Пенсии в москве учеба

Краткое содержание:


Порядок расчета пенсии сейчас в России очень сложный. Нынешние и будущие пенсионеры слабо разбираются во всех тонкостях расчета пенсионных баллов, коэффициентов и пенсионных прав.

Но понимать общий порядок расчета пенсии нужно, чтобы не лишиться положенных по закону выплат.

Бесполезный гранит науки

Мы все в свое время много учились, а, выйдя на пенсию, обнаружили, что годы нашей учебы исчезли при подсчете стажа, а те пенсионеры, которые пытались добиться включения учебы в стаж, получили отрицательный ответ из Пенсионного фонда. Почему?

Ведь в советские времена учеба входила в трудовой стаж, так было и в 90-е годы, а вот с 2002 года это правило отменили, но за более ранние периоды оно остается в силе.

Так, Конституционный суд РФ постановил, что права граждан, заработавших пенсию в советское время, не могут ухудшаться независимо от изменений в законодательстве. По этой причине человек вправе требовать перерасчета пенсионного обеспечения за трудовую деятельность во времена СССР.

Тем не менее Пенсионный фонд в большинстве отказывается включать учебу в стаж, уверяя, что в этом случае пенсия снизится.

Почему так происходит и когда учебу действительно стоит включать в стаж

Оказывается, все отказы ПФ происходят из-за того, что УВЕЛИЧЕНИЕ СТАЖА за счет включения туда учебы НЕ ВСЕГДА УВЕЛИЧИВАЕТ ПЕНСИЮ!

Есть вариант расчета, когда увеличение стажа дает прирост к пенсии (если учитывается коэффициент стажа), а есть вариант, когда учитывается средняя зарплата.

Поэтому учеба до 2002 года засчитывается в стаж, если пенсионеру не хватает стажа для начисления пенсии или у него была невысокая зарплата в советское время.

Например, женщина 3 года училась в техникуме и 6 лет ухаживала за двумя детьми до трехлетнего возраста в период с 1992-го до 2002 года. Исходя из норм 400-ФЗ (без применения части 8 статьи 13) страховой стаж отсутствует, так как периоды ухода за детьми при отсутствии факта работы не могут быть засчитаны в страховой стаж. Исходя из норм части 8 статьи 13 с учетом норм закона 340-1 от 20.11.1990 г., страховой стаж составляет 9 лет: 3 года учебы плюс 6 лет ухода за детьми.

Когда закон разрешает включить учебу в стаж

Согласно действующему законодательству периоды учебы не включаются в стаж и не дают никаких дополнительных пенсионных баллов. Тем не менее при желании включить учебу в стаж все же можно.

Дело в том, что федеральный закон от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» имеет особую оговорку в статье 13:

8. При исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица (ФЗ № 400, пункт 8 статьи 13).

Простыми словами этот пункт означает, что если на момент учебы она могла быть включена в стаж, то это можно сделать и сейчас.

Поэтому стоит учитывать, на какие именно годы приходятся периоды учебы будущего пенсионера.

Впервые пенсии в СССР были введены соответствующим законом в 1956 году. С тех пор действовали такие законы:


Как видно, чтобы учебу в вузе в советский период засчитали в стаж, до нее должен быть период трудовой деятельности.

Самое социально справедливое законодательство действовало в 90-е годы – в стаж могла быть включена любая учеба.

С 2002 года пенсионная система России изменилась, теперь вместо данных о зарплате и отработанных годах для определения размера пенсии учитывается сумма уплаченных за работника страховых взносов.

В отдельных случаях учеба и после 2002 года может быть засчитана в стаж. Например, если человек учился заочно и одновременно работал, этот период будет учтен в стаж как период работы.

Для того чтобы набрать минимальный стаж для выхода на пенсию (10 лет, а в перспективе 15 лет), учебу включат в стаж.

Также ее могут учесть при определении льготного стажа (учебу в ПТУ для Списков 1 и 2, для медиков и педагогов – учебу в медицинских и педагогических училищах и в вузах).

Стоит ли всем пенсионерам просить включить учебу в стаж для определения пенсии

Мы знаем, что от продолжительности стажа зависит оценка пенсионных прав, сформированных у гражданина до 2002 года.

Так, расчетный размер пенсии на 31 декабря 2001 года рассчитывается двумя способами:

1. отношение средней зарплаты работника к средней по стране в тот же период (не более 1,2) умножается на коэффициент стажа и на 1671 рубль;

2. средняя зарплата работника умножается на коэффициент стажа. По этому варианту есть ограничение по итоговой сумме в 555,96 рублей.

Работники ПФ проводят расчет по обоим вариантам и выбирают тот, который дает большую сумму.

В обоих вариантах есть коэффициент стажа, но рассчитывается он разными способами:


Чтобы учеба учитывалась как стаж, пенсию на 31.12.2001 года нужно рассчитывать только через второй вариант (пункт 4 статьи 30 ФЗ-173) , а это невыгодно большинству пенсионеров, т.к. здесь основную роль играет ограничение максимального размера рассчитанной таким образом пенсии – 555,96 рублей.

Например, при расчете пенсии по первому варианту, если у работника была близкая к средней по стране зарплата, сумма выйдет равной 919,05 рублей, что гораздо выше 555,96 рублей – ограничения по второму варианту.

Математически можно подсчитать, что включать учебу в стаж целесообразно только тем, у кого зарплата в советские годы и в 90-е была на уровне 60 % или ниже средней по стране, а суммарный стаж (на 31.12.2001) был больше 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.

Например, если у человека в справке о зарплате числится сумма среднего заработка за 60 месяцев в 90 рублей, а средняя зарплата по стране в тот же период была равна 130 рублям, то уже выгодно учебу не включать (соотношение со средней будет на уровне 70 %).

Поэтому, прежде чем обращаться в ПФ с требованием пересчитать пенсию, включив в стаж годы учебы, следует хорошо подумать, стоит ли овчинка выделки, и что вам даст этот перерасчет.

Сотрудники Пенсионного фонда при установлении страховой пенсии обязаны проводить расчет по обоим вариантам и затем выбирать из него самый выгодный (то есть с большей суммой).

Но в любом случае, если есть сомнения в правильности расчета, можно и нужно запросить официальные разъяснения, написав заявление и лично явившись в ПФ.

Для жителей Москвы существует ряд особенностей при начислении социальной пенсии. Это зависит от факторов, таких как наличие прописки, продолжительность проживания в столице, наличие работы и др. Чтобы оформить выплаты, важно ознакомиться с информацией: куда обратиться, какие справки представить, какие нюансы при этом учесть.


Собянин

Социальная пенсия в Москве: кому положена, размер в 2020 году

Социальная пенсия — это регулярная денежная выплата гражданам, достигшим установленного законодательством нетрудоспособного возраста, но не имеющим достаточного стажа, требуемого для назначения трудовой пенсии. Она начисляется также инвалидам; детям, потерявшим кормильца; детям, о родителях которых не имеется никаких сведений.

Социальная пенсия для москвичей назначается гражданам, постоянно проживающим в столице. На определенных условиях на получение выплат могут рассчитывать иностранцы.

Размер социальной пенсии зависит от региона ее назначения. В Москве сумма выплат значительно выше, чем в других населенных пунктах РФ (в среднем на 30 %). Это объясняется профицитным бюджетом столицы, особенностями ее социальной политики.

При начислении пенсии учитывается, проживает ли гражданин в Москве фактически и в течение какого времени это продолжается.

Внимание! Если гражданин проживает в Москве меньше 10 лет, потребуется подтвердить данный период документально.

Где и как оформить социальную пенсию в столице?

Гражданин может обратиться по вопросам начисления социальной пенсии в любое время со дня возникновения права на ее получение. Данным вопросом занимаются следующие органы:

  1. Территориальные отделения ПФР. Гражданин имеет право обратиться в любое из них по собственному выбору.
  2. Отделения МФЦ. Обслуживание в многофункциональном центре возможно, если между данной организацией и пенсионным фондом заключено соответствующее соглашение и подача заявления данного типа указана в перечне услуг, предусмотренных этим документом.

С адресами, телефонами горячих линий территориальных отделений ПФР в Москве можно ознакомиться, перейдя по ссылке

Адреса, контактные данные, график работы МФЦ в Москве

Документы могут быть поданы одним из способов:

  • лично гражданином, его официальным доверенным лицом или работодателем в отделение уполномоченного органа;
  • в электронном виде через «Личный кабинет» на официальном сайте пенсионного фонда или через портал госуслуг;
  • по почте.

Внимание! При подаче заявления в электронном виде на сайте ПФР или через сервис «Госуслуги» документы, подтверждающие личность, возраст и гражданство заявителя, не требуются.

Социальные выплаты начисляются с 1 числа месяца, в котором гражданин обратился с соответствующим заявлением. Исключением являются случаи:

  • если до дня обращения заявитель получал пенсию по инвалидности, предусмотренную для детей до 18 лет;
  • если ранее гражданин получал пособие по инвалидности до достижения им нетрудоспособного возраста (65 и 60 лет для мужчин и женщин соответственно).

Дата подачи заявления устанавливается зависимо от выбранного способа:

  • при личной подаче документов днем обращения считается дата получения заявления органом ПФР;
  • по почте — дата, указанная на почтовом штемпеле по месту отправления письма;
  • через МФЦ — день получения заявления отделением многофункционального центра;
  • через «Личный кабинет» на сайте пенсионного фонда или через портал госуслуг — день подачи электронного документа.

Размер социальной пенсии в Москве в 2020 году

В 2020 году размер социальной пенсии в Москве приравнен к следующим величинам:

  • сумме прожиточного минимума, установленного для жителей столицы (в 2020 году он составил 12 578 рублей, что на 464 рубля больше по сравнению с 2019 годом);
  • уровню государственного социального стандарта для граждан со стажем проживания в столице более 10 лет, который установлен в размере 19 500 рублей.

На итоговый размер выплат москвичам влияют факторы:

  • продолжительность фактического проживания гражданина в Москве (период должен быть подтвержден официальными документами);
  • совокупный размер дохода семьи пенсионера;
  • трудовая деятельность, осуществляемая до момента получения права на социальную пенсию;
  • размер пенсионной выплаты.

Внимание! Социальная пенсия подлежит индексации ежегодно 1 апреля.

Социальные доплаты пенсионерам в Москве

Иногда размер пособия пенсионера не достигает уровня прожиточного минимума. В таком случае на основании ст. 12.1 Федерального закона от 17 июля 1999 г. №178-ФЗ «О государственной социальной помощи» производится доплата из регионального бюджета.

Какие категории граждан могут рассчитывать на московскую доплату к пенсии?

Московская доплата к пенсионным выплатаи начисляется следующим категориям граждан:

  • неработающим пенсионерам, получающим пенсию в Москве, — региональная социальная доплата;
  • неработающим и некоторым работающим пенсионерам (если заработок за последние полгода не превышает 20 000 рублей), проживающим в Москве более 10 лет и получающим пособие в столице, — ежемесячная компенсация к пенсионным выплатам.


Размер доплаты

Размер доплаты неработающим москвичам из регионального бюджета определяется следующим образом:

  1. Рассчитывается сумма прибавки к пособию за счет индексирования.
  2. Пенсия доводится до прожиточного минимума, установленного для жителей Москвы.
  3. К итоговой сумме прибавляется размер индексации.

Постановлением Правительства Москвы от 01.11.2011 г. определено понятие «Городской социальный стандарт» (ГСС). Этот показатель действителен для москвичей, проживающих в столице больше 10 лет и получающих здесь пенсию.

Для таких граждан доплата рассчитывается путем нахождения разницы между ГСС (в 2020 году это 19 500 рублей) и суммой пенсионного пособия.

Внимание! Время проживания на территории, присоединенной впоследствии к Москве, включается в общий период проживания гражданина в столице.

Порядок оформления и список документов

Чтобы получить добавку к пенсии москвича, необходимо выполнить следующие действия:

  1. Составить заявление на получение выплат.
  2. Сформировать пакет необходимых документов.
  3. Обратиться в территориальное отделение социальной защиты населения по месту жительства.
  4. Зарегистрировать заявку.
  5. Дождаться решения социальной службы. Согласно действующему законодательству, заявление рассматривается в течение 10 дней.
  6. Получить документ, подтверждающий назначение надбавки к пенсии.

Документы для оформления доплаты к пособию можно подать любым из способов:

  • личное обращение гражданина или его доверенного лица в органы социальной защиты населения;
  • оформление заявки онлайн на портале «Госуслуги» или на официальном сайте мэра Москвы;
  • через многофункциональный центр «Мои документы».

Внимание! При обращении в органы социальной защиты в течение шести месяцев после оформления пенсии доплата начисляется за весь предыдущий период, в котором она не выплачивалась. Если этот срок упущен, пособие начисляется с даты, которая наступает через месяц после подачи документов.

Для оформления доплаты потребуются следующие документы:

  • заявление о начислении выплат;
  • паспорт гражданина РФ с пропиской в России или свидетельство о рождении, если пенсионер — ребенок до 14 лет;
  • свидетельство о пенсионном страховании;
  • трудовая книжка;
  • справки, подтверждающие права на получение льгот;
  • удостоверение пенсионера;
  • медицинская справка о присвоении статуса инвалида (при наличии);
  • справка о смерти кормильца, документы, которые подтверждают наличие родства с ним (при необходимости).

Образец заполнения заявления на получение социальной региональной доплаты к пенсионным выплатам в Москве:









Ежемесячная городская денежная выплата в Москве: кто и как может получить

Для отдельных категорий граждан предпенсионного возраста, а также пенсионеров по возрасту, проживающих в столице и не получающих федеральные льготы, на основании Постановления Правительства Москвы от 27 ноября 2007 г. № 1005-ПП предусмотрена ежемесячная городская денежная выплата (ЕГДВ). Она не имеет прямого отношения к размеру минимальной пенсии, но тоже заслуживает внимания.

Сумма ЕГДВ зависит от категории льготников и варьируется в пределах от 1 000 до 30 000 рублей. Например, ветераны труда, проживающие в столице, могут рассчитывать на ежемесячную добавку к пенсии в размере 1 000 рублей.

Полный перечень льготных категорий предоставлен на официальном сайте Правительства Москвы.

Внимание! На получение ЕГДВ могут рассчитывать лица, годовой доход которых не превышает 1 800 000 рублей (в среднем 150 000 рублей в месяц).

Социальная карта пенсионера-москвича

Пенсионеры-москвичи имеют право на получение социальной карты, которая обеспечивает им ряд дополнительных льгот. Оформить ее могут:

  • пенсионеры;
  • инвалиды;
  • многодетные родители;
  • ветераны ВОВ.

Какие преимущества дает пенсионерам в столице?

Карта пенсионера-москвича дает следующие преимущества:

  • безналичная оплата покупок, осуществление платежей без начисления комиссии;
  • бесплатное обслуживание карты со стороны банка;
  • бесплатный проезд в общественном транспорте по территории Москвы и области;
  • запись на прием к врачу вне очереди.

Внимание! По желанию владельца на карту могут зачисляться пенсионные и другие социальные выплаты.


Где и как получить?

Карту можно оформить в МФЦ или учреждении социального обеспечения. Для этого нужно собрать пакет документов:

  • паспорт гражданина РФ с пропиской в Москве;
  • документы, подтверждающие право на получение карты: пенсионное удостоверение, справка о присвоении статуса инвалида и т. д.;
  • СНИЛС;
  • страховка;
  • фотография размером 3 × 4 см.

Время рассмотрения документов и выпуска социальной карты не превышает одного месяца.

Подведем итоги. На что рассчитывать пенсионеру, проживающему в Москве?

Размер пенсии москвичей зависит от разных факторов: наличия или отсутствия места работы, стажа проживания в столице и др. Назначение социальных выплат имеет нюансы в зависимости от категории, к которой принадлежит заявитель.

Работающему

Работающие пенсионеры обеспечивают себе прожиточный минимум самостоятельно за счет получения заработной платы. Поэтому они могут рассчитывать только на минимальную пенсию.

На оформление социальной доплаты имеют право:

  • инвалиды и участники Великой Отечественной войны;
  • инвалиды I и II групп;
  • лица старше 18 лет, получающие пенсию по потере кормильца на время учебы;
  • лица, осуществляющие деятельность в социальной сфере;
  • инвалиды III группы, которые трудятся в учреждениях, предоставляющих рабочие места людям с ограниченными возможностями;
  • пенсионеры, заработная плата которых не превышала 20 000 рублей в течение последних шести месяцев.

Неработающему

Неработающие пенсионеры, проживающие в Москве, имеют право на получение:

  • пенсионного пособия;
  • региональной социальной доплаты до размера прожиточного минимума или ГСС (в зависимости от стажа проживания в столице);
  • другие льготы, предусмотренные администрацией Москвы для пенсионеров.

Инвалиду

Инвалиды, проживающие в Москве, имеют право:

  • на социальную пенсию;
  • доплату из регионального бюджета до минимального прожиточного минимума или ГСС;
  • другие льготы, предусмотренные властью столицы для пенсионеров и инвалидов.

С московской пропиской

Размер социальной пенсии лиц с московской пропиской зависит от продолжительности периода их проживания в столице:

  • если пенсионер проживает в Москве меньше 10 лет, выплаты составят 12 578 рублей, что приравнивается к размеру прожиточного минимума;
  • если пенсионер проживает в Москве больше 10 лет, выплаты составят 19 500 рублей, что приравнивается к размеру ГСС.

Данная категория лиц имеет также право на участие во всех льготных программах для пенсионеров.

С временной пропиской

Граждане без московской прописки могут рассчитывать на два варианта социальной пенсии:

  • по тарифам, действующим в регионе постоянной прописки;
  • в размере, привязанном к прожиточному уровню, установленному для жителей Москвы (12 578 рублей).

Для получения пенсии в размере, который предусмотрен для жителей столицы, необходимо обратиться в территориальное отделение ПФР по месту проживания.

Кроме пенсионных выплат лицам с временной пропиской предоставляется стандартный ряд льгот наравне с другими пенсионерами-москвичами:

  • сниженные ставки по уплате земельного, транспортного налога и налога на имущество;
  • бесплатный проезд в общественном транспорте;
  • скидки на поездки в санаторий по назначению врача (данная льгота предоставляется один раз в году);
  • бесплатная медицинская помощь на дому;
  • скидки на приобретение медикаментов;
  • отсутствие оплаты за вывоз мусора;
  • компенсация части затрат на оплату коммунальных услуг.

Без московской прописки

Граждане РФ, которые не имеют прописки, могут оформить социальную пенсию и доплату к ней по месту проживания в Москве. Нужно обратиться в отделение ПФР с пакетом документов и ежегодно подтверждать место жительства соответствующим заявлением. Последнее не требуется, если выплаты доставляются на дом или если пенсионер пребывает в медицинском, исправительном или образовательном учреждении.








В России начала работать госпрограмма по обучению без пяти минут (а если точнее – без пяти лет) пенсионеров.

Профессия за 3 месяца?

Федеральный проект «Старшее поколение» (в рамках нацпроекта «Демография») рассчитан на 5 лет, до конца 2024 г. В нём, в частности, предусмотрены меры по профессиональному обучению и дополнительному образованию предпенсионеров. С этого года обучение смогут пройти 75 тыс. человек, а всего за время проекта – 450 тыс. Расчёты сделаны с учётом того, что пенсионный возраст будет повышаться, а значит, увеличиваться количество предпенсионеров.


Уже с 2019 г. начнут проводить ежегодные чемпионаты профессионального мастерства для людей старше 50 лет – аналогично конкурсам для молодых профессионалов в рабочих специальностях. Эти состязания будут называться «Навыки мудрых».

Обучаться за госсчёт граждане предпенсионного возраста (за пять лет до наступления общеустановленного пенсионного возраста) уже начали. Средний срок обучения – 3 месяца. При этом незанятые граждане ежемесячно получают стипендию. Она равна минимальному размеру оплаты труда (МРОТ) в регионе, который сейчас не может быть ниже 11 280 руб.

Возраст – не помеха

Оказывается, людей, которые хотели бы поработать после наступления пенсионного возраста, не так мало. Например, в 2017 г., по данным Росстата, в службы занятости обратились 165 тыс. пенсионеров. При этом почти половине из них, чтобы устроиться на работу, нужно получить дополнительное профобразование или повысить свои компетенции по имеющейся специальности. Теперь такая возможность у них появилась совершенно бесплатно.


С другой стороны, предприятия, отправляя на обучение работников, до сих пор отдавали предпочтение более молодым: вкладывать средства в предпенсионеров желающих было мало. А теперь государст­во будет компенсировать им затраты на обучение сотрудников предпенсионного возраста.

Более того, государство берёт на себя обязательство помогать таким людям и с устройством на работу: после обучения в рамках госпрограммы не менее 85% предпенсионеров должны получить (если не работают) или сохранить за собой (если трудятся) рабочие места.


Где и чему будут учить?

Чтобы отправиться на обучение, нужно обратиться в местную службу занятости с паспортом, страховым свидетельством (СНИЛС), трудовой книжкой и документом об образовании. Там специалисты подберут подходящие курсы, которые организуют на базе вузов, колледжей, региональных учебных центров. Направить на обучение по программе, необходимой конкретному специалисту, может и предприятие.

При этом никто не собирается переучивать инженера с многолетним стажем на слесаря или токаря. Высококвалифицированные специалисты смогут получить дополнительные навыки и умения, которые требуются в современной экономике. Скажем, овладеть технологией 3D-моделирования и др. Однако новую несложную профессию могут получить все желающие. К примеру, стать мастером маникюра, парикмахером, делопроизводителем и т. д.

Альтернатива службе занятости – Ворлдскиллс Россия. Можно подать заявку на дополнительное профобучение в эту организацию. По результатам тестирования будет подобрана учебная программа для будущего ­«ученика».

Мнение эксперта


Доцент базовой кафедры Торгово-промышленной палаты РФ в Российском экономическом университете им. Плеханова Людмила Швец:

– Ещё не так давно было распространено убеждение, что в процессе трудовой деятельности необходимо периодически – раз в 3–5 лет – пополнять свои профессиональные знания и совершенст­вовать навыки. Однако сегодня темп жизни такой, что обучаться, даже в рамках одной профессии, необходимо постоянно. Но во многих компаниях (хоть и негласно) существует возрастной ценз. Работодатели не заинтересованы в обучении работников старшего возраста из-за незначительной отдачи от получения знаний. Проще найти на рынке специалиста помоложе и не тратиться на обучение возрастного сотрудника. Конечно, такая тенденция прослеживается не везде. Есть сферы, где возраст­ные сотрудники востребованы и компании стараются удерживать их, в том числе предлагая программы дополнительного обучения, поскольку на рынке труда таких специалистов не найти. К примеру, это сфера научных исследований.


Главная нагрузка при этом ложится на службы занятости, которые будут оказывать все услуги по дополнительному обучению (в рамках одной профессии или специальности) или переобучению. Для этого региональные органы власти совместно с работодателями и учреждениями образования должны сформировать списки наиболее востребованных профессий. Многие регионы такие списки уже опубликовали – Карелия, Курганская, Калининградская области и др. В Карелии, например, это перечень из 30 профессий, по которым до 2024 г. будут обучать по 239 человек в год.

В перечнях большинства регионов указаны прежде всего массовые рабочие профессии – повар, водитель, слесарь-сантехник и др. Но не только. Есть в них и такие профессии, как бухгалтер, специалист по охране труда, делопроизводитель.


Но есть среди людей предпенсионного возраста и те, кто хочет обучаться по направлению, которое интересно и позволяет реализовать свой потенциал или, может быть, какие-то мечты молодости. Такое тоже возможно. Например, в списках имеется профессия экскурсовода, гида.

Кстати, в большую часть программ обучения обязательно включают блок по компьютерной грамотности, так как в условиях цифровой экономики эти навыки необходимы практически на каждом рабочем месте.

К сожалению, удалённость некоторых населённых пунктов от районных или региональных центров сдерживает реализацию данной программы. В таких случаях необходимо решать вопросы проезда к месту обучения и проживания, поскольку возможность онлайн-обучения ограничивается отсутствием Интернета или навыков владения компьютером. Пока российский рынок труда лиц предпенсионного возраста характеризуется очень низкой мобильностью – как профессиональной, так и территориальной. В этой связи с 2020 г. предполагается предпенсионерам, которые направляются на обучение в другой регион или район, выплата компенсации на проезд и проживание.

В рамках реализации национального проекта «Демография» граждане предпенсионного возраста могут получить дополнительное профессиональное образование или пройти профессиональное обучение бесплатно (за счет средств национального проекта).

О программе

Приняв закон о повышении пенсионного возраста в России, Правительство столкнулось с задачей трудоустройства значительного количества работников предпенсионного возраста. Поэтому Минтруда РФ было поручено разработать программу поддержки этой категории сотрудников. Квалифицированные кадры по-прежнему нужны российской экономике. В связи с этим одним из важных векторов деятельности Правительства стала профессиональная переподготовка лиц предпенсионного возраста.

Понимая, как важна для наших слушателей стабильность и уверенность в рабочем месте, мы обучаем только востребованным профессиям. А теперь лучшие из образовательных программ АБиУС Вам доступны бесплатно по программе "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование граждан предпенсионного возраста на период до 2024 года" после обращения в ближайший центр занятости населения.

Как подать заявку на бесплатное обучение предпенсионера, кто может воспользоваться указанной программой, какие для этого нужны документы? Попробуем разобраться вместе.

Кто может принять участие в программе?

Программа переподготовки людей предпенсионного возраста разработана Минтруда РФ в связи с принятием закона о повышении пенсионного возраста в России №350-ФЗ от 03.10.2018 года. Принять участие в Программе обучения предпенсионеров можно за 5 лет до назначения страховой пенсии по старости.

В 2019 году к категории «Предпенсионеры» относились:

  1. Женщины: 1964, 1965, 1966, 1967, 1968 г.р.
  2. Мужчины: 1959, 1960, 1961, 1962, 1963 г.р.
  3. Лица, имеющие право на досрочную пенсию: многодетные матери, жители Крайнего Севера, работники производств с тяжелыми или вредными условиями труда, педагогические и медицинские работники при выработке необходимого стажа и т.д.

Образовательные программы для лиц предпенсионного возраста

Академия бизнеса и управления системами предлагает более 100 программ профессиональной переподготовки и повышения квалификации для предпенсионеров без отрыва от производства по 13 направлениям. В АБиУС Вы можете учиться очно или без отрыва от работы и семьи.

Все программы профессиональной переподготовки, повышения квалификации и профессионального обучения для лиц предпенсионного возраста разработаны преподавателями-практиками в соответствии с требованиями профстандартов, профильного законодательства и ФЗ №273 «Об образовании».

Узнать больше о программах АБиУС, выбрать подходящую программу с учетом Вашего образования и дальнейших целей можно здесь: к списку программ для граждан предпенсионного возраста.

Как оформить документы на бесплатное обучение: пошаговая инструкция

Итак, Вы подобрали образовательную программу, что дальше? Бесплатное обучение для граждан предпенсионного возраста можно получить 3 способами:
- через образовательный сертификат (для всех категорий граждан предпенсионного возраста).
- по направлению центра занятости населения (для незанятых предпенсионеров);
- через работодателя (для работающих предпенсионеров).

Обучение через образовательные сертификаты

Это самый универсальный вариант. Он подходит для любого гражданина предпенсионного возраста независимо от того, работает он или нет, в том числе в государственном и муниципальном учреждении или у работодателя, имеющего налоговые задолженности и т.д. Вы независимо от работодателя выбираете направление обучения и программу, можете полностью изменить сферу деятельности и попробовать себя в чем-то новом.

Что Вам предстоит сделать, чтобы получить образовательный сертификат:

Шаг 1. Самостоятельно выберите образовательную организацию, в которой будете проходить профессиональное обучение, профессиональную переподготовку или повышение квалификации, и подходящую образовательную программу.

Шаг 2. Заключите договор на обучение с образовательной организацией.

Шаг 3. Предоставьте в ЦЗН по месту жительства следующие документы:

  • договор на оказание образовательных услуг
  • паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
  • трудовая книжка или документ, ее заменяющий;
  • документ/документы об образовании (в т.ч. дополнительное профессиональное образование);
  • СНИЛС;
  • согласие на обработку персональных данных;
  • справка об отнесении Вас к категории «Предпенсионер». Попросите ЦЗН запросить эту справку самостоятельно в Пенсионном фонде РФ, чтобы не тратить на это время и силы;
  • индивидуальную программу реабилитации (ИПРА) или выписку из нее – если у вас есть установленная инвалидность.

Шаг 4. Заключите с ЦЗН договор об организации обучения и там же получите образовательный сертификат с номиналом, равным стоимости обучения по договору на предоставление образовательных услуг, который Вы заключили с образовательной организацией.

Шаг 5. Пройдите обучение.

Шаг 6. После завершения обучения передайте в ЦЗН копию приказа (выписку из приказа) об успешном завершении обучения, копию нового диплома/удостоверения/свидетельства, акт об оказании образовательных услуг от образовательной организации и счет на оплату. Затем ЦЗН перечислит образовательной организации плату за Ваше обучение в объеме, указанном в образовательном сертификате.

Обучение по направлению центра занятости населения (ЦЗН)

По направлению службы занятости обучение могут пройти незанятые (неработающие) граждане предпенсионного возраста. Этот вариант хорош тем, что основные хлопоты по оформлению документов ложатся не на Ваши плечи, а на ЦЗН. Во время обучения Вы можете обратиться в центр занятости для назначения стипендии.

Что нужно сделать, чтобы воспользоваться этим способом получения новой профессии?

Шаг 1. Подайте заявление о прохождении профобучения в центр занятост населения по месту жительства. ЦЗН на конкурсной основе подберет образовательную организацию и предложит Вам образовательную программу, исходя из Ваших компетенций и перспектив трудоустройства. Договор об обучении предпенсионера с образовательной организацией ЦЗН заключает самостоятельно.

Список документов, предоставляемых в ЦЗН для обучения по направлению:

  • заявление о прохождении профобучения;
  • паспорт РФ;
  • трудовая книжка;
  • документы, подтверждающие прекращение гражданами трудовой деятельности;
  • документ об образовании/квалификации;
  • СНИЛС.

Шаг 2. ЦЗН перечисляет плату за Ваше обучение образовательной организации.

Шаг 3. Собственно, обучение.

Шаг 4. Если после обучения у Вас нет самостоятельных вариантов трудоустройства, ЦЗН поможет подобрать подходящие варианты.
Нетрудоустроенным гражданам предпенсионного возраста в период обучения выплачивается стипендия от центра занятости не ниже МРОТ, установленного федеральным законодательством, с начисленным на него районным коэффициентом. Для ее получения необходимо обратиться с дополнительным заявлением в ЦЗН. Для назначения стипендии Вам потребуется взять в образовательной организации копию приказа о зачислении, справку о посещении занятий, справку об успеваемости и обратиться с дополнительным заявлением в Центр занятости.

Обучение предпенсионеров через работодателя

Через работодателя обучение могут пройти работающие граждане предпенсионного возраста (кроме сотрудников государственных или муниципальных учреждений). В этом случае работодатель напрямую перечисляет образовательной организации плату за обучение работника.

Что необходимо сделать:

Шаг 1. Работодатель обращается в ЦЗН с заявлением на участие в программе обучения работников предпенсионного возраста с приложением списка этих работников, составленного отделом кадров.

В это время Вы предоставляете в центр занятости следующие документы:

  • паспорт РФ;
  • заявление в службу занятости населения о предоставлении финансовой помощи на оплату услуг по профессиональному обучению;
  • копию трудовой книжки, заверенная подписью и печатью работодателя;
  • копию документа об образовании/квалификации;
  • справку из ПФР об отнесении к категории граждан предпенсионного возраста.

Шаг 2. Работодатель заключает с Вами и образовательной организацией трехсторонний договор на обучение и оплачивает образовательной организации Ваше обучение.

Шаг 3. После успешного окончания обучения Вы предоставляете в ЦЗН копию нового документа об образовании/квалификации (диплом, удостоверение, свидетельство) и копию приказа (справку) о продолжении работы у работодателя после обучения. В это же время работодатель обращается в региональный комитет по труду и занятости за субсидией на возмещение затрат на обучение.

Обязательным условием получения субсидии является отсутствие у работодателя задолженности по уплате налогов, страховых взносов, пеней, штрафов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством РФ.

Комитет в течение 15 рабочих дней проверяет предоставленные работодателем документы, запрашивает у налоговых органов необходимую информацию. Если все в порядке, работодателю для подписания направляется проект договора о предоставлении субсидии. Субсидия перечисляется Вашему работодателю в течение 5 рабочих дней после подписания договора.

Переподготовка и повышение квалификации предпенсионеров

Для большинства программ предусмотрен удобный дистанционный формат. Обучение проходит без отрыва от производства в личном кабинете системы дистанционного обучения (СДО) АБиУС. После того, как Вы определились с форматом обучения (по направлению ЦЗН, через образовательный сертификат или работодателя), можно приступить к подаче заявки и обучению.

Как стать слушателем АБиУС?

Шаг 1. Подайте заявку на обучение.

Заполнить заявку на обучение Вы можете самостоятельно на странице выбранной программы или заказать на сайте обратный звонок. Специалисты АБиУС свяжутся с Вами и помогут оформить заявку.


Шаг 2. Дождитесь звонка методиста.

После подачи заявки на сайте АБиУС методист Академии в ответном письме направит Вам вместе с договором на обучение логин и пароль для входа в личный кабинет. На период обучения у Вас будет персональный куратор, который проведет первичным инструктаж по работе в СДО, а затем будет поддерживать с Вами связь до самого окончания обучения, отвечая по необходимости на возникающие вопросы и помогая решить сложные ситуации. Дополнительно Вы получите на электронную почту инструкцию по работе в СДО.

Шаг 3. Оплатите обучение.

Когда заявка полностью оформлена, получен договор на образовательные услуги, Вам необходимо оплатить (полностью или частично) обучение. Модули с материалами в СДО открываются после произведенной оплаты по установленному графику. Способ и порядок оплаты зависят от того, какой формат обучения для граждан предпенсионного возрасты Вы выбрали.

Шаг 4. Начните учиться.

В СДО загружены текстовые материалы и видеолекции для слушателей, наглядный графический материал. Доступ к СДО возможен с любого устройства: планшет, смартфон, ноутбук, компьютер. Промежуточное и итоговое тестирование проходит онлайн. Вам не нужно никуда ехать, чтобы сдавать сессию или защищать итоговую работу. Если с первого раза Вы не справились с тестом, можно вернуться к материалу лекций, повторить его и сдать тест повторно.

Шаг 5. Завершите обучение и получите документ об образовании/квалификации.

Когда все модули пройдены, тесты сданы, в СДО подгружены все необходимые документы и срок обучения подошел к концу, Вы получаете документ об образовании/квалификации.

Образцы выдаваемых документов (зависят от вида программы):





Документ о квалификации Вы можете забрать лично или получить Почтой России в любой точке страны.

Важное преимущество обучения в Академии - мы всегда на связи.

Если у Вас появился вопрос, изменились обстоятельства, возникли проблемы, Вы можете быстро связаться со специалистом АБиУС любым удобным способом:

  • бесплатная горячая линия: 8-800-5000-949,
  • звонок куратору (его контакты укзааны в личном кабинете в СДО),
  • сообщения наших официальных групп в соцсетях ( ВКонтакте , Одноклассники , Фейсбук , Инстаграм )
  • WhatsApp: 8-988-050-35-90.

Бесплатное обучение предпенсионеров за счет средств национального проекта – это хорошая возможность для Вас найти новую работу, улучшить свое материальное положение, избежать сокращения и потери рабочего места, чувствовать себя уверенно на рынке труда в любых обстоятельствах.

Будем рады видеть Вас в онлайн-аудитории Академии бизнеса и управления системами!

Если у вас возникли вопросы, позвоните нам: 8 800 5000 949

Читайте также: