Как правильно сделать ксерокопию пенсионного

Обзоры КонсультантПлюс

Без заявления — никаких документов

Прежде чем рассказать про то, как заверяется копия трудовой книжки, напомним, что сама трудовая книжка является собственностью трудящегося. Но она временно находится у работодателя, чтобы тот заносил в документ все необходимые сведения о профессиональной деятельности гражданина.

Чтобы получить на руки трудовую книжку, выписку из нее или копию, согласно статье 62 ТК РФ, человеку надо не просто попросить о подготовке документа сотрудника отдела кадров, он должен обратиться к начальству в письменном виде. Ниже представлен образец заявления на выдачу копии. Его форма на законодательном уровне не установлена, поэтому обращение можно составить произвольно, но с учетом требований к кадровой документации (кому и от кого написано, причина и основания для обращения, дата и личная подпись заявителя). Заявление может быть составлено от руки или с помощью компьютера, как показывает образец. В последнем случае важно, чтобы обращение было подписано лично заявителем.

Образец заявления о выдаче копии трудовой книжки

Отметим, что локальными нормативными актами компании может быть установлена и иная форма обращения за трудовой. В таком случае соответствующий бланк выдается работнику, который заполняет его по предусмотренным правилам.

Очень важный момент: причины для обращения за копией могут быть разными — для получения кредита в банке, оформления загранпаспорта, предоставления данных о стаже в Пенсионный фонд, пр. Но в заявлении трудящийся не обязан отвечать на вопрос, для чего она ему понадобилась. Это не предусмотрено законодательством. Поэтому если в разработанных на предприятии формах заявления требуется указать, в связи с чем понадобилось заверить документы, связанные с работой, инспекторы ГИТ могут расценить это как нарушение законодательных норм.

Кадровикам также следует помнить, что рассмотреть обращение работника за копией трудовой книжки или иных документов необходимо в трехдневный срок. Причем не только рассмотреть, но и успеть правильно подготовить запрашиваемые выписки. Все они предоставляются бесплатно. Учтите, что отказаться предоставить копию работодатель не может, это противоречит ТК РФ.

Образец: как правильно заверить копию трудовой книжки

Копия, выданная по запросу работника, в нашем случае — это официальная бумага. Поэтому она должна соответствовать определенным требованиям. Разберем их подробно, чтобы узнать, как правильно заверить трудовую книжку.

Отсканировать (распечатать) надо все заполненные листы, начиная с титульного.
Каждый лист должен содержать напечатанный текст только с одной стороны. Если текст напечатан с обеих сторон листа, его могут не принять.
Текст после печати должен быть четким и легко читаемым.
Листы должны быть пронумерованы и прошиты, как это делается нотариусами. На обороте последнего листа необходимо «запломбировать» концы нити бумажной наклейкой и написать, сколько собрано листов.
Заверять необходимо каждую из страниц. Это должно делать лицо, которому предоставлено такое право локальным нормативным актом организации или доверенностью. В противном случае кадровик обязан заверить бумаги у генерального директора.
Согласно п. 5.26 ГОСТ Р 7.0.97-2016 «Национальный стандарт Российской Федерации. Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Организационно-распорядительная документация. Требования к оформлению документов», лицо, заверяющее документ, пишет «Верно», затем указывает свою должность, ставит подпись и расшифровку, проставляет дату.
Отметку о заверении необходимо дополнить записью о месте, где хранится подлинник. Надпись «Подлинник документа находится в (наименование организации) в деле № . за . год» необходима, чтобы получатель копии был проинформирован о месте хранения оригинала — обратите внимание, что образец заверения копии трудовой книжки, показанный в статье, содержит такую строку.
Согласно ГОСТу для проставления отметки о заверении копии трудовой книжки работодатель может использовать специальный штамп.

Обращаем внимание, что все вышеперечисленные требования описаны в ГОСТе, который является добровольным. Поэтому у банков, ПФР и иных организаций могут быть собственные требования к заверениям документов. Их следует уточнить заранее.

Образец: как заверить трудовую книжку по действующему ГОСТу

Частые ошибки

Если кадровик неверно удостоверит копию трудовой книжки, работник принесет ее назад и придется все переделывать. Чтобы этого не случилось, можно распечатать и держать под рукой образец копии трудовой книжки, заверенной работодателем.

На какие ошибки специалисты часто не обращают внимания?

Из-за оттиска печати скрыта часть текста, что мешает получателю документа разобраться в записях. Правильно поставить печать так, чтобы она не мешала.
Сама печать износилась, сложно разобрать, какой организации она принадлежит.
Нет подписей, должности или иных сведений и лице, которое заверило копию трудовой книжки. Либо этот сотрудник не уполномочен совершать такие действия.
При внесении записей допущены ошибки и внесены исправления. Любые помарки недопустимы, из-за них документ могут признать недействительной и вернуть человеку. Если при заверении закралась ошибка, лист нужно заново отсканировать, распечатать, внести верные сведения.
Не все листы заверены. Такое допустимо только в случае, если все листы копии прошиты, пронумерованы и опломбированы.

Внимательно изучите образец, как заверить копию трудовой книжки и запомните предложенную инструкцию. Она понадобится еще не раз, поскольку аналогичным образом подтверждается подлинность и иных документов, касающихся профессиональной деятельности трудящихся.

Где еще можно получить заверенную копию трудовой книжки

До сих пор мы рассматривали ситуацию, когда человек работает, и его трудовая книжка находится у работодателя – в отделе кадров или бухгалтерии, если она занимается кадровой документацией. Но если гражданин безработный, трудовая книжка у него на руках, и ему нужна заверенная копия, он должен обратиться к нотариусу. Дополнительно нужно прихватить паспорт. В нотариальной конторе можно заверить копию трудовой и работающему человеку. Для этого он просит у работодателя документ под расписку, а затем возвращает его.

Нотариус копирует необходимые страницы (обычно это только заполненные листы), проставляет на них печать, дату и подписывает.

Но учтите, что нотариус может делать копии только с оригинала трудовой книжки. Если работник заранее сделает копии и принесет их, бумаги не примут. Потому что юрист перед копированием проверяет все записи и только потом может заверить трудовую книжку. Кстати, если нотариус найдет ошибки или неточности в записях, он предложит человеку сначала их исправить у работодателя, а потом уже сделает заверенную копию.

Услуги нотариуса всегда платные. Стоимость лучше уточнить в конкретной нотариальной конторе.

Сколько действует копия

На законодательном уровне нигде не заявлено, в течение какого срока можно предъявлять заверенную работодателем или нотариусом копию трудовой книжки. Но в кредитных учреждениях, ПФР и иных организациях могут быть определенные требования. Обычно «срок годности» документа – не более 30 дней. При обращении за крупными суммами могут потребовать копию, подготовленную в течение 3–14 дней.

Обратите внимание, если в трудовой книжке появилась новая запись, то скопированный экземляр, сделанный ранее, уже не считается действительным. Его надо переделывать.

Выход на пенсию предполагает изменение социального статуса гражданина, что, естественно, влечет за собой появление новых прав и обязанностей.

Как правило, пенсионеры имеют значительные послабления со стороны государства, выраженные в предоставлении им различных социальных льгот.

Бесплатно по России

Чтобы реализовать свое право на их получение, льготный статус нуждается в подтверждении. Документальной формой этого служит пенсионное удостоверение, о котором и пойдет речь в данной статье.

Что представляет собой пенсионное удостоверение

Удостоверение пенсионера являет собой особый документ в форме книжечки, который подтверждает наличие у его владельца льготного статуса и право на получение соответствующих послаблений.

Впервые эта бумага была введена еще при Союзе ССР в 1981 году. Документ выдавали всем гражданам, которые являлись получателями какого-либо денежного довольствия (пособия) со стороны государства.

Со временем внешний вид удостоверения претерпевал изменения, а на сегодняшний момент оно являет собой небольшую книжечку с твердой ярко-красной обложкой. На ней золотым тиснением изображен герб РФ.

Документ содержит в себе все нужные сведения о пенсионере, в том числе:

ФИО;
год рождения пенсионера;
фотография владельца книжечки;
основание назначения пенсии (тип пенсионного обеспечения);
размер пенсии и период ее выдачи.

Кроме этого, в книжечке указывались данные о территориальном отделении ПФР, которое ее выдало, и дата выдачи.

Заверяется удостоверение личной подписью руководителя отдела и скрепляется соответствующей печатью. Без надлежащего заверения бумага действительной считаться не может. Ниже на фото можно увидеть, как выглядит документ:

Основными функциями рассматриваемого документа являются:

подтверждение социального статуса пенсионера;
подтверждение размера пенсии;
подтверждение права получения дополнительных льгот и пособий.

На практике книжечка используется в следующих случаях:

при оформлении пенсионных доплат;
при оформлении субсидий и прочих льгот, в том числе более дешевого проезда на муниципальном и ином общественном транспорте;
для получения скидок при приобретении товаров и услуг в государственных и частных учреждениях и организациях.

Виды документа

Рассматриваемое выше удостоверение выдавалось пенсионерам по старости. Однако в нашей стране существует несколько категорий лиц, которые вправе рассчитывать на пенсионное обеспечение вне зависимости от достижения ими соответствующего возраста.

Сюда, в первую очередь, относят служащих различных государственных силовых структур, которые имеют право на выход на пенсию по выслуге лет. Денежные выплаты им начисляются соответствующими ведомствами, поэтому форма пенсионных удостоверений у них значительно отличается от тех, которые выдает ПФР. Это касается бывших служащих МВД, ФСБ и Вооруженных Сил РФ.

Их документы внешне напоминают служебные удостоверения, в которых указываются следующие сведения:

наименование ведомства, в котором проходил службу владелец бумаги;
личные данные и фотография установленного размера;
звание (статус).

Данные документы также удостоверяются начальником подразделения, которое их выдало, а также печатью соответствующего ведомства.

Что касается пенсионеров по потере кормильца и по инвалидности, то внешне их удостоверяющие документы не отличались от тех, которые выдаются по старости, однако в них прописывались соответствующие основания назначения пенсионных выплат.

Почему в настоящее время удостоверение отменили?

Пенсионные удостоверения установленного образца, о которых говорилось выше, на данный момент не выдаются. Прекращение их выдачи произошло в 2015 году. Это означает, что все те граждане, которые вышли на пенсию после указанного года, пенсионное удостоверение не получают. Однако документы, которые выдавались ранее 2015 года, не отменены и имеют прежнюю юридическую силу.

Официальная причина, по которой прекращена выдача рассматриваемых документов, заключается в том, что сфера применения пенсионного удостоверения весьма ограничена и незначительна, то есть, попросту говоря, оно не особо нужно, поскольку вся необходимая информация о пенсионере содержится в современных электронных базах.

При этом не скрывается, что данная мера позволила сократить расходы бюджета, связанные с изготовлением данных бланков, что напрямую связано с постоянным увеличением количества лиц, которые получают пенсионные выплаты.

По сообщениям официальных лиц, в ближайшем будущем возобновление выдачи пенсионных удостоверений в прежней форме не планируется.

Что выдают сейчас?

Для подтверждения льготного статуса и суммы пенсионных выплат с 1 января 2015 года вместо удостоверения выдается справка. Она имеет аналогичную юридическую значимость, что и пенсионное удостоверение, поэтому может использоваться в схожих целях на всей территории РФ.

Что представляет собой справка пенсионера

Справка являет собой документ, распечатанный на обычном белом листе. Она в обязательном порядке несет в себе следующую информацию:

личные данные пенсионера;
номер СНИЛС;
территориальный орган ПФР, в котором ведется пенсионное дело гражданина;
характер и размер пенсионной выплаты:
период, в течение которого осуществляется пенсионное обеспечение.

Может ли СНИЛС стать заменой удостоверению и справки

СНИЛС представляет собой зеленую карточку, подтверждающую регистрацию гражданина в системе пенсионного страхования. Использовать его в качестве замены удостоверения или справки нельзя, поскольку наличие данного документа не является подтверждением льготного статуса.

21 марта успешно прошел третье чтение законопроект, который, в числе прочего, отменяет действие зеленых карточек СНИЛС. Если проект закона будет принят, то СНИЛС будет выведен из официального документооборота.

Как и где можно получить: пошаговая инструкция

1 шаг

сбор следующих документов:

заявление;
паспорт;
пенсионное удостоверение (если имеется);
СНИЛС.

2 шаг

Обращение в отделение пенсионного фонда.

3 шаг

Обычный срок получения документа после подачи документов составляет 2 дня, однако в некоторых случаях он может быть увеличен до 10 дней. Справка выдается бесплатно, без оплаты какой-либо государственной пошлины.

Срок действия бумаги неограничен, поэтому ее можно использовать несколько раз. Если справка потеряна, допускается возможность ее бесплатного восстановления.

Получить документ может не только пенсионер лично, но и его родственники или иные лица. Однако для этого они должны иметь на руках доверенность, заверенную нотариально.

Можно ли оформить в МФЦ или заказать через «Госуслуги»

Сделать пенсионного удостоверения через МФЦ или посредством электронных сервисов – невозможно, поскольку его перестали выдавать еще в 2015 году. Однако таким образом получить справку вполне реально.

При обращении в МФЦ следует предоставить тот же комплект документов, что и в ПФР. Однако следует учесть, что срок получения справки в данном случае немного увеличивается.

Заказать бумагу можно и через портал «Госуслуги». Для этого следует подать необходимый запрос, после чего на электронную почту придет уведомление с указанием времени визита в ПФР.

Пенсионное удостоверение долгое время было единственным документом, подтверждающим статус пенсионера. Однако на сегодняшний день оно уже не выдается, хотя и не выведено из официального документооборота. Для подтверждения своего статуса пенсионер может заказать справку из ПФР, которая, по сути, имеет ту же силу, что и удостоверение.

Полезное видео

Еще больше информации смотрите в видео-ролике:

После грянувшей как снег на голову пенсионной реформы пожилых людей ждёт масса новых изменений, как хороших (вроде индексации пенсий), так и не очень (вроде инфляции).

Чтобы получить максимум возможных выплат от государства, нужно разбираться в своих пенсионных правах и, что ещё более важно, знать главные пенсионные документы, которые влияют на конечную сумму выплат. К таким документам, прежде всего, относится выплатное дело.

Выплатное (пенсионное) дело – что это такое?

Как известно, главное занятие ПФР – это ведение реестра пенсионных прав страхователей. Если точнее, то в Пенсионном фонде есть специальный отдел, который занимается персонифицированным учетом.

Персонифицированный учёт – это ведение индивидуального лицевого счета конкретного застрахованного лица.

Каждый из нас, кто хотя бы день работал официально, имеет определённые страховые перечисления на свой личный идентификатор СНИЛС.

Когда человек выходит на пенсию, на него заводится выплатное (пенсионное) дело, в котором содержатся все сведения о:

Его стаже
Размере заработной платы
Сумме накопленных пенсионных баллов
Периодах работы
Периодах работы или проживания в районах Крайнего Севера

И на основании этих данных гражданину назначается определённая пенсия. Поэтому все расчеты, которые использовались при назначении пенсии – хранятся именно в пенсионном (выплатном) деле.

Как получить копию выплатного дела

Просто так получить выплатное (пенсионное) дело, придя в отделение ПФР, у вас скорее всего не получится – поскольку этот документ хранится в Пенсионном фонде и является документом внутреннего документооборота.

Но как же быть, когда пенсионер не согласен с размер начисленной ему пенсии и хочет собственными глазами проверить правильность произведённых счетоводом манипуляций?

Закон наделяет любого гражданина правом истребовать связанные с ним документы из ПФР. Самый распространенный способ сделать это – запросить копию выплатного (пенсионного) дела.

Как запросить копию выплатного (пенсионного) дела:

Через МФЦ
Через личный кабинет ПФР
Через сайт Госуслуги
Почтой (заказным письмом) в адрес ПФР

Сейчас читают

Прожиточный минимум на ребенка в 2019 году по регионам России: таблица

Материнский капитал за третьего ребенка

Как на смартфоне перенести фото на карту памяти

Рейтинг сайтов с бесплатной музыкой

Красивая маска для лица от коронавируса: сшить своими руками

Минимальная пенсия по старости с 1 января 2019 года: таблица по регионам России

Сколько будет прибавка к пенсии в 2019 году

Индексация пенсии с 1 января 2019 года

Что будет с долларом в 2019 году: влияние нефти, санкций и прогнозы экспертов

Комментарии и отзывы ( 50 )

Я в 2013 году обнаружила ошибку в индексации пенсии. Не признают и не исправляют. С большим трудом добилась копий моих документов из пенсионного дела.. Обнаружила враньё и ошибки в исчислении стажа и пенсии. В этом году потребовала , что я лично буду проверять пенсионное дело и расчёт пенсии. В данное время хожу на личный приём в ПФ и мне всё показывают. Я предупредила, что если будут препятствовать, то буду обращаться в прокуратуру. Но, ошибки исправлять пока не думают. Мне недоплатили большие деньги, я им ( ПФ) доказала. Проверку ещё не закончила.

В случае отказа, куда обращаться?

в случае отказа пфр куда обращаться

как и где получить копию выплатного пенсионного дела

оформил получение заявления о выдачи копии выплатного дела в электронном виде в пенсионном фонде ПФР за номером 087-02-05-20-0057660 от 11.03.2020 ответа не получил в PDF аброкадабра

как получить в пфр копию выплатного дела

нанимать контору по пенсионному праву хорошую есть в любом городе а ходить и доказывать что ты не осёл пфр это бесполезно . не тратьте силы проверенно .

У нас такая заведующая ПФР! я один раз написала заявление на перерасчёт за детей рождённых при СССР, они меня наказали вообще по 50руб выплатили

Вот сейчас сижу и считаю свой стаж по трудовой книжке. В моём пенсионном деле есть копия трудовой книжки. Стаж подсчитан на шпаргалке и с ошибками. Обманывают стажевыми коэффициентами, то есть округляют в меньшую сторону . Таким образом теряется стаж на шесть и более месяцев. А , в %-ах это уже 0,5% пенсии потеря. Хитростей очень много применяет ПФР. …..Но, пенсионеры сами виноваты. Мы очень доверчивые

Вы узнайте на какую вас пенсию посадили. По инвалидности или по стражу. Я тоже инвалид с детства, пенсия была 8200, а когда перешёл на трудовую — пенсия стала 16628, ведь у меня стаж работы 48 лет.

пять лет боролась за полный стаж в р-не приравненых к районам кр.севера добавили 800р к пенсии и все

Кому жаловаться, если не учитывать весь стаж?

Вам надо обратиться в пенсионный фонд и затребовать копию выплатного дела, там вы увидите, что вошло при расчете вашей пенсии.

Насчитали кофициент для начисления пенсии 2.4 но сразу сказали в пенсионном фонде нет денег будет начисление 1.2 за 40 лет стажа на одном месте Обидно!

У меня такая проблема. Типа: плохо читается запись стажа в трудовой . Нужна справка с того места, где я работала. А это место очень далеко , да и было это давно. Запись читается понятно. Почему им не понятно-не знаю.

Крайняя мера — суд! знакомый судился с ними и выиграл

У меня не учли 22 года советского стажа!

Подскажите, пожалуйста, как учесть учебу в вузе с 1974 по 1979 г. при подсчете стажа и на какие законы ссылаться?

У меня не учтены, согласно трудовой один год и восемь месяцев в 2000 годах, по причине якобы того, что небыли перечислены в пенсионный фонд отчисления. Предприятие отсутствует и меня послали подальше.

Можно узнать, будет ли учтен стаж после 1.01.2002 года. Белая зарплата,перечисления все было и запись в трудовой есть,но по сегодняшний день у меня этот стаж не учтен. На пенсию уходила 2008 году ,кому я подарила 7 лет 6 месяцев стажа и перечисления в налоговую?

Можете ответить на вопрос? Я переехал с Узбекистана в Россию в 1992 г.
на пенсию вышел в 2013 г.
мне не защитали советский стаж.
в трудовой книжке все заполнено.
я писал письма в Узбекистан, чтоб выслали с архива мои данные, но ответа не было, а в ПФР нет данных и они не могут решить этот вопрос.
как быть?

Сам пенсионный фонд обязан делать запрос. Между Россией и бывшими странами СССР- СНГ имеется соглашение от 12.03.1992г. о пенсионном обеспечении. Это соглашение распространяется и на Узбекистан. Почитайте и сможете им доказать, что они не правы.

ПФР РФ направляет запрос в КабМин Узбекистана поэтому и не приходит ответ даже если приходит то там указывают что подобными даными не распологают, всё правильно как в архиве КабМина могут находится данные о работе дяди васи в пмк совхоза куличи с 1978г по 1982г. Это лохотрон от ПФР

А мне не Советский стаж не засчитали аж 4 года с самого начала 90-х: с 91-го по 95й годы работы ИП, когда работали еще по тетрадкам.
Налоги платили , есть квитки, а в компьютер их не занесли. Судиться не стала т.к. поменяла ПМЖ в другой город. Поэтому занизили кол-во коэффициентов и их стоимость. В итоге пенсия минималка при стаже 37 лет. И справка по З.П. с хорошей зарплатой работы Ст.Инженером, Нач.отдела.

Советский стаж учитывается. Просто надо знать, как.
Если существует запись сделанная не по закону, неправильная печать, исправления, то нужно обращаться в суд, для подтверждения стажа. Вот и все. Потому что любой документ должен быть правильно оформлен. Трудовую книжку , особенно в Москве можно купить, также как и диплом об образовании, поэтому требуется подтверждение. Существует много способ доказать о том, что работал начиная с архива, до свидетельство ских показаний людей с которыми вы работали.

Моё заявление на перерасчёт 6 месяцев рассматривали, пока жалобу не подал. У нас ПФР вне закона, творят, что хотят безнаказанно

Мне меньше на 600 руб.в сентябре пенсию выдали. Заказала копию выплатного дела. Всё проверила. Написала заявление в ПФР «ПОЧЕМУ НИЖЕ ,ЧЕМ В ВАШЕЙ ОТ ПЕНС.ФОНДА НАЧИСЛЕНИЯ СПРАВКЕ НА 600 РУБ?,вот жду ответ в письменном виде.
Они пытались мне по телефону объяснять,но я сказала,что ЖДУ Ответа ОТ них в письменном виде, так как в моем заявлении написала ,чтобы ответ в письменном виде😊

У меня тоже такая же история, когда я обратилась в Управление ПФР по республике Башкортостан, за помощью, по поводу низкой пенсии, они без проверки в одностороннем порядке мне уменьшили пенсию на 1 тысячу300 рублей не предупредив меня, какое они имеют право уменьшать пенсию , данную один раз по старости?

Вот прочитала недавно руководитель одной области по ПФР, не помню какой, назначила своему отцу повышенную пенсию, в размере около 150 тысяч!

Запрос нужно писать на бумажном носителе!
Это мне знакомый юрист подсказал.
⚖️В 2х экземплярах с печатью, номером и подписью +(расшифровкой подписи) и должности, того кто принял.
📜Нам более 5 лет вывешивают бумажки с долгами(на всех членов семьи отдельно, причём раньше поимённо, а теперь вообще непонятно кому, нет ни имён ни фамилий, во как. ) , мы не платим, потому как происхождение долгов неизвестно.
Я спрашивала у юриста управляющей компании,
-А чего вы в суд на нас не подаетете?
На что она сказала, вы не нам должны, а городу. Во как!
Эта эпопея мне надоела, я решила взять с них письменное объяснение, откуда растут ноги этого долга.
Из-за него немогу оформить дотацию на льготное оплачивание квартиры.
Вот так и узнала про» бумажный носитель»
Всем желаю несдаваться, а добиваться правды и идти к ним»этим слугам народа» подготовленными.

Спасибо за статью!

Стаж 38 лет. На пенсии с 1996-го года. В 2013-м году «повесили» на меня несуществующий долг 8455 рублей 91 корейка. До сих пор воюют со мной. При чём долг удерживается из моей пенсии без решений. Мой ПФ: Дубенский район Тульской области. Областное Отделение не захотело разбираться в моей ситуации.

Мне отказали в выдаче пенсионного счёта после выхода на пенсию — всё ли я правильно сделал?

Я много раз запрашивала в своём ПФ-е по письменному заявлению… Ничего не дают. Не отказывают и не выдают. Просто отмалчиваются…. Отказывают в ознакомлении с пенсионным делом!

Зинаида, тут всё просто. При обращении вам обязаны тут же распечатать выписку. Если отказываются, то пишите заявление в котором требуете выдать вам такую выписку, в двух экземплярах и сдаёте в приёмную. Один экземпляр им, во втором они должны указать дату приёма, должность лица принявшего, расписаться и расшифровать закорючку. Так же, они обязаны вас уведомить когда вам будет предоставлен ответ. В заявлении стоит указать и способ получения, лучше лично в отделении. Данное заявление потом будет подтверждением того, что вы обращались.

В случае отказа выдавать выписку и принимать заявление, с попытками требовать от вас зарегистрироваться на сайте, не стесняясь вызывайте полицию. Полиции прямо укажите на то, что сотрудники ПФР отказываются выполнять законы РФ, подрывая конституционный строй РФ и попросите их принудить сотрудников ПФР исполнять законы РФ. Если и это не поможет, то подавайте заявление в полицию на то, что сотрудники ПФР нарушают законы РФ подрывая тем самым конституционный строй РФ.

По опыту скажу, что обычно всё решается если не на стадии подачи заявления в письменном виде, то по приезду полиции

Я знаю, что мне информацию по лицевому счету не представят специалисты ПФ.
Уже спрашивала.
Отмалчиваются…
Что делать?

У нас проще, пишешь заявление на стандартном бланке и выписку получаешь.

Запросила выписку о стаже, накоплениях и оказалось, что стаж почему-то исчез, накопления занижены.

Один работник пенс фонда мне сказал, что у них негласная установка людям не помогать

Запросила выписку через сайт Госуслуг. Прислали.
И что же я увидела?
А увидела я, что стажа у меня 0 лет,0 месяцев, 0 дней 😱😱😱.
Оказывается, что до 2002 года, я не работала ни одного дня😡😡😡

У меня тоже до 2002 не зачислили стаж — а это 12лет. И что делать?

Мне пришлось ПФР ставить на уши! Весь советский стаж медицинский. Ну и пенсию насчитали соответственно. Стала требовать объяснений. В ответ получила информацию такого характера: моя з/п медсестры не дотягивает до среднего уровня з/п, который высчитал ПФР по стране за время девяностого года! А уровень такой, что я с роду таких денег в руках не держала в те года, да и муж мой, работая на литейке, тоже таких зарплат не получал! Напрашивается вопрос! А где зарплатные «сетки» советских времён? Куда их дели? Ведь уровень профессий разный и стаж у всех разный! Получилось, что я всю жизнь работала, а пенсия, как у бомжа!

В 2018 году пошла на пенсию по Северному стажу. Насчитали смешные копейки 11700. Я начала разбираться, в их формулах и статьях чёрт ногу сломит. Без специальных знаний не разберешься. Тогда я сделала по другому нашла независимую, лицензированную, финансовую экспертизу. И заказала им экспертизу. Все, они сами все просчитывали целый месяц. По заявлению мне сделали полную выписку моего личного, пенсионного дела с полной выкопировкой. Отказать они не имеют права, иначе их можно потом запускать по судам и прокуратуре. Обошлось мне это удовольствие 7000. Зато теперь я спокойная. Экспертиза подтвердила правильность расчетов ПФР и тут же мне подсказали где мне можно еще выудить недостающий северный стаж.Что я и сделала. На все у меня ушло 1.5 года.

Людмила,а можно поподробнее про финансовкю экспертизу?Вы из Москвы?Можно подробности на Email?Украли 20 лет советского стажа с приличной зарплатой.Вот так

В Пенсионном фонде обязательно требуют заверенные копии всех страниц трудовой книжки для начисления пенсии. Если копия заверена неправильно, то официальным документом она считаться не будет. Куда обратиться и как заверить копию трудовой книжки для Пенсионного фонда?

Куда следует обратиться

Существуют три варианта решения этого вопроса:

Вы работаете в крупной организации.

В таком случае нужно обратиться в отдел кадров и попросить копию (заверенную) трудовой книжки.

Вы работаете в небольшой организации.

Обратитесь к секретарю, главному бухгалтеру или уполномоченному лицу, назначенному приказом руководителем предприятия. В организациях с небольшим штатом обычно эти сотрудники занимаются решением вопросов по оформлению документов. Директор компании тоже уполномочен заверять все копии документов, в том числе и трудовых книжек для Пенсионного фонда.

Вы не работаете.

В этом случае трудовая книжка будет у вас, и делать копию придется тоже вам. Заверить ксерокопии имеет право либо нотариус, либо сотрудник Пенсионного фонда, либо доверенное лицо организации, в которой вы работали в последнее время. Не нужно забывать, что заверка копии у нотариуса требует затрат времени и денег.

Как заверить правильно копию?

Чтобы правильно оформить данный документ, надо последовательно выполнять следующие действия:

Необходимо снять копии со всех станиц, причем каждую страницу, включая титульный лист, на отдельном листе формата A4.
Нужно проставить на каждом листе надпись или штамп «Копия верна», затем – дату и подпись ответственного лица, заверившего копию, с расшифровкой фамилии.
Следует поставить печать предприятия так, чтобы в ее поле попал текст отксерокопированного документа и подпись.
Необходимо указать на последнем листе копии номер записи и написать фразу: «Работает по настоящее время» или «Уволен(а) с (указывается дата), по (указываются обстоятельства)». Ниже записанного ставят дату заверки копии, занимаемую должность и подпись того лица, кто заверил. Рядом с подписью пишут фамилию и инициалы. Печать должна охватить подпись.
Следует обязательно пронумеровать и прошнуровать все листы. Концы ниток на обратной стороне полученной книги связывают, заклеивают небольшим (достаточно 5?5 см) чистым листом бумаги. На этом листе лицо, заверившее копию, оформляет запись: «Пронумеровано и прошито (указывается количество листов)» и ставит подпись, фамилию и инициалы. Затем нужно поставить печать, которая должна охватить всю написанную информацию.

Заверенную копию администрация обязана вам предоставить в течение трех дней. Проверьте, чтобы копия трудовой книжки для Пенсионного фонда была заверена на каждом листе.

Что недопустимо при снятии копии с трудовой книжки

Существует несколько запретных моментов при снятии копий с трудовой книжки:

Сканирование документа не допускается.
Масштаб при снятии копий с трудовой книжки менять нельзя.
Приписки, исправления в копиях недопустимы.
Копия должна быть очень хорошего качества, с четкими буквами и цифрами.

Срок действия заверенной кем-либо ксерокопии трудовой книжки для Пенсионного фонда длится один месяц. Какие-либо новые записи в трудовой книжке в этот период делать не рекомендуется, так как копия будет считаться недействительной.

Что делать, если сотрудники Пенсионного фонда требуют трудовую книжку

Сотрудники Пенсионного фонда могут потребовать оригинал трудовой книжки, чтобы самим заверить копии. Это неправильно, так как законодательством предусмотрена работа сотрудников Пенсионного фонда с копиями трудовых книжек без нотариального заверения.

В этом случае лучше предоставить подлинник трудовой книжки с копиями. Сотрудник организации не имеет права отдавать работнику трудовую книжку по требованию. Выдается она только после увольнения. Поэтому вы правильно поступите, если попросите сотрудника отдела кадров (или доверенное лицо, имеющее доступ к хранению трудовых книжек) самого отнести нужные документы в Пенсионный фонд.

Не надо забывать, что повреждение или утеря трудовой книжки влекут за собой административную ответственность. Если утеряна трудовая книжка, то предусмотрено наложение взысканий: от 1000 рублей до 5000 рублей – для должностных лиц, от 30000 рублей до 50000 рублей – для юридических лиц.

Есть один момент, который облегчает заверку таких документов. Больших усилий заверение копии трудовой книжки для Пенсионного фонда не потребует, если вы закажете специальный штамп. Он будет содержать реквизиты в полном наборе, а вам останется только поставить печать и расписаться.

Основные правила
Как ксерокопировать?
Возможные проблемы

Многие люди придерживаются ошибочной точки зрения, что с помощью принтера можно заниматься только распечаткой файлов. Однако многофункциональные устройства нового поколения позволяют также справляться с ксерокопированием документов.

Основные правила

Чтобы иметь возможность в любой момент сделать ксерокопию на принтере, потребуется изначально приобрести современное устройство, обладающее функцией копирования или же сканирования. Как правило, такое МФУ одновременно является и сканером, и ксероксом, и принтером. Передавать отсканированные данные на компьютер могут как лазерные, так и струйные устройства.

Обычно наличие такой возможности определяется по внешнему виду принтера – если в его верхней части имеется крышка, под которой располагается стеклянная поверхность, значит, пользователю удастся получить копию.

Кроме того, у обычного принтера информация распечатывается вертикально вверх, в то время как МФУ выдает готовые документы с торца. Современные принтеры продаются повсеместно – и в таких специализированных магазинах по реализации техники, как «Эльдорадо» и «М. Видео», и в интернет-магазинах, к примеру, Ozon. Приобретать ксерокопирующие устройства лучше проверенных марок – Panasonic, Xerox, HP, Epson и других. МФУ, присутствующие на рынке, представлены в разных ценовых категориях.

Как ксерокопировать?

Перед тем как копировать на принтере документ, необходимо правильно подготовить используемое устройство. Первое, что нужно сделать – это проверить, подключен ли принтер к ПК или ноутбуку. Как правило, для этого используется USB-кабель, не всегда входящий в комплект и приобретаемый дополнительно.

Затем принтер подсоединяется к электросети, после чего активируется его кнопка питания. В дисковод компьютера вставляется диск, на котором содержится программное обеспечение копировальной машины. В последнее время альтернативой ему является флешка с драйверами, идущая в комплекте с самим принтером.

В том случае, когда диск отсутствует, необходимо зайти на сайт производителя, ввести в поисковом окне полное название своего устройства и скачать наиболее актуальный драйвер. Ориентироваться следует на файлы с расширением exe. Когда драйверы установятся, операционная система, скорее всего, сама их опознает.

При необходимости можно будет зайти в раздел «Принтеры и факсы» и отыскать имя своего устройства. Завершив синхронизацию, следует определиться, при помощи какой программы будет осуществляться ксерокопирование документа. Чаще всего выбор проводится между Adobe, XnView и VueScan.

Документы и фото

Для того чтобы отксерокопировать фото и документы, помимо заправленного МФУ, потребуется подходящая бумага. В принципе, все происходит следующим образом.

Листами для печати заполняется входной лоток, а сам документ кладется на протертое стекло лицевой стороной вниз. Хорошо бы сразу же его проверить на отсутствие отпечатков пальцев, затертостей или грязи.
Подровняв листок для копирования по границе направляющих, то есть по линиям, нанесенным вокруг стекла, можно закрывать крышку принтера.
При помощи кнопок на панели управления выбирается оттенок печати. Затем нажимается либо кнопка «Пуск», либо «Копирование», а затем «Пуск».

Количество нажатий основной кнопки обычно определяет, сколько получится дубликатов документа: как правило, от 1 до 20 за один раз.

Возможен также вариант использования клавиш в виде стрелочек. Для смены формата бумаги чаще всего активируется кнопка Paper. Существует также возможность расположить на одном листе несколько копий документа. После окончания работы получившиеся копии извлекаются из соответствующего лотка, а исходник достается из сканирующего отсека.

Кстати, чтобы отксерокопировать документ с двух сторон, на этапе настройки необходимо выбрать пункт «Стороны (двусторонняя печать)». В меню первое число будет обозначать количество сторон оригинала, а второе – количество сторон копии.

Более детальную инструкцию можно рассмотреть на примере принтера Canon.

После подготовки устройства к работе в лоток загружается бумага формата A4 или Letter. Оригинал кладется вниз той стороной, которую предстоит копировать, и выравнивается с меткой совмещения.
Закрыв крышку, необходимо нажать кнопку «+» столько раз, сколько требуется сделать копий. Число будет появляться на светодиодном индикаторе и с каждым нажатием увеличиваться на единицу. Если на экране появляется F, это говорит о том, что пользователь задал 20 копий. Нажав кнопку «+» снова, можно вновь изменить количество на 1 копию.
Индикатор «Paper» позволяет задать формат бумаги. Использовать можно стандартный формат А4, фотобумагу формата А4, Letter либо же фотобумагу формата 10 на 15 сантиметров.
Если включена функция копирования по размеру страницы, то можно создавать копии документа, увеличенные либо же уменьшенные по размеру страницы. При необходимости оригиналу будут добавлены поля.
Кнопка «Цветной» позволит отксерокопировать документ в цвете, а «Черный» – получить черно-белую копию. Во время работы важно, чтобы крышка всегда оставалась закрытой.

Необходимо добавить, что осуществить ксерокопирование можно и более сложным путем – отсканировать документ, после чего распечатать отредактированную версию.

Документ выкладывается на очищенное стекло и накрывается крышкой МФУ.
На ноутбуке через «Пуск» выбирается «Панель управления», после чего требуется открыть вкладку «Оборудование и звук» и перейти в раздел «Устройства и принтеры».
Щелкнув правой клавишей по иконке, символизирующей МФУ, необходимо выбрать функцию «Начать сканирование». Чтобы настроить параметры, непосредственно перед сканированием потребуется выбрать «Предварительный просмотр», а затем уже «Сканировать».
Готовый документ сохраняется, после чего распечатывается.

Перед началом работы следует также оценить несколько базовых параметров. Во-первых, DPI при обработке текстового документа не должен выходить за границы 300-400.

Чем выше данный показатель, тем четче получается картинка, но сама процедура сканирования займет немного больше времени. Во-вторых, проверить следует насыщение цветом или цветность. Как правило, выбор делается между черно-белым текстом, серым и цветным. Чем выше данный показатель, тем дольше будет происходить процесс сканирования.

Паспорт

Перед тем как делать копию паспорта, важно убрать все стикеры, чехол и даже при необходимости извлечь имеющиеся скобы. Далее в «Настройках» следует выбрать «Параметры», после чего в «Оттенках серого» установить требуемое разрешение.

Паспорт кладется ксерокопируемой стороной на стекло таким образом, чтобы от края сохранялся отступ, равный 3-5 сантиметрам. Закрыв крышку устройства, необходимо нажать пусковую кнопку. Работа в правильной программе позволит при помощи рамки выделить необходимую область, оставив пустые поля за границей рабочей зоны.

Возможные проблемы

Если принтер плохо печатает, то в первую очередь следует проверить, соблюдаются ли правила эксплуатации. Речь в данном случае идет о возможных температурных колебаниях, уровне влажности воздуха, а также заправленности МФУ, то есть количестве чернил. Устройство важно регулярно очищать от пыли и загрязнений, а также необходимо контролировать состояние печатающей головки.

Стекло, являясь наиболее чувствительной деталью, должно максимально защищаться от царапин, грязи и потертостей, иначе качество оцифрованного материала значительно снизится. Кроме того, время от времени поверхность следует протирать мягкой тканью, к примеру, из синтетической замши.

Используемая бумага также должна быть очищена от пыли и грязи. Кроме того, не приветствуется наличие на ней кусочков скотча или скрепляющих элементов. Ярко выраженные отпечатки пальцев лучше убрать ластиком или же фланелевой тканью.

Во время работы ни в коем случае нельзя давить на стеклянное покрытие. При уборке следует избегать большого количества порошка, царапающего поверхность, а также избытка влаги, способного намочить устройство.

В том случае, когда принтер не справляется с созданием ксерокопии, причина может заключаться в том, что программа банально не отвечает. Чаще всего вопрос решается обычной перезагрузкой принтера. Если это не сработало, можно отключить устройство, подождать минимум минуту и включить его снова.

Когда в работе сканера возникает ошибка, требуется уточнить ее код, а затем устранить ее. Данный показатель определяется путем диагностики. В большинстве случаев код ошибки либо отображается на дисплее принтера, либо же выводится в сообщении на компьютере. Далее способ решения проблемы определяется в зависимости от того, чем она была вызвана.

Необходимо добавить, что сканер может функционировать в сервисном режиме, но ксерокопировать он в это время не будет. Активировать данный режим, к примеру, у МФУ Canon, получится, если пять раз нажать клавишу сброса настроек.

Иногда документ не удается скопировать по той простой причине, что устройство в данный момент выполняет другую задачу, к примеру, находится в ожидании распечатываемого документа.

Для того чтобы оперативно отксерокопировать, можно отменить предыдущую задачу и перейти к актуальной либо же просто дождаться завершения последней.

Причиной неудовлетворительного функционирования принтера может являться и «полетевший» драйвер сканера. Для решения проблемы будет достаточно перезагрузить программное обеспечение. В некоторых случаях решить проблему и того проще – пользователю требуется извлечь кабель из компьютера и МФУ и вставить его снова.

Специалисты считают, что когда ничего не помогает, стоит попытаться сбросить настройки принтера до заводских. Для этого требуется открыть меню операционной системы и выбрать пункт «Сброс настроек» либо же воспользоваться аппаратным способом и последовать инструкции.

Перед тем как нести принтер в ремонтную мастерскую, стоит попробовать подсоединить его к другому компьютеру, вновь установить драйверы и попытаться отксерокопировать документ.

О том, как сделать копию двухстороннего документа, расскажет следующее видео.

Читайте также: