статус СРО: действующее СРО
Филиалы и представительства: нет информации
Членство в общественных организациях: нет информации
Информация о третейском суде в СРО: нет информации
Руководство СРО:
- Президент – Беляков Сергей Юрьевич;
- Председатель совета – Гильченко Леонид Викторович
Учредители некоммерческой организации:
- АО «НЕГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПЕНСИОННЫЙ ФОНД «БУДУЩЕЕ» (ИНН 7707492166);
- ОАО «НЕГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПЕНСИОННЫЙ ФОНД «ЛУКОЙЛ - ГАРАНТ» (ИНН 7704300571);
- ОАО «НЕГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПЕНСИОННЫЙ ФОНД «РГС» (ИНН 7730001909);
- НПФ «ЕВРОПЕЙСКИЙ ПЕНСИОННЫЙ ФОНД» (АО) (ИНН 7715493340)
Взнос в компенсационный фонд: нет информации
Вступительный взнос: 0 ₽
Членский взнос (ежегодный): расчитывается по формуле:
Вз=К*50 000, где:
- Вз – сумма взноса, руб.;
- К – коэффициент приведения, который устанавливается для каждого члена Советом Ассоциации;
- 50 000 – ежегодная фиксированная сумма, руб.
Для малых и региональных фондов — 30 000 - 50 000 руб. в год.
Страхование (страховая сумма): нет информации
Страховая премия (взнос, платеж): нет информации
Страховые компании (рекомендуемые СРО): нет информации
Информация о судебных процессах: нет информации
Информация о проверках членов СРО: нет информации
Информация о размещении средств компенсационного фонда СРО: нет информации
Выплаты из компенсационного фонда: нет информации
Банковские реквизиты ассоциации: ПАО СБЕРБАНК, г. Москва, к/с 30101810400000000225, БИК 044525225, р/с 40703810038000004773
Количество действующих членов СРО (включая приостановленные допуски): 22 (24.01.2017), 22 (по данным из единого реестра СРО в сфере финансового рынка на 10.02.2017), 24 (25.05.2017), 25 (10.07.2017), 25 (17.10.2017), 25 (27.12.2017), 27 (06.04.2018), 26 (03.07.2018), 21 (26.10.2018), 21 (21.12.2018), 21 (22.02.2019), 20 (16.04.2019), 20 (19.06.2019), 20 (04.09.2019), 21 (01.11.2019), 19 (23.12.2019), 20 (19.03.2020)
Ассоциированные члены: 5 (01.11.2019), 5 (19.03.2020)
Количество исключенных членов СРО: 5 (24.01.2017), 6 (25.05.2017), 6 (10.07.2017), 5 (17.10.2017), 4 (27.12.2017), 5 (06.04.2018), 11 (26.10.2018), 13 (21.12.2018), 13 (22.02.2019), 13 (16.04.2019), 13 (19.06.2019), 13 (04.09.2019), 13 (01.11.2019), 17 (23.12.2019), 17 (на 19.03.2020)
Количество приостановленных допусков: нет информации
Родственные СРО (объединения СРО, аффилированные СРО): нет информации
Информация о вступлении в СРО: нет информации
Контактная информация СРО: условия платного размещения телефона СРО

Описание СРО: Ассоциация негосударственных пенсионных фондов «Альянс пенсионных фондов (АНПФ)» – это молодое и перспективное СРО в сфере финансового рынка в отношении вида деятельности негосударственных пенсионных фондов.
Членами АНПФ являются негосударственные пенсионные фонды имеющие дело с более чем 43,9% от всех пенсионных накоплений в сфере обязательного пенсионного страхования, общий объем средств находящихся в распоряжении НПФ составляет 920 млрд. рублей. Большинство застрахованных в НПФ лиц – это молодое и экономически активное население в количестве 14 млн. человек.

По данным с официального сайта СРО на 27 декабря 2017 года, доля пенсионных накоплений по ОПС в фондах - членах АНПФ составляет 47%, более 18 000 000 застрахованных лиц доверили фондам свои пенсионные накопления.

По данным с официального сайта СРО на 4 сентября 2019 года, доля пенсионных накоплений по ОПС в фондах - членах АНПФ составляет 39%, около 16 400 000 застрахованных лиц доверили фондам свои пенсионные накопления.

Ассоциация контролирует и регулярно проводит проверки на предмет соблюдения всеми членами ассоциации требований законодательства, а также созданных специалистами ассоциации стандартов профессиональной деятельности.
АНПФ защищает интересы своих членов, а также интересы вкладчиков и застрахованных лиц.

1) Документы АНПФ
- Учредительные документы
- Локальные документы

2) Структура АНПФ
- Органы управления
- Специализированные органы
- Контрольные органы

3) Членство АНПФ
- Размер взносов
- Порядок ведения реестра членов

Информация о АНПФ взята из открытых источников. Информация обновлена 17.02.2017, 25.05.2017, 10.07.2017, 17.10.2017, 27.12.2017, 06.04.2018, 03.07.2018, 26.10.2018, 21.12.2018, 22.02.2019, 16.04.2019, 19.06.2019, 04.09.2019, 01.11.2019, 13.01.2020, 19.03.2020

Если Вашего СРО еще нет в реестре на нашем портале или информация неполная, присылайте информацию о Вашем СРО по форме и образцу, размещенному на данной странице - информация будет размещена бесплатно в кратчайшие сроки. Подробная информация в разделе - Сотрудничество с СРО.

Тема пенсионной реформы остается одной из самых обсуждаемых на сегодняшний день. И как это часто бывает, мнения граждан нашей страны по этому поводу всегда различные. Если одна часть населения видит необходимость в проводимых реформах, то другие выступают категорически против.

Тем не менее, у граждан нашей страны начиная с 1967 года рождения помимо того, что имеется страховая пенсия, еще и формируется накопительная. Что это означает?

Простыми словами, каждый гражданин нашей страны может позаботиться о своей старости сегодня, для того чтобы в будущем получать достойную пенсию. Все что ему для этого нужно – это официальный трудовой договор, благодаря которому работодатель обязан делать соответствующие взносы в ПФР РФ. Далее эти отчисления делятся на страховую и накопительную части. Что касается страховой – то тут все ясно. Это обязательные отчисления, благодаря которым могут существовать нынешние пенсионеры. А вот на накопительную часть вкладчик может повлиять самым прямым образом.

Для того чтобы обеспечить себе старость, каждый человек должен задуматься о том, какому же пенсионному фонду довериться? Ведь выбор страховщика – это важный момент. От такого решения будет зависеть сохранность и доходность сбережений, что непременно отразится на размере дополнительной пенсии в будущем.

Что такое «Накопительный пенсионный фонд», для чего он нужен, и какие имеет риски?

Как уже говорилось выше, для того чтобы повлиять на размер дополнительной пенсии, необходимо пополнять ее накопительную часть.

На сегодняшний момент это доступно только тремя способами:

Путем дополнительных взносов участников программы софинансирования пенсии, действующей с 31 декабря 2014г по 31 декабря 2015г.;
За счет материнского капитала. В том случае если держатель средств решит направить их на формировании пенсии;
Благодаря полученным инвестициям. Напомним, что пенсионный фонд обязан перечислять инвестиционный доход на счета вкладчиков в конце каждого расчетного года.

Естественно, что каждый вкладчик имеет полное право знать, какой доход он получил за прошедший период, а так же управлять своими накоплениями. Но сделать это можно только путем выбора страховщика. В качестве инвестора может выступать государственная корпорация «Внешэкономбанк», которая управляет деньгами «молчунов», либо НПФ.

Итак, негосударственный пенсионный фонд – это юридическое лицо, осуществляющее свою деятельность в области пенсионных взносов своих участников. Оно действует исключительно в интересах вкладчиков, и управляет их отчислениями. А именно решает, в какой же проект инвестировать отчисления.

В конце каждого периода пенсионный фонд обязан отчитаться перед лицами, доверившими ему свои деньги. Происходит это путем предоставления выписки, в которой подробнейшим образом должны быть отражены суммы отчислений, а так же результаты деятельности фонда.

Уточним, что фонд может сработать как в «плюс», так и в «минус». Естественно, что если вкладчик видит в выписке отрицательный результат – это означает, что за период работы фонда никаких отчислений на счет накоплений не поступит. И деньги участников пролежали, мягко говоря, безрезультатно. В таком случае гражданин может перевести свои накопления в другой более результативный фонд. Более подробно этот момент будет рассмотрен немного позже.

Еще ряд негативных моментов НПФ заключается в следующем:

Население нашей страны осторожно относятся к таким организациям, и как следствие имеется низкий уровень доверия;
К сожалению, в законодательстве наблюдается множество пробелов касательно работы НПФ;
Наличие высоких расходов на обслуживание. Управляющая компания и сам пенсионный фонд за свою работу берут высокое вознаграждение;
Ко всему прочему пока наблюдается крайне низкая доходность. Сложно сказать по каким причинам происходит подобное явление. Одной из причин естественно может являться экономическая ситуация в стране, вследствие чего доходы НПФ едва могут перекрыть инфляцию.

Но, несмотря на имеющиеся риски, НПФ имеет и массу положительных сторон. Одной, из которых является – возможность получать наиболее высокую пенсию. Поэтому подходить к выбору страховщика нужно со всей ответственностью.

Как выбрать НПФ

Естественно, что каждый человек, выбирая тот или иной фонд, подходит к этому вопросу исходя из своих личных предпочтений. Однако есть ряд моментов, на которые стоит обратить пристальное внимание.

Хотелось бы отметить, что на данный момент действует Закон № 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах». Согласно этому документу, каждый гражданин может перевести свои пенсионные накопления из одного НПФ в другой не чаще одного раза в год.

Однако стоит учитывать, что такая досрочная смена НПФ повлечет за собой потерю инвестиционного дохода. Если вкладчик не хочет терять имеющиеся накопления, то законодательство разрешает менять страховщика только раз в 5 лет. Поэтому очень важно правильно сделать выбор.

Рейтинг наиболее надежных пенсионных фондов 2018 года

№ п/п	Наименование НПФ	Рейтинг	Прогноз
1	НПФ Сбербанка	RUAAA	Стабильный
2	ГАЗФОНД	RUAAA	стабильный
3	АО «НПФ «НЕФТЕГАРАНТ»	RUAA+	Стабильный
4	НПФ ВТБ Пенсионный фонд	RUAAA	Стабильный
5	Ханты-Мансийский НПФ	RUA-	Стабильный
6	НПФ «Альянс»	RUAA	Стабильный
7	НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ ЭМЭНСИ»	RUAA-	Стабильный
8	Национальный НПФ	RUAA	Стабильный
9	Алмазная осень	RUAA	Стабильный
10	НПФ ГАЗФОНД пенсионные накопления	RUAAA	Стабильный

Отметим, что НПФ «ГАЗФОНД» и НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ ЭМЭНСИ» занимаются исключительно негосударственным пенсионным обеспечением (НПО), то есть корпоративными пенсиями. Поэтому перевести в указанные НПФ накопительную часть пенсии невозможно.

Все указанные организации, согласно официальному источнику имеют достаточно высокий уровень доходности.

Как формируется накопительная часть отчислений в 2018 году

Как и прежде в 2018 году действуют ранее принятые правила по формированию накопительной части пенсии.

Участникам программы «Софинансирования пенсии» так же и, как и раньше следует вносить сумму от 2000 до 12000 рублей ежегодно. Их средства в дальнейшем будут удваиваться за счет ресурсов бюджета.

Что касается получения накопленных денег, то законодательство определило все необходимые шаги для данной процедуры.

Для этого гражданину для начала следует узнать, где аккумулируется его отчисления. Подобную информацию предоставляют МФЦ, отделения ПФ, а так же портал Госуслуг.

При личном обращении к специалистам потребуются документы:

1		Трудовая книжка
2		Паспорт
3		Заявление
4		Снилс
5		Заявление по страховой части пенсии

После предоставления этого пакета документов, Пенсионный фонд в течение 10-ти рабочих дней принимает решение. При положительном исходе вопроса гражданину одновременно могут быть назначены обе выплаты.

Однако в 2018 году действуют ограничения на формирование накопительной части пенсии. Согласно Решения президента от 20.12.2017 № 413-ФЗ мораторий продлен по 2020 год. Поправки были приняты Государственной Думой, одобрены Советом Федерации и вступили в силу 01.01.2018 г.

Правительство приняло такое решение ввиду сложной экономической обстановки в стране. Поэтому в 2018 году накопительная часть пенсии направляется только на страховую. Но, тем не менее, государство обещало, что после отмены моратория все накопленные средства не только вернуться на счета выбранных НПФ, но и будут проиндексированы. Давать точные прогнозы, когда произойдут такие события, не берутся даже самые смелые эксперты. Напротив, большинство из них скептически относятся к заявлениям правительства и говорят, что мораторий может быть продлен еще на неопределенное время.

В заключении хотелось бы отметить, что ситуация в стране может измениться в любое время. Причем тенденции могут быть как положительными, так и отрицательными. Наличие договора с негосударственным пенсионным фондом не несет для вкладчика никакого риска. Напротив, для него это возможность хоть как то повлиять на размер пенсии в будущем. Именно по этой причине следует подумать о выборе НПФ уже сегодня.

Читайте также: