Когда изменят унизительное название пенсия по старости

В Госдуму внесен законопроект, предусматривающий замену в пенсионном законодательстве одного термина на другой.

Разработчики документа депутаты фракции ЛДПР Игорь Лебедев, Ярослав Нилов и Андрей Свинцов в пояснительной записке уточнили, что инициатива основана на многочисленных обращениях россиян, пишет "Гарант".

Согласно законодательству РФ, при назначении пенсии по достижении мужчинами возраста 60 лет, а женщинами 55 лет используется термин "пенсия по старости".

По словам депутатов, формулировка появилась в СССР еще в 30-х годах XX века.

"Юридическая терминология, применяемая в российском законодательстве, не должна использовать слова, способные нанести психологический вред гражданам, которые при получении заслуженной ими трудовой пенсии объявляются старыми людьми, стариками и старухами", – цитирует пояснительную записку "Гарант".

В связи с этим и предлагается внести изменения в ряд федеральных законов и законов РФ, заменив термин "пенсия по старости" термином "пенсия по возрасту". Это, по мнени. разработчиков, "позволит снять психологический дискомфорт у граждан России, создаваемый существующей некорректной терминологией, и в моральном плане даст пенсионерам право не считать себя старыми, сколько бы лет им не исполнилось".

Рекомендуйте новость коллегам:

Комментарии читателей


чем заняты? Чем бы дитя не тешилось. +1 0


вика, а вам до пенсии далеко? я вот отлично помню оскорбление моей мамы, которая при выходе на пенсию и по внутреннему, и по внешнему своему состоянию тянула максимум на 45, когда ее заставили писать в формулярах "пенсия по старости". вы знаете, она плакала потом, хотя вовсе не майская барышня. я считаю, что тут депутаты полностью правы, хоть это и не первостепенный по актуальности вопрос. 0 0


очередной шажок к отмене пенсий и замене их социальным пособием по возрасту и нетрудоспособности 0 0


А я бы назвала это трудовой пенсией. А те кто не выработал минимальный стаж для назначения трудовой получают социальную пенсию (это и сейчас так). Это было бы даже почетно. +1 0


А я бы назвала это трудовой пенсией. А те кто не выработал минимальный стаж для назначения трудовой получают социальную пенсию (это и сейчас так). Это было бы даже почетно.


Цитата: "А я бы назвала это трудовой пенсией. А те кто не выработал минимальный стаж для назначения трудовой получают социальную пенсию (это и сейчас так). Это было бы даже почетно.". и заслуженно! Очень правильное название, в "десятку" Пока идут обсуждения Вам эту идею надо предложить Госдуме. Удачи Вам! 0 0


МНЕ 1 ГОД ПЕНСИИ И НАПЛЕВАТЬ КАК ОНА БУДЕТ НАЗЫВАТЬСЯ ЛИШЬ БЫ ОТ РАЗМЕРА НЕ ЗАПЛАКАТЬ 0 0


Сколько стоило переименование милиции в полицию? 1,5 миллиарда. Уважаемое население и все, кто тут высказался "за" переименование в "трудовую" или "стажевую", это наши деньги уходят на эти переименования (сколько человекочасов займет перетасовывание всех нормативных актов, где встречается старое наименование, вы представляете?, сколько бумаги - на новую редакцию законов). Вам действительно именно это так важно?
Или все-таки надо подумать, а не стоит ли депутатам заняться действительно важными вещами (проблем-то полно)?
А не тратить время на названия. 0 0


В нашей стране нужно,чтобы человек уходя на пенсию ,сразу же умирал!Вот это-экономия!А еще желательно-не доживал до пенсии! 0 0


Или все-таки надо подумать, а не стоит ли депутатам заняться действительно важными вещами (проблем-то полно)?


Депутатам не жалко денег на замену термина "пенсия по старости" термином "пенсия по возрасту". Вот если бы все это происходило из их кармана, они задумались бы, а стоит ли это делать? Я предлагаю, пусть заменяют термин "пенсия по старости" термином "пенсия по возрасту", но только за свой счет. 0 0


Они что сами боятся выйти на пенсию по старости, не так это уж и страшно, люди с 30-х годов выходили на пенсию и ничего, не понимаю в чем смысл, пусть лучше подумают как Россию поднять. Почти во всех городах закрывают предприятия и всем по барабану, пора уже реальными вещами заняться, а не менять терминологию, и я не видела ни одного человека, которого так задела эта формулировка. 0 0


а я вообще - предлагаю пенсию - после ВУЗа давать, а в зрелом возрасте как раз работать - дети выросли, мозга прибавилось, а дома скучно. 0 0


Я в прошлом году вышла на пенсию. Дай бог успела. И мне все равно как она называется. Дело в сумме. Мне становится страшно от мысли, как я проживу на эти деньги, когда не смогу работать. Этой суммы хватит только на оплату коммунальных услуг + хлеб + молоко. 0 0


В декабре сдавала доки на оформление пенсии. Я не сентиментальный человек, закалена на бух.работе, но слезы подступили, когда писала заявление и постоянно звучало "по старости". Так стало обидно, что вот и пришла старость. 0 0


Раньше была запись по "возрасту",а потом кому -то стукнуло в мозг стала запись "по старости".Сейчас молодежь хилая,а кто уходит на пенсию по "возрасту" находится в хорошей форме.А нынешнее правительство пусть научаться издавать законы.Сами безграммотные.Нового ничего не изобрелиНадо же за что-нибудь бабло грести,вот и решили наконец_то вернуться в прошлое. 0 0


одно и тоже в Украине давно пишут ЗА ВІКОМ 0 0


Согласна с Оксаной "трудовая пенсия" звучит ещё лучше, чем пенсия "по возрасту". Но если примут решение назвать пенсию "по возрасту", думаю это многим понравится. 0 0


Вот точно не знают более глобальных проблем. сейчас переименуют одно в другое, это изменение всей документации, это дополнительные затраты. Гораздо в больших размерах чем можно себе представить, а лучше бы обратили внимание на ту же оплату ЖКХ. однокомнатной хрущевочке живет одинокая старушка, имея пенсию 4870руб,( и не важно по старости эта пенсия, по вредности, социальная. -сумма от этого не изменится- человек проработал в медицине -медсестрой-всю жизнь), комуналка пришла на 4200,00, и это еще учитывая, что она экономит на всем - воде, свете, газу. вопрос: на оставшиеся 670руб. она должна прожить месяц. интересно как . вот об этом должна болеть голова у чиновников, а не о том, что у пенсии будет другое определение . суть от этого не меняется и существенных изменений в связи с этим не предвидится. во всяком случае для тех же пенсионеров. Депутаты пользовались бы большим уважением, если бы серьезно решали проблемы с образованием, здравоохранением, а не делали вид. И именно РЕШАЛИ на достойном уровне достойной страны. и дело не в названии а в сути! Ух.. кажется меня прорвало! 0 0


ВООБЩЕ-ТО, КОГДА УЗНАЕШЬ - ЧЕМ ЗАНИМАЮТСЯ ДЕПУТАТЫ .
СЛОВ НЕТ - ОДНИ ЭМОЦИИ С ОТРИЦАТЕЛЬНЫМ УКЛОНОМ.
КАКАЯ РАЗНИЦА КАК НАЗЫВАТЬ .
психологический вред гражданам НАНОСЯТ НЕ СЛОВА В ЗАКОНЕ,А СУММА ПЕНСИИ ЗАРАБОТАННОЙ "ПОТОМ И КРОВЬЮ".
ДЕПУТАТАМ ЭТОГО НЕ ПОНЯТЬ - ПЕНСИЯ ВО МНОГО РАЗ У НИХ БОЛЬШЕ.
ВОТ ДАТЬ ИМ ОБЩУЮ - МОЖЕТ ДРУГИМ ЗАЙМУТСЯ. 0 0


Скорее бы приняли решение - переименовать вид пенсии: "по возрасту" , а не "по старости", так как сейчас люди старшего поколения чувствуют себя молодыми душой, и живут энергично, и не хотят слышать в свой адрес старик или старуха. Это некорректная терминология несет действительно на подсознательном уровне для наших родителей, бабушек и дедушек психологический дискомфорт, и ломает состояние души изнутри. Примите наконец этот законопроект . 0 0


Материальная сторона этого вопроса конечно же важна, но не менее важна и моральная ! 0 0


Абсолютно согласна с предыдущими постами, где женщинам не нравится название "пенсия по старости". Это оскорбительно, но вполне в манере России, где к человеку относятся негативно. Но, тем не менее, инвалидов принято называть "людьми с особенностями", негры возмущаются, когда их называют так, а почему женщина в 50 лет должна считать себя старой, когда в Европе по-настоящему старым считают человека после 90 лет? 0 0


Этот термин ввели не в СССР а уже после развала СССР . У моей мамы которая вышла на пенсию в 1989 году в пенсионной книжке чёрным по белому написано '' Пенсия по возрасту '' а у отца который вышел на пенсию позже , уже после развала страны формулировка другая '' Пенсия по старости '' . 0 0

Приамурье присоединилось к обсуждению реформы

Люди пенсионного возраста должны иметь возможность для работы, но при этом не мешать молодым. Об этом заявили участники заседания по обсуждению проблем пенсионной реформы при Общественной палате Амурской области. Свое мнение высказали общественники, представители госорганов и муниципальных властей. Главная цель — взвесить все плюсы и минусы повышения пенсионного возраста, найти золотую середину и донести до федеральных властей наиболее острые моменты.

Сегодня на одного пенсионера приходится всего один работающий амурчанин. Еще в семидесятых годах прошлого века подобное соотношение было иным. Каждого пенсионера фактически содержали почти четверо работающих земляков. Как результат — средний размер страховой пенсии в Приамурье сейчас всего 14 041 рубль. Доходы, прямо скажем, небольшие, и переломить ситуацию можно только одним способом — значительно увеличив число активных налогоплательщиков. На сегодняшний день почти треть населения Приамурья — пенсионеры. При подобном раскладе обеспечить им достойную старость невозможно.

Повышение пенсионного возраста — мера необходимая, но она не должна вызывать шок. Об этом было заявлено в ходе первого заседания по проблемам пенсионной реформы.

— Очень важно узнать мнение жителей всех субъектов Федерации, поэтому Общественная палата России инициировала создание таких площадок для обсуждения по всей стране, — поделилась уполномоченный по правам человека в Амурской области Любовь Хащева. — Обобщить мнение регионов необходимо уже сейчас. Они должны поступить в Госдуму еще до начала так называемого «нулевого» чтения.

— Вопрос острый, но необходимо снизить эмоциональный градус и посмотреть на ситуацию трезво. Сейчас, конечно, требуется диалог, который поможет законодателям принять наиболее взвешенное решение, — отметила заместитель председателя Общественной палаты Амурской области Екатерина Снежко.

14041 рубль — средний размер страховой пенсии в Амурской области

Все понимают, что Россия страна слишком большая. Экономическая, социальная, демографическая ситуация в регионах страны различается очень сильно. Шаблонные подходы в данном случае неуместны. Во главе угла принцип — не навреди!

— Когда я оформляла свою пенсию, на себе испытала, что значит фраза «Пенсия по старости». Она вызывает раздражение и самые неприятные чувства, — отметила руководитель управления ЗАГС по Амурской области Наталья Томилова. — У нас более 200 семейных пар создано людьми в возрасте 50—60 и даже 70 лет. Они уже не стесняются заявить о своих чувствах и желании делать решительные жизненные шаги.

— Меняются сами условия — тяжелый физический труд уходит в прошлое, человек меньше изнашивается. Современная молодежь начинает работать в 20 лет, на пенсию они пойдут в 65 лет, — говорит руководитель управления ЗАГС по Амурской области. — Сегодняшние пенсионеры вышли на заслуженный отдых в 60 лет, но ведь многие начали трудовую деятельность в 15 лет. И во время войны, и после нее дети взрослели очень рано. Фактически у них трудовой стаж гораздо выше, чем у последующих поколений.

Наталья Сергеевна напомнила, что в большинстве наиболее развитых стран мира пенсионный возраст достигает 65 и даже 70 лет. В России он не менялся почти сто лет, с 20-х годов прошлого века. Средняя продолжительность жизни в тот период не превышала 43 года, но сегодня она в полтора раза выше. Пенсионный возраст пора встраивать в современные реалии, но делать это с оглядкой.

— Если человек собирался на пенсию в 2019 году, но его коснулись нововведения, то он испытает шок. В ряде случаев нужен более длинный «разбег», — добавила Наталья Сергеевна. — В свою очередь необходимо проработать механизмы для более удобного перемещения по стране. Чтобы человек пожилого возраста мог спокойно переехать в другой регион, если там есть подходящие варианты для трудоустройства. Стоит сказать о более щадящих рабочих условиях. В Японии 70-летний работник трудится до 14 часов дня. В то же время существуют некие трудовые гарантии. Объективно, пожилым людям нужны рабочие места, но они не должны мешать молодым.

Рабочих мест хватит

Сохранение рабочих мест за пожилыми людьми — вопрос наиболее обсуждаемый. При должном подходе ситуация не будет критичной.

— На федеральном уровне уже прорабатывается вопрос о программах обучения пожилых людей. Опыт в решении таких проблем у нас уже есть. Только в прошлом году на наших курсах прошли обучение свыше двух десятков пожилых людей. Большая часть предпочитает получить навыки работы на компьютерной технике, — рассказала заместитель начальника управления занятости населения Амурской области Елена Гармышева. — Вакансий тоже хватает, порядка 37 тысяч, хотя еще три года назад их было всего 12 тысяч. Возрастных ограничений во многих случаях не существует.

По словам Елены Владимировны, государственная служба занятости готова выйти с предложением о расширении списка перспективных профессий. В будущем пожилых людей можно будет обучать не только рабочим специальностям, но и созданию собственного бизнеса, так называемой самозанятости.

Многие наши пенсионеры начали трудовую деятельность в 15 лет. Современная же молодежь начинает работать в 20 лет.

Краеугольный камень, который предстоит сгладить уже в ближайшие годы, — продолжительность жизни. Она заметно растет, однако до сих пор ее пределы оставляют желать лучшего. В Амурской области всего 16 тысяч мужчин в возрасте от 65 до 69 лет. У женщин ситуация более благополучная, но также может быть лучше. Впрочем, к моменту окончания реформы картина должна кардинально измениться.

— В 2000 году средняя продолжительность жизни российских мужчин достигала 59 лет, а в 2017-м — уже 67 лет. За тот же период у женщин продолжительность жизни выросла в среднем с 72 до 78 лет. Это связано и с развитием социальной сферы, и медицины. Изменился и сам современный человек. Сегодня даже 60-летнего человека мы называем пожилым достаточно условно. С биологической, с медицинской точки зрения этот человек сохранился гораздо лучше своих предшественников, — отметила член медицинской палаты Амурской области, эксперт минздрава Ольга Киреева. — Планируется, что к 2028 году средний возраст мужчин достигнет 75 лет, женщины в 2034 году будут жить в среднем 85 лет. Государство считает, что сейчас наступает наиболее подходящий момент для постепенной балансировки пенсионной системы. Я думаю, стоит поискать плюсы в сложившейся ситуации.

Реформа заставить задуматься о здоровье

Медики и психологи говорят, что после выхода на заслуженный отдых пенсионеры начинают болеть, чахнуть. Ощущение ненужности может стать толчком к развитию многих заболеваний. По мнению медицинских работников, активность для людей старше 60 лет очень полезна. Она повышает тонус и качество жизни.

— Все знают, что самый уязвимый, а порой тяжелый период жизни человека — это пенсионный возраст, — продолжает Ольга Сергеевна. — В расцвете сил, когда люди полны энергии и жизни, в состоянии обеспечить свою семью, им приходится покидать рабочее место. При этом множество примеров, когда человек спокойно работает до 65 или даже 70 лет и чувствует себя прекрасно. Это человек с хорошим образованием, с хорошим опытом, с хорошим здоровьем. Человек, который уже состоялся. Это пик жизни, а мы сегодня говорим, что это пенсионный возраст. Внедрение новой реформы должно дать толчок к развитию профилактической медицины. Все знают, что заболевание легче предупредить, чем лечить. Увеличение пенсионного возраста заставит людей задуматься о сохранении здоровья и работоспособности.

В последнее время на слуху термин «успешное старение». Его составляющие — хорошее здоровье, внешний вид, чувство цели. Старение воспринимается не как конец жизни, а как этап развития человека. Задача здравоохранения — увеличить продолжительность активной, полноценной жизни, а не просто показатели возраста.

МНЕНИЕ

Сергей Утенбергенов, руководитель Ассоциации пожилых людей Благовещенска:




Что такое пенсия по старости

- Когда мы говорим о пенсии по старости для большинства граждан России, мы подразумеваем так называемую страховую пенсию по старости, - объясняет Елена.

Юрист подчеркивает, что есть и иные пенсии, выплачиваемые отдельным категориям граждан. К таким, например, отнести можно следующие - пенсии за выслугу лет для военнослужащих и приравненных к ним лиц, пенсия по старости для граждан, пострадавших от радиационных катастроф и т.д.

- Однако большая часть населения страны получают или будут получать в будущем именно страховую пенсию по старости, - указывает Воронина.

Таким образом, страховая пенсия по старости - самая распространенный вид пенсий в нашей стране. Ее люди получают по достижении соответствующего возраста.

Условия назначения пенсии по старости

По словам эксперта, если говорить в общих чертах, для назначения страховой пенсии по старости необходимо соблюсти три условия.

1. Достижение возраста назначения пенсии.

- 60 лет для женщин и 65 для мужчин. Однако такой пенсионный возраст начнет действовать только в 2028 году, - говорит Елена. - Поскольку реформа пенсионной системы произошла не так давно, сейчас действует переходный период: каждый год пенсионный возраст немного увеличивается. Например, в 2020 году женщины должны выходить на пенсию в 57 лет, а мужчины – в 62 года.

Наша собеседница добавляет, что в законе есть еще одна льгота для тех, кто достиг пенсионного возраста в 2019 и 2020 годах - они могут начать получать пенсию на 6 месяцев раньше этого срока (в 55,5 и 61,5 лет соответственно):

- Ранее достижения пенсионного возраста пенсия назначается людям, которые проработали установленное в законе время на подземных, тяжелых работах. Сюда же относятся граждане, длительное время занимавшиеся профессиональной деятельностью - медицинские, педагогические работники и т.д. В списке и те, кто длительное время работал в районах Крайнего Севера. Есть и другие категории, для помимо страхового стажа имеет значение стаж работы на этих видах работ.

Кстати, льготный период и уход на пенсию в 55,5 и 61,5 лет для женщин и мужчин сохранится и в 2021 году. Теперь им смогут воспользоваться женщины 1965 года рождения и мужчины 1960-го.

2. Наличие страхового стажа не менее 15 лет.

Такая продолжительность начнет действовать в 2024 году, а например, в 2020 году нужен страховой стаж не менее 11 лет. В страховой стаж включаются периоды работы, в которые работодатель уплачивал за сотрудника страховые взносы, а также засчитываются другие значимые периоды, например, период ухода за ребенком:

- С момента присвоения гражданину номера СНИЛС стаж подтверждается сведениями, уже имеющимися у Пенсионного фонда РФ. В период до этого требуется подтверждение стажа документами: трудовой книжкой, трудовыми договорами, приказами.

3. Наличие индивидуальных пенсионных коэффициентов не менее 30.

Как объясняет специалист, это значение начнет действовать в 2025 году, в 2020 году с учетом переходного периода ИПК составляет 18,6. ИПК рассчитывается исходя из размера страховых взносов, которые поступали в Пенсионный фонд РФ за работника от всех его работодателей. Сами страховые взносы работников рассчитываются в зависимости от их заработной платы: чем больше зарплата работника, тем больше взносов за него нужно платить работодателю.


В 2020 году пенсионный возраст станет выше, чем был в 2019. Все дело в переходном периоде пенсионной реформы: каждый год мужчинам и женщинам в России придется все дольше работать до назначения пенсии по старости.


Пока еще действуют льготы: на пенсию уже нельзя выйти по достижении 55 и 60 лет, но можно получать ее на полгода раньше, чем установлено законом.

Что нужно знать о пенсионном возрасте в 2020 году

В 2020 году меняются правила выхода на пенсию по старости. Вот главное:

  1. В первом полугодии на пенсию смогут выйти женщины, которым исполнилось 55,5 года, и мужчины, которым исполнилось 60,5 года.
  2. Во втором полугодии право на пенсию в связи с достижением установленного пенсионного возраста никто не получит.
  3. Чтобы получить пенсию, нужно иметь 11 лет стажа и 18,6 пенсионного балла. Это больше, чем требовалось в 2019 году.
  4. Тем, кто в 2020 году достигнет прежнего пенсионного возраста, пенсию назначат только во второй половине 2021 или в первой половине 2022 года.
  5. Многодетные мамы могут выходить на пенсию раньше остальных. Но они пока не смогут воспользоваться своей льготой: обычный пенсионный возраст для них в 2020 году все еще ниже досрочного.

Поделитесь с теми, кто готовится к пенсии:

Рассказать о новом пенсионном возрасте

Что такое пенсионная реформа

Пенсионной реформой называют изменения в законе о пенсиях по старости. В 2019 году они были глобальными: пенсионный возраст повысили до 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин. Это на пять лет больше, чем было до поправок. В 2018 году женщина могла получать пенсию из бюджета, когда ей исполнялось 55 лет. А с 2019 года так уже не получится. Если женщине исполняется 55 лет, права на пенсию она еще не имеет: придется ждать и работать до 55,5.

Подробный разбор основных изменений в пенсионной системе есть в отдельной статье Т—Ж . Здесь расскажем только о том, что произойдет с возрастом выхода на пенсию именно в 2020 году. И только о страховой пенсии по старости — ее еще называют трудовой пенсией и пенсией по возрасту. Еще есть социальные и государственные пенсии, но этот разбор не о них.

Как будет меняться пенсионный возраст

Пенсионный возраст повышается постепенно. Его не сразу подняли на пять лет.

В 2018 году женщине можно было выйти на пенсию ровно в 55 лет, а мужчине — в 60 лет. В 2019 году пенсионный возраст подняли на год, в 2020 году — еще на год, и так будет до 2023 года.

С этим сложно разобраться. Повышение пенсионного возраста зависит от того, в каком году возникло бы право на пенсию по старым правилам — тем, что действовали до 31 декабря 2018 года.

Допустим, Валентина Ивановна родилась 10 марта 1966 года. 10 марта 2021 года ей исполняется 55 лет. По старым правилам она могла бы выйти на пенсию в этот же день — 10 марта 2021 года. Но с учетом реформы пенсионный возраст ей подняли на 3 года, то есть выплаты из бюджета она начнет получать только с 10 марта 2024 года. Тогда ей исполнится 58 лет.


На сколько ежегодно повышают пенсионный возраст

Год появления права на пенсию по старым правиламСколько прибавят к старому пенсионному возрасту
20191 год
20202 года
20213 года
20224 года
2023 или позднее5 лет

Окончательное повышение для всех случится только в 2028 году. Тогда на пенсию выйдут женщины 1968 года рождения и мужчины 1963 года рождения: им будет по 60 и 65 лет соответственно.

В каком возрасте можно выйти на пенсию в 2020 году

Для 2019 и 2020 годов есть особые условия. В этот период действует не только постепенное повышение пенсионного возраста, но и так называемая льгота. Ее суть в том, что на пенсию можно выйти на полгода раньше, чем установлено общими правилами реформы.

В 2019 и 2020 годах на полгода раньше на пенсию выходят те, кто получил бы на нее право в эти годы по старым правилам.

Например, во второй половине 2019 года право на пенсию получили те женщины, что родились в первой половине 1964 года. То есть в 2019 году им исполнилось 55 лет, пенсионный возраст для них повысили до 56 лет, но якобы дали льготу — разрешили получать пенсию в 55,5 года.


В первой половине 2020 года право на пенсию получат женщины, которые родились во втором полугодии 1964 года. Право на пенсию по старым правилам у них появилось в 2019 году. Пенсионная реформа прибавила к этому сроку еще год. Пенсию по новым правилам назначили бы во второй половине 2020 года — в 56 лет. Но с учетом льготы таким женщинам разрешили обратиться за пенсией на полгода раньше, то есть в первой половине 2020 года.

Кто выйдет на пенсию в 2020 году

ЖенщиныМужчины
Дата рожденияII полугодие 1964 годаII полугодие 1959 года
Выйдут на пенсию по новым правиламI полугодие 2020 годаI полугодие 2020 года
В каком возрасте55,5 года60,5 года

Хотя речь идет о льготе, на самом деле никакой льготы тут нет. Пенсионерам сначала повысили пенсионный возраст на год, а потом разрешили выйти на пенсию на полгода раньше. Но это все равно позже, чем было до реформы. Поэтому понятие льготы, которое использует ПФР, весьма условное. Работать все равно придется дольше, но все же в 2020 году пока меньше, чем в будущем.

Во втором полугодии новых пенсионеров не будет

В 2020 году на пенсию по старости — именно в связи с наступлением пенсионного возраста — можно выйти только с января по июнь. А во втором полугодии право на пенсию по старости впервые не возникнет вообще ни у кого. И в первой половине 2021 года — тоже.

Дело в том, что пенсионерам, которые по старым правилам получали право на пенсию в 2020 году, возраст повышают на два года.

Если 55 лет женщине исполняется в марте 2020 года, она выйдет на пенсию только в 57 лет. Этого возраста она достигнет в марте 2022 года. С учетом льготы за пенсией можно обратиться на полгода раньше — в 56,5 года, то есть только в сентябре 2021 года.

С июля 2020 по июнь 2021 на пенсию могут выходить те, кто получил это право раньше, но пока им не воспользовался. Или те, кто имеет право на досрочную пенсию. Но на общих основаниях по достижении установленного пенсионного возраста в этот период на пенсию никто не выйдет.

Если право на пенсию возникло до 2020 года

Если женщине еще в 2019 году исполнилось 56 лет или мужчине — 61 год, но они до сих пор работают, право на пенсию по возрасту у них уже есть. Они могли им не воспользоваться по разным причинам, но могут сделать это в любой момент: и в первой, и во второй половине 2020 года — или позже, когда захотят.

Какие еще есть требования к пенсионерам по возрасту

Чтобы получать страховую пенсию по старости, мало достичь определенного возраста. Еще нужно накопить хотя бы минимальный стаж и баллы. Каждый год их нужно все больше, но это не следствие последней реформы, а старое требование закона.

Сколько баллов и стажа нужно для обычной пенсии в 2020 году

Минимальный стаж для пенсии11 лет
Минимальные пенсионные баллы18,6
Максимальное количество баллов за год9,57

Проверить стаж и баллы можно через интернет на госуслугах. Сейчас там уже есть данные за третий квартал 2019 года. В начале года ходили слухи, что из выписок опять пропали баллы и стаж. Сейчас все в порядке, но вы все равно проверьте — и расскажите в комментариях, если найдете ошибки в своем лицевом счете.

Если стажа или баллов по выписке не хватает, можно использовать нестраховые периоды, например уход за ребенком или пенсионером. Или докупить за деньги: это законный способ. Весь стаж так купить нельзя, и нужно считать, что выгоднее: потратиться на взносы или получать пенсию позже.

Новые пенсионные льготы для многодетных мам пока не работают

Вместе с повышением пенсионного возраста многодетным мамам разрешили выходить на пенсию на несколько лет раньше. До реформы досрочную пенсию назначали только мамам пятерых детей, а теперь ее могут получить и те, у кого трое или четверо детей.

Условия досрочной пенсии для многодетных матерей

Сколько детейВ каком возрасте назначат пенсиюВозраст для пенсии в 2020 году
Трое57 летобычный — 55,5 года
Четверо56 летобычный — 55,5 года
Пятеро и больше50 летдосрочный — 50 лет

Мамы троих детей могут выйти на пенсию в 57 лет — на три года раньше нового пенсионного возраста. Но если в 2020 году такой маме исполнилось 57 лет, значит, право на пенсию у нее и без льготы возникло еще в 55 лет — до пенсионной реформы, в 2018 году. Она и так может получать пенсию с любого дня 2020 года, если еще за ней не обратилась. Так что никаких послаблений именно многодетность в 2020 году ей пока не дает.

Так же и у мамы четверых детей. Если в 2020 году ей исполнится 56 лет, то в 2019 году ей уже было 55 — то есть появилось право на пенсию по старым правилам. По новым ее назначат всего лишь на полгода позже — в 55,5.

И только со второй половины 2021 года мать четверых детей сможет прочувствовать всю прелесть своей пенсионной льготы. Женщина, которая родились в первом полугодии 1965 года, получит право на пенсию только в 56,5 — во второй половине 2021 года. Но если она родила четверых детей, то выйдет на пенсию досрочно — в 56 лет, в первом полугодии.

Мамы троих детей оценят льготу только в 2023 году. Благодаря льготе и детям им начнут платить пенсию уже в 57 лет. То есть, если маме троих детей в 2023 году исполнится 57, она уже получит право на досрочную пенсию. А ее ровесница 1966 года рождения, у которой только двое детей, будет получать ежемесячные выплаты из бюджета только с 2024 года. Для женщин 1967 года рождения разница будет еще больше: многодетные будут получать пенсию с 2024 года, а остальные — с 2026.


Для назначения досрочной пенсии многодетной женщине нужно иметь 15 лет стажа и хотя бы минимальное количество баллов для того года, когда возникло право на пенсию. В 2023 году это будет 25,8 балла.

Для мам пятерых детей ничего не меняется: они выходят на пенсию в 50 лет, как и раньше. Отдельные условия — для мам, которые имеют северный стаж: у них есть досрочная пенсия даже с двумя детьми.

В случае с многодетными мамами понятие льготы тоже условное. Фактически льгот для них по сравнению с прежними условиями выхода на пенсию нет. Раньше мама троих детей спокойно выходила на пенсию в 55 лет, а теперь не сможет. Но многодетным отцам еще обиднее: для них досрочной пенсии из-за детей вообще не бывает.


Сообщество пенсионеров запись закреплена

В 2021 году меняются правила начисления пенсий: три главных изменения

Грядущий 2021 год станет еще одним этапом пенсионной реформы.

Изменятся и правила начисления пенсий — и это коснется не только будущих пенсионеров, но и тех, кто уже получает пенсию. Расскажу о трех главных изменениях.

1. Стажа и баллов для пенсии потребуется больше

К сожалению, все чаще люди сталкиваются с этой проблемой: ПФР отказывается назначать человеку страховую пенсию по старости, даже если он достиг нужного пенсионного возраста, но у него не хватает стажа или пенсионных баллов.

В 2021 году эта планка повышается: для страховой пенсии по старости потребуется подтвердить не менее 12 лет стажа и 21 балла. Это касается всех, у кого пенсионный возраст наступает в следующем году.

До конца этого года им стоит посмотреть в своей выписке из ПФР, сколько накопилось на их лицевом счете индивидуальных пенсионных коэффициентов (это официальное название пенсионных баллов).

Если их не хватает до 21-го, до конца года можно уплатить в ПФР добровольные страховые взносы — тогда в следующем году недостающие баллы поступят на счет и отказа в пенсии удастся избежать.

Иначе придется ждать пенсии еще год, как минимум (т. к. добровольные взносы учитываются только в следующем году).

2. Пенсионные баллы подорожают, но заработать их станет сложнее

Проект бюджета Пенсионного фонда РФ на 2021 год принят Госдумой в 1-м чтении. Согласно этому документу индексация страховых пенсий с января запланирована на 6,3%.

Это значит, что один пенсионный балл будет стоить 98,86 рублей. А фиксированная выплата (которая добавляется к страховой пенсии) составит 6 044,48 рубля. Таким образом, зная сумму баллов, можно легко посчитать размер своей пенсии после индексации.

Однако тем, кто работает, будет сложнее получить в следующем году на свой лицевой счет хотя бы ту же сумму пенсионных баллов, что и в этом году.

Дело в том, что повышается величина, на основе которой рассчитываются пенсионные баллы (она называется «предельная величина базы для исчисления страховых взносов»).

Согласно проекту, представленному Минфином РФ, в 2021 году эта величина составит 1 465 000 рублей (что почти на 13% больше, чем в 2020 году).

Сумма страховых взносов, поступившая на лицевой счет работника за календарный год, делится на 16% от предельной величины базы на тот же год — и умножается на 10. Получаем сумму пенсионных баллов, заработанных за один год.

Поскольку предельная величина базы используется в формуле в качестве делителя, ее повышение приводит к уменьшению итогового результата.

Иными словами, при том же самом заработке в 2021 году работнику начислят меньше пенсионных баллов, чем в текущем 2020 году — т. е. зарабатывать баллы станет сложнее.

3. Многим нельзя будет перейти на другую пенсию

Нужно учитывать, что в 2021 году повысится возраст не только для назначения пенсии по старости, но и для перехода на другие виды пенсии.

В частности, инвалиды автоматически переводятся на страховую пенсию по старости с момента достижения ими пенсионного возраста.

Но возраст повысился и для них: в 2021 году инвалида переведут на страховую пенсию по старости, если ему исполнится 61,5 год (мужчине) или 56,5 лет (женщине), при условии, что у него будет 12 лет стажа и 21 балл.

В противном случае он так и останется на пенсии по инвалидности. Особенно это невыгодно инвалидам 3-ей группы, так как их пенсия отстает от страховой пенсии по старости, как минимум, на 3 000 рублей (из-за разницы в фиксированной выплате — ст. 16 Закона 400-ФЗ).

Перейти на пенсию супруга в 2021 году, увы, не смогут женщины моложе 56 лет и мужчины моложе 61 года. Причина все та же — повышение пенсионного возраста.

Для перехода на пенсию по потере кормильца (т. е. супруга) пенсионный возраст в 2020 году вырос на 2 года, а в 2021 году он повышается уже на 3 года.


Каковы самые главные изменения?

1 Индексация текущих пенсий

Сначала - о нынешних пенсионерах. Сэкономленные финансовые ресурсы направлены на повышение пенсий неработающим пенсионерам. Январскую пенсию они получили с учетом индексации на 7,05 процента.

При этом уже второй год индексация страховых пенсий происходит на месяц раньше, чем обычно: не с 1 февраля, а с 1 января. И с этого года такой порядок становится постоянным, он закреплен законодательно.

Много вопросов возникает по поводу величины прибавки после индексации. Средняя страховая пенсия по старости выросла на 1 тысячу рублей - с прошлогодних 14 414 до 15 430 рублей. При этом у каждого пенсионера прибавка к пенсии рассчитывалась индивидуально, напомнили в Пенсионном фонде. Чем выше приобретенные у гражданина в течение трудовой жизни пенсионные права (стаж, заработок, страховые взносы, количество пенсионных коэффициентов), тем больше размер страховой пенсии и, следовательно, сумма прибавки к ней после индексации.

В таблице наглядно показаны суммы увеличения пенсии после индексации в зависимости от суммы, которую пенсионер получал в 2018 году.

Для тех, кто продолжает работать и после оформления пенсии, порядок ее пересмотра остался прежним: пенсию таким гражданам выплачивают в назначенном в момент ее оформления размере, без учета ежегодной индексации, а пересчитывают в августе. Увеличение индивидуально у каждого и зависит от размера зарплаты конкретного пенсионера и суммы перечисленных за него страховых взносов в Пенсионный фонд в предыдущем году. Когда пенсионер окончательно оставляет работу, Пенсионный фонд одномоментно пересчитывает его пенсию, увеличивая на суммарный коэффициент индексации - сразу за все годы "переработки".

Что касается ЕДВ (ежемесячной денежной выплаты), которую вместе с пенсией получают некоторые льготные категории, она, как и в предыдущем году, будет проиндексирована с 1 февраля.

2 Дополнительная прибавка селянам



У селян, отработавших в сельском хозяйстве не менее 30 лет, помимо общей со всеми индексации с 1 января произошло увеличение фиксированной выплаты к пенсии на 25 процентов. С 1 января фиксированная выплата к страховой пенсии составляет у всех пенсионеров 5334 рубля, а у бывших работников сельского хозяйства соответственно на 1333 рубля больше. Эта добавка будет выплачиваться в дополнение к уже проиндексированной пенсии. В итоге сельские жители получат двойную прибавку.

Важный момент: чтобы иметь право получать повышенный размер фиксированной выплаты, пенсионер должен жить в сельской местности (если переехал в город и зарегистрирован по новому адресу - значит, сельским жителем он уже быть перестал).

Кто считается "отработавшим в сельском хозяйстве"? Правительство утвердило своим постановлением список работ, производств, профессий, всего более 500 пунктов. В него включены работники сельхозпредприятий, колхозов, фермерских хозяйств, МТС, сельхозартелей, а также руководящее звено: директора совхозов, председатели колхозов, руководители цехов и бригад и т.д. Попали в список и смежные специальности: инженеры-гидротехники, мелиораторы, землеустроители, энергетики и т.д. Главное - чтобы местом их работы было именно сельхозпредприятие.

Перерасчет Пенсионный фонд произвел всем сельским пенсионерам автоматически - на основании данных в пенсионном деле. Если у кого-то возникли сомнения или вопросы - за разъяснениями можно обратиться в клиентскую службу ПФР.

3 Как будет увеличиваться пенсионный возраст

"РГ" много об этом писала, но вопросов от наших читателей приходит очень много. Женщины 1963 года рождения и мужчины 1958 года - это те возраста, которые оформляли выход на пенсию по прежним нормам (55 лет и 60 соответственно) в 2018 году. С 2019 года повышать возраст выхода на пенсию будут постепенно - по году за год, пока не будет достигнута верхняя "планка" - 60 лет у женщин и 65 у мужчин. Произойдет это в 2023 году, когда закончится переходный период.

При этом в первые два года - в 2019 и 2020 году - по предложению президента будет действовать льготный порядок повышения: пенсию можно оформить на полгода раньше вновь установленного возраста. Подробности - в таблице.


4 Кому сохранят досрочные пенсии

Некоторым категориям пенсионеров сохранен прежний возраст выхода на пенсию. Как и раньше, право на досрочную пенсию имеют так называемые "списочники" - работники вредных и опасных производств.

Кроме того, сохранены льготы некоторым социально уязвимым категориям граждан. Так, не повышается возраст выхода на пенсию у представителей коренных народов Севера, а также тех, кто получает страховые пенсии по социальным причинам (это некоторые виды заболеваний).

Расширены льготы для многодетных матерей. Право на досрочную пенсию (по сравнению с новым пенсионным возрастом для женщин 60 лет) получили мамы троих детей (родившие и воспитавшие их минимум до восьмилетнего возраста) - они смогут оформить пенсию на три года раньше, то есть в 57 лет. Если у женщины четверо детей - оформление пенсии может быть на четыре года раньше общеустановленного возраста - в 56 лет. А мамы пятерых детей будут выходить на пенсию по-прежнему в 50 лет (то есть на 10 лет старше нового пенсионного возраста).

5 Как защитят предпенсионеров

Понятно, что, поскольку в связи с повышением возрастной планки на пенсию в ближайшие годы будет выходить меньше пенсионеров, количество работающего населения будет расти. В минтруде не ожидают в связи с этим серьезных обострений на рынке труда. Тем не менее принято несколько законодательных норм в защиту трудовых прав работников старшего, точнее, предпенсионного возраста.

Во-первых, сам предпенсионный возраст определен теперь как пять лет до момента возникновения права на пенсию (в том числе в некоторых случаях - досрочную).

Во-вторых, предпенсионеров защитили от необоснованных увольнений. За это (как и за отказ в приеме на работу) теперь введена уголовная ответственность. Со стороны работодателя отвечать будут ответственные должностные лица, такие поправки внесены в Уголовный кодекс РФ. По решению суда допустивших нарушение могут наказать штрафом до 200 тысяч рублей либо обязательными работами сроком на 360 часов.

В-третьих, решено дать возможность работникам старших возрастов (начиная с предпенсионного) позаботиться о сохранении здоровья. Ежегодно предпенсионеры смогут получить у работодателя два свободных от работы оплачиваемых дня для прохождения диспансеризации - профилактического посещения врачей, выполнения анализов и диагностических исследований. Все остальные работники получили такое же право, но только один день и раз в три года. Оплата за такие дни рассчитывается исходя из среднего заработка работника.


6 Какие меры будут действовать в случае потери работы

Если предпенсионер все же потеряет работу, у него есть несколько возможностей поправить свое материальное положение при поддержке государства.

В региональных службах занятости с нынешнего года для предпенсионеров предназначены специальные обучающие программы. Это и освоение новых профессий, и переподготовка и повышение квалификации в своей или смежной области. Главная цель - повысить конкурентоспособность зрелых кадров по сравнению с молодежью.

Интересный момент: пройти обучение смогут не только безработные граждане (вставшие на официальный учет в службе занятости). Переподготовка возможна и "на опережение", без потери работы - в службе занятости обязаны принять и помочь даже в том случае, если предпенсионер сохраняет рабочее место, но хочет укрепить свои позиции или, к примеру, сменить род деятельности.

7 Студенты-предпенсионеры получат стипендию

Если органы службы занятости направляют предпенсионера на переобучение, ему положена стипендия:

если с момента увольнения до начала учебы прошло менее 12 месяцев и при этом до увольнения на предприятии предпенсионер отработал не менее 26 недель, - стипендия выплачивается в размере 75 процентов от среднего заработка за последние три месяца работы (но не выше и не ниже максимального и минимального размера пособия по безработице с учетом районного коэффициента);

если до увольнения гражданин отработал менее 26 недель, стипендия выплачивается в размере пособия по безработице, положенного конкретному человеку на день, предшествующий началу обучения;

если после увольнения прошел год и более или если гражданин был уволен из-за нарушения трудовой дисциплины, стипендия выплачивается в размере минимального пособия по безработице с учетом районного коэффициента;

если гражданин проходит переобучение потому, что не может справляться с прежними обязанностями из-за потери здоровья в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, ему выплачивается средняя зарплата за последние три месяца работы (но не более максимального пособия по безработице).

8 Когда выплачивается пособие по безработице

Тут порядок для уволенных предпенсионеров и других безработных примерно одинаков, но гражданам старших возрастов теперь предоставлены некоторые преимущества.

Пособие по безработице при постановке на учет в службу занятости рассчитывается исходя из среднего заработка на последнем месте работы за три месяца перед увольнением.

В первые три месяца пособие составляет 75 процентов средней зарплаты; следующие три месяца - 60 процентов. Но не выше утвержденного максимального размера пособия и не ниже его минимальной величины. При этом пособие выплачивается не более шести месяцев в течение года. Для тех, кто впервые ищет работу либо не работал больше года, а также в случае, если был уволен "по статье", пособие выплачивается только три месяца в течение года и в размере минимальной утвержденной суммы.


9 Дополнительные преференции предпенсионерам

Что касается граждан предпенсионного возраста, который, напомним, с нынешнего года составляет пять лет до момента возникновения права на назначение пенсии, они получили некоторые привилегии.

Так, по сравнению с "обычными" безработными, срок выплаты пособия у предпенсионеров увеличен вдвое: он составляет максимум 12 месяцев в течение 18 месяцев.

Более того, этот срок может быть увеличен: если у предпенсионера большой стаж работы (более 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин, либо выработан стаж, достаточный для оформления досрочной пенсии), - срок выплаты пособия увеличивается на две недели за каждый год сверх 25 и 20 лет стажа для мужчин и женщин соответственно.

При этом также введено ограничение по максимальной продолжительности выплаты пособия: не более 24 месяцев в течение 36 месяцев.

Размер пособия у предпенсионеров тоже более выгодный.

в первые три месяца после постановки на учет в качестве безработного он составляет 75 процентов среднего заработка по последнему месту работы;

в следующие четыре месяца - выплачивают 60 процентов среднего заработка;

в дальнейшем пособие составляет 45 процентов средней зарплаты.

При этом также действует ограничение по максимальному размеру пособия. Этот норматив ежегодно утверждает правительство. В 2019 году максимальный размер пособия по безработице для граждан предпенсионного возраста составляет 11 280 рублей.

10 На пенсию можно выйти досрочно

Наконец, если безработного предпенсионера не удается трудоустроить, орган занятости может выдать ему представление для оформления страховой пенсии досрочно. Но не ранее чем за два года до наступления общеустановленного пенсионного возраста. При этом гражданин должен иметь достаточную продолжительность страхового стажа: у мужчин стаж должен составлять минимум 25 лет, а у женщин - не менее 20 лет.

Как получить "сельскую" надбавку, если профессия не указана в перечне

Здравствуйте! У меня вопрос по "сельской" надбавке. Подпадают ли под категорию работников сельского хозяйства, дающую право на надбавку к пенсии, летчики сельскохозяйственной авиации? В перечне, утвержденном правительством, я такой категории не нашел.

Granits56@mail.ru

В "Списке работ, профессий, должностей, специальностей, в соответствии с которыми устанавливается повышение размера фиксированной выплаты к страховой пенсии…" (утвержденном постановлением Правительства РФ №1440 от 29 ноября 2018 года) специальность "летчик сельскохозяйственной авиации" не указана.

Но тем же 1440-м постановлением правительства предусмотрено, что Министерство труда и социальной защиты РФ по представлению Министерства сельского хозяйства РФ и по согласованию с Пенсионным фондом может устанавливать "тождество работ, производств, профессий, должностей, специальностей", предусмотренных утвержденным списком, если какие-либо сельскохозяйственные работы, производства, профессии, должности и специальности имели "иные наименования". Как пояснили в Пенсионном фонде, это даст возможность получить надбавку пенсионерам, которые реально подпадают под условия для повышения фиксированной выплаты, но записи об их месте работы и роде деятельности, зафиксированные в документах о трудовой деятельности, были сформулированы по-другому.

Могут ли отменить уже назначенную пенсию

Я на пенсии по северному стажу, но по возрасту мне надо еще работать три года. Не отменят ли мне льготную пенсию по северному стажу? Продолжаю работать.

Для людей, которым пенсия назначается досрочно за работу на Крайнем Севере и в приравненных районах, со следующего года возраст выхода на пенсию начнет постепенно увеличиваться. Однако если пенсия уже назначена, пенсионер продолжит получать выплаты, невзирая ни на какие изменения.


Когда начнет действовать пенсионная льгота для мам троих детей

Меня зовут Людмила, я 1966 года рождения, у меня трое детей (родились в 1986,1989,1991 годах), стаж 22 года. Когда я выйду на пенсию? По новой пенсионной сетке - в 58 лет, но так как я имею троих детей - вроде как бы в 55. Так ли это? Прошу разъяснения.

Людмила Невельская

По новому закону женщины 1966 года рождения действительно выходят на пенсию в 58 лет. Этого возраста они достигнут в 2024 году. Однако, если женщина воспитала троих детей до 8 лет и у нее есть не менее 15 лет стажа, она имеет право досрочно выйти на пенсию как многодетная мама на три года раньше нового пенсионного возраста, то есть в 57 лет (а не в 55, как вы решили). Такая льгота начнет действовать с 2023 года, поскольку до этого времени многодетные мамы смогут выходить на пенсию в более раннем возрасте (в 2019-м и первом полугодии 2020 года - в 55 лет и 6 месяцев, во втором полугодии 2021-го и первом полугодии 2022 года - в 56 лет и 6 месяцев) по общим основаниям так же, как и другие женщины. Таким образом, вы сможете оформить досрочную пенсию как мать троих детей в 2023 году, когда вам исполнится 57 лет. Женщинам с четырьмя детьми тоже будет предоставлено право досрочно выйти на пенсию. Сделать это они смогут на четыре года раньше нового пенсионного возраста, в 56 лет. Первым годом, в котором заработает эта льгота, станет 2021-й. Также напомним, что женщины, воспитавшие пятерых детей, имеют право получать пенсию уже с 50 лет. Эта льгота действует сегодня и сохранится в дальнейшем.

Изменится ли размер пенсии при переезде

Как узнать, не урежут ли пенсию при переезде в другой регион, например, с Дальнего Востока на юг или запад России? В местном отделении Пенсионного фонда не могу добиться четкого ответа на этот вопрос!

При переезде в другой регион, за исключением районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, пенсионер продолжает получать положенную ему пенсию в установленном размере. Ее размер может увеличиться/уменьшиться только за счет прожиточного минимума пенсионера (касается неработающих пенсионеров), установленного в том или ином регионе. К примеру, пенсионеру была назначена пенсия в размере 7 тысяч рублей, но размер ее был увеличен до 9 тысяч в соответствии с прожиточным минимумом, установленным в регионе его проживания. При переезде доплата к пенсии (к тем 7 тысячам рублей) либо увеличится, либо уменьшится в зависимости от прожиточного минимума пенсионера, установленного в регионе, куда он собирается переехать.

Второй момент касается переезда из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей либо в эти районы.

1. Пенсия назначалась гражданину, проживающему в районах Крайнего Севера и приравненных местностях, и была увеличена на соответствующий районный коэффициент. В этом случае при переезде из района Крайнего Севера (приравненной к нему местности), пенсия на этот установленный коэффициент уменьшается. При переезде в район Крайнего Севера (приравненную к нему местность) пенсия будет увеличена.

2. Также пенсия в повышенном размере может быть назначена гражданину при выработке специального северного стажа. В этом случае при назначении пенсии увеличивается непосредственно фиксированная выплата, и при переезде размер пенсии не изменяется.

Читайте также: