Досрочные страховые пенсии по старости работникам гражданской авиации

Работники летного состава гражданской авиации имеют право на досрочную трудовую пенсию по старости при условии:

мужчины

женщины

осуществления профессиональной деятельности в летном составе гражданской авиации не менее 25 лет

осуществления профессиональной деятельности в летном составе гражданской авиации не менее 20 лет

При оставлении летной работы по состоянию здоровья досрочная трудовая пенсия по старости полагается мужчинам, проработавшим не менее 20 лет, и женщинам, проработавшим не менее 15 лет в летном составе гражданской авиации

Таким образом, в данном случае возможны два варианта досрочного выхода на трудовую пенсию по старости:

выработка необходимого специального стажа — 25 и 20 лет;

выход на досрочную трудовую пенсию по старости по состоянию здоровья при выработке специального стажа не менее 20 и 15 лет.

К летному составу гражданской авиации для назначения досрочной трудовой пенсии по старости относят:

членов экипажей воздушных судов и других летательных аппаратов;

командно-летный состав: руководители (их заместители), инспектора и другие специалисты по летной службе (летной работе) министерств, ведомств, управлений, объединений, предприятий, учреждений, организаций и их структурных подразделений, имеющие действующее летное свидетельство и участвующие в полетах в составе экипажа воздушного судна или другого летательного аппарата;

парашютистов всех наименований, спасателей, а также десантников-пожарных всех наименований, инструкторов авиапожарной службы, руководителей парашютных (пара-шютно-спасательных, поисково-спасательных) подразделений, работников внештатных и штатных парашютно-десантных групп, совершающих прыжки с парашютом или спуски (подъемы) на специальных спусковых (подъемных) устройствах с вертолетов, находящихся в режиме висения на высоте не менее 10 метров.

При исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации, принимаются:

каждые 20 часов налета на самолетах — за 1 календарный месяц;

каждые 12 часов налета: на вертолетах, в авиации специального применения; в должностях летного состава групп сопровождения иностранных воздушных судов (лидировщики); в должностях командно-летного и летно-инструкторского состава, в том числе в высших и средних учебных заведениях, осуществляющих подготовку и повышение квалификации кадров летного состава авиации, — за 1 календарный месяц;

1 год работы в составе летного экипажа воздушного судна в аварийно-спасательных (поисково-спасательных) подразделениях — за 1,5 календарных года;

1 год работы в должностях летного состава в учебных и спортивных авиационных организациях ДОСААФ — за 1,5 календарных года при условии выполнения плана учебно-летной подготовки, а при выполнении элементов сложного или высшего пилотажа — за 2 календарных года;

1 год работы в качестве парашютистов всех наименований, спасателей, а также десантников-пожарных всех наименований, инструкторов авиапожарной службы, руководителей парашютных (парашютно-спасательных, поисково-спасательных) подразделений, работников внештатных и штатных парашютно-десантных групп, совершающих прыжки с парашютом или спуски (подъемы) на специальных спусковых (подъемных) устройствах с вертолетов, находящихся в режиме висения на высоте не менее 10 метров, — за-1,5 календарных года при условии выполнения годовой нормы прыжков с поршневых самолетов, вертолетов, дирижаблей и аэростатов, спусков (подъемов) на специальных спусковых (подъемных) устройствах с вертолетов, находящихся в режиме висения на высоте не менее 10 метров, а при выполнении годовой нормы прыжков с реактивных самолетов и вертолетов — за 2 календарных года.

При выполнении в течение года различных работ периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации, исчисляются пропорционально продолжительности налета часов (занятости) на каждой работе.

Периоды работы на воздушных судах гражданской авиации для назначения досрочной трудовой пенсии по старости подтверждаются трудовыми книжками, летными книжками, а при отсутствии этих документов или недостаточности содержащихся в них сведений — соответствующими справками Федерального агентства воздушного транспорта (Росавиацией) Министерства транспорта РФ установленной формы.

Летная книжка — документ, подтверждающий право летного состава на выполнение полетов на воздушных судах в соответствии с достигнутым уровнем подготовки, полученными допусками и натренированностью, и для назначения досрочной трудовой пенсии по старости.

Важно. Вас не устраивает будущая или настоящая жизнь на пенсии? Тогда нужно что-то делать!

Я предлагаю следующее:

Во-первых,определиться с образом жизни, который бы Вы мечтали вести на пенсии.
Во-вторых, рассчитаться со всеми имеющимися у Вас долгами и кредитами. Без этого говорить о ЖИЗНИ на пенсии бессмысленно. Если у Вас психология вечного должника, Вы подсели на кредиты, то никакой ЖИЗНИ на пенсии у Вас не будет.
Как рассчитаться с долгами и кредитами читайте в моей книге «Как освободиться от долгов? Вся правда о кредитах…».

В противном случае Вас ожидает вынужденная РАБОТА на кого-то в пенсионном возрасте. Пока позволит здоровье, а потом ВЫЖИВАНИЕ, нищета…

PS. Внимание. Пока не поздно (фактор времени играет против вас) независимо от возраста приступите к формированию своих пенсионных накоплений не зависимых от государственных.

Как это делать вы можете познакомиться в разделах «Как сохранить и приумножить деньги» и «Финансовое планирование жизни», а также узнать из моих книг.
Если будут вопросы задавайте, постараюсь на них ответить.

PS1. Если материал "Досрочная пенсия работникам летного состава гражданской авиации" оказался Вам полезным нажмите на кнопку «Мне нравится» в начале статьи и оставьте свой комментарий в конце статьи. Поделитесь с друзьями в социальных сетях. Они будут Вам благодарны.

Вы также можете ознакомиться с другими статьями на тему трудовых пенсий:

Тема данной курсовой работы весьма актуальна в настоящий период в связи с тем, что в практике применения законодательства возникают проблемы и спорные моменты, в том числе при определении права на досрочную страховую пенсию по старости работникам гражданской авиации. Исследуемая тема имеет большое значение в профессиональной подготовке студента, так как она связана с выработкой умения по определению условий, необходимых для назначения пенсий, что имеет большое значение в практической деятельности.

Введение как раздел работы должен содержать все обязательные элементы, характерные для введения. Внимательно изучите методические рекомендации по написанию курсовых работ, касающиеся введения.

Глава I. Понятие досрочной страховой пенсии по старости. Категории работников гражданской авиации, имеющие право на досрочную страховую пенсию по старости (ДСПС).

1.1. Условия назначения ДСПС работникам летного, летно-испытательного состава гражданской авиации. Категории работников, имеющих право на пенсию.

1.2. Условия назначения ДСПС работникам, занятым управлением полетами воздушных судов, работникам инженерно-технического состава Гражданской авиации, периоды, включаемые в стаж на соответствующих видах работ.

Первую главу надо начинать с определения досрочной страховой пенсии по старости, сформулировав его с учетом определения страховой пенсии (см. ст.3 Федерального закона №400-ФЗ). Следует иметь в виду, что законом предусмотрены досрочные пенсии следующим категориям работников гражданской авиации: летный состав, инженерно-технический состав, диспетчерский состав, летно-испытательный состав. Перечислите основные нормативные акты, которые регулируют назначение пенсий этим категориям. Затем необходимо рассмотреть условия назначения досрочных страховых пенсий работникам летного состава. Категории работников летного состава, имеющих право на пенсию, закреплены в Постановлении Совмина РСФСР №459 от 04.09.1991 г. Необходимо перечислить эти категории. Обратите внимание на то, что работники летно-испытательного состава имеют право на одновременное получение пенсии за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению по Закону № 166-ФЗ.

Условия назначения досрочных страховых пенсий по старости работникам службы управления полетами воздушных судов гражданской авиации закреплены в пп.14 п.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ. В связи с тем, что речь идет об одной профессии какого-либо списка должностей в законодательстве в данном случае не предусмотрено. Условия назначения досрочных страховых пенсий по старости работникам инженерно-технического состава гражданской авиации закреплены в п.п.15 п.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ. Постановлением Совмина РСФСР от 04.09.1991 г. №459 утвержден список должностей инженерно-технического состава авиации. Рассматривая вопрос об условиях назначения пенсий, надо обратить внимание на то, что в законе речь идет не просто о страховом стаже, а о страховом стаже в гражданской авиации. Следует прокомментировать этот момент.

При изложении материала желательно использовать примеры из практики применения законодательства, публикуемые в журнале “Пенсия”.

Глава II. Исчисление стажа на соответствующих видах работ.

2.1. Правила исчисления стажа на соответствующих видах работ при назначении пенсий работникам летного, летно-испытательного состава.

2.2. Правила исчисления стажа на соответствующих видах работ при назначении пенсий работникам, занятым управлением полетами воздушных судов, работникам инженерно-технического состава Гражданской авиации.

Во второй главе надо исследовать особые правила подсчета стажа на соответствующих видах работ. Нормативные акты, регулирующие эти правила перечислены в Постановлении Правительства РФ №665 от 16.07.2014 г. Также следует помнить, что при включении периодов работы в должностях, предусмотренных списком надо соблюдать правила, изложенные в Постановлении Правительства РФ от 11.07.2002 г. №516. Содержание указанных нормативных актов должно быть проанализировано применительно к теме каждого параграфа, найти отражение в работе.

В заключении отразите общие выводы по теме исследования и Ваши предложения по совершенствованию законодательства по теме работы.

О страховых пенсиях: федерал. Закон: от 28.12.2013 N 400-ФЗ // Собр. законодательства РФ.- 30.12.2013, N 52 (часть I), ст. 6965.

О государственном пенсионном обеспечении в РФ: федерал. закон: от 15.12.2001 №166-ФЗ (с изменениями и дополнениями) // Собр. законодательства РФ.- 2001.- №51.- Ст.4831.

О некоторых вопросах пенсионного обеспечения граждан из числа космонавтов и работников летно-испытательного состава: постановление Правительства РФ: от 02.11.2009, №883 // Собр. законодательства РФ.- 2009.- №45.- Ст.5356.

О порядке назначения и выплаты пенсий за выслугу лет работникам летно-испытательного состава: постановление Совета Министров РСФСР: от 05.07.1991, №384 (с изм. и доп.) // Опубл. не был.

О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона “О трудовых пенсиях в РФ”, и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летнего состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона “О трудовых пенсиях в РФ”: постановление Правительства РФ: от 18.07.2002, №537 (с изм. и доп.) // Собр. законодательства РФ.- 2002.- №29.- Ст.2975.

Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 и 28 Федерального закона “О трудовых пенсиях в РФ”: постановление Правительства РФ: от 11.07.2002, №516 (с изм. и доп.) // Собр. законодательства РФ.- 2002.- №28.- Ст.2872.

Об утверждении списков должностей работников летного и инженерно-технического состава авиации, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, и правил исчисления сроков выслуги лет для назначения пенсий работникам авиации летного, инженерно-технического состава, а также службы управления воздушным движением: утв. постановлением Совета Министров РСФСР от 4.09.1991, №459 (Опубл. не был).

Ерусланова Р.И. Пенсионное обеспечение в России: учеб. пособие для вузов / Р.И. Ерусланова, Ф.Н. Емельянова, Р.А. Кондратьева.- М.: Дашков и К, 2014.- 608с.

Комментарий к пенсионному законодательству Российской Федерации / [/ под. общ.ред. Ю.В.Воронина ].- М.: Норма, 2014.- 944 с.- (Пенсионный фонд РФ).

Мачульская Е.Е. Право социального обеспечения: учеб. пособие - практикум для вузов / E.Е. Мачульская, К.В. Добромыслов.- М.: Кн. Мир, 2015.- 342 с.- (Высш. школа).

Право социального обеспечения России: учебник для студ. высш. учеб. заведений / сост.: К.Н. Гусов и др.; под ред. К.Н. Гусова.- М.: Велби; Проспект, 2015.- 488 с.

Право социального обеспечения России: практикум для вузов / [под ред. Э.Г. Тучковой].- М.: Проспект, 2014.- 192 с.- (Московская государственная юридическая академия).

Право социального обеспечения: учебник для вузов: допущено МО РФ / М.О. Буянова [и др.].- М.: Проспект, 2014.- 640 с.

Сулейманова Г.В. Право социального обеспечения: учеб. пособие для сред. спец. учеб. заведений: Допущено МО РФ / Г.В. Сулейманова.- 2-е изд., доп. и перераб.- Ростов н./Д.: Феникс, 2014.- 347 с.- (Среднее профессиональное образование).

Право социального обеспечения: учебник для бакалавров / под ред. В.Ш. Шайхатдинова.- М.: Издательство Юрайт, 2015.-573с.-Серия: Бакалавр.

Белякин В.Г. Стратегия развития досрочных пенсий // Пенсия. – 2013. – № 4. – С. 38.

Николаева Е. За работу в небе // Социальная защита. – 2011. – № 8. – С. 12. – (Пенсионное обеспечение).

О порядке исчисления стажа на соответствующих видах работ в случае оценки пенсионных прав работнику летного состава гражданской авиации // Пенсия. – 2011. – № 12. – С. 32

Досрочная страховая пенсия работникам гражданской авиации

В зависимости от характера работы работникам гражданской авиации могут назначаться следующие виды досрочных пенсий:

пункт 13 части 1 статьи 30: мужчинам, проработавшим не менее 25 лет, и женщинам, проработавшим не менее 20 лет в летном составе гражданской авиации, а при оставлении летной работы по состоянию здоровья – мужчинам, проработавшим не менее 20 лет, и женщинам, проработавшим не менее 15 лет в указанном составе гражданской авиации; пункт 14 части 1 статьи 30: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах по непосредственному управлению полетами воздушных судов гражданской авиации соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и не менее 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет пункт 15 части 1 статьи 30: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в инженерно-техническом составе на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации соответственно не менее 20 лет и 15 лет и имеют страховой стаж в гражданской авиации соответственно не менее 25 лет и 20 лет

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, отдельных категорий работников авиации подтверждаются:

для работников летного состава - трудовой книжкой и на основании летной (парашютной) книжки. В случае отсутствия летной (парашютной) книжки или недостаточности содержащихся в ней сведений налет часов может подтверждаться выписками из приказов, справками и другими документами, выдаваемыми работодателями в установленном порядке;

для работников, осуществляющих управление воздушным движением, - трудовой книжкой, а также на основании свидетельства диспетчера службы движения (руководителя полетов) с отметками о допуске к непосредственному управлению воздушным движением на конкретные диспетчерские пункты; справок работодателя с указанием приказов о назначении специалиста на должность, связанную с непосредственным управлением воздушным движением;

для работников инженерно-технического состава авиации - трудовой книжкой, а также на основании справок, выдаваемых работодателями в подтверждение непосредственной занятости полный рабочий день на работах по оперативному и периодическому (гарантийному) аэродромному техническому обслуживанию воздушных судов и других летательных аппаратов.

Порядок исчисления периодов работы, а также список должностей работников летного и инженерно-технического состава, дающих право на досрочное назначение пенсии по вышеуказанным основаниям определен Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации, утвержденными постановлением Правительства РФ .

пункт 13 части 1 статьи 30 Закона

В соответствии с подпунктом «з» пункта 1 постановления № 000 при досрочном назначении страховой пенсии по старости работникам, занятым в летном составе гражданской авиации, применяется Список должностей работников летного состава, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 4 сентября 1991 г. № 000. Указанным Списком предусмотрены категории работников: члены экипажей воздушных судов, летно-инструкторский состав, командно-летный состав и другие. Наименований конкретных должностей летного состава Список не содержит.

Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 13 пункта 1 статьи 30 Закона имеют не все члены экипажа воздушного судна, а только те, которые отнесены к летному составу (кабинный экипаж по указанному основанию правом на ДПО не пользуется).

Исчисление специального стажа производится по налету часов в следующем порядке:

• каждые 20 часов налета на самолетах (кроме налета и работ, предусмотренных в подп. «б» п. 5 Правил) – за 1 месяц выслуги;

• каждые 12 часов налета на вертолетах, в авиации специального применения (санитарные полеты, авиахимические работы, аэрофотосъемка, патрулирование, зондирование атмосферы и другие виды работ), в должностях летного состава групп сопровождения иностранных воздушных судов (лидировщики), в должностях командно-летного (включая инспекторский) и летно-инструкторского составов, в том числе в высших и средних учебных заведениях по подготовке и повышению квалификации кадров летного состава гражданской авиации, – за 1 месяц выслуги.

Сведения о налёте часов вносятся в лётные книжки работников лётного состава гражданской авиации и отражаются в сведениях о застрахованных лицах, представляемых страхователями в территориальные органы ПФР в целях ведения индивидуального (персонифицированного) учёта в системе обязательного пенсионного страхования.

Кроме того, членам летных экипажей гражданской авиации Постановлением от 01.01.2001 №м 155 предусмотрено назначение доплаты к пенсии. Доплата назначается женщинам, проработавшим в лётном составе гражданской авиации не менее 20 лет и мужчинам, проработавшим в лётном составе гражданской авиации не менее 25 лет. Обязательным условием назначения доплаты является факт прекращения трудовой деятельности по специальности, дающей право на доплату. Доплата назначается пожизненно. Однако в случае возобновления трудовой деятельности выплата доплаты приостанавливается.

В соответствии с действующим законодательством, размер данной доплаты к пенсии пересматривается ежеквартально – 1 февраля, 1 мая, 1 августа и 1 ноября. Размер доплаты устанавливается территориальными органами Пенсионного фонда РФ автоматически. Никаких справок для этого предоставлять не нужно

пункт 14 части 1 статьи 30 Закона

Основным условием для предоставления права вышеуказанной категории работников на досрочное пенсионное обеспечение по старости по данному пункту является непосредственное управление полётами воздушных судов.

пункт 15 части 1 статьи 30 Закона

В соответствии с подпунктом «и» пункта 1 постановления № 000 при досрочном назначении страховой пенсии по старости работникам инженерно-технического состава занятым на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации, применяется Список должностей инженерно-технического состава авиации, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 4 сентября 1991 г. № 000.

В Список включены авиационные техники (механики, мотористы) всех наименований; мастера всех наименований; инженеры всех наименований; начальники цехов, смен, участков, служб, групп по техническому обслуживанию воздушных судов и других летательных аппаратов.

На «горячую» линию ГУ ПФР № 5 (8-495-987-09-19), обслуживающего граждан САО г. Москвы и подмосковных городов Химки и Долгопрудный, обратился летчик гражданской авиации Виктор Комаров с просьбой рассказать о пенсионных льготах летному составу.

Консультирует начальник ГУ ПФР № 5 Александр Акименко.

- Прежде всего, хочу заявить, что Пенсионный фонд России, Отделение ПФР по г. Москве и Московской области, а также ГУПФР №5 выражают глубокие соболезнования родственникам и близким погибших в результате крушения самолета авиакомпании «Саратовские авиалинии»,- сообщил А.Акименко- Пенсионный фонд России заявляет о готовности в кратчайшие сроки обеспечить назначение и выплату всех пенсий и пособий, полагающихся по линии ПФР.

Что касается пенсионных льгот для летного состава, то могу сказать следующее, в настоящее время в пенсионном законодательстве предусмотрено 28 видов страховых пенсий по старости, назначаемых досрочно, из них 24 – в связи с выполнением определенного вида деятельности. Право на установление досрочного пенсионного обеспечения предоставлено педагогическим, медицинским работникам, гражданам, работавшим в особых условиях труда по Спискам № 1, № 2, гражданам, работавшим на Крайнем Севере (либо в приравненных к районам Крайнего Севера местностях), работникам плавсостава, гражданской авиации и другим категориям граждан, имеющим установленную в законодательном порядке продолжительность специального стажа и, в определенных случаях, страхового стажа.

К профессиональным категориям граждан, имеющим право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, относятся работники летного состава гражданской авиации: члены экипажей воздушных судов, летно-инструкторский состав, командно-летный состав, парашютисты всех наименований.

А.Акименко отметил, что право на досрочную пенсию по старости предоставляется мужчинам, проработавшим не менее 25 лет в летном составе гражданской авиации, и женщинам, проработавшим не менее 20 лет в должностях данной категории. При оставлении летной работы по состоянию здоровья необходимый стаж составляет для мужчин - не менее 20 лет, для женщин – 15 лет. (Список должностей работников летного состава авиации, а также периоды работы в указанных должностях в государственной и экспериментальной авиации утверждены постановлением Совета Министров РСФСР от 4 сентября 1991 г. N 459).

При исчислении сроков выслуги для назначения пенсий работникам летного состава считается:

- 20 часов налета на самолетах – за 1 календарный месяц;

- 12 часов налета на вертолетах – за 1 календарный месяц;

- 1 год работы в составе летного экипажа воздушного судна в аварийно-спасательных (поисково-спасательных) подразделениях – за 1,5 года;

- 1 год работы в должностях летного состава в учебных и спортивных авиационных организациях ДОСААФ - за 1,5 календарных года при условии выполнения плана учебно-летной подготовки, при выполнении элементов сложного или высшего пилотажа - за 2 календарных года;

- 1 год работы в качестве парашютистов всех наименований, спасателей, а также десантников-пожарных всех наименований, инструкторов авиапожарной службы, руководителей парашютных (парашютно-спасательных, поисково-спасательных) подразделений, работников внештатных и штатных парашютно-десантных групп, совершающих прыжки с парашютом или спуски (подъемы) на специальных спусковых (подъемных) устройствах с вертолетов, находящихся на высоте не менее 10 метров, - за 1,5 календарных года.

При наличии необходимой выслуги лет в должностях членов летных экипажей судов гражданской авиации к пенсии предусмотрена ежемесячная доплата.

- Наше Управление Пенсионного Фонда №5 проводит заблаговременную работу с застрахованными лицами, выходящими на пенсию ближайшие 12 месяцев, в том числе, и с гражданами, пенсия которым назначается досрочно,- сообщил А.Акименко. - Заблаговременное предоставление документов дает возможность специалистам ПФР сформировать пенсионное (выплатное) дело, при необходимости запросить в архивах организаций необходимые справки (в случае их отсутствия) и назначить пенсию своевременно и в полном объеме.

Наша справка: Отделение ПРФ по г. Москве и Московской области выплачивает пенсии 9 809 гражданам, входящим в категорию летного состава воздушных судов гражданской авиации, из них 5 924 - в г. Москве и 3 885 - в Московской области.

Если вы нашли ошибку: выделите текст и нажмите Ctrl+Enter

ГУ ПФР отказал в назначении досрочной страховой пенсии по старости (я пилот гражданской авиации-спец стаж 13, ранее проходил военную службу в ВС в должности офицера летного состава - выслуга 13 лет), мотивируя тем что военная выслуга будет включена при наличии 25 лет работы в летном составе гражданской авиации. Насколько законен этот отказ и возможно ли обжаловать его с положительным исходом в суд?

---Здравствуйте, отказ законен. Ничего в суде не обжалуете. Всего хорошего.

При обжаловании на что ссылаться? Гу пфр в своем отказе ссылается на П. 13 Ч. 1 СТ 30 № 400-ФЗ, т.е. будет 25 лет налета в гражданской-тогда зачтем военный налет, а ФЗ о пенсионном обеспечении лиц проходивших военную службу при назначении пенсии отсылает к 400-ФЗ..

---Здравствуйте, вам всё верно объяснили в ПФ. ничего не обжалуете.

Решение об отказе в установлении досрочно пенсии по старости как медицинскому работнику вынесено 30.12.2011.

Могу ли я работать юристом? Есть ли запреты в российском законодательстве?

Тема: трудовое право. См. также: трудовое право, ветеран труда, возможно ли увольнение, восстановление на работе, восстановление по сокращению, время работы, выплата зарплаты, выплаты при сокращении, выход на пенсию, график работы, Все темы

Задано вопросов: 180

У меня образование педагог права.

Не беритесь больше не за свое дело. Людей пожалейте

.Наступит тот момент. Когда вам лично вообще перестанут давать ответы с сайта и кончится ваша халява.

ПФР отказал мне в назначении пенсии по педстажу. Работала воспитателем, потом старшим воспитателем в том же ДОУ в течение пяти лет. ПФР сначала всё одобрил, сказав, что в ноябре 2019 г. стаж 25 лет у меня выработан. Но время получения сдвигалось на 6 месяцев. В мае 2020 г. я обратилась с заявлением на оформление пенсии и получила отказ. Отказ они обосновали тем, что дополнительно запросили у работодателя мою должностную инструкцию старшего воспитателя (за чем то?) и не усмотрели в ней моей работы с детьми! Таким образом они выкинули у меня 5 лет педстажа и сдвинули получение пенсии аж до 2031 года (по моим подсчётам-это 2029 год)! Мой вопрос в следующем: чем руководствовался ПФР, запрашивая должностную инструкцию? Я не нашла ни в одном законе, что она является основанием для отказа в начислении пед пенсии. Правомочно ли это? Или является нарушением закона? СПАСИБО ВСЕМ, КТО ОТКЛИКНЕТСЯ!

Алена! Является нарушением закона, однако т.к. уже получен отказ в назначении пенсии, не засчитан пед. стаж согласно требованиям ст.11-14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", то остается подавать исковое заявление в суд в порядке, предусмотренном статьями 131-132 ГПК РФ, приложив к иску письменный отказ ПФ.

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, получите письменный отказ и обжалуйте его в суде. В суд предоставите мамочек в качестве свидетелей работы с их детьми, и коллег по работе. Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781)

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Легостаева А.В.

Действия ПФР не законны. Получите письменный ответ (отказ) в назначении досрочной пенсии и обжалуйте в суд.

Обычная практика по таким делам

При обжаловании отказа следует руководствоваться

Постановлением Правительства РФ от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (с изменениями и дополнениями)

м) при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей:

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1067 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей", с применением положений абзаца третьего пункта 3 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;

Список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 463 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений пункта 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно;

Есть специалисты по этому вопросу. Работаю в авиации есть право досрочного выхода на пенсию по налёту часов интересует вопрос есть такое понятие как минимальный налёт 3600 для вертолётов)и максимальный . сказали если выйдешь по минимальному то пересчитываться больше не будет хотя раньше каждый год пересчивали. вот вопрос лучше работать дальше и ждать максимального налёта не оформляя пенсию или оформить минималку и получать все эти годы пенсию. и вообще как начисляется пенсия большая ли разница в сумме буду благодарен любой информации или как связаться с человеком кто силён в этой области(эл.почта , номер тел и т.д)

Ответы юристов ( 1 )

К летному составу гражданской авиации для назначения досрочной трудовой пенсии по старости относят:
членов экипажей воздушных судов и других летательных аппаратов;

При исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации, принимаются:
каждые 20 часов налета на самолетах — за 1 календарный месяц;

На сайте региональной инспекции труда опубликована памятка для пенсионеров, лиц предпенсионного возраста, имеющих обозначенный законодательно стаж работы по конкретной специальности или определенный социальный статус. Речь идет о досрочных пенсиях.

Льготная пенсия

Для назначения досрочных пенсий должны быть соблюдены определенные требования:

— Профессиональная деятельность.

Человек имеет право на досрочный выход на пенсию, если он трудится в опасных или тяжелых условиях и его работа может представлять особую опасность для здоровья и жизни.

— Особые территориальные условия.

Граждане, которые трудятся в районах Крайнего Севера или других территориях, которые традиционно приравниваются к ним, выходят на заслуженный отдых раньше срока.

— Социальные требования.

Право на преждевременное пенсионное обеспечение по законодательству полагается людям, которые имеют определенный социальный статус.

К ним относятся многодетные матери, родители и опекуны инвалидов с детства ,жители районов Крайнего Севера, ведущие традиционный образ жизни, инвалиды, карлики.
Выход на пенсию досрочно подразумевает выполнение ряда условий:

— Возраст.

Российским законодательством в отличие от практики, применяемой в других странах, установлен дифференцированный возраст выхода на заслуженный отдых для мужчин (60 лет, в будущем — 65 лет) и женщин (55 лет, в будущем −63 года). Представители некоторых профессий и категорий граждан вправе получать пенсионное обеспечение ранее указанных значений.

— Страховой стаж.

Определенное количество лет, установленных законодательно, на протяжении которых из заработка работника должны были отчисляться страховые взносы работодателем. Также в страховой стаж засчитываются иные социально значимые так называемые нестраховые периоды: военная служба; уход одного из родителей за детьми до достижения ими возраста полутора лет; уход за детьми-инвалидами, за инвалидами 1 группы, за 80-летними гражданами; периоды получения пособия по безработице и др.

В 2018 г. минимальный страховой стаж равняется 9 годам.

— Трудовой стаж.

Время, на протяжении которого человек работал по трудовому или гражданско-правовому договору

В трудовой стаж учитывается время прохождения военной службы, нахождение на больничном листе, период нахождения на учете в Службе занятости, отпуск по уходу за ребенком до достижения им полуторалетнего возраста и др.

Специальный стаж — стаж по выслуге лет по определенным профессиям и должностям, который необходим для назначения досрочной пенсии

— Индивидуальный пенсионный коэффициент.

Величина, которая напрямую влияет на размер назначаемой пенсии. При перечислении страховых взносов в ПФР денежная сумма по специальной формуле переводится в баллы, которые при выходе на заслуженный отдых суммируются, а затем умножаются на стоимость ИПК (значение ежегодно индексируется).

Cоциальные категории граждан

Льготные профессии

Основой для их составления служит уровень воздействия на организм вредных факторов, которые возникают при производственном процессе.

Выделяют Список № 1 и Список № 2. Утверждены они были в 1991 году постановлением Кабинета Министров СССР за номером 10 для определения профессий людей, которые имеют право досрочно выходить на пенсию. Порядок применения Списков на современном этапе устанавливается Постановлением Правительства РФ № 665 от 16.07.2014, в соответствии с нормами статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно ТК граждане, чья трудовая деятельность осуществляется во вредных условиях (согласно СОУТ), имеют право на дополнительный отпуск, сокращенный рабочий день и прочие привилегии.

Списки № 1 и № 2

Список № 1 — особо опасные и тяжелые условия;

Список № 2 — вредные и тяжелые условия (меньшая опасность для здоровья по сравнению со Списком № 1).

Если говорить кратко, работа в профессиях, должностях и производствах, определенных обоими Списками, дают гражданину право на льготное пенсионное обеспечение.

Среди профессий и должностей следует выделить: работники атомной энергетики; труженики химической промышленности; геологоразведчики, поисковики; горнорабочие; лица, трудящиеся на подземных объектах и сооружениях; работники летного состава гражданской авиации; лица, занятые на городском пассажирском транспорте; работники, занятые на работах с радиоактивными веществами; женщины, которые трудились в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве или на погрузочно-разгрузочных машинах; лица, работавшие на горячих участках работ; врачи и средний медперсонал; труженики металлургического производства; работники железнодорожного транспорта; педагоги; лица с особо тяжелыми условиями работы; работники авиационной отрасли; работники плавсостава на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности; сотрудники службы исполнения наказаний; работники аварийно-спасательных служб; творческие работники.

При условии, что трудовая деятельность человека связана с опасными, вредными или тяжелыми условиями труда, которые относятся к Списку № 1 и Списку№ 2, он может претендовать на досрочный выход на пенсию даже в случае, если он проработал не менее половины времени, требуемого для выхода на досрочную пенсию в связи с работой по этим Спискам.

Для того чтобы воспользоваться такой прерогативой, дополнительно надо иметь необходимую сумму пенсионных баллов и определенный страховой стаж.

Оформить досрочные выплаты по старости могут и некоторые категории граждан, которые не работают в опасных и вредных условиях труда.

Размер страховой пенсии зависит от трудового вклада гражданина — его стажа, заработка, суммы уплаченных в ПФР страховых взносов.

Многодетные матери

Тем женщинам, которые не соответствуют приведенным выше критериям, начисляется страховая пенсия на общих основаниях либо социальная пенсия.

Исключение составляются лишь те, которые родили двух и более детей, но трудились на Севере.

Для выхода на заслуженный отдых они должны достичь 50-летия. Их суммарный страховой стаж должен равняться минимум 20 годам, при этом 12 лет из них они должны отработать в районах Крайнего Севера или же 17 лет в приравненных к таким территориям местностях.

Инвалиды и их опекуны

Гражданам, являющимся опекунами инвалидов с детства или являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшими их до достижения ими возраста 8 лет, страховая пенсия по старости назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности, если они имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно мужчины и женщины.

Состояние здоровья

Это означает, что человеку с ограниченными возможностями хватит даже одного рабочего дня, если из зарплаты был произведен вычет в ПФР.

Читайте также: