Если пенсионер открывает ооо влияет ли это на размер пенсии

Здравствуйте. Я являюсь пенсионером и учредителем фирмы. Зарплату год не получаю- нет доходов. Пенсия 9500, стаж 37 лет. Мне не положен пересчет пенсии?


Вопрос относится к городу: Новая Ладога


Скорее всего, вопрос задан в свете индексации пенсии?

Тогда нужно понимать, являетесь ли Вы еще и генеральным директором?

С 2016 года пенсионерам, получающим выплаты и вознаграждения в рамках трудовых или гражданско-правовых договоров, с которых начисляются страховые взносы, суммы страховых пенсий по старости не индексируются.

Индексация увязана с предоставлением работодателями формы СЗВ-М в пенсионный фонд.

После того, как пенсионер прекращает работать, ему выплачивается пенсия с учетом всех пропущенных в период его работы индексаций. В связи с этим ПФР необходимо о получать информацию о занятости пенсионеров. Для этих целей была введена форма СЗВ-М.

Федеральный закон от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации"

Статья 7. Застрахованные лица

1. Застрахованные лица - лица, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование в соответствии с настоящим Федеральным законом. Застрахованными лицами являются: работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями).

Письмо Пенсионного фонда России от 6 мая 2016 г. N 08-22/6356 "О представлении отчетности"

По итогам каждого месяца все страхователи обязаны представить в Пенсионный фонд РФ сведения о сотрудниках по форме СЗВ-М, утвержденной постановлением Правления Пенсионного фонда РФ от 1 февраля 2016 г. N 83п.

Обязан ли представлять данные сведения страхователь в случае, если штатных работников нет? С единственным учредителем, который является руководителем, не заключали трудовой или гражданско-правовой договор.

Департамент организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц рассмотрел обращение организации и сообщает.

В соответствии с пунктом 2.2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном учете в системе обязательного пенсионного страхования" (вступил в силу с 01.04.2016) страхователь ежемесячно представляет сведения о каждом работающем у него застрахованном лице. Отчетность представляется по форме СЗВ-М, утвержденной постановлением Правления ПФР от 01.02.2016 N 83п.

При реализации указанной нормы под работающими гражданами понимаются лица, указанные в статье 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", к которым относятся работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций.

При этом отсутствие факта начисления в пользу вышеуказанных лиц выплат и иных вознаграждений за отчетный период не являются основанием для непредставления в отношении этих лиц отчетности по форме СЗВ-М.

Таким образом, на указанных лиц распространяется режим обязательного пенсионного страхования и при уплате страховых взносов у них образуются пенсионные права. Соответственно, указанные страхователи должны ежемесячно представлять в органы Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о каждом работающем у него застрахованном лице.

Начальник департамента организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц ПФР Н.А. Белянцева

Однако, в разъяснениях ПФР сказано

". Ежемесячную отчетность не представляют в следующих случаях:

на единственного учредителя, исполняющего функции руководителя в организации, не осуществляющей финансово-хозяйственной деятельности (если с таким учредителем не заключен трудовой или гражданско-правовой договор);.."

Не ясно, от чьего имени подаются декларации? Кто их подписывает? Ведь это должен делать руководитель организации.

Согласно с п.1 ст.53 ГК РФ юридическое лицо приобретает гражданские права и принимает на себя гражданские обязанности через свои органы, действующие от его имени в соответствии с законом, иными правовыми актами и учредительным документом.

Федеральный закон "Об обществах с ограниченной ответственностью" от 08.02.1998 N 14-ФЗ

Статья 40. Единоличный исполнительный орган общества

1. Единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и другие) избирается общим собранием участников общества на срок, определенный уставом общества, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества. Единоличный исполнительный орган общества может быть избран также не из числа его участников.

2. В качестве единоличного исполнительного органа общества может выступать только физическое лицо, за исключением случая, предусмотренного статьей 42 настоящего Федерального закона.

3. Единоличный исполнительный орган общества:

1) без доверенности действует от имени общества, в том числе представляет его интересы и совершает сделки;

2) выдает доверенности на право представительства от имени общества, в том числе доверенности с правом передоверия;

3) издает приказы о назначении на должности работников общества, об их переводе и увольнении, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;

4) осуществляет иные полномочия, не отнесенные настоящим Федеральным законом или уставом общества к компетенции общего собрания участников общества, совета директоров (наблюдательного совета) общества и коллегиального исполнительного органа общества.

Таким образом, общество не может существовать без органов управления, это нарушение закона. Ведь иначе некому подписывать декларацию.

Наша компания применяет "вмененку". Сейчас мы временно прекращаем вести бизнес и планируем перейти на общий режим, чтобы не платить единый налог на вмененный доход. Пока не возобновим деятельность, будем сдавать единую (упрощенную) декларацию. Все сотрудники уволились по собственному желанию. Может ли учредитель подписывать нулевую отчетность? Или в организации обязательно должен быть генеральный директор и главный бухгалтер? В.В.Александров, бухгалтер, г. Энгельс, Саратовская область

Ответ: Да, руководитель (директор) в организации должен быть обязательно. Во-первых, бухгалтерская (финансовая) отчетность считается составленной после того, как ее бумажный вариант подписал руководитель (п. 8 ст. 13 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ).

А во-вторых, руководство текущей деятельностью общества с ограниченной ответственностью должен осуществлять единоличный исполнительный орган. Им как раз и является директор, генеральный директор или президент компании (ст. ст. 32 и 40 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью"). Ведь только директор может действовать от имени организации без доверенности (п. 3 ст. 40 Закона N 14-ФЗ). Получается, что именно через директора ваша фирма приобретает гражданские права и принимает на себя гражданские обязанности (п. 1 ст. 53 ГК РФ).

А вот учредитель не вправе действовать от имени организации без доверенности. В том числе и подписывать отчетность фирмы. На это указал Минфин России в Письме от 27.10.2014 N 03-02-08/54326.

Что касается наличия в компании бухгалтера, то отметим следующее. Руководитель организации может вести бухгалтерский учет самостоятельно, если фирма относится к субъектам малого и среднего предпринимательства (п. 3 ст. 7 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ). Поэтому, если ваша компания к таковым относится, бухгалтера можно вовсе не нанимать в штат.

Также добавим, что сдавать единую (упрощенную) налоговую декларацию вы можете, только если в отчетном периоде у вас одновременно выполняются два условия (абз. 2 п. 2 ст. 80 НК РФ): - нет движения денежных средств на счетах в банках или в кассе; - не возникает объектов налогообложения по соответствующему налогу. Напомним, форма такой декларации утверждена Приказом Минфина России от 10.07.2007 N 62н.

Е.Ромашкина Эксперт журнала "Вмененка" Подписано в печать 09.06.2015

А с руководителем лучше заключить трудовой договор, так как судебная практика идет по пути признания правомерности заключения таких трудовых договоров.

А если есть трудовой договор, руководитель будет считаться застрахованным лицом.

Если трудовой договор с директором не заключен и никаких выплат в его пользу не производится, нет и обязанности по уплате страховых взносов, так как отсутствует облагаемая база.

Что же касается представления отчетности, даже если организация не выплачивает вознаграждения физлицам, она обязана представлять в ПФР нулевые расчеты по страховым взносам.

Поэтому трудно сделать вывод - будет ли ПФР считать Вас при таких обстоятельствах не работающим пенсионером.

Думаю, придется этот вопрос решать в суде. А как на эту ситуацию посмотрит суд, предсказать практически невозможно, поскольку изначально суды исходили из той позиции, что с руководителем должен быть заключен трудовой договор.

Нельзя исключать вероятность того, что суд займет сторону ПФР.

Скорее всего, вопрос задан в свете индексации пенсии?

Тогда нужно понимать, являетесь ли Вы еще и генеральным директором?

С 2016 года пенсионерам, получающим выплаты и вознаграждения в рамках трудовых или гражданско-правовых договоров, с которых начисляются страховые взносы, суммы страховых пенсий по старости не индексируются.

Индексация увязана с предоставлением работодателями формы СЗВ-М в пенсионный фонд.

После того, как пенсионер прекращает работать, ему выплачивается пенсия с учетом всех пропущенных в период его работы индексаций. В связи с этим ПФР необходимо о получать информацию о занятости пенсионеров. Для этих целей была введена форма СЗВ-М.

Федеральный закон от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации"

Статья 7. Застрахованные лица

1. Застрахованные лица - лица, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование в соответствии с настоящим Федеральным законом. Застрахованными лицами являются: работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями).

Письмо Пенсионного фонда России от 6 мая 2016 г. N 08-22/6356 "О представлении отчетности"

По итогам каждого месяца все страхователи обязаны представить в Пенсионный фонд РФ сведения о сотрудниках по форме СЗВ-М, утвержденной постановлением Правления Пенсионного фонда РФ от 1 февраля 2016 г. N 83п.

Обязан ли представлять данные сведения страхователь в случае, если штатных работников нет? С единственным учредителем, который является руководителем, не заключали трудовой или гражданско-правовой договор.

Департамент организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц рассмотрел обращение организации и сообщает.

В соответствии с пунктом 2.2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном учете в системе обязательного пенсионного страхования" (вступил в силу с 01.04.2016) страхователь ежемесячно представляет сведения о каждом работающем у него застрахованном лице. Отчетность представляется по форме СЗВ-М, утвержденной постановлением Правления ПФР от 01.02.2016 N 83п.

При реализации указанной нормы под работающими гражданами понимаются лица, указанные в статье 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", к которым относятся работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций.

При этом отсутствие факта начисления в пользу вышеуказанных лиц выплат и иных вознаграждений за отчетный период не являются основанием для непредставления в отношении этих лиц отчетности по форме СЗВ-М.

Таким образом, на указанных лиц распространяется режим обязательного пенсионного страхования и при уплате страховых взносов у них образуются пенсионные права. Соответственно, указанные страхователи должны ежемесячно представлять в органы Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о каждом работающем у него застрахованном лице.

Начальник департамента организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц ПФР Н.А. Белянцева

Однако, в разъяснениях ПФР сказано

". Ежемесячную отчетность не представляют в следующих случаях:

на единственного учредителя, исполняющего функции руководителя в организации, не осуществляющей финансово-хозяйственной деятельности (если с таким учредителем не заключен трудовой или гражданско-правовой договор);.."

Не ясно, от чьего имени подаются декларации? Кто их подписывает? Ведь это должен делать руководитель организации.

Согласно с п.1 ст.53 ГК РФ юридическое лицо приобретает гражданские права и принимает на себя гражданские обязанности через свои органы, действующие от его имени в соответствии с законом, иными правовыми актами и учредительным документом.

Федеральный закон "Об обществах с ограниченной ответственностью" от 08.02.1998 N 14-ФЗ

Статья 40. Единоличный исполнительный орган общества

1. Единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и другие) избирается общим собранием участников общества на срок, определенный уставом общества, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества. Единоличный исполнительный орган общества может быть избран также не из числа его участников.

2. В качестве единоличного исполнительного органа общества может выступать только физическое лицо, за исключением случая, предусмотренного статьей 42 настоящего Федерального закона.

3. Единоличный исполнительный орган общества:

1) без доверенности действует от имени общества, в том числе представляет его интересы и совершает сделки;

2) выдает доверенности на право представительства от имени общества, в том числе доверенности с правом передоверия;

3) издает приказы о назначении на должности работников общества, об их переводе и увольнении, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;

4) осуществляет иные полномочия, не отнесенные настоящим Федеральным законом или уставом общества к компетенции общего собрания участников общества, совета директоров (наблюдательного совета) общества и коллегиального исполнительного органа общества.

Таким образом, общество не может существовать без органов управления, это нарушение закона. Ведь иначе некому подписывать декларацию.

Наша компания применяет "вмененку". Сейчас мы временно прекращаем вести бизнес и планируем перейти на общий режим, чтобы не платить единый налог на вмененный доход. Пока не возобновим деятельность, будем сдавать единую (упрощенную) декларацию. Все сотрудники уволились по собственному желанию. Может ли учредитель подписывать нулевую отчетность? Или в организации обязательно должен быть генеральный директор и главный бухгалтер? В.В.Александров, бухгалтер, г. Энгельс, Саратовская область

Ответ: Да, руководитель (директор) в организации должен быть обязательно. Во-первых, бухгалтерская (финансовая) отчетность считается составленной после того, как ее бумажный вариант подписал руководитель (п. 8 ст. 13 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ).

А во-вторых, руководство текущей деятельностью общества с ограниченной ответственностью должен осуществлять единоличный исполнительный орган. Им как раз и является директор, генеральный директор или президент компании (ст. ст. 32 и 40 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью"). Ведь только директор может действовать от имени организации без доверенности (п. 3 ст. 40 Закона N 14-ФЗ). Получается, что именно через директора ваша фирма приобретает гражданские права и принимает на себя гражданские обязанности (п. 1 ст. 53 ГК РФ).

А вот учредитель не вправе действовать от имени организации без доверенности. В том числе и подписывать отчетность фирмы. На это указал Минфин России в Письме от 27.10.2014 N 03-02-08/54326.

Что касается наличия в компании бухгалтера, то отметим следующее. Руководитель организации может вести бухгалтерский учет самостоятельно, если фирма относится к субъектам малого и среднего предпринимательства (п. 3 ст. 7 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ). Поэтому, если ваша компания к таковым относится, бухгалтера можно вовсе не нанимать в штат.

Также добавим, что сдавать единую (упрощенную) налоговую декларацию вы можете, только если в отчетном периоде у вас одновременно выполняются два условия (абз. 2 п. 2 ст. 80 НК РФ): - нет движения денежных средств на счетах в банках или в кассе; - не возникает объектов налогообложения по соответствующему налогу. Напомним, форма такой декларации утверждена Приказом Минфина России от 10.07.2007 N 62н.

Е.Ромашкина Эксперт журнала "Вмененка" Подписано в печать 09.06.2015

А с руководителем лучше заключить трудовой договор, так как судебная практика идет по пути признания правомерности заключения таких трудовых договоров.

А если есть трудовой договор, руководитель будет считаться застрахованным лицом.

Если трудовой договор с директором не заключен и никаких выплат в его пользу не производится, нет и обязанности по уплате страховых взносов, так как отсутствует облагаемая база.

Что же касается представления отчетности, даже если организация не выплачивает вознаграждения физлицам, она обязана представлять в ПФР нулевые расчеты по страховым взносам.

Поэтому трудно сделать вывод - будет ли ПФР считать Вас при таких обстоятельствах не работающим пенсионером.

Думаю, придется этот вопрос решать в суде. А как на эту ситуацию посмотрит суд, предсказать практически невозможно, поскольку изначально суды исходили из той позиции, что с руководителем должен быть заключен трудовой договор.

Нельзя исключать вероятность того, что суд займет сторону ПФР.

В странах Европы пенсионеры и инвалиды часто имеют достаточно прибыльный бизнес. Обладая статусом предпринимателя, они открывают небольшие кафетерии, магазины, парикмахерские, салоны бытового обслуживания. Государство всячески поддерживает их начинания. Как же работает государственная структура России в отношении бизнесменов, находящихся на пенсии? Если пенсионер откроет ИП, повлияет ли это на размер его пенсии?

p, blockquote 1,0,0,0,0 -->

Предусмотрены ли льготы?

Не все знают, что пенсионер в нашей стране может заниматься частным предпринимательством. Открытие ИП инвалидами и лицами, получающими пенсии, приветствуется.

p, blockquote 2,0,0,0,0 -->

Причина позитивного отношения к такой деятельности коренится не в том, что государство стремится поддержать малообеспеченных граждан: сразу после открытия частного дела предприниматель проходит регистрацию в налоговой инспекции и уплачивает налоги. Выплата налогов обязательна даже в том случае, если бизнес не приносит прибыли.

p, blockquote 3,0,0,0,0 -->


p, blockquote 4,0,0,0,0 -->

Льготы для пенсионеров и инвалидов не предоставлены. Их нет ни при открытии дела, ни в ходе его развития. Пенсионер должен вести бизнес наравне с остальными предпринимателями, на тех же условиях совершая отчисления.

p, blockquote 5,0,1,0,0 -->

Есть и положительные стороны: выплата пенсии при открытии ИП не прекращается. Пенсионер не только не лишится своих начислений, они будут увеличиваться согласно закону о работающих пенсионерах. Так как он продолжит выплату страховых взносов, то страховая часть его пенсии увеличится согласно закону.

Если сравнивать с положением неработающих пенсионеров, то это не даёт предпринимателю финансового преимущества. Для них предусмотрено дополнительное начисление, когда размер пенсии становится ниже уровня прожиточного минимума, установленного для региона. Если на имя пенсионера зарегистрировано ИП, то он лишится этой дотации.

p, blockquote 7,0,0,0,0 -->

Узнайте в этой статье, какой прожиточный минимум пенсионера в России на 2016-2017 год.

p, blockquote 8,0,0,0,0 -->


Процедура оформления ИП пенсионером достаточно сложна и требует сбора пакета документов. При самостоятельном заполнении бланков могут возникнуть неточности, что повлечёт за собой возврат документов.

p, blockquote 9,0,0,0,0 -->

Избежать ошибок можно, если обратиться в консалтинговую фирму, специалисты которой обладают необходимым опытом и информацией о принятых на данный момент государственных стандартах. Они гарантируют, что оформление документов пройдёт без лишних хлопот и не вызовет дополнительных осложнений, связанных с финансовыми тратами.

p, blockquote 10,1,0,0,0 -->

Вот что нужно сделать, если Вы решили заняться регистрацией самостоятельно:

p, blockquote 11,0,0,0,0 -->

  • посмотрите справочник ОКВЭД;
  • выберите вид деятельности;
  • грамотно распланируйте свою деятельность, определять её направление, чтобы избежать ненужных трат при изменении этого плана в дальнейшем;
  • заполните форму заявления №Р21001, которую можно скачать с нашего сайта;
  • займитесь сбором пакета документов (ИНН, копии паспорта, квитанцию об оплате госпошлины).

После того как вы соберёте все документы и доставите их в налоговую службу, пакет документации будет рассмотрен в пятидневный срок. Процедура регистрации стандартная, но с 2016 года появились изменения для не прошедших регистрацию предпринимателей. Они смогут легализовать свою платную деятельность и воспользоваться “налоговыми каникулами”. Эти условия доступны только ИП, работающим по УСН и ПСН.

p, blockquote 12,0,0,0,0 -->

Обязанности индивидуального предпринимателя


p, blockquote 13,0,0,0,0 -->

Приняв на себя ответственность и став предпринимателем, Вы обязаны подчиняться законодательству нашей страны. Необходимо изучить административный и государственный кодексы, монопольные и законодательные акты. Главной обязанностью является своевременная уплата налогов в местный, областной и государственный бюджеты.

p, blockquote 14,0,0,0,0 -->

Виды налогов, подлежащих уплате

Независимо от выбранной предпринимательской деятельности пенсионер должен уплачивать налоги наравне с остальными предпринимателями. Не стоит дожидаться появления проблем, лучше заранее изучит все необходимые законы, так как штрафы часто больно ударяют по бюджету.

p, blockquote 15,0,0,1,0 -->

Фиктивные ИП, связанные с их открытием риски

В наше время можно встретить молодых людей, работающих граждан, которые регистрируют ИП на имя своего пожилого родственника. Они надеются получить льготы избавиться от необходимости уплаты налогов.

p, blockquote 16,0,0,0,0 -->


p, blockquote 17,0,0,0,0 -->

p, blockquote 18,0,0,0,0 -->

В случае неуплаты налогов пенсионер должен будет погасить долг, расплатившись личным имуществом, выплатить штраф, отработать на принудительных работах. Он может потерять право впредь заниматься предпринимательством. В худшем случае его могут лишить свободы.

p, blockquote 19,0,0,0,0 -->

Дополнительные возможности

Индивидуальный предприниматель получит возможность использовать имущественное право, если ему потребуется приобрести какую-либо недвижимость, так он увеличит свой капитал. Приобретённая недвижимость может быть передана по наследству. При желании пенсионер сможет работать в нескольких организациях одновременно, заниматься интеллектуальным трудом.

p, blockquote 20,0,0,0,0 --> p, blockquote 21,0,0,0,1 -->

Бизнес приносит прибыль в любом возрасте, если предприниматель хорошо ориентируется в законах, вовремя выплачивает налоги, ознакомлен со своими правами и обязанностями.

В Российской Федерации любой гражданин, вышедший на пенсионное обеспечение, вправе вести предпринимательскую деятельность. Если пенсионер вдруг открыл ИП, на него не будут распространяться льготы, предусмотренные законом. Граждане, вышедшие на пенсию и осуществляющие ИП, обязаны платить установленные налоги и взносы в Фонды социального страхования.


Может ли пенсионер заниматься предпринимательством

Гражданин, прекративший работу в связи с достижением пенсионного возраста, вправе заняться бизнесом в любое время. Оформление предпринимательской деятельности для пенсионера от стандартной процедуры не отличается ничем. Человек должен наметить направление деятельности и определиться с системой обложения налогами. Законодательством предусмотрено пять схем налогообложения:

  1. УСН (упрощённая). Подходит начинающим коммерсантам. Учёт несложный, с прибыли в государственную казну уплачивается 6%.
  2. ОСНО (общая). Одна из сложнейших систем учёта. Преимущества: можно заниматься любым видом бизнеса. Схема идеальна при больших оборотах и для ИП, готовых работать с налогом на добавленную стоимость.
  3. ПСН (патентная) используется при небольших производствах.
  4. ЕНВД (вмененка) ограничена по сферам деятельности. Используется для услуг.
  5. ЕСХН (сельхозналог) имеет ограничения по направлениям бизнеса. Подходит для рыболовства и производства сельскохозяйственной продукции. Ставка – 6%.

Чтобы пополнить ряды индивидуальных предпринимателей, гражданину, вышедшему на пенсию, понадобится пакет следующих бумаг для передачи в налоговую службу:

  1. Заявление формы №21001.
  2. Паспорт РФ (подлинник и копия).
  3. Идентификационный номер налогоплательщика.
  4. Документ, подтверждающий оплату государственной пошлины.

В заявлении указывают Ф. И. О., номер ИНН, дату и место рождения, своё гражданство и место регистрации. Обязательно обозначают тип предпринимательской деятельности и её код. Найти нужные данные легко в интернете.


Пенсионер открывает индивидуальное предпринимательство согласно описанной ниже схеме:

Каждый бизнесмен обязан иметь печать. Для её изготовления выбирают образец.

Когда физическое лицо, прекратившее трудиться по договору, занялось предпринимательством, его снова относят к категории работающих граждан, и оно лишается надбавок от государства. Но есть и положительные моменты:

  1. Для открытия своего дела не нужен уставной капитал.
  2. Применение льготной системы налогообложения.
  3. Ежемесячное пенсионное пособие фиксированного размера, которое увеличится за счёт вносов в ФСС.

Чтобы закрыть дело, ликвидацию компании проводить не нужно. Обращаются с заявлением в налоговый орган, где ИП закроют за 5 рабочих дней.

Пенсия индивидуального предпринимателя

Как и все трудившиеся граждане РФ, ИП вправе рассчитывать на государственное пособие по достижению возраста выхода на пенсию. Каждому гарантирована социальная пенсия. Ведение своего дела повлияет на размер будущей пенсии ИП. Величина государственного пособия будет выше, если гражданин выплатил добровольные взносы и занимался хозяйственной деятельностью более 15 лет.

Расчёт пенсии хозяйствующим субъектам производится по общим правилам. Пенсионное обеспечение формируется из трех частей:

  1. Базовая. Выплата, положенная всем без исключения гражданам, прекратившим трудиться.
  2. Страховая. Образуется из вносов, которые граждане платили при стаже не меньше 15 лет. Во внимание принимают количество накопленных баллов. 1 балл приравнивается к 1 году стажа и 1 МРОТу.
  3. Накопительная. Формируется за счёт перечислений, сделанных предпринимателями на добровольной основе.

Если у человека, ведущего своё дело, большой стаж и набрано достаточное количество баллов, он имеет право на получение страховых выплат в полном объёме. В случае добровольных перечислений полагаются дополнительные выплаты или повышение страховой части пособия.

Для получения пенсии физические лица, занимающиеся бизнесом, соблюдают 2 обязательных условия:

  1. Достижение установленного возраста: 60 лет для мужчин, 55 лет для женщин.
  2. Минимальный стаж по ИП 5 лет.

В стаж входит не только хозяйственная деятельность физического лица, но и работа по трудовому договору на предприятиях и организациях. При расчёте стажа во внимание принимают суммарное количество отработанных лет. Перерывы допустимы перед начислением выплат от государства ИП.

Чтобы оформить получение пособия, человек должен представить в Пенсионный Фонд следующую документацию:

  1. Паспорт гражданина РФ.
  2. Документ, подтверждающий стаж (трудовую книжку).
  3. Бумаги из архива, трудовые договоры и другие дополнительные документы.



Составляется заявление. Государственная выплата будет поступать с момента передачи документации в местный Пенсионный Фонд. Бумаги можно направить при личном визите или почтой России с описью вложений.

Есть ли перерасчёт пенсии предпринимателям

Процедура перерасчёта пенсии после открытия ИП производится, если при выходе на пенсионное обеспечение лицо не прекращает занятия коммерцией. При пересчёте будут учитываться страховые взносы, переведённые на лицевой счёт гражданина.

Бизнесмен направляется в ПФР с паспортом, страховым свидетельством и заполняет заявление о пересчёте пенсии. Последующие перерасчёты страховой пенсии осуществляются по прошествии одного года с момента предыдущей калькуляции.

Пенсия для граждан, занимающихся предпринимательством, пересчитывается при условии продолжения трудовой деятельности. По результатам работы начисляются и совершаются страховые выплаты. Человеку достаточно проработать 1 день в течение года. Страховые платежи никак не повлияют на базовую часть пенсионного пособия. Она меняется лишь на основании решения, вынесенного государственными органами власти. Время работы в качестве индивидуального предпринимателя удостоверяет документ об уплате взносов, полученный в региональном отделении Пенсионного Фонда РФ. Если у ИП на иждивении нетрудоспособные члены семьи, базовая часть пенсия увеличится. Чтобы сделать новую калькуляцию, представитель бизнеса должен предъявить в ПФР бумаги о нетрудоспособных родственниках, находящихся на его содержании.

Пенсионное пособие гражданина, занимающегося предпринимательством, пересчитывают и для корректировки. Данную разновидность перерасчёта проводят без согласия пенсионера. Территориальное подразделение ПФ корректирует размер выплат, если есть веское основание – несоответствие в сведениях о выплаченных страховых взносах, представленных ИП и данными, полученными с индивидуального счёта о находящейся на нём сумме. В этом случае размер пособия от государства может колебаться как в сторону повышения, так и в сторону уменьшения.


Будет ли индексироваться пенсия

В соответствии с положениями действующего законодательства все виды пенсионных пособий подлежат индексированию 1 раз в полгода. Согласно изменениям, внесённым в пенсионное законодательство, на индексацию могут рассчитывать только пенсионеры, прекратившие работу.

Каждому физическому лицу, занимающемуся бизнесом, необходимо знать:

  1. Размер пенсии проиндексируют, если пенсионер ИП прекратил до 30 сентября 2018 года.
  2. Если человек числится в Пенсионном Фонде в качестве предпринимателя по состоянию на 31.12. 18, пенсия не индексируется.
  3. При прекращении коммерческой деятельности и снятии с учёта в ПФР размер государственного пособия повысится с учетом ставки индексирования.

При возобновлении бизнеса и регистрации в качестве ИП пенсионные выплаты на величину индексации не снизят.

Нужно ли вносить фиксированные платежи на пенсии

В соответствии с положениями письма Минфина РФ № 03-15-05/50651 от 08.08.2017 для индивидуальных предпринимателей-пенсионеров уплата фиксированных страховых взносов обязательна. Новый порядок внесения страховых платежей для ИП за себя действует с 1 января 2018 года.

Правила совершения страховых взносов бизнесменом не зависят от того, наняты ли у него работники. Перечисление вносов обязательно – отдельно за себя и за нанятый персонал.

Согласно распоряжению Президента РФ Владимира Путина Госдума приняла ФЗ от 27.11.2017 № 335, где прописаны тарифы на страховые платежи с 2018 года:

  1. В ФОМС – 5640 рублей.
  2. В ПФР – 26 545 рублей плюс 1% с доходов бизнесмена, которые выше 300 000 рублей.


Страхвзносы физические лица, работающие в качестве ИП, оплачивают за себя согласно нормам Налогового кодекса РФ (статья 420). Величина платежа от наличия или отсутствия наёмных работников не зависит. Размер взносов для предпринимателей-пенсионеров таков:

  1. ОМС (медицинские) – 5 840 рублей.
  2. ОПС (пенсионные) – 26 545 рублей.

Сниженные тарифы для лиц, занимающихся предпринимательством, не предусмотрены. Исходя из п.2 ст. 432 НК РФ фиксированный платёж необходимо совершить до окончания календарного года. Если ИП прекращается, и физическое лицо снимается с учёта в налоговой службе, обязательные вносы оплачиваются в течение 15 дней с момента снятия с учёта.

Если пенсионер принял решение об открытии бизнеса, на него ложится бремя уплаты налогов и фиксированных платежей. Пенсионеры ведут коммерческую деятельность наравне с другими ИП. Предприниматель, открывший своё дело, не лишится государственного пособия. Выплаты будут пересчитываться, и они могут увеличиться.


Время чтения: 6 мин.

Нередко человек, выходя на пенсию, остается очень энергичным и хочет заниматься любимым делом. Иногда он решает отойти от формата «работодатель – служащий» и открыть свое собственное дело. В таких ситуациях и возникают вопросы на тему того, может ли пенсионер открыть ИП и как это повлияет на размер пенсии. В этом и будем разбираться сегодня.

  • 1. Может ли пенсионер стать ИП?
  • 2. Есть ли какие-то льготы?
  • 3. Пенсионер ИП: плюсы и минусы
  • 4. Что будет с пенсией при открытии ИП?
  • 4.1. Индексация
  • 4.2. Пересчет пенсий
  • 5. Как еще может отразиться ИП на размере пенсии?

Может ли пенсионер стать ИП?

ИП – наиболее удобный и довольно популярный формат ведения собственного бизнеса в России. К нему преимущественно прибегают предприниматели из сферы малого бизнеса. Однако оформить свое дело можно, удовлетворяя ряду требований. Касаются они:

  • гражданства – РФ (однако иностранцы тоже могут открыть на территории России частный бизнес, если они подтвердят место своего временного пребывания или место жительства);
  • возраста – от 18 лет (возможно и более раннее открытие ИП с согласия родителей, после эмансипации и в некоторых иных случаях);
  • дееспособности – полная, без каких-либо ограничений.

Возможны и иные ограничения, например, в отношении отдельных видов деятельности открытие ИП невозможно и требует регистрации юридического лица.

Законодательство не устанавливает максимального порога возраста для открытия ИП. Это значит, что пенсионер может получить статус индивидуального предпринимателя, если он полностью дееспособен.

Есть ли какие-то льготы?


Пенсионеры – особая категория граждан, имеющая большой объем социальных преференций от государства. Поэтому вопрос о наличии льгот при открытии ИП вполне логичен. Для пенсионеров, решивших начать свой бизнес, никаких отдельных преференций не предусмотрено. Но они могут пользоваться общими льготами, устанавливаемыми в том числе исходя из выбранного налогового режима. Возможно применение следующих форм налогообложения:

  • ОСНО. Этот формат ИП применяют реже, чем остальные, т. к. он сложнее с точки зрения бухгалтерского учета, отчетности.
  • УСН. Один из самых популярных спецрежимов, в народе именуемый «упрощенкой». Имеет доходную и доходно-расходную модель. Размер уплачиваемого налога, как понятно из названий, выплачивается исходя из выручки или прибыли.
  • ЕНВД. Спецрежим, предполагающий уплату налога с так называемого «вмененного» дохода.
  • ЕСХН. Применим предпринимателями, работающими в сфере сельского хозяйства, предусматривает для этого сегмента бизнеса некоторые привилегии.
  • ПСН. Считается одной из наиболее простых форматов налогообложения, требует уплаты фиксированных сумм налога.

Все эти формы бизнеса предполагают необходимость предпринимателя платить налоги и страховые взносы, как минимум, за себя (если есть работники, то и за них тоже). Но с 2019 года появился еще один налоговый режим для ИП – налог на профессиональную деятельность (НПД). Выбрав его, предприниматель может не платить страховые взносы (делать это можно по желанию).

Для пенсионера, уже имеющего сформированную пенсию, НПД сегодня является наиболее подходящим вариантом. Можно поступить и еще проще – не открывать ИП, а просто зарегистрироваться в качестве самозанятого и уплачивать минимальный налог (4 или 6% в зависимости от того, кто является вторым участником сделки – физическое или юридическое лицо).

Пенсионер ИП: плюсы и минусы

Находясь на пенсии, человек вдруг может захотеть открыть собственный бизнес. Делая такой шаг, необходимо оценить плюсы и минусы решения.

Особенно важно учитывать то, что будет с пенсией после открытия ИП. Далеко не всегда такой формат ведения бизнеса будет выгодным.

Что будет с пенсией при открытии ИП?

В России выплата пенсии работающим и неработающим гражданам имеет немало серьезных отличий. Если человек открывает свое дело, он автоматически переводится в статус работающего. Поэтому механизм расчетов и индексации может измениться. Касаются эти изменения следующих аспектов:

  • индексации пенсии;
  • пересчета ИПК.

Каждый из них рассмотрим более детально.

Индексация


1 января 2020 года размер пенсии увеличили на 6,6% в результате индексации. Коснулось это изменение неработающих пенсионеров, получающих страховую выплату. В среднем, ежемесячная выплата выросла для них на 1 000 руб. С 1 апреля увеличились и социальные пенсии на 6,1%.

А что насчет тех граждан, которые после выхода на пенсию продолжают работать? Индексация для них была заморожена еще в 2016 году. С тех пор конкретно за счет индексации фиксированных выплат пенсии не увеличиваются.

Следовательно, если пенсионер решит открыть ИП, его пенсия индексироваться ежегодно не будет. Однако при последующем увольнении все индексы к выплатам будут применены, и человек начнет получать пенсию на уровне других неработающих граждан.

Пересчет пенсий


За счет страховых взносов формируются индивидуальные пенсионные коэффициенты (ИПК). Они непосредственно влияют на размер пенсии, которая складывается из суммы фиксированной выплаты и произведения количества ИПК на их стоимость.

Если пенсионер решает открыть ИП, он делает за себя страховые взносы. Они идут в Пенсионный фонд и там аккумулируются на личном счете плательщика. Следовательно, должна расти и сумма выплачиваемой пенсии. А как происходит на самом деле? Действительно, такой перерасчет производится. Причем он имеет некоторые особенности:

  • корректировка проводится в беззаявительном порядке, т. е. самому пенсионеру обращаться в территориальное отделение ПФР с просьбой пересчитать пенсию не надо;
  • перерасчет проводится для всех 1 раз в год – 1 августа;
  • размер повышения пенсии напрямую зависит от суммы страховых взносов, а он – от размера заработной платы (т. е., чем больше ИП зарабатывает, тем больше будет расти его пенсия).

Кстати, к числу работающих относятся не только ИП, но и некоторые другие категории граждан, например, нотариусы и адвокаты, ведущие частную практику.

Если же пенсионер, будучи ИП, выбрал в качестве налогового режима НПД, платить страховые взносы он может, но не обязан. При отказе от этих выплат не будет производиться и ежегодный перерасчет ввиду отсутствия страховых отчислений. Хотя в таком случае логичнее не открывать ИП совсем, а работать просто в качестве самозанятого.

Как еще может отразиться ИП на размере пенсии?


Далеко не всегда пенсионер, открывающий ИП, получает достойный размер пенсии. Иногда ее сумма может не достигать прожиточного минимума. В этом случае из бюджета выплачивается разница до регионального ПМ пенсионера. Если же открыть ИП, ее лишат и придется жить лишь на маленькую пенсию и доход от предпринимательства.

В некоторых регионах существуют и другие формы доплат для пенсионеров. Тут уже нужно изучать местное законодательство. Иногда выплаты не зависят от того, продолжает ли пенсионер трудиться или нет. Например, в Москве, доплата может производиться и при продолжении трудовой деятельности, но уже в меньшем размере. Поэтому оценить все за и против, узнать о сохранении выплат, гарантий и льгот нужно заблаговременно, а не уже после открытия ИП.

Читайте также: