Пенсии по уходу за ребенком

Прибавка, связанная с наличием детей, отнесена к числу стандартных доплат. Данный вид доплаты положен лицам женского пола, которые имеют ребенка. Время, пока сотрудница находилась в декретном отпуске, подлежит пересчету в балльную систему.

Особенности расчета пенсии, если есть несовершеннолетние дети

Бесплатно по России

Согласно положениям федерального законодательства, произошло расширение перечня периодов, которые подлежат включению в страховую выработку. В таком случае лицо, у кого ранее не учитывалось время декрета, имеет возможность такое время на шесть лет. При этом, данный временной отрезок определен для всех детей.

В настоящее время отпуск, связанный с осуществлением ухода за малышом, подлежит оценке при использовании баллов. Ранее данный период подлежал включению в выработку. Влияние на назначаемое обеспечение он не оказывал. Нововведения указывают на то, что новый способ оценки дает возможность повысить величину пенсии. Однако, такая методика расчет соответственно сокращает трудовой стаж.


Выгоду получат только те женщины, которые родили детей за период учебы или имеют несколько детей, не менее двоих. Предварительный расчет, проведенный сотрудниками ПРФ, дают возможность в индивидуальном порядке посмотреть, насколько новая методика выгодна гражданину.

Работающие и неработающие лица имеют возможность увеличить размер пенсионной выплаты. Это относится к представительницам женского пола, которые родили малышей во времена существования Советского Союза.

Если выход произведен позднее, данные правила применять не требуется, так как они учтены в автоматическом порядке.

Нужно учитывать такие позиции при расчете:

  • за первого малыша – 1,8 за год и 2,7 за полтора;
  • за второго – 3,6 и 5,4 соответственно;
  • последующие малыши – 8,1.

Повышение имеет зависимость от стоимости пенсионного балла. Это значение в 2020 году равняется 93 рублям. Если в семействе много детей, это указывает на то, что они имеют право на достойную надбавку. Стоит учесть, что производится сокращение трудового стажа. Тогда основная величина пенсии сокращается.

Кому выгодно делать перерасчет пенсии

Внесение коррективы с учетом новых правил несет в себе выгоду не для всех пенсионеров, потому как перерасчет не говорит про обязательное повышение размера. Для каждого человека производится отдельный расчет. Чаще всего размер пенсии повышается, когда женщина родила двоих или более малышей, или на время декрета она не имела официального трудоустройства.

Также выгода присуща для женщин с низким уровнем оплаты труда, студенток.

Невыгодным использование данной процедуры станет для:

  • обладают большим уровнем заработка;
  • вышли на пенсионный отдых ранее 55 лет.

Когда в период вынашивания малыша женщина трудилась официально, при этом, у нее была высокая оплата труда, то производство перерасчета приведет к тому, что выплаты станут меньше. Это связано с тем, что годы нахождения в декрете, будут вычтены из стажа.

Результатом становится уменьшение величины выплат. Тогда представители пенсионного органа выносят отрицательное решение по поводу использования данной меры. Закон указывает на недопустимость ухудшения положения лица.

Практика указывает на то, что величина доплаты является менее, чем начисления за полтора года стажа, при условии, что у человек трое малышей. Доплата будет чувствоваться, если гражданка имеет большой стаж, который выработан во времена СССР и получала низкий уровень оплаты. Тогда надбавка позволит повысить уровень начислений. Однако, этот процесс является индивидуальным.

Обращение в отделение пенсионного органа нужно произвести:

  • когда оформление произведено до 2015 года;
  • непредоставление сведений относительно детей.

Воспользоваться доплатой от государства могут как работающие лица, так и нетрудящиеся пенсионеры. Получателями не могут выступать лица, кто оформил выплаты по утрате кормильца и граждане, пострадавшие в результате аварии в Чернобыле. С начала 2015 года сотрудники пенсионного органа подбирают для человека более выгодный вариант.

Размер надбавки к пенсии за детей

Рассматриваемый тип доплат обладает индивидуальным назначением. Есть ряд факторов, которые оказывают влияние на расчет.

К ним отнесено:

  • число детей;
  • величина заработка в выбранный промежуток времени;
  • размер общей трудовой выработки;
  • правомочия на оформление пенсионной выплаты;
  • местность проживания.

Если у гражданки небольшой уровень заработка, а также большой стаж, то бальная система является для него выгодным решением. Также и наоборот новые правила производства расчета могут сказаться на сокращении стажа и покажет отрицательное значение. Тогда полученное значение станет менее того, что уже выплачивается человеку.

Тогда сотрудники пенсионного органа выносят отрицательное решение, что лишает лицо получать перерасчет. В ситуации, когда на обеспечении пенсионера есть лица, находящиеся в несовершеннолетнем возрасте, законодательство говорит о том, что лицу полагается доплата. Она имеет фиксированное выражение.

При этом, обратить внимание стоит на то, что доплата может быть получена не только за детей, но и внуков, братьев:

  • если они не достигли совершеннолетия;
  • когда возраст менее 23 лет при условии, что ребенок проходит обучение в среднем или высшем профессиональном учреждении;
  • не ограничивается возраст для лиц, кто имеет статус инвалида.

Величина имеет зависимость от некоторых факторов, в том числе, сколько граждан опекает пенсионер, в каком возрасте находится он и подопечные, а также есть ли у человека инвалидность. Во внимание будет принята территория проживания лица. С начала года выплата равняется 5334 рубля.

Разное значение устанавливается в ситуации, когда человек не достиг возраста 80 лет и ухаживает за студентом до 23 лет, то выплата составит 1778 рублей, когда лиц на содержании 2 – 3556. Если трое и более – 5334.

Когда пенсионер достигает возрастной планки в размере 80 лет и содержит лицо до 23 лет, то сумма за 1 составит 7112 рублей, за 2-х – 8890, за 3-х — 10668 рублей. Если гражданин проживает в местности, отнесенной к северной или приравненной к ней, то величина подлежит корректировке в зависимости от применяемого коэффициента. На сумму оказывает влияние количества лет, которые отработаны в данной местности.

Оформление доплаты

Процесс оформление предусматривает стандартную последовательность действий:

  • собирают документы;
  • обращаются в уполномоченный орган;
  • пишут заявление;
  • ждут ответа.

Список документов

Чтобы оформить выплату в фиксированном значении, гражданину потребуется собрать такой пакет документации:

  • заявление, оформленное по установленному образцу;
  • акты, подтверждающие факт появления малыша на свет;
  • трудовая книжка;
  • справка, где указано, что супруг не получает выплат социального назначения, что дети не являются получателями трудовой пенсии;
  • документ, указывающий, что гражданин не проходил регистрацию как предприниматель;
  • справка, отражающая состав семейства;
  • документация, полученная по месту прохождения обучения;
  • данные счета, открытого в банковской организации.

Также сотрудники пенсионного органа могут требовать предоставление справки, указывающей на отсутствие помощи социального типа в отношении опекаемого лица. Стоит указать на то, что получение фиксированной надбавки требует получения подтверждения каждый год.

Продление предполагает сбор такой документации:

  • справка, указывающая что пенсионер не является ИП;
  • документы, подтверждающие факт иждивения;
  • справки, выданные по месту учебы.

Срок действия справок составляет 1 месяц.

Куда обращаться

Есть три варианта обращения:

  1. Пенсионный фонд. Сделать это можно лично посредством предварительной записи на прием. Также заявление допустимо подать на официальном сайте.
  2. Передача актов в отделение многофункционального центра. Срок будет равен тому, что и при личной подаче в ПФР.
  3. Обращение к порталу Госуслуг. Использовать следует раздел с наименованием «Назначение пенсии».

Гражданина имеет право на использование любого метода.

Сроки рассмотрения заявления

Сроки для подачи заявки сотрудниками пенсионного органа не ограничиваются. На рассмотрение отводится 5 дней. Учитываются только рабочие периоды.

Таким образом, доплата будет назначена при условии, что она не ухудшает положение гражданина. С 2015 года определение производится в автоматическом порядке.

Полезное видео

Предлагаем посмотреть видео по теме статьи:

Очень многие женщины, да и мужчины тоже, которые осуществляли уход за ребенком не могут понять, как рассчитываются баллы за детей, которые включаются в страховую часть нашей пенсии. Мои подписчицы задают этот вопрос через одну, поэтому я решила заострить на этом моменте Ваше внимание.

Ситуации у каждого сугубо индивидуальные, поэтому баллы за детей всегда стоит рассчитать и проверить, увеличат ли они размер Вашей пенсии.

Я расскажу на собственном примере, чтобы было понятно. Период с 01.01.2002 года я не рассматриваю, так как согласно закона для расчета пенсионных баллов используется только индексированная сумма страховых взносов, которая делится на стоимость пенсионного балла и количество месяцев дожития.

Итак, я обратилась за пенсией 15 мая 2015 года , когда уже начал свое действие 400ФЗ.

Мой стаж начался 16 мая 1985 года после обучения в институте. Учеба в институте составляла 5,5 лет, и по старому закону включалась в стаж, если после неё непосредственно началась трудовая деятельность. Но это обстоятельство для меня имеет значение только в случае расчета страховой части моей пенсии по п.4 статьи 30 173ФЗ, где при имеющемся ограничении максимального размера пенсии суммой в 555,96 мой общий стаж до 01.01.2002 года с учетом института и работы в районе Крайнего Севера составляет почти 29 лет. Для валоризации по 4. пункту заработанный стаж составляет, соответственно, одиннадцать полных лет. Имеющиеся глупейшие и экономически необоснованные ограничения 173го закона поставили крест на моем стаже, так же, как у многих, честно работавших в СССР. Поэтому расчет страховой части мне выгоднее делать по третьему пункту, где стаж учитывается в календарном порядке, и учеба в этот стаж не входит.

Во время учебы в институте я родила первого сына. Поскольку это событие произошло до начала моей трудовой деятельности, то мне за полные полтора года ухода за ребенком (независимо от того, работала я или нет) добавили 2,7 балла. То есть согласно п.12 статьи 15 400 ФЗ , за первого ребенка мне учли полные 1,5 года ухода, умножив их на баллы, причитающие за полный календарный год за первого ребенка в размере 1,8.

1,8 * 1,5 = 2,7 балла. Хоть что-то за время учебы я получила от нашего щедрого государства.

Со вторым ребенком уже посложнее, и это именно то, что не могут понять многие пенсионеры. Вторая дочка родилась, когда я уже работала на заводе, поэтому понятно, что я была в декретном отпуске 42 дня до и 42 дня после её рождения. Причем эти 42 дня, если помните, считались из расчета 6 дней в неделю. Фактически для семидневной недели семь недель декрета календарно составляют 49 дней или 1 месяц и 19 дней . Поэтому нестраховой период учитывается уже не полными полутора годами, а полтора года минус количество календарных дней декретного отпуска после рождения ребенка. У меня этот период использован полностью и составил 1 год 4 месяца 11 дней.

Полтора полных года согласно принятой методике подсчета стажа превращаются в дни, где год - это 360 дней, месяц - 30 дней (в том числе и февраль). То есть полтора года составят

Мой период ухода за ребенком: 360 + 120 + 11 = 491 дней.

Период ухода за вторым ребенком учитывается уже в размере 3,6 балла за полный календарный год. То есть за полтора года были бы начислены 5,4 балла в случае, если Вы не были бы в декретном отпуске.

Поэтому сначала мы вычисляем какую часть от полутора лет составил нестраховой период, то есть делим фактические дни на 540.

И уже эту величину умножаем на 5,4. У меня в результате ПФР учел 4,86 балла за второго ребенка. А ведь на самом деле получается-то 4,91, только вот сегодня подсчитала, то есть ПФ каждый месяц у меня потихоньку ворует по 4,65. Вроде бы сумма маленькая, но получается, что за время получения пенсии у меня втихаря стащили примерно 300 рублей.

Теперь надо разобраться, как мне выгоднее подсчитать. Включать ли детей баллами или использовать весь стаж, как страховой?

С первым ребенком всё понятно. Поскольку я в то время училась, то хоть 2,7 балла, но добавлены в расчет.

А вот второй ребенок требует двух расчетов.

Мой стаж в календарном порядке до 2002 года составляет 16 лет 1 месяц и 15 дней, что в днях составит 5 805 дней. 20 лет страхового стажа для женщин составляют 7200 дней.

Считаем так, как подсчитал ПФР: (1671*0,55*1,2) - 450 = 652,86 - это расчетная пенсия. Вышла я досрочно, поэтому период дожития мне поставили 252 месяца, а не 228 как всем нормальным людям.

Поэтому ПК до 2002 года для меня рассчитан так:

652,86 * 252 = 164 520,72.

Индексация на конец 2014 года - 5,6148165, мой процент валоризации - 15 (10%- всем, 5% за 5 лет с 1986 по 1990 год включительно), для простоты расчета применять будем не проценты, а коэффициент валоризации 1,15, который точно так же увеличит наш ПК на 15%.

Итак: 164520,72 * 1,15 * 5,6148165 = 1 062 316,70.

Но поскольку мой стаж получается как бы неполным, несмотря на то, что своё право на досрочный выход на страховую пенсию я приобрела до 2002 года в полном объёме, поэтому мой многострадальный ПК уменьшается:

5805/7200 = 0,80625 *1062316,70 = 856 492,84.

Поделив эту величину на стоимость пенсионного балла 64,1 на 2014 год,
и на период дожития получаем всего 53,023 пенсионных балла.

856492,84/64,1/252 = 53,023 (баллы считаются до третьего знака с округлением по правилам математики). Прибавив 2,7 баллов за первого ребенка, получим величину 55,723.

Теперь рассчитаем то же самое, но уберем из стажа уход за вторым ребенком и заменим его баллами.

Из общего стажа надо будет убрать рассчитанные ранее 489 дней: 5805-489 = 5 316. В результате ПК уменьшится уже, исходя из соотношения 5316/7200 = 0,7383, и будет рассчитан с учетом этого понижающего коэффициента:

1 062 316,70* 0,7383 = 784 343,83, что в баллах составит 48,557. Добавляем к полученному результату баллы за первого и второго детей:

В результате учета второго ребенка баллами, мой ИПК получается выше на 0,391 балла. Это на сегодня составляет 36 рублей. Небольшие, но деньги. Остальные баллы страховой части моей пенсии с 2002 года уже считались, исходя из уплаченных и проиндексированных страховых взносов, которые точно также разделили на 64,1 и 252.

Отвечу на вопрос, почему я убрала из стажа период ухода за вторым ребенком и добавила баллы за этот период, если в законе сказано, что эти периоды входят в стаж. Так вот, эти периоды входят в стаж для определения ПРАВА на пенсию , то есть входят в льготный стаж, в общий страховой, чтобы можно было определить на какой вид пенсионного обеспечения может рассчитывать гражданин России по достижении определенного законом возраста. Если все условия по возрасту, наличию общего страхового стажа, а сегодня ещё это звучит, как наличию определенного количества пенсионных баллов, то рассчитывается страховая пенсия, если чего-то не хватает, назначается так называемая социальная (ранее называвшаяся минимальной). Если пенсионер продолжает трудиться и добирает необходимое количество баллов для расчета страховой пенсии, то ему будет сделан перерасчет по изменившимся обстоятельствам.

А теперь ситуация, когда убирать из стажа для расчета ПК до 2002 года детей невыгодно. Предположим, я начала бы работать с 01.12.1981 года и проработала до 2002 года, прервавшись два раза на рождение и уход за детьми. В случае не исключения этих периодов, общего календарного стажа получится 20 лет 1 месяц, что составляет полный стаж для женщин. И применяться понижающий коэффициент уже не будет. Валоризация составит 19% за 9 лет стажа до 1991 года. А если "детей" убрать из стажа, то он окажется неполным, то есть из 7200 дней будут вычтены два раза по 491 дню, что составит 6218 дней и будет применяться уже понижающий коэффициент 0,8636 ( 8018/7200).

Не исключая "детей" мы получим:

ПК = ((1671*0,55*1,2)-450)*252*5,6148165*1,19 = 1 099 266,85, а в баллах

1 099 266,85/64,1/252 = 68,053

Исключив "детей" из стажа, получаем следующий результат:

ПК = ((1671*0,55*1,2)-450)*252*5,6148165*1,19 = 1 099 266,85* 0,8636 = 949326,85, что в баллах даст 58,770, к которым добавляем 2,7*0,90926 и 5,4*0,90926, то есть 6,456 балла за двух детей, и получаем результат 65,226 балла, что в результате уменьшает размер страховой части пенсии.

Такая вот занимательная математика закона.

Итак, если Вы сомневаетесь, что Вам правильно начислили пенсию и сомневаетесь в правомерности действий работников ПФ РФ, подписывайтесь на мой канал , читайте, понимайте, примеряйте на себя, спрашивайте в комментариях, если что-то осталось непонятым. Обязательно отвечу.А пока давайте переварим ту информацию, которую я проанализировала в этой и предыдущих статьях, а потом попробуем побороться за достойную пенсию! Вместе мы это сможем!

С уважением и любовью ко всем моим подписчикам и читателям! Ваша Хозяюшка МарТа.


Страховые пенсии складываются из нескольких частей – на их величину влияют страховые и нестраховые периоды. Но так как изменения в законодательство внесли только в 2015 году, не у всех в расчет включены нестраховые периоды – в том числе и за детей.

Какие бывают доплаты?

Действующее с 2015 года пенсионное законодательство устанавливает размер пенсии в зависимости от величины пенсионного коэффициента (или, как это называлось ранее, пенсионных баллов). Сумма баллов зависит от того, какая сумма страховых взносов на обязательное пенсионное страхование была переведена за этого человека.

Каждый пенсионный балл в 2019 году пересчитывается в пенсию по «курсу» в 87,24 рубля, в 2020 году это будет 93 рубля.

Однако с 2015 года появилась возможность учитывать в стаж некоторые нестраховые периоды, в частности:

  • прохождение срочной военной службы;
  • период ухода за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет;
  • период получения пособия по безработице;
  • период ухода за пожилым человеком (старше 80 лет) или за инвалидом, и т.д.

Некоторые из этих периодов дают право не только на страховой стаж (который сейчас, по факту, нужен лишь для того, чтобы набрать минимум для выхода на пенсию), но и на некоторое количество пенсионных баллов.

В частности, за нестраховые периоды, включаемые в страховой стаж, можно получить:

  • за каждый год военной службы – 1,8 балла;
  • за каждый год ухода за пожилым человеком или инвалидом – 1,8 балла;
  • за каждый год ухода за первым ребенком – 1,8 балла ;
  • за каждый год ухода за вторым ребенком – 3,6 балла ;
  • за каждый год ухода за третьим и последующим ребенком – 5,4 балла .

При этом баллы по уходу за детьми начисляются на периоды не более 1,5 лет на каждого ребенка и не более 6 лет в сумме (хоть недавно были инициативы отменить этот лимит).

Баллы начисляются лишь за те нестраховые периоды, которые включены в страховой стаж, а в стаж они включаются при условии, что им предшествовали или после них следовали периоды работы.

Что изменится в 2020 году?

Само пенсионное законодательство по части нестраховых периодов в 2020 году не изменится, они будут включаться в стаж на тех же условиях, и давать те же пенсионные баллы, что и до этого.

Однако с 1 января 2020 года будет проиндексирована «стоимость» одного пенсионного коэффициента, в связи с чем суммы доплат за нестраховые периоды (в том числе за детей) будут увеличены на 6,6%.

Наглядно это можно увидеть в таблице ниже:

Суммы доплат за 1,5 года ухода за детьми:
В 2019 году В 2020 году Изменение
за одного ребенка 235,55 251,10 + 15,55
за двоих детей 706,64 753,30 + 46,66
за троих детей 1413,29 1506,60 + 93,31

Это максимально возможные доплаты (то есть, при условии, что родитель ухаживал за каждым ребенком полные 1,5 года), но можно увидеть, что в 2020 году сумма доплаты в каждом случае увеличится на 6,6%.

Что касается остальных нестраховых периодов (например, по уходу за пожилым человеком), то сумма за каждый год такого периода увеличится с 157,03 до 167,40 рублей.

Что делать пенсионерам?

Индексация пенсий каждый год производится автоматически. Не станет исключением и 2020 год: стоимость пенсионного балла и сумма фиксированной выплаты будут автоматически увеличены на 6,6%.

Но есть одна важная особенность. Дело в том, что доплаты за нестраховые периоды ввели только в 2015 году, и те, кто вышел на пенсию до этого (и не предоставлял в Пенсионный фонд документы на детей) до сих пор остаются без доплат.

Поэтому всем, кто до сих пор получает пенсию без учета доплат за детей или другие нестраховые периоды, следует обратиться в клиентскую службу подразделения Пенсионного фонда России по месту жительства.

Для установления доплат за нестраховые периоды нужно будет предоставить подтверждающие документы (для детей это свидетельства о рождении).

Узнать, включены ли в сумму пенсии доплаты за нестраховые периоды, можно, обратившись в Пенсионный фонд лично или направить запрос через личный кабинет на сайте ПФР.


Если наступила смерть гражданина, у которого на иждивении находились другие лица, то это они могут претендовать на получение пенсионных выплат от государства. Причем им не обязательно быть близкими родственниками. Если ребенку, который находился на иждивении у умершего, нет 14 лет, то выплаты будут произведены не ему лично, а его родителям, опекунам. Получать деньги лично он сможет только после 16 лет.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 302-76-93. Это быстро и бесплатно !

Что это такое?

Пенсия по потере кормильца – это вид страхового пособия, которое могут получать все лица, находившиеся официально на иждивении у умершего гражданина. Для оформления такой пенсии необходимо подготовить ряд документов и подтверждений. Это связано с тем, что пособие может получить не каждый гражданин, а только отдельная группа лиц.

В РФ этот вид выплаты выступает в виде поддержки из средств для социально незащищённых граждан. Если они потеряют единственного своего кормильца, то могут претендовать на денежную компенсацию от государства.

Условия начисления

Получать пенсию по потере содержателя может ребенок, брат, сестра, внук умершего, которым еще нет 14 лет. Подобная выплата по потере содержателя делится на 3 вида:

  • страховая;
  • государственная;
  • социальная ежемесячная.

В России с 2015 года существует новая пенсионная система. Нововведения затронули и исчисления трудового пособия. До этого страховая пенсия считалась трудовой выплатой по старости. А разновидностью трудовой пенсии была ежемесячная выплата по потере содержателя.

Члены семьи имеют право претендовать на определённое пособие, в зависимости от того, кем был кормилец при жизни:

  1. Если он трудился хотя бы 1 день, за которых были отчислены налоги в ПФ, то иждивенец может претендовать на получение страховой пенсии.
  2. Если умерший был военнослужащим, космонавтом или пострадал при устранении техногенных и радиационных катастроф, то положена государственная пенсия.

Для каждого вида пособия существуют свои размеры, условия и конкретный круг получателей:

  • Если ребенок получает пособие по потере кормильца и его усыновят, то за ним все равно сохраняет право получения выплаты.
  • Один из родителей может выйти повторно замуж/жениться, при этом пособие, если оно выплачивалось, будет выплачиваться и далее.

В законодательстве существуют определенные основания для признания несовершеннолетнего ребенка полностью дееспособным:

  1. вступление в брак с одобрения родителей и органов опеки попечительства;
  2. ребенок с одобрения родителей с 16 лет трудится по трудовому соглашению или занимается бизнесом, имеет собственный стабильный доход.
к оглавлению ↑

Предоставляемые документы

Для всех граждан, которым еще нет 14 лет, и они собираются претендовать на получение пособия по утрате кормильца, стоит подготовить документы. Набор бумаг стандартный и включает:

Как получить?

Имеется стандартизированный алгоритм, согласно которому оформляется пенсионная выплаты по потере кормильца гражданам до 14 лет:

  1. Обращение в ПФ или другую инстанцию, которая будет заниматься начислением и выдачей пенсионного пособия погибшего. При обращении узнать, какие необходимы документы для выплаты, а также может ли конкретный человек претендовать на пособие.
  2. Заняться сбором всей документации.
  3. Составить заявление. В заявлении указать следующую информацию: наименование пенсионного органа, ФИО заявителя, адрес проживания, ФИО умершего и его дату смерти, ФИО человека, находящего на иждивении, имеется ли инвалидность.
  4. На месте создается комиссия. Она будет заниматься рассмотрением всей документации и принимать решение о том, будет ли заявитель получать пособие.
  5. Назначение размера пенсии по уходу за ребенком до 14 лет и дату ее выплаты происходит после рассмотрения комиссией всей документации, собранной после потери кормильца.

Социальный вид выплаты назначается детям усопшего, который не трудился официально или скончался из-за преступления, совершенное его ребенком. В таком случае социальная выплата осуществляется детям до 18 лет. Кроме этого, если иждивенец получал выплаты до 14 лет, а то он будет их получать и дальше, если поступит в техникум, училище, институт. Окончание выплат приходится при достижении 23 года.

Законодатели в данном случае полагают, что после совершеннолетия гражданин может самостоятельно обеспечивать себя в материальном плане, а вот у студента, обучающегося очно, нет возможности работать. По этой причине он нуждается в материальной поддержке.

Пенсия назначается и выплачивается ребёнку до 14 лет после кончины матери, которая воспитывала его в одиночку. Пособие можно получить с первого числа того месяца, когда было подано заявление. При этом назначенная дата не может быть раньше дня смерти.

Расчет размера

Величина страховой пенсии содержателя определяется с учётом трудового стажа умершего. Чем он выше, тем выше пенсионная выплата. Для расчёта используется такая формула (статья 16, №173 ФЗ):

  • ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент содержателя, то есть количество баллов, зависящее от отработанного времени.
  • СПК — стоимость пенсионного коэффициента в день назначения пособия, то есть цена одного балла.
  • СПспк — страховая пенсия.

Когда при назначении пенсии ребенку, брату, сестер или внуку, у которых не осталось ни одного родителя, то коэффициент ИПК матери включает коэффициент ИПК отца, если единственным кормильцем ребенка была мать-одиночка, то рассматриваемый коэффициент берется в двойном размере.

Когда кормилец ранее получал страховую пенсию по возрасту или по инвалидности, то его родственники могут использовать другую формулу для расчета:

  • ИПКу — индивидуальный пенсионный коэффициент содержателя, в зависимости от того, высчитан размер страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности на день его кончины.
  • КН — количество нетрудоспособных родственником кормильца на момент назначения пособия по потери кормильца.
  • СПК — цена пенсионного коэффициента на момент назначения пособия по утрате кормильца.

Неважно, сколько стажа и количество заработанных баллов у погибшего, государство прибавит к рассчитанной формуле пенсии фиксированную выплату. Она повышается каждый год с 1 февраля и зависит от размера инфляции за прошлый год.

Государство не оставляет людей без средств к существованию. Если ребёнок до 14 лет находится на иждивении у человека, который умер, то ему назначается пособие. Получать его будет не он лично, а его родители или опекун. С каждым годом размер пенсии увеличивается, причем происходит это в автоматическом режиме.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

Краткое содержание:

На какие деньги могут рассчитывать семьи с детьми в России в декабре 2020, на этот вопрос отвечает сайт “Весь Искитим”. Ранее мы уже объяснили, получат ли двойное пособие в декабре семьи с детьми.

Деньги за беременность

Выплата при постановке на учет в женской консультации – равна 675,15 рубля с 1 февраля 2020 года. При этом встать на учет надо в первые три месяца беременности. Также нужно работать по трудовому договору или, если вы были уволены, стоять на бирже труда. К этой выплате в зависимости от региона могут быть надбавки.

Декретные выплаты

Пособие по беременности и родам («декретные») – рассчитывается по специальной формуле в бухгалтерии вашего работодателя. Минимальная сумма – 55 830,6 рубля, максимальная – 322 191,8 рубля (в 2020 году). «Декретные» не облагаются НДФЛ.

Выплата за рождение ребенка

Единовременное пособие при рождении ребенка – 18 004,12 рубля (с 1 февраля 2020 года). Оформляется по месту работы одним из родителей. Если оба родителя не работают, то можно оформить выплату в органах соцзащиты. Если рождается двойня и т. д., пособие выплачивается на каждого ребенка. Важно подать документы в течение шести месяцев со дня рождения ребенка. На Крайнем Севере выплата увеличивается на районный коэффициент.


Материнский капитал 2020

Материнский капитал – размер проиндексирован, сертификат можно получить при рождении первого ребенка, на второго ребенка сумма может быть на 150 000 рублей больше. С 2020 года условия материнского капитала для семей с детьми значительно изменились. Теперь его можно получить на первого ребенка — если он родился или усыновлен в 2020 году или позже. Сумма материнского капитала в 2020 году составит 466 617 рублей. Если второй ребенок родился в 2020 году, материнский капитал на него составит 616 617 рублей. Если третий или последующий ребенок родился в 2020 году, а раньше права на материнский капитал не было, семья сможет получить сертификат на 616 617 рублей. Если второй или последующий ребенок родился до 2020 года, материнский капитал семья получит на прежних условиях, но с учетом индексации — 466 617 рублей в 2020 году.

Для семей, которые уже получили сертификат, но еще не использовали средства господдержки, сумма будет проиндексирована с 1 января 2020 года. Если семья уже распорядилась средствами материнского капитала в полном объеме до 2020 года, дополнительные выплаты с учетом индексации не предусмотрены.

Тратить маткапитал можно на установленные законом цели, например улучшение жилищных условий, обучение ребенка, формирование накопительной части трудовой пенсии матери и т. д. Можно разделить средства маткапитала на разные цели.

Деньги за рождение первого и второго ребенка

Дополнительные ежемесячные выплаты при рождении первого и второго ребенка – прожиточный минимум для детей по региону. Эти деньги положены семьям с доходом не более двух региональных прожиточных минимумов на каждого члена семьи. С 2020 года выплату можно получать до трехлетия ребенка. Ежемесячную выплату могут получать граждане РФ, у которых первый или второй ребенок родился или усыновлен с 1 января 2018 года.

Если вы обратились за выплатой в течение полугода со дня появления ребенка на свет, то выплата будет начисляться со дня его рождения. Если позже, то со дня обращения.

Выплата на детей с 3 до 7 лет

Ежемесячная выплата на ребенка в возрасте от трех до семи лет включительно — право на нее имеет один из родителей или опекун, если сумма доходов всех членов семьи до вычета налогов за май 2019 — апрель 2020 в расчете на одного члена семьи в месяц не превышает величину прожиточного минимума на душу населения на II квартал 2019 года. На каждого ребенка от трех до семи лет включительно полагается ежемесячная выплата в размере половины величины прожиточного минимума для детей — 7 612,5 рублей.

Деньги на ребенка до 1,5 лет

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет – выплачивается в размере 40% среднего заработка застрахованного лица, но не ниже установленного законодательством минимального размера этого пособия. С 1 июня 2020 года минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком составляет 6 752,00 рубля. Применяются районные коэффициенты. Если родитель получает пособие по безработице, пособие по уходу за ребенком не назначается.

Выплаты многодетным

Дополнительное единовременное и ежемесячное пособие назначается при рождении третьего и последующих детей и производится по месту работы, службы или учебы родителей. Если же оба родителя не трудоустроены, пособие можно получить в органах соцзащиты по месту жительства.

Деньги на ребенка военного

Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву – 11 863,27 рубля. Выплачивается матери ребенка военнослужащего, проходящего службу по призыву, независимо от других пособий. Выплачивается со дня рождения ребенка, но не ранее дня начала службы отца. Прекращаются выплаты в тот момент, когда ребенку исполняется три года, но не позднее дня окончания службы отца.

Выплата 10 000 рублей

Россияне сходят с ума в ожидании выплаты от Путина в декабре 2020. Напомним. Ранее семьи с детьми от 3 до 16 лет получили 10 000 рублей от президента России в июне 2020. А затем в июле 2020 такую же сумму получили все дети от рождения д 0 16 лет в России. Ждать ли выплату 10 000 рублей в декабре – волнует все семьи в стране. Депутаты от партии “Единая Россия” продвигают этот вопрос на федеральном уровне, но решение о выплате денег будет зависеть от главы государства. Пока подобных заявлений он не днлал. Возможно, об этом Владимир Владимирович заявит 17 декабря 2020 во время большой пресс-конференции.

Доброго здоровьица Вам и

До новых встреч на сайте 9111. ру!

Пособие по потере кормильца в 2020 представляет собой основную помощь государства, выплачиваемая семьям, в которых погиб (или без вести пропал) человек, осуществляющий трудовую деятельность для ее содержания. Представленная социальная выплата называется пенсией (пособием) по потере кормильца и выплачивается из пенсионных накоплений утраченного кормильца.

Кому предназначено пособие по потере кормильца на ребенка?

Пенсия по утрате кормильца выплачивается в том случае, если остальные члены семьи не способны работать в силу различных причин. В эту категорию подпадают следующие лица.

  • Нетрудоспособные, официально оформленные инвалиды;
  • Пенсионеры (даже в том случае, если они потеряли младшего члена семьи, который содержал их);
  • Несовершеннолетние (пособие по потере кормильца на ребенка предоставляется старшему ребенку до 18 лет);
  • Совершеннолетние (лица от 18 до 23 лет, обучающиеся на очном отделении в высших и средних учебных заведениях до самого окончания обучения);
  • Другие родственники умершего (взявшие под опеку ребенка, возрастом до 8 лет).

Если члены семьи соответствуют заявленным выше требованиям, они могут рассчитывать на получения пособия. Оно перестанет выплачиваться до тех пор, пока кто-либо из семьи не станет трудоспособным.

Когда детское пособие на кормильца перестает выплачиваться?

Детское пособие на кормильца могут прекратить выплачивать в результате:

  • наступления совершеннолетия ребенка;
  • после окончания ВУЗа студентом или при его отчислении;
  • родственник умершего, на иждивении у которого находился ребенок до 8 лет по достижении им этого возраста.

Интересно, что кормилец вовсе не обязательно должен проживать вместе с лицом, которое находится у него на попечительстве. Также необязательно иметь кровное лицо с иждивенцем. Достаточно регулярно осуществлять денежные отчисления ему хотя бы на денежный счет в банке (банковскую карту).

В отдельных случаях законодательство допускает оплату пособий вдовам, после потери основного кормильца повторно вступившие в брак, а также лица, получившие трудоспособность, но не достигшие совершеннолетия.


Какой размер пособия по потере кормильца в 2020 году?

Размер пособия по потере кормильца в 2020 году – один из наиболее обсуждаемых вопросов. Размер социальной пенсии по потере кормильца на ребенка в 2020 году составляет:

  • 5 653,72 рублей в случае утраты одного родителя;
  • 11 307,47 рубль в случае утраты обоих родителей.

Выплаты начинаются со времени подачи соответствующего заявления в уполномоченные органы, а также получения его одобрения. Деньги приходят в конце каждого месяца на счет представителя семьи.

Сумма выплат может составлять намного меньший эквивалент, например, если у умершего кормильца был всего один родственник, нуждающийся в поддержке. В таком случае она составит 50% от указанных выше сумм. Если же осталось два и больше человека, неспособных прокормить себя, пенсия выплачивается в полном размере.

Сама пенсия состоит из двух частей:

  • Базовой - фиксированная;
  • Страховой – зависит от количества лиц, находящихся на иждивении, а также страховых накоплений самого кормильца.

При начислении выплат должно учитываться главное правило – они не должны быть меньше определенного прожиточного минимума в регионе проживания иждивенцев.



Как оформить заявление на получение пособия по утрате кормильца?

Для получения представленного пособия по утере кормильца потребуется собрать пакет следующих документов:

  1. Документы, удостоверяющие личность каждого из членов семьи, утратившей кормильца;
  2. Официальное свидетельство о потере погибшего;
  3. Трудовая книжка кормильца;
  4. Справка с места трудоустройства о размере доходов кормильца за последние 2 мес.

Предоставляются эти документы в отделение Пенсионного фонда РФ вместе в качестве приложения к соответствующему заявлению.

Таким образом, государство продолжает поддерживать граждан, нуждающихся в социальном обеспечении после утраты кормильца, предоставляя пособие. В каждом регионе оно разное, но не меньше прожиточного минимума, определенного для его жителей.

Обращаем внимание, что с 1 января 2021 года получить пособие можно будет только на банковскую карту платежной системы МИР.

Читайте также: