Если пенсия не за горами

Рано или поздно, но о пенсии приходится задумываться каждому работающему гражданину. К сожалению, российская пенсионная система не позволяет обеспечить пенсионерам достойный уровень жизни. О том, как позаботиться о себе самостоятельно, корреспонденту ИА «Клерк.Ру» Андрею Соколову рассказал Андрей Шульга, генеральный директор УК «Финам Менеджмент». Андрей, как вы оцениваете нынешнее состояние пенсионной системы в России?

Возможно, многие просто не знают о существовании альтернатив государственному управлению пенсионными накоплениями. Какие еще есть варианты?
С января 2005 года накопительная часть пенсии формируется только для лиц 1967 года рождения и моложе. Накопительной частью своей трудовой пенсии Вы имеете право распоряжаться самостоятельно – именно о ней идет речь в «письмах счастья», которые мы ежегодно получаем из Пенсионного фонда.

Всего же есть три варианта. Как уже говорилось, деньги можно оставить в Пенсионном фонде, откуда они будут переданы на инвестирование в государственную управляющую компанию. На сегодняшний день эти функции исполняет Внешэкономбанк. Кроме того, можно вообще отказаться от услуг Пенсионного фонда и выбрать негосударственный пенсионный фонд (НПФ). Третий вариант - выбрать одну из управляющих компаний, заключивших с Пенсионным фондом договор доверительного управления средствами пенсионных накоплений. Один раз в год можно изменить свое решение о способе формирования накопительной части трудовой пенсии и перевести пенсионные накопления обратно в ПФР, УК или в НПФ.

А в чем основная разница между государственной и негосударственной компанией? Какие возможности есть у НПФ?
Разница в используемых инструментах. Например, Внешэкономбанк вкладывает деньги только в государственные ценные бумаги РФ, ипотечные ценные бумаги, гарантированные государством, и средства на счетах в кредитных организациях. Понятно, что это очень надежные активы, вот только доход от них ниже уровня инфляции. В итоге, получается, что пенсионные накопления в реальном исчислении сокращаются.

Негосударственные пенсионные фонды работают не только с консервативными инструментами. Они могут вкладывать часть денег в акции, а также в недвижимость. Это уже обеспечивает более привлекательный доход. Стоит отметить, что НПФ нередко работают через управляющие компании. Последние специализируются на вложении пенсионных средств в различные ценные бумаги. Разрабатывая инвестиционные стратегии, они стремятся создать диверсифицированный портфель, позволяющий обгонять инфляцию при умеренном уровне риска.

Например, сейчас хорошие позиции Внешэкономбанк связаны с тем, что ситуация на фондовом рынке развивалась неблагоприятно, многие акции подешевели. Однако, в долгосрочной перспективе рынок акций всегда растет. Если не произойдет глобальных катаклизмов, то частные управляющие компании, скорее всего, покажут лучшие результаты. Впрочем, если такие катаклизмы будут, то вряд ли удержится и государственный управляющий.

На каких принципах строится ваша стратегия управления пенсионными накоплениями?
Суть нашего подхода – стремление не допустить просадок капитала при доходности, которая, как минимум, покрывает инфляцию. Для этих целей мы выбираем наиболее перспективные ценные бумаги российских компаний. Сейчас в них можно вкладывать до 65% средств, что создает хорошие предпосылки для увеличения пенсии. Деньгами управляет команда портфельных менеджеров, которые в своих действиях ориентируются на рекомендации аналитиков.

Что делать в том случае, если человек хочет не просто безбедную, а полноценную обеспеченную старость?
Использовать дополнительные инструменты для создания накоплений. Например, есть добровольное пенсионное обеспечение, накопительное страхование жизни. Однако, я бы рекомендовал обратить внимание на ПИФы. Они также могут обеспечить доход, превышающий уровень инфляции. Основные принципы успеха – регулярные довложения (фиксированную сумму или определенную часть зарплаты каждый месяц), а также комбинирование вложения в различные типы фондов (акций, облигаций и т.д.).

А что нужно сделать для того, чтобы передать свои деньги частной управляющей компании?
Подать соответствующее заявление в Пенсионный фонд. Это можно сделать в его территориальном органе или через организацию, с которой Пенсионный фонд заключил соответствующее соглашение. Они перечислены на сайте ПФР, их достаточно много, то есть, далеко идти не придется. Есть вариант отправки заявления по почте или с курьером, но для этого потребуется установление личности и проверка подлинности подписи застрахованного лица. Речь, например, идет о нотариальном заверении.

Можно ли где-то получить дополнительную информацию по пенсионным накоплениям?
Информации достаточно много в интернете – на сайтах ПФР и управляющих компаний. Другое дело, что она не всегда изложена достаточно понятно. Некоторые управляющие компании проводят бесплатные семинары по пенсионной реформе. Я бы рекомендовал посетить их. Это хорошая возможность получить важную для каждого информацию и задать любые вопросы.


Актуальное интервью

Если пенсия не за горами

На вопросы корреспондента нашей газеты отвечает управляющий отделением ПФР по Пермскому краю .

- Станислав Юрьевич, в обществе не затихает разговор о реформировании пенсионной системы и повышении пенсионного возраста? Что ждать гражданам?

- С идеей поэтапного увеличения пенсионного возраста до 63 лет для мужчин и женщин к 2030 году выступили авторы «Стратегии-2020». Но в правительстве нет пока оснований для повышения пенсионного возраста. Если считать, что снижение дефицита бюджета ПФР можно достичь повышением пенсионного возраста, то это даст краткосрочный эффект. Расходы возрастут уже через несколько лет, поэтому необходимо принимать системные решения.

Пенсионная система должна быть трехуровневая: включать государственную страховую систему, корпоративный компонент и личные накопления граждан. Необходимо стимулировать людей, которые по достижении пенсионного возраста продолжают работать и не обращаются за назначением трудовой пенсии по старости.

- Будут изменены правила расчета пенсии?

- В настоящее время размер пенсии рассчитывается как отношение накопленных за трудовую жизнь пенсионных прав человека к единому для всех коэффициенту – среднему периоду нахождения на пенсии. В России действует солидарная пенсионная система. Средства страховых взносов идут на выплату пенсий нынешним пенсионерам, и только часть из них идет на формирование пенсионных накоплений. Во многих странах мира будущая пенсия зависит от двух факторов: стажа и заработка. В нашей стране стаж практически не учитывается. Трудовая пенсия назначается, когда человек проработал пять лет и более. Планируется, что принципы новой формулы и стратегии развития пенсионной системы будут разработаны Министерством труда и социальной защиты к 1 октября.

- С июля начинаются выплаты накопительной части пенсии. Кто займется данной выплатой пенсионерам?

- Выплаты будет осуществлять как Пенсионный фонд Российской Федерации, так и негосударственные пенсионные фонды, в зависимости от того, где гражданин формировал свои пенсионные накопления. В Пермском крае насчитывается 95 516 граждан, из числа пенсионеров, имеющих право на накопительную часть пенсии. 78 процентов от этого числа держат свои накопления в ПФР и 22 процента – в НПФ.

- Законом определены несколько видов выплат средств пенсионных накоплений. Расскажите подробнее, чтобы жители края смогли разобраться, какая выплата им полагается?

- Гражданин, чья накопительная часть составит 5 и менее процентов по отношению к размеру его трудовой пенсии по старости, сможет получить все свои пенсионные накопления единовременно. Под эту категорию в первую очередь подпадают мужчины года рождения и женщины года рождения, за которых с 2002 по 2004 год уплачивались страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии.

На единовременную выплату также могут рассчитывать граждане, получающие социальную пенсию или трудовую пенсию по инвалидности или по случаю потери кормильца, которые не приобрели права на трудовую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого страхового стажа (не менее пяти лет), но достигли общеустановленного пенсионного возраста (мужчины – 60 лет и женщины – 55 лет).

Всего единовременную выплату в Прикамье имеют право получить свыше 62 тысяч человек. Минимальная выплата пенсионных накоплений, по подсчетам специалистов отделения ПФР, составит 0,18 руб., максимальная - 133 508 руб., а средняя будет равняться 3502 руб. Наибольшее число граждан, имеющих право на единовременную выплату – около 38 тысяч человек, получат от 1 до 5 тысяч рублей.

Пенсионные накопления можно будет получать в виде срочной пенсионной выплаты. Срочная пенсионная выплата может включать в себя только выплаты из средств дополнительных взносов на накопительную часть трудовой пенсии в рамках программы государственного софинансирования пенсии (взносы, как гражданина, так и государства), и средств материнского капитала, если мама-владелица сертификата на материнский капитал направила его средства на формирование своей пенсии. Продолжительность такой пенсионной выплаты определяет сам гражданин, но она не может быть менее 10 лет.

Срочная пенсионная выплата формируется за счет всех возможных поступлений на накопительную часть трудовой пенсии и дохода от их инвестирования, за исключением взносов, которые работодатель уплачивал в счет будущей пенсии своего сотрудника в рамках обязательного пенсионного страхования. Средние параметры такой срочной выплаты в Пермском крае равны 916 рублям и право на нее имеют, по предварительным расчетам, около двух десятков жителей Прикамья.

Наконец, пенсионные накопления будут получать в наиболее привычном виде – в виде накопительной части трудовой пенсии по старости. В 2012 году ее размер будет рассчитываться исходя из ожидаемого периода выплаты в 18 лет. То есть, чтобы получить ежемесячный размер выплаты накопительной части пенсии в 2012 году, надо общую сумму пенсионных накоплений (с учетом дохода от их инвестирования) поделить на 216 месяцев. В Пермском крае на такой вид выплат рассчитывают пока свыше 400 человек.

- Куда обращаться и в какой срок граждане смогут получить свою выплату?

- Если их пенсионные накопления формируются в государственном Пенсионном фонде, то они могут обращаться в территориальные органы ПФР по месту получения пенсии. Там предложат написать соответствующие заявления. Многие пенсионеры формируют свои пенсионные накопления в негосударственных Пенсионных фондах, поэтому с соответствующими заявлениями им следует обращаться в эти НПФ. Вопросы обмена информацией между ПФР и НПФ решены таким образом, чтобы справки о размерах их пенсий запрашивать без участия пенсионеров.

В течение 1 месяца будет принято решение о праве на единовременную выплату и в течение 2 месяцев ожидается поступление необходимых средств из Пенсионного фонда РФ, которые в свою очередь будут запрошены из управляющей компании.

Решение о накопительной части трудовой пенсии по старости или о срочной пенсионной выплате принимается в течение 10 дней со дня поступления необходимых документов.

- Станислав Юрьевич, тем, у кого пенсия не за горами, что нужно знать в первую очередь? Когда обращаться за пенсией, чтобы Пенсионный фонд вовремя и без волокиты ее назначил?

- Заблаговременную работу с будущими пенсионерами органы Пенсионного фонда начинают за год. Прежде всего, необходимо обратиться с заявлением о назначении пенсии в территориальное управление Пенсионного фонда по месту жительства. Именно с даты подачи заявления, но не ранее достижения пенсионного возраста, назначается трудовая пенсия. Несомненно, что предварительная работа с документами значительно сокращает сроки назначения пенсии. Специалисты оценят полноту и качество документов, не допущены ли в них ошибки, при необходимости дадут рекомендации по предоставлению дополнительных документов, а также окажут содействие в истребовании сведений из организаций и архивов. В этом случае будет запас времени для сбора нужных документов и, следовательно, пенсия будет назначена своевременно, с учетом всех пенсионных прав застрахованного лица.

- Бывают, что неверны или неполны записи в трудовой книжке, документы могли сгореть или потеряться. Почему Пенсионный фонд не учитывает подобные факторы риска?

- Вы совершенно точно заметили: именно по этим причинам Пенсионный фонд нередко попадает под «обстрел» критики. Хотя всем известно, что за хранение документов ответственность несет предприятие, на котором трудился человек. Порой из-за отсутствия печати на записи об увольнении, подписи специалиста, множества исправлений, которые не заверены должным образом, учесть в стаж те или иные не предоставляются возможным. Это отражается на размере назначенной пенсии, а иногда и на праве на нее.

Очень важно, чтобы работодатели оперативно производили оформление и выдачу необходимых для назначения пенсии документов. Только в случае совместной работы возможно назначение пенсии в кратчайшие сроки. При достижении пенсионного возраста гражданину останется подать заявление о назначении пенсии, и она ему будет назначена в десятидневный срок со дня регистрации заявления.

Факт трудовой деятельности можно подтвердить свидетельскими показаниями двух или более граждан, знающих будущего пенсионера по совместной работе, если документы утрачены в связи со стихийным бедствием или утеряны, вследствие небрежного их хранения.

- Станислав Юрьевич, не секрет, что для будущих пенсионеров перед выходом на пенсию начинается самый настоящий «марафон» по сбору различных справок. Неужели ничего не изменилось за последние годы?

- Изменения есть. Отделение Пенсионного фонда заключило соглашение с агентством по делам архивов. Современная технология электронного документооборота позволяет нам уже сегодня не запрашивать справки от граждан. Мы обмениваемся с архивами документами социально-правового характера. Это позволяет повысить качество и доступность государственных услуг.

Надежда Артамонова

. Выделить в цитату:

, В Пермском крае насчитывается 95 516 граждан, из числа пенсионеров, имеющих право на накопительную часть пенсии. 78 процентов от этого числа держат свои накопления в ПФР и 22 процента – в НПФ.

"Московский бухгалтер", 2011, N 5

Все мы ходим в магазин за покупками и часто становимся невольными свидетелями печальной картины - бабушка у кассы судорожно пытается насобирать в своем кошельке на хлеб, гречневую крупу или молоко. Рассуждать о причинах этого безобразия можно часами. Но мы этого делать не будем, а сосредоточимся лучше на том, как избежать такой судьбы и уже сейчас начать готовить себе почву для безбедной старости.

Легко ли быть пенсионером в нашей стране? Конечно же нет. Понимают это и наши политики, которые то и дело выступают с новой спасительной инициативой. Правда, пока по-настоящему хорошие предложения лишь сотрясают воздух, а на практике мы видим тысячи людей преклонного возраста, которым не хватает на жизнь. Очередной вехой в истории "жить станет проще, жить станет веселей" стал доклад Российского союза промышленников и предпринимателей по развитию пенсионных систем и социальному страхованию. В документе рассматривается современная система пенсионного страхования, альтернативная по своему содержанию официальной позиции Минздравсоцразвития. По мнению членов РСПП, главное - это сохранение накопительного элемента в пенсионном страховании и создание гарантий для сохранности этих накоплений. Правда, чтобы добиться подобных результатов, считают в союзе, необходимо поставить вопрос об изменении пенсионного возраста граждан РФ.

Время перемен

В нашей стране темы, связанные с увеличением пенсионного возраста, как бомба замедленного действия, которая может взорваться в любой момент. Вот доклад РСПП и "подорвал" в очередной раз уверенность будущих пенсионеров в завтрашнем дне. Ведь если предположить, что пенсионный возраст женщин и мужчин увеличат, а вдобавок еще и уравняют, то шансы уйти на пенсию в намеченный срок резко уменьшаются. Правда, представители РСПП поспешили заверить россиян в том, что поводов для преждевременного беспокойства нет, и "сейчас необходимо поэтапное рассмотрение проблемы пенсионного возраста". Союз промышленников и предпринимателей предлагает начать с того, что создать при Правительстве РФ Национальный совет по пенсионной проблематике, аналогичный тому, какой был создан в 2000 г. перед проведением пенсионной реформы.

Поле без чудес

Задолго до того, как появился доклад РСПП, вопрос о реформировании пенсионной системы неоднократно обсуждался на заседаниях правительства. Однако прежде Президент Дмитрий Медведев четко говорил "нет" всем изменениям в пенсионном страховании. "А сейчас ситуация такая, что экономическая нагрузка на работающее население растет, а современная система пенсионного финансирования не может увеличивать страховые взносы и не увеличивать возраст - это коллапс системы", - рассказали в аппарате Комитета Государственной Думы по труду и социальной политике корреспонденту "Московского бухгалтера". Получается, что чудес не бывает, и все движется к изменению пенсионной системы, ее полной трансформации. Но изменение системы, которая вырабатывалась годами, это не одномоментный процесс, и, как нас заверили в Комитете, "все решения будут приниматься в комплексе в свое время". Когда наступит это время перемен, неизвестно, но в данный момент система пенсионного страхования продолжает работать в привычном режиме.

Забота государства

Гадать о том, какие перемены нас ожидают, можно сколько угодно. Но пока власти решают этот вопрос, лучше задуматься над выбором пенсионного страхования и позаботиться о своем будущем. На сегодняшний день есть ряд вариантов, которые могут позволить получать весьма достойные суммы после выхода на пенсию. Итак, обо всем по порядку.

Существует государственная пенсия, которую получают граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", нетрудоспособные члены семей застрахованных лиц в случае потери кормильца, а также иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в Российской Федерации, за исключением случаев, установленных федеральным законом или международным договором Российской Федерации.

Основной принцип деятельности государственной пенсионной системы (ПФР) заключается в том, что на каждое застрахованное лицо в ПФР открыт индивидуальный лицевой счет, на который зачисляются взносы, уплачиваемые работодателем. И в назначенный срок эти средства ежемесячно перечисляются пенсионеру. Здесь действует та же система, что и для банковских вкладов, только деньги нельзя снять со счета раньше определенного момента.

Для того чтобы оформить государственную пенсию, нужно обратиться в ПФР по месту прописки (регистрации), при себе иметь паспорт и трудовую книжку либо документы, выданные работодателями и подтверждающие трудовой стаж заявителя. В каждой отдельном случае могут понадобиться и другие бумаги, но об этом вам расскажут в ПФР. Оформляя государственную пенсию, важно помнить о том, что с 2002 г. ее размер зависит не только от стажа работы, но и от размера зарплаты и пенсионных взносов в ПФР. Таким образом, трудовая пенсия складывается из двух частей - страховой и накопительной. При этом тарифы страховых взносов на трудовую пенсию бывают разные. Например, для россиян 1967 года рождения и моложе тарифы распределяются таким образом: 20% - на страховую часть трудовой пенсии, 6% - на накопительную часть, а для лиц 1966 года рождения и старше уплаченные работодателями страховые взносы в полном объеме поступают на страховую часть трудовой пенсии. В настоящее время минимальный размер трудовой пенсии в среднем по России составляет 4700 руб., а максимальный - 8498 руб.

Примечание. Виды пенсий

Помимо государственной трудовой пенсии по старости в системе обязательного пенсионного страхования существуют еще два ее вида: трудовая пенсия по инвалидности и пенсия по случаю потери кормильца. Итак, для назначения трудовой пенсии по инвалидности согласно действующему пенсионному законодательству РФ необходимо признание лица инвалидом I, II, III групп. При этом начисление пенсии напрямую зависит от того, что явилось причиной инвалидности, то есть если человек умышленно совершил уголовно наказуемое деяние или нанес ущерб своему здоровью, то он не может рассчитывать на получение пенсии. Еще одним немаловажным условием является наличие хотя бы одного дня страхового стажа. Это условие также необходимо для начисления пенсии по случаю потери кормильца. Однако его смерть не должна быть следствием совершения нетрудоспособным членом семьи умышленного уголовно наказуемого деяния.

Дважды два четыре

Безусловно, хорошо иметь стабильную трудовую пенсию. Однако еще лучше, когда пенсия выплачивает в двойном размере. В России с 1 января 2009 г. действует государственная программа софинансирования пенсии, рассчитанная на 10 лет. Принять участие в данной программе может любой россиянин, зарегистрированный в системе обязательного пенсионного страхования, до 1 октября 2013 г. Для этого необходимо подать заявление в ПФР лично либо через своего работодателя. Например, вы стали участником программы и перечислили на накопительную часть своей пенсии 2000 руб., а государство удваивает сумму. Итого на вашем индивидуальном счете в Пенсионном фонде будет 4000 руб. Максимальная сумма, которую доплатит государство в момент удвоения, составляет 12 000 руб.

На первый взгляд государственная программа кажется интересной и выгодной. Однако есть и маленький подвох. В случае если вам срочно понадобятся деньги, вы не сможете снять все свои накопления, потому что право на них наступает только в момент ухода на пенсию и никак не раньше.

Четкое планирование

Для тех, кто любит быть хозяином своей жизни и не привык рассчитывать на государственную помощь, может подойти вариант негосударственного пенсионного страхования. Принципиальное отличие этой системы в том, что пенсия выплачивается исходя из суммы, накопленной вкладчиком на индивидуальном пенсионном счете. Эта система напоминает банковскую, когда вы отдаете материальные средства на хранение под проценты. Таким образом, вы можете сами определить размер своей пенсии.

Сложность здесь состоит, пожалуй, лишь в выборе подходящего фонда. Дело в том, что сегодня НПФ великое множество. И для того, чтобы не ошибиться, эксперты советуют, во-первых, проконсультироваться у независимого пенсионного консультанта, во-вторых, внимательно изучить правила выбранного фонда. И в-третьих, обговорить условия пенсионного договора, поскольку НПФ предлагают своим вкладчикам как индивидуальные программы, так и корпоративные.

Самым большим плюсом негосударственной пенсионной системы является то, что вкладчик может в любой момент расторгнуть соглашение с фондом и забрать свои деньги. Говоря о безопасности такого выбора, стоит еще упомянуть, что деятельность негосударственных пенсионных фондов контролируется специальными государственными службами в соответствии с принятым в 1998 г. Законом "О негосударственных пенсионных фондах".

«А что у меня там с пенсией?» — этот вопрос люди практически никогда не задают себе в 30 лет. Начинают им интересоваться после 40. И оказываются сильно озадачены после 50-ти.

Фундамент того, как вы будете жить в будущем, закладывается сегодня. Более того, он должен был быть заложен ещё вчера. Однако, согласно данным ВЦИОМ, четверть населения России не планирует делать никаких дополнительных накоплений на будущую пенсию, кроме отчислений в ПФР.

При этом почти 36 % россиян считают, что для комфортной жизни на пенсии им необходим доход минимум 30 тыс. руб. в месяц. Для справки напомним, что средний размер пенсии неработающих пенсионеров на начало 2019 года составляет 15 430 руб. Разрыв ожиданий с реальностью в два раза! Неудивительно, что после прекращения трудовой деятельности происходит резкое ухудшение материального состояния и как следствие возникает угнетающий эмоциональный фон.

В сегодняшнем мире ваше финансовое благополучие зависит только от одного человека вас самих. Поэтому первоочередная задача это создать надежную финансовую подушку безопасности для себя на пенсии. Достойное государственное пенсионное обеспечение это иллюзия. Такой же иллюзией являются массовые стереотипы о пенсии среди носителей юношеского максимализма:

  1. «Я все равно до пенсии не доживу. Живи ярко и умри молодым!» время пролетит незаметно: семья, дети, а с возрастом тяга к жизни у многих лишь увеличивается. Так что большинство доживёт. Пенсия не за горами, она ближе, чем вы думаете.
  2. «К 50-ти я как-нибудь разбогатею, и всё будет хорошо» мы, конечно, пожелаем, чтобы так и случилось, но иметь план «Б» не помешает. Надеяться на счастливый случай не лучшая жизненная стратегия.
  3. «Я уже обеспеченный человек и мне не нужны эти крохи от государства», мы рады за вас, но пенсия это не только про деньги, но и про справедливость. Это воздаяние, положенное вам по закону за долгие годы тяжёлого труда. Подарите свои пенсионные отчисления государству?

Отсюда вывод: пенсия неотвратима, и, как минимум, ей стоит озаботиться. Возникает вопрос: «Как это сделать?» Если в 30-40-50 лет вы придёте с этим вопросом в Пенсионный фонд, вам скажут: «Не переживайте. Когда возраст подойдёт, тогда и приходите. Мы вас оформим».

Возможно, так всё и будет. А если нет? В 2017 году ПФР отказал в оформлении страховой части пенсии 125 000 человек, в 2018 году уже более 170 000 тысячам. К вашему выходу на пенсию предприятие, на котором вы проработали большую часть жизни, может разориться, расформироваться, переехать и ещё как угодно видоизмениться. И доказать свой трудовой стаж может оказаться проблемой. Поэтому не откладывайте всё на последний момент.

Вот 5 вещей, которые надо сделать за 10 лет до пенсии:

  1. Проверить свои пенсионные отчисления. Контролируйте состояние лицевого счёта в личном кабинете гражданина на сайте ПФР или портале Госуслуг. Работодатели бывают разные, в том числе недобросовестные. Время от времени нужно проверять, сколько взносов на будущую пенсию перечислил работодатель и соответствует ли им размер заработной платы.
  2. Белая зарплата один из ключевых факторов в формировании пенсионного будущего. Если до 30 лет важен только размер заработка, то после 30-ти приоритет должен смещаться в пользу официального трудоустройства. Именно с официальных зарплат начисляются взносы в Пенсионный фонд и рассчитываются годовые пенсионные коэффициенты. Чем выше официальная зарплата, тем выше будет и размер пенсии.
  3. Сделать корректировку лицевого счёта. Проще говоря, проверку документов, подтверждающих стаж (трудовая книжка, справки, дипломы и т. д.). Вся ли информация по этим документам соответствует выписке из лицевого счета? Все ли коды о специальном стаже проставлены? Если нет, то, не откладывая в долгий ящик, направить запросы в соответствующие организации или в ПФР.
  4. Проверить наличие накопительной части пенсии. Накопительную часть можно получить по достижении пенсионного возраста. Это будет либо единовременная выплата, либо разбитая по годам. Первый вариант для большинства является предпочтительным. Однако при получении единовременной выплаты есть целый ряд нюансов, поэтому нужно заранее ознакомиться с условиями программы со-финансирования.
  5. Начать самостоятельно формировать пакет документов для назначения пенсии. За 10 лет до выхода! Потому что за это время предприятия, на которых вы работали, могут банально исчезнуть, и достать подтверждающие справки, уточнить какую-то недостающую информацию будет намного сложнее. В вопросах начисления пенсии важна каждая буква и запятая. Ваши усилия в любом случае окупятся!

Это необходимый минимум. Понимаем, что далеко не всем хочется погружаться в дебри пенсионного законодательства. Поэтому специально для тех, кому сейчас 40+, центр «Максипенсия» предлагает провести проверку своих пенсионных прав. Специалисты с 20-летним опытом проконсультируют по выписке с вашего лицевого счета, при необходимости сделают корректировку, помогут собрать пакет необходимых документов, ответят на все возникающие вопросы. Простым и понятным языком обрисуют ваши пенсионные перспективы.

Губернатор Красноярского края Александр Усс плохо справляется с возложенными на него обязанностями. Всё чаще в прессе качают тему скорой отставки губернатора.

Об отставке Александра Усса говорят чуть ли не с самого его избрания. Усс победил на выборах с одной из самых низких явок в истории Красноярского края. Даже при участии явных спойлеров от ЛДПР и Справедливой России Александру Викторовичу удалось набрать только 60% голосов при явке 29%. Именно поэтому его избрание называли сомнительным.


Поведение губернатора в сложных ситуациях регулярно даёт пищу для размышлений. Достаточно вспомнить обострившуюся политическую обстановку в регионе, связанную с «чёрным небом», лесными пожарами и наводнениями в 2019 году. Тогда Александр Усс показал себя не с самой лучшей стороны по отношению к населению. И если лесные пожары и наводнения прошли, то вопрос экологии Красноярска не решается вовсе. Режим «чёрного неба» в Красноярке вводят регулярно.

Раньше вопрос отставки губернатора раскачивали только местные СМИ и телеграм-каналы. Теперь же он вышел на новый уровень. О возможной скорой отставке пишут «Коммерсант» и политический телеграм-канал «Незыгарь», ссылаясь на свои источники в правительстве. Безусловно, в новой волне атак на губернатора прослеживается участие «Норильского Никеля». В лице руководства компании Александр Усс нашёл сильного врага после катастрофы с разливом нефтепродуктов на Таймыре.

В регионе творится самый настоящий бардак. И одна из причин тому – коронавирус. Красноярское министерство здравоохранения под руководством Бориса Немика демонстрирует полную несостоятельность. За время «ковидных каникул» министерство не смогло полноценно подготовиться ко второй волне роста заболеваемости.

Тот факт, что Александру Уссу приходится вмешиваться в решение вопросов здравоохранения, говорит о сомнительных кадровых решениях самого губернатора. Тем временем министерство продолжает махинации с закупками лекарств. А нежелание расставаться с Немиком наталкивает на мысли о коррупционной составляющей их отношений. Другое объяснение тому, что Немик до сих пор занимает должность министра здравоохранения, найти сложно.

Ситуация с коронавирусной инфекцией в Красноярском крае с каждым днём становится только хуже: регион входит в топ-10 по заболеваемости. При этом в крае высокая смертность. А многочисленные скандалы из-за липовой статистики и мер, предпринимаемых правительством Усса, вызывают только раздражение среди населения.

Также нельзя обойти стороной и высокую коррумпированность краевого правительства. За время губернаторства Усса внимание силовиков не раз привлекали коррупционные скандалы, которые заканчивались уголовными делами. В частности, в нечуждой для губернатора лесной сфере.

Напомним, руководителя Счетной палаты Красноярского края Татьяну Давыденко уволили после скандального отчёта о воровстве в лесной сфере. Однако уголовное дело против бывшего министра лесного хозяйства Маслодудова говорит о том, что отчёт Давыденко вскрывал неугодную правду. И здесь уже возникают другие вопросы, ведь одним из крупнейших лесоперерабатывающих предприятий Красноярского края является АО «КЛМ и Ко» (бывшее «Красноярсклесоматериалы»), принадлежащее семье губернатора – Людмиле и Артёму Уссам.

В 2021 году пройдут выборы в Госдуму. «Коммерсант» поднимает вопрос участия в них Александра Усса. По мнению источников «Ъ» Усс не сможет возглавить списки Единой России на предстоящих выборах из-за своей непопулярности. Как сообщают источники Бабра, он не станет даже пытаться участвовать в них, а предпочтёт спокойно досидеть до конца губернаторского срока, который истекает в 2023 году. И это будет закат его политической карьеры. Если бы Усс не полез в губернаторское кресло, то вполне мог бы претендовать и дальше на место спикера Законодательного собрания и стать красноярским Штыгашевым. (81-летний Владимир Штыгашев занимает должность спикера Верховного Совета Хакасии с 1992 года)

Единственное, что может помешать Александру Уссу занимать губернаторское кресло до конца срока, – коррупция. Если силовики проявят интерес к бизнесам семьи Усса, то уголовного преследования будет не избежать. Александру Викторовичу пока удаётся уходить от ответственности и душить коррупционные скандалы с упоминанием его имени в зародыше. Но если будет дана команда сверху, то Усс одним из первых отправится по этапу.

Многочисленные скандалы, неумение Усса вовремя и верно реагировать на ЧП вкупе со слабой командой и процветающей коррупцией в регионе – вот основные претензии, которые можно предъявить Александру Уссу как губернатору. Силовики не стучат в дверь Усса, но это лишь вопрос времени. И если это не случится за время его оставшегося срока губернаторства, то после ухода он уже не будет нужным человеком в правительстве. И Усс это прекрасно понимает.

Сейчас обсуждается вопрос об изменении системы выплат пенсионных накоплений. В то же время в ноябре стало известно и о некоторых прибавках, которые уже с этого месяца могут получить пенсионеры. Какие изменения предлагается внести в законодательство, а также кто может рассчитывать на повышенные доплаты?

" src="https://static.life.ru/publications/2020/10/18/780939450025.641-1200x.jpg" loading="lazy" style="width:100%;height:100%;object-fit:cover"/>

Какие изменения предлагается внести в процесс выплаты пенсий

В Минтруде предложили повысить минимальный размер пенсионных накоплений, при котором деньги выплачиваются не сразу все, а ежемесячно и пожизненно. Это поможет решить одну из наболевших проблем. Не всем людям удаётся накопить приличную сумму. В результате ежемесячные выплаты накопительной пенсии настолько ничтожны, что никак не сказываются на благосостоянии получателя. В такой ситуации людям было бы значительно удобнее получить всю сумму сразу.

На данный момент выплаты производятся так. Если на счёте оказалась сумма, позволяющая делать ежемесячные отчисления более 5% по отношению к размеру всех пенсионных выплат, то накопительная часть выплачивается пожизненно. Если денег меньше, то их выдают сразу. Сейчас предлагается делать единовременную выплату, если назначенная накопительная пенсия не превышает 20% от минимального размера оплаты труда (МРОТ).

— Возраст, дающий право на получение пенсионных накоплений, остаётся в прежних границах. Это 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Такое правило распространяется на все виды выплат, включая накопительную пенсию, срочную и единовременную выплаты, — напоминают в ПФР.

Появился новый фактор влияния на доллар. Чем он опасен для американской валюты и как отразится на рубле

Какие доплаты к пенсии можно получить уже сейчас

Кстати, в этом месяце стало известно о повышении ряда доплат, которые можно получить уже сейчас. Так, с 1 ноября во многих регионах сделали прибавку бывшим лётчикам и шахтёрам. Размер доплаты к пенсии у них разный. Обычно он составляет порядка тысячи рублей. Впрочем, может заметно колебаться и в одну, и в другую сторону.

Суммы выплат зависят от нескольких факторов. В том числе от продолжительности "льготного" стажа работы и размера среднемесячной зарплаты. Учитывается и соотношение суммы страховых взносов к количеству получателей доплаты в регионе. Так что размер доплаты индивидуален. В зависимости от региона у лётчиков он может составлять около 5–8 тыс. рублей в месяц, а у шахтёров — 2–4 тысяч.

Также множество доплат существует на региональном уровне. Например, в Москве можно получать ежемесячную денежную выплату. Она положена тем, кто отказался от городских мер соцподдержки. Например, вместо бесплатных лекарств по рецептам врачей можно получить 1171 рубль в месяц.

Изменились правила оплаты услуг ЖКХ. К чему готовиться жильцам и как сделать перерасчёт

— Все эти льготы можно получать как в натуральном виде, так и в денежном эквиваленте. Для этого надо написать соответствующее заявление в территориальное отделение соцзащиты, — пояснил старший управляющий партнёр юридической компании PG Partners Петр Гусятников.

Также доплаты к пенсии положены большой категории льготников. Среди них — инвалиды и люди, работавшие в определённых сферах.

— Также в различных регионах есть свои единовременные выплаты для людей пенсионного возраста. Они включают в себя субсидии на коммунальные платежи, компенсации на покупку продуктов, санаторно-курортное лечение и так далее. Узнать полный список выплат и положены ли они вам, можно в территориальном отделении соцзащиты, — говорит Петр Гусятников.

Также во многих регионах есть доплаты к праздникам. К примеру, за долгий стаж супружеской жизни или к определённым дням. Например, 3 декабря будет Международный день инвалидов. В ряде регионов к этой дате предусмотрены отдельные выплаты. Они могут составить от 500 рублей до 10 тысяч. В этом году в некоторых областях суммы выплат тоже повысятся.


В пенсионной системе России постоянно происходят изменения. Проведение кардинальных реформ – редкое явление, а вот небольшие корректировки – почти ежегодное. В правительстве и Госдуме готовят новые поправки в пенсионное законодательство.

Перечень изменений, которые произойдут с 1 января 2021 года

Российским пенсионерам придется перейти на электронные трудовые книжки

С 1 января 2021 года российских пенсионеров ждут 4 изменения. Индексация пенсионных выплат – привычная мера, ожидаемая каждым гражданином, вышедшим на заслуженный отдых. Но помимо нее будет еще 3 новшества.


1 изменение – индексация пенсий

Неработающим российским пенсионерам с 1 января 2020 года сделают прибавку. Повышение пенсии – ежегодная мера: в следующем году индексация составит 6.3%. При этом прогнозируемый Центробанком уровень инфляции равен около 4%. Так, неработающие пенсионеры в среднем будут получать 17 444 рублей.

— Это почти в полтора раза превысит инфляцию — по прогнозам, в этом году она составит 3,7-4 процента. То есть, пенсия в среднем увеличится на тысячу рублей, — рассказала заместитель председателя Комитета Совета Федерации по социальной политике Елена Бибикова.

Социальные пенсии увеличатся с 1 апреля. Правда, прибавка составит 2.6%.

— Социальная пенсия повышается также ежегодно — на величину прогнозного индекса роста прожиточного минимума пенсионера. Пока это 2,6 процента, но показатель ещё может быть скорректирован, — напомнила Елена Бибикова.

В 2021 году несколько рублей в августе добавят к пенсии работающим пенсионерам. Им будут частично зачтены новые трудовые права, страховые взносы, уплачиваемые их работодателями в течение 2020 года. Но прибавка может составить не более 296,58 рублей. Полная индексация пенсии проводится лишь в том случае, если пенсионер официально уволился.

Ветеранам боевых действий и инвалидам каждый месяц выплачивают пособия. В 2021 году они будут увеличены с 1 февраля. Размер прибавки рассчитают на основании ИПЦ (индекс потребительских цен) за прошлый год.

2 изменение – повышение возраста выхода на пенсию

В рамках пенсионной реформы запланирована такая мера в 2021 году. Продолжится действие льготного периода, когда россияне могут выходить на пенсию на 6 месяцев ранее нового срока. Воспользоваться правом смогут женщины 1965 г.р. и мужчины 1960 г.р.

Российским пенсионерам придется перейти на электронные трудовые книжки


3 изменение – трудовой стаж «оцифруют»

В 2021 году российских пенсионеров полностью переведут на ЭТК (электронная трудовая книжка). Новым работникам перестанут выдавать бумажные аналоги. Для уже работающих пенсионеров будут действовать и электронные, и бумажные трудовые книжки. В ЭТК внесут только новые записи, поэтому важно не потерять бумажные носители. В противном случае сложно будет доказать наличие стажа, придется навещать бывших работодателей, собирать справки.

Пенсионерам надо подать в Пенсионный фонд заявку, чтобы в ЭТК внести абсолютно все данные, — сообщил Михаил Мишустин.

4 изменение – корректировка системы накоплений

Реформа, давно ожидаемая экспертами. Система накоплений была заморожена еще 7 лет назад. Все эти годы россияне могут копить только виртуальные пенсионные баллы. Годом ранее Минфином и Центробанком была представлена новая концепция – гарантированный пенсионный план. Он подразумевает самостоятельное откладывание из заработной платы 1 – 6 процентов ежемесячно.

— Законопроект непростой. Было несколько вариантов концепции, в последнем это исключительно добровольный формат, — пояснял недавно Антон Дроздов, бывший глава ПФР, а ныне замминистра финансов.

Читайте также: