Постанова не мають права на пенсию


У Верховній Раді України зареєстровано законопроект «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України (щодо перерахунку пенсій державним службовцям, працівникам органів місцевого самоврядування та іншим)» № 2257.

Запропоновано механізм перерахунку пенсій торкається державних службовців, працівників органів місцевого самоврядування, наукових працівників, журналістів.

Зокрема, за державними службовцями, яким призначено пенсію до набуття чинності Законом України від 10 грудня 2015 р. № 889-VIII «Про державну службу» на підставі Закону України від 16 грудня 1993 р, № 3723-ХІІ «Про державну службу» зберігається право на перерахунок пенсії на тих підставах, які діяли на час виходу особи на пенсію, в тому числі й у разі підвищення розміру заробітної плати працюючим державним службовцям за посадою, з якої була призначена пенсія.

Перерахунок пенсій здійснюватиметься виходячи із сум заробітної плати, на які нараховуються страхові внески на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування працюючого державного службовця відповідної посади та рангу на момент виникнення права на перерахунок пенсії.

Ця норма також поширюється на осіб, яким пенсії будуть призначені в майбутньому відповідно до положень Закону України від 16 грудня 1993 р. «Про державну службу» № 3723-ХІІ (ст. 90 Закону).

За посадовими особами місцевого самоврядування, журналістами державного або комунального засобу масової інформації, яким призначено пенсію до набуття чинності Законом №2148-19 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо підвищення пенсій», зберігається право на перерахунок пенсії у порядку, передбаченому для державних службовців (ст. 21 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», ст. 16 Закону України «Про державну підтримку засобів масової інформації та соціальний захист журналістів»).

За науковими (науково-педагогічними) працівниками, яким призначено пенсію до набуття чинності Законом №2148-19, зберігається право на перерахунок пенсії на тих підставах, які діяли на час виходу особи на пенсію, у тому числі у разі підвищення розміру заробітної плати працюючим науковим працівникам. Перерахунок пенсій здійснюватиметься виходячи із сум заробітної плати, на які нараховуються страхові внески на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування працюючого наукового працівника відповідної посади на момент виникнення права на перерахунок пенсії (ст. 37 Закону України «Про наукову і науково-технічну діяльність»).

SHARES

Запропоновано змінити процедуру внесення змін до трьох кодексів

Податкова служба змінить оподаткування IT-шників

Вам може сподобатися



Підтримка бізнесу – за кошти фонду боротьби з COVID-19



Плановий дефіцит держбюджету 2021 р. зменшено до 5,5%



Так званих «мінерів» каратимуть конфіскацією



Адвокатів і нотаріусів братимуть на державну службу



Українцям дозволили змінювати по батькові



Випускати електронні гроші та платіжні картки зможуть не лише банки

Законодавство


Набрала чинності постанова Кабінету Міністрів України «Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 22 липня 2020 р. № 641» від 2 грудня 2020 р. № 1191.

Новим пп. 21 п. 10 постанови КМУ № 641 «Про встановлення карантину та запровадження посилених протиепідемічних заходів на території із значним поширенням гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2» врегульовано порядок надання побачень засудженим та особам, узятим під варту, які перебувають в установах Державної кримінально-виконавчої служби України.

Зокрема, заборонено надання засудженим дозволів на короткочасні виїзди за межі установ виконання покарань, передбачених ч. 3 ст. 59, ч. 1 ст. 67, ст. 111 та ч. 1 ст. 130 КВК України, відвідування установ виконання покарань та слідчих ізоляторів Державної кримінально-виконавчої служби об’єднаннями громадян, представниками релігійних та благодійних організацій, надання побачень засудженим та особам, узятим під варту, які тримаються в таких установах, крім:

– відвідування зазначених установ працівниками правоохоронних органів, судів, представниками посольств і консульств відповідних держав, співробітниками Управління Верховного Комісара Організації Об’єднаних Націй у справах біженців, а також особами, зазначеними у ч. 1 ст. 24 КВК України та ч. 5 ст. 12 Закону України «Про попереднє ув’язнення»;

– побачень із захисниками та адвокатами або іншими фахівцями у галузі права, які за законом мають право на надання правової допомоги особисто чи за дорученням юридичної особи;

– короткострокових побачень з родичами або іншими особами, які відбуваються виключно в закритих умовах (через суцільне розмежувальне скло та переговорний пристрій) та з дотриманням протиепідемічних правил;

– тривалих побачень засуджених (за умови наявності в установах виконання покарань та слідчих ізоляторах Державної кримінально-виконавчої служби вільних приміщень для ізоляції засуджених) з близькими родичами за відсутності у них на момент побачення ознак інфікування COVID-19 та наявності у осіб, які прибули на побачення, лабораторно підтвердженого негативного результату тестування їх на COVID-19 методом полімеразної ланцюгової реакції, яке проведено не більш як за 48 годин до дня надання тривалого побачення, та оригіналу документа, що підтверджує оплату послуги виїзду працівника медичної лабораторії до засудженого з метою забору біоматеріалів для проведення тестування на COVID-19 зазначеним методом.

Після тривалого побачення засуджені протягом 14 діб перебувають в приміщеннях для ізоляції, де їм на 12-й день ізоляції (або за наявності ознак інфікування COVID-19) обов’язково проводиться тест на COVID-19 у присутності медичного працівника медичної частини філії державної установи «Центр охорони здоров’я Державної кримінально-виконавчої служби України».

Відвідування та побачення відбуваються виключно за умови використання особами засобів індивідуального захисту, зокрема респіраторів або захисних масок, що закривають ніс та рот, у тому числі виготовлених самостійно, та відсутності у них на момент побачення ознак інфікування COVID-19.

Після прийняття пенсійної реформи деяким категоріям працівників збережено право виходу на пенсію на пільгових умовах з певними змінами. Скільки років страхового стажу для цього потрібно мати, як підтвердити «пільговий» стаж, а також про вихід на таку пенсію медпрацівників, читайте далі.

Скільки страхового стажу необхідно мати

Відповідно до ст. 114 Закону про пенсійне страхування пенсія за віком на пільгових умовах призначається, зокрема, працівникам, зайнятим повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці за Списком № 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, та за результатами атестації робочих місць, після досягнення 50 років і за наявності страхового стажу не менше 25 років у чоловіків, з них не менше 10 років на зазначених роботах, і не менше 20 років у жінок, з них не менше 7 років 6 місяців на зазначених роботах.

До досягнення 50-річного віку право на пенсію за віком на пільгових умовах мають жінки 1975 р. народження і старші після досягнення ними віку, зазначеного у табл. 1.

За відсутності 25 років стажу роботи у чоловіків і 20 років у жінок у період до 01.04.2024 р. пенсія за віком на пільгових умовах призначається за наявності на дату досягнення 50-річного віку чи віку, наведеного у табл. 1 для жінок, страхового стажу, наведеного у табл. 2.

Вік виходу на пенсію

45 років 6 місяців

З 01.04.70 р. по 30.09.70 р.

З 01.10.70 р. по 31.03.71 р.

46 років 6 місяців

З 01.04.71 р. по 30.09.71 р.

З 01.10.71 р. по 31.03.72 р.

47 років 6 місяців

З 01.04.72 р. по 30.09.72 р.

З 01.10.72 р. по 31.03.73 р.

48 років 6 місяців

з 01.03.73 р. по 30.09.73 р.

з 01.10.73 р. по 31.03.74 р.

49 років 6 місяців

з 01.04.74 р. по 30.09.74 р.

Дата досягнення пенсійного віку

Чоловіки (не менше)

З 01.04.2015 р. по 31.03.2016 р.

20 років 6 місяців

15 років 6 місяців

З 01.04.2016 р. по 31.03.2017 р.

З 01.04.2017 р. по 31.03.2018 р.

21 рік 6 місяців

16 років 6 місяців

З 01.04.2018 р. по 31.03.2019 р.

З 01.04.2019 р. по 31.03.2020 р.

22 роки 6 місяців

17 років 6 місяців

З 01.04.2020 р. по 31.03.2021 р.

З 01.04.2021 р. по 31.03.2022 р.

23 роки 6 місяців

18 років 6 місяців

З 01.04.2022 р. по 31.03.2023 р.

З 01.04.2023 р. по 31.03.2024 р.

24 роки 6 місяців

19 років 6 місяців

З 01.04.2024 р. і після цієї дати

Коли пенсійний вік зменшується

Працівникам, які не мають стажу роботи з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці за Списком № 1 (чоловіки — 10 років, жінки — 7 років 6 місяців), але які мають не менше половини стажу на зазначених роботах (чоловіки не менше 5 років, жінки — не менше 3 років 9 місяців), за наявності передбаченого загального стажу роботи пенсії за віком на пільгових умовах призначаються із зменшенням пенсійного віку, встановленого ст. 26 Закону про пенсійне страхування:

  • чоловікам — на один рік за кожний повний рік такої роботи;
  • жінкам — на один рік чотири місяці за кожний повний рік такої роботи.

Зверніть увагу, що зазначене зменшення пенсійного віку жінкам застосовується також у період збільшення віку виходу на пенсію по 31.12.2021 р.

Застосування Списків

Порядок застосування Списків № 1 і № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників при обчислені стажу роботи, що дає право на пенсію на пільгових умовах (далі — Списки), затверджено наказом № 383.

Під час визначення права на пенсію за віком на пільгових умовах застосовуються Списки, що були чинними на період роботи особи. При цьому до пільгового стажу зараховується весь період роботи на відповідних посадах або за професіями незалежно від дати внесення цієї посади чи професії до Списків.

03.08.2016 р. набрала чинності постанова № 461, якою затверджено нові Списки.

Списками, які були чинними до 03.08.2016 р., зокрема Списком № 1 у розділі XIX «Охорона здоров’я», було передбачено такі професії (посади), що дають право на пенсію за віком на пільгових умовах:

  • лікарі-рентгенологи, а також лікарі, зайняті у відділеннях інтервенційної радіології (рентгенохірургічний блок);
  • молодші спеціалісти з медичною освітою рентгенівських відділень (кабінетів), а також молодші спеціалісти з медичною освітою, зайняті у відділеннях інтервенційної радіології (рентгенохірургічний блок);
  • працівники закладів охорони здоров’я, які безпосередньо працюють з радіоактивними речовинами з активністю на робочому місці понад 10 мілікюрі радію-226 або еквівалентною за радіотоксичністю кількістю радіоактивних речовин, а також на гамма-терапевтичних апаратах;
  • рентгенолаборанти, у тому числі у відділеннях інтервенційної радіології (рентгенохірургічний блок) і флюорографічних кабінетах.

А новим Списком № 1 у розділі XIX «Охорона здоров’я» передбачено:

  • лікарі-рентгенологи, а також лікарі, зайняті у відділеннях інтервенційної радіології (рентгенохірургічний блок);
  • молодші спеціалісти з медичною освітою рентгенівських відділень (кабінетів), а також молодші спеціалісти з медичною освітою, зайняті у відділеннях інтервенційної радіології (рентгенохірургічний блок).

Отже, наприклад, лікарі-рентгенологи мають право на пільгову пенсію за Списком № 1 за наявності та підтвердження пільгового стажу і при досягненні вищезазначеного пенсійного віку.

Як підтвердити «пільговий» стаж

Підтвердження права на пільгове пенсійне забезпечення здійснюється згідно із Списками, затверджуваними Кабінетом Міністрів України, на підставі записів у трудових книжках працівників та уточнюючих довідок, виданих підприємствами на підставі первинних документів про характер виконуваної роботи та умови праці, а також про безпосередню зайнятість протягом повного робочого дня на роботах, що дають право на пільгове пенсійне забезпечення.

До пільгового стажу зараховується весь період роботи на відповідних посадах або за професіями незалежно від дати їх внесення до Списків за умови підтвердження документами відповідних умов праці за час виконання роботи до 21.08.92 р. та за результатами проведення атестації робочих місць за умовами праці після 21.08.92 р.

Результати атестації (як уперше проведеної, так і чергової) застосовуються для обчислення стажу, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, упродовж п’яти років після затвердження її результатів, якщо впродовж цього часу на такому підприємстві не змінювалися докорінно умови і характер праці (виробництво, робота, робоче місце), які дають право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах. У разі докорінної зміни умов і характеру праці для підтвердження права на пенсію за віком на пільгових умовах має бути проведено позачергову атестацію.

Такий самий порядок застосовується в разі припинення діяльності підприємства, установи, організації з визначенням правонаступника.

За умови підтвердження цього права за результатами атестації, вперше проведеної до 21.08.97 р. (упродовж п’яти років після набрання чинності Порядком № 442), до стажу, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, зараховується весь період роботи на такому підприємстві у виробництвах, передбачених Списками, тобто період роботи із шкідливими умовами праці, до дати видання наказу на підприємстві про результати проведення атестації та період роботи впродовж наступних п’яти років за умови, що впродовж цього часу на підприємстві не змінювалися докорінно умови і характер праці (виробництво, робота, робоче місце).

У випадку якщо атестація була вперше проведена після 21.08.97 р. у разі підтвердження права на пенсію за віком на пільгових умовах до пільгового стажу зараховується весь період роботи до 21.08.92 р., п’ятирічний період роботи на такому підприємстві, що передує даті видання наказу про її результати, та період роботи впродовж наступних п’яти років за умови, що впродовж цього часу на підприємстві, якщо за її результатами буде підтверджено право на пільгову пенсію, не змінювалися докорінно умови і характер праці (виробництво, робота, робоче місце).

У разі якщо атестація з 21.08.92 р. не проводилась чи за результатами атестації, вперше проведеної після 21.08.92 р., право не підтвердилось, до пільгового стажу зараховується лише період роботи із шкідливими умовами праці на такому підприємстві, в установі чи організації до 21.08.92 р. включно, тобто до набрання чинності Порядком № 442. У такому самому порядку зараховується пільговий стаж, якщо за результатами атестації, вперше проведеної до 21.08.92 р., право на пільгове пенсійне забезпечення не підтвердилось.

Слід зазначити, що у разі непідтвердження права на пенсію за віком на пільгових умовах за результатами чергової атестації, проведеної впродовж п’яти років з дати проведення попередньої атестації, до пільгового стажу зараховується період роботи на такому підприємстві, в установі чи організації до дати видання наказу на підприємстві про результати проведення чергової атестації, якою відповідне право не підтверджено.

Уточнююча довідка: чи обов’язкова

У зв’язку з тим, що зазвичай в трудовій книжці відсутні відомості про зайнятість особи в шкідливих умовах протягом повного робочого дня, не зазначається характер виконуваної роботи, розділ, підрозділ, пункт, найменування Списків або їх номери, куди включається цей період роботи, підприємством надається уточнююча довідка (п. 20 Порядку № 637).

У довідці має бути зазначено: періоди роботи, що зараховуються до спеціального стажу; професія або посада; характер виконуваної роботи; розділ, підрозділ, пункт, найменування Списків або їх номери, куди включається цей період роботи; первинні документи за час виконання роботи, на підставі яких видана зазначена довідка.

Тобто період, який підлягає зарахуванню до пільгового стажу роботи, визначає підприємство шляхом надання уточнюючої довідки.

Якщо підприємство ліквідовано і немає його правонаступника, пільговий стаж підтверджують відповідні комісії, що діють в кожній області при Пенсійному фонді України.

У разі коли підприємства, установи, організації або їх правонаступники розміщуються на тимчасово окупованій території України або в районах проведення АТО, спеціальний трудовий стаж може підтверджуватися за даними, наявними в реєстрі застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування.

Збережено вислугу років для медпрацівників

Слід зазначити, що лікарі та середній медичний персонал мають право на пенсію за вислугу років.

Пунктом 2 1 розділу ХV Закону про пенсійне страхування для них збережено право на пенсію за вислугу років за умови, що вони на день набрання чинності Законом № 2148 мають вислугу років, необхідну для призначення пенсії за вислугу років, передбачену п. «е» ст. 55 Закону про пенсійне забезпечення.

Постановою № 909 затверджено перелік закладів і установ освіти, охорони здоров’я та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років.

Особи, які на 11.10.2017 р. мають 26 років 6 місяців спеціального стажу з датою народження по 30.06.66 р., виходитимуть на пенсію за вислугу років при досягненні 50-річного віку. Ті, що народилися у період із 01.07.66 р. по 31.12.66 р., право на таку пенсію матимуть у 50 років 6 місяців, а з 01.01.67 р. по 30.06.67 р. — при досягненні 51-річного віку і так далі. Особи, народжені після 01.01.71 р., матимуть право на пенсію за вислугу років при досягненні віку 55 років.

Незалежно від віку медпрацівники виходитимуть на пенсію за вислугу років за умови, якщо станом на 01.04.2015 р. вони мали 25 років спецстажу чи на 31.12.2015 р. — 25 років 6 місяців.

При цьому пенсія за вислугу років призначається та виплачується при звільненні з роботи, яка дає право на таку пенсію (ст. 114 Закону про пенсійне страхування). Слід зазначити, що така вимога при призначенні пенсії за віком на пільгових умовах у законодавстві відсутня.

Розміри пенсії за вислугу років та за віком на пільгових умовах обчислюються за нормами Закону про пенсійне страхування та залежать від страхового стажу особи та його заробітку, з якого сплачено єдиний внесок.

ВИКОРИСТАНА ЛІТЕРАТУРА

Закон про пенсійне забезпечення — Закон України від 05.11.91 р. № 1788-XII «Про пенсійне забезпечення». Закон про пенсійне страхування — Закон України від 09.07.2003 р. № 1058-IV «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування». Закон № 2148 — Закон України від 03.10.2017 р. № 2148-VIII «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо підвищення пенсій». Постанова № 461 — постанова Кабінету Міністрів України від 24.06.2016 р. № 461 «Про затвердження списків виробництв, робіт, професій, посад і показників, зайнятість в яких дає право на пенсію за віком на пільгових умовах». Постанова № 909 — постанова Кабінету Міністрів України від 04.11.93 р. № 909 «Про перелік закладів і установ освіти, охорони здоров’я та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років». Наказ № 383 — наказ Мінсоцполітики України від 18.11.2005 р. № 383 «Про затвердження Порядку застосування Списків № 1 і № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників при обчисленні стажу роботи, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах». Порядок № 442 — Порядок проведення атестації робочих місць за умовами праці, затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 01.08.92 р. № 442. Порядок № 637 — Порядок підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.93 р. № 637

Prostopravo розповість: хто має право на виплату тимчасової допомоги, в якому розмірі вона виплачується, куди і з якими документами слід звертатися для виплати допомоги особам, які досягли пенсійного віку, але не мають необхідного стажу для призначення соціальної пенсії.

Короткий зміст і посилання по темі

  • Порядок призначення допомоги
  • Терміни виплати допомоги
  • Коли в допомозі буде відмовлено
  • Розмір тимчасової допомоги

Відповідно до частини першої статті 26 ЗУ «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» громадянин України набуває право на пенсію після досягнення 60-річного віку і за наявності страхового стажу не менше 15 років до 31 грудня 2017 року.Починаючи з 1 січня 2018 року, страховий стаж, необхідний для набуття права на пенсію, буде постійно збільшуватися і до 1 січня 2028 року сягне 35 років.

Українцю, який досяг пенсійного віку, але не має права на пенсію у зв'язку з відсутністю необхідного страхового стажу, може виплачуватиметься тимчасова допомога.На сьогоднішній день існує механізм виплати такої допомоги в період з 1 січня 2018 по 31 грудня 2020 року.

Призначення тимчасової допомоги проводиться структурними підрозділами з питань соціального захисту населення районних, районних у мм. Києві та Севастополі держадміністрацій, виконавчими органами міських, районних у містах (у разі їх утворення) рад, органами виконавчої влади Автономної Республіки Крим з питань соціального захисту населення, виконавчими органами рад об'єднаних територіальних громад, з урахуванням майнового стану та середньомісячного сукупного доходу особи, що звернулася по допомогу.

Тимчасова допомога перераховується кожні шість місяців з урахуванням змін майнового стану та середньомісячного сукупного доходу і виплачується до досягнення такою особою віку, з якого вона набуває право на пенсійну виплату.

Порядок призначення допомоги

При досягненні пенсійного віку громадянин звертається до органів Пенсійного фонду України із заявою про видачу довідки про наявний страховий стаж.

Довідка про наявний страховий стаж видається органами Пенсійного фонду України за заявою особи, до якої додаються копія трудової книжки та в разі необхідності документи, що підтверджують трудовий стаж.

Органи Пенсійного фонду України надсилають (або надають під особистий підпис у журналі реєстрації видачі довідок) особі довідку про наявний страховий стаж в двох примірниках і пам'ятку про порядок призначення тимчасової допомоги, як правило, в день звернення, але не пізніше ніж через п'ять робочих днів.

Копія трудової книжки, документи, що підтверджують трудовий стаж, представлені особою органу Пенсійного фонду України, зберігаються в особовій справі до досягнення такою особою віку, з якого вона набуває право на пенсійну виплату.

Для призначення допомоги потрібно подати органу соціального захисту населення за зареєстрованим місцем проживання або місцем фактичного проживання наступні документи:

  • Заяву;
  • документ, що засвідчує особу;
  • інформацію про адресу зареєстрованого місця проживання (адреса місця фактичного проживання)
  • документ про присвоєння реєстраційного номера облікової картки платника податків;
  • довідку про наявний страховий стаж, видану органами Пенсійного фонду України;
  • декларацію про доходи і майновий стан (заповнюється на підставі довідок про доходи кожного члена сім'ї) за останні шість календарних місяців, що передують місяцю звернення за призначенням допомоги;
  • копію рішення про призначення опікуна (для особи, яка була визнана недієздатною).

Інформація про склад сім'ї особи, яка звернулася за призначенням допомоги, відзначається в декларації про доходи та майновий стан.

Якщо особа звертається за призначенням допомоги за місцем фактичного проживання, до заяви додається довідка про неотримання такої допомоги в органах соціального захисту населення за зареєстрованим місцем проживання.

Терміни виплати допомоги

Тимчасова допомога призначається з дня, що настає після дати досягнення пенсійного віку, якщо звернення за тимчасовою допомогою відбулося не пізніше ніж через три місяці після досягнення такого віку.

Якщо звернення за тимчасовою допомогою відбулося пізніше, ніж через три місяці після досягнення пенсійного віку, тимчасова допомога призначається з дня звернення за нею.Днем звернення за призначенням допомоги вважається день реєстрації органом соціального захисту населення заяви з усіма необхідними документами.

Одиноким особам, які не мають інших джерел існування, тимчасова допомога призначається з урахуванням їх майнового стану та середньомісячного сукупного доходу і виплачується таким особам до досягнення віку, з якого вони набувають право на призначення пенсії.

У разі зміни обставин, які можуть вплинути на розмір або порядок отримання посібників, особа зобов'язана не пізніше ніж через десять днів повідомити про це орган соціального захисту населення, який призначив таку тимчасову допомогу.

Рішення про призначення тимчасової допомоги або про відмову в призначенні тимчасової допомоги приймається органом соціального захисту населення протягом десяти календарних днів з дня звернення.

Про відмову в призначенні тимчасової допомоги орган соціального захисту населення письмово повідомляє особу, яка звернулася за її призначенням, у п'ятиденний строк з дня прийняття рішення.

Коли в допомозі буде відмовлено

Тимчасова допомога не призначається в разі, якщо:

  • середньомісячний сукупний дохід сім'ї в розрахунку на одну особу за попередні шість місяців перевищує 100 відсотків прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність;
  • особа отримує пенсію або державну соціальну допомогу, яка призначається відповідно до Законів України "Про державну соціальну допомогу інвалідам з дитинства та дітям-інвалідам" або "Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю";
  • особа або члени її сім'ї протягом 12 місяців перед зверненням за наданням тимчасової допомоги здійснили покупку земельної ділянки, квартири (будинку), автомобіля, іншого транспортного засобу (механізму), будівельних матеріалів, інших товарів довгострокового вжитку або оплатили послуги (одноразово) з будівництва, ремонту квартири (будинку) або автомобіля, іншого транспортного засобу (механізму), телефонного (в тому числі мобільного) зв'язку, крім житлово-комунальних послуг в межах соціальної норми житла та соціальних нормативів користування житлово-комунальними послугами та медичних послуг, пов'язаних із забезпеченням життєдіяльності, на суму, яка на дату покупки (оплати) перевищує 50 тис. гривень;
  • особа працює, веде іншу діяльність, пов'язану з отриманням доходу;
  • за результатами вибіркового обстеження матеріально-побутових умов сім'ї виявлено, що особа має додаткові джерела для існування, не зазначені в декларації про доходи та майно (здача в оренду або в оренду житлового приміщення (будинку) або його частини, один або кілька членів сім'ї працюють без оформлення трудових відносин у встановленому порядку; можливість отримання доходу від утримання худоби, птиці, інших тварин, дохід від народних промислів, використання наявної сільськогосподарської техніки, вантажних машин, мікроавтобусів і т.п.);
  • у власності особи або членів його сім'ї є друга квартира (будинок) за умови, що загальна площа житла перевищує 21 кв.метр на одного члена сім'ї та додатково 10,5 кв.метра на сім'ю, чи більше одного автомобіля, іншого транспортного засобу.

При наявності обставин, перерахованих в четвертому - шостому пункті, тимчасова допомога може бути призначена органом соціального захисту населення на підставі рішень утворених ними комісій, якщо в складі сім'ї є людина з інвалідністю.Рішення про призначення тимчасової допомоги в таких випадках приймається на підставі обстеження матеріально-побутових умов особи, яка звернулася за призначенням такої допомоги.

Розмір тимчасової допомоги

Розмір допомоги визначається як різниця між прожитковим мінімумом для осіб, які втратили працездатність, та середньомісячним сукупним доходом сім'ї в розрахунку на одну особу за попередні шість місяців, але не може перевищувати 100 відсотків прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність.

У разі затвердження нового розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, органи соціального захисту населення проводять перерахунок раніше призначеної тимчасової допомоги з місяця встановлення нового розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, без звернення особи, якій призначено тимчасову допомогу.

При обчисленні середньомісячного сукупного доходу до складу сім'ї включаються:

  • чоловік, дружина, діти, в тому числі усиновлені, у віці до 18 років, які перебувають на їх утриманні;
  • діти - студенти вищих навчальних закладів I-IV рівнів акредитації та закладів професійної (професійно-технічного) освіти з денною формою навчання у віці до 23 років, які не мають власних сімей, в тому числі, які отримують стипендію, незалежно від того, де вони проживають ( разом з батьками або перебувають на навчанні в іншому населеному пункті);
  • особи, які спільно проживають однією сім'єю, але не перебувають у шлюбі між собою або в будь-якому іншому шлюбі, пов'язані спільним побутом, мають взаємні права та обов'язки.

До складу сім'ї не включаються:

  • батьки, дід, баба, брати, сестри;
  • батьки, позбавлені батьківських прав;
  • опікуни, піклувальники та члени їх сімей;
  • діти, які перебувають на повному державному забезпеченні;
  • діти, що знаходяться під опікою або піклуванням.

Виплата призначеної тимчасової допомоги припиняється:

  • якщо особою приховано відомості або навмисно представлені недостовірні дані про дохід та майновий стан, що вплинуло на призначення грошової допомоги та визначення її розміру і в результаті чого були надміру виплачені кошти, - з місяця, наступного за тим, в якому виявлені зазначені факти;
  • в разі працевлаштування або зайняття підприємницькою діяльністю - з місяця, в якому людина працевлаштувався або зайнялася підприємницькою діяльністю;
  • в разі призначення пенсії - з дати її призначення;
  • в разі виїзду на постійне місце проживання за кордон - з першого числа місяця, наступного за місяцем виїзду
  • в разі смерті особи - з місяця, наступного за тим, в якому людина померла.

У разі неотримання допомоги протягом шести місяців поспіль її виплата припиняється.

У разі смерті особи, яка отримує тимчасову допомогу, допомога на поховання виплачується особам, які провели поховання, у розмірі двомісячної суми допомоги, призначеної на день смерті.






    • державні соціальні допомоги особам, які не мають права на пенсію, та інвалідам;
    • державна соціальна допомога на догляд.

    Державні соціальні допомоги особам, які не мають права на пенсію

    Державна соціальна допомога особам, які не мають права на пенсію, та інвалідам призначається і виплачується (стаття 2 Закону):

    • громадянам України, які постійно мешкають на території України;
    • іноземцям та особам без громадянства, які переселилися з інших держав на постійне проживання в Україні, та особам, які одержали статус біженця.

    Право на державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та інвалідам має особа, яка (стаття 4 Закону):

    Малозабезпеченими особами, які мають право на державну соціальну допомогу, є ті, особи у кого середньомісячний сукупний дохід за останні шість календарних місяців або два квартали, що передують місяцю звернення за призначенням допомоги, не перевищує прожиткового мінімуму, визначеного для осіб, що втратили працездатність.

    Вік жінок, які набувають право на соціальну допомогу

    до 30.09.1953 включно

    58 років 6 місяців

    з 1.09.1953 по 31.03.1954

    з 1.04.1954 по 30.09.1954

    59 років 6 місяців

    з 1.09.1954 по 31.03.1955

    з 1.04.1955 по 30.09.1955

    60 років 6 місяців

    з 1.09.1955 по 31.03.1956

    з 1.04.1956 по 30.09.1956

    61 рік 6 місяців

    з 1.09.1956 по 31.03.1957

    з 1.04.1957 по 30.09.1957

    62 роки 6 місяців

    з 1.09.1957 по 31.03.1958

    з 1.04.1958 по 31.12.1958

    Призначення і виплата державної соціальної допомоги особам, які не мають права на пенсію, та інвалідам здійснюються згідно Порядку призначення і виплати державної соціальної допомоги особам, що не мають права на пенсію, та інвалідам і державної соціальної допомоги на догляд, затвердженим Постановою КМУ від 2.04.2005 р. № 261.

    Особам, які отримують пенсію по інвалідності або державну соціальну допомогу інвалідам з дитинства (чи мають право на їхнє призначення), за бажанням замість зазначених виплат може бути призначена соціальна допомога, відповідно до Закону.

    Для визначення права на соціальну допомогу для осіб, які втратили працездатність, застосовується прожитковий мінімум, для осіб які втратили працездатність, встановлений на дату звернення по допомогу законом про Державний бюджет на відповідний рік.

    Соціальна допомога встановлюється, у відсотках до розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність.

    Розміри державної соціальної допомоги особам, які не мають права на пенсію, та інвалідам

    інвалідам I групи, жінкам, яким присвоєно звання «Мати-героїня»

    інвалідам II групи

    інвалідам III групи

    священнослужителям, церковнослужителям та особам, які протягом не менше десяти років до набрання чинності Закону «Про свободу совісті та релігійні організації» обіймали виборні або за призначенням посади у релігійних організаціях, офіційно визнаних в Україні і легалізованих відповідно до законодавства, за наявності архівних документів відповідних державних органів і релігійних організацій або інформації від свідків, що підтверджують факт такої роботи

    чоловікам, які досягли віку 63 років, жінкам — 58 років

    У разі збільшення прожиткового мінімуму перерахунок соціальної допомоги здійснюється з дати, з якої встановлений новий розмір прожиткового мінімуму.

    Для призначення соціальної допомоги особи повинні подати до органу праці та соціального захисту населення за місцем проживання (перебування) такі документи:

    • Заяву за формою, затвердженою наказом Мінпраці, за пред'явлення паспорта, трудової книжки та довідки про присвоєння ідентифікаційного номера Єдиного державного реєстру фізичних осіб;
    • Декларацію про доходи та майно (заповнюється на підставі довідок про доходи кожного члена родини) за останні шість календарних місяців або два квартали, що передують місяцю звернення за призначенням допомоги, за формою, затвердженою Наказом Мінпраці від 22.07.2003 р. №204;
    • Копію рішення про встановлення опіки (у разі визнання особи недієздатною);
    • Копію посвідчення біженця або тимчасового посвідчення на постійне проживання;
    • Довідку про склад родини, видану уповноваженим органом за місцем проживання, зокрема органом місцевого самоврядування.

    Органи праці та соціального захисту населення в разі необхідності додають до заяви витяг з акта огляду, який отримали від медико-соціальної експертної комісії (надалі — МСЕК).

    Державна соціальна допомога призначається від дня звернення щодо про її призначення (частина 1 статті 5 Закону)).

    Особам які досягли пенсійного віку, визначеного Законом допомога призначається у визначені строки.

    Строки призначення державної соціальної допомоги

    Якщо звернення по соціальну допомогу відбулося не пізніше трьох місяців

    від дня досягнення чоловіками 63 років, жінками — 58 років

    від дня досягнення чоловіками 63 років, жінками — 58 років

    від дня визнання МСЕК осіб інвалідами.

    на весь час інвалідності, встановленої МСЕК

    У разі зміни групи інвалідності соціальна допомога у новому розмірі призначається:

    • від дня зміни групи інвалідності, якщо така зміна призведе до збільшення розміру;
    • з місяця, наступного за тим, в якому встановлено нову групу інвалідності, — у разі зменшення розміру допомоги.

    Перерахунок розміру соціальної допомоги у зв'язку зі зміною групи інвалідності органи праці та соціального захисту населення здійснюють на підставі виписки з акта огляду в МСЕК без подання заяви одержувачем.

    У разі смерті одержувача державної соціальної допомоги особам, які не мають права на пенсію, та інвалідам, особам які здійснили його поховання, виплачується допомога на поховання в розмірі двомісячної суми державної соціальної допомоги особам, які не мають права на пенсію, та інвалідам, встановленому на день смерті одержувача цієї допомоги (стаття 12 Закону).

    Допомога на поховання, не витребувана своєчасно без поважних причин, виплачується не пізніше дванадцяти місяців після смерті одержувача державної соціальної допомоги.

    Чи має право на пенсію жінка, яка все життя прожила у селі, ніде не працювала?

    На пенсію права вона не має, але має право на виплату державної соціальної допомоги замість пенсії, яка призначається відповідно до норм Закону «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та інвалідам».

    Читайте также: