Есть ли за гражданский стаж надбавки к пенсии

В случае, если вам нужна информация о том, что из себя представляет, кому выплачивается и как производится расчёт гражданской пенсии для военнослужащих после достижения 60 лет, настоятельно советуем изучить данный материал.

Статья направлена на доскональную проработку вышеперечисленных вопросов. Также разберём последовательность начисления выплат денежных средств, и какие действия необходимо предпринять потенциальному кандидату, чтобы получить гражданскую пенсию.

Для справки! Военнослужащие пенсионеры считаются получателями страховой выплаты денежных средств за стаж, инвалидность от ведомств МО, МВД, ФСБ и прочих силовых структур. Страховые выплаты денежных средств после достижения 60 лет — своеобразная премия от государства за страховой стаж в гражданских структурах.

Что нужно знать о второй пенсии для военных пенсионеров

На текущий момент времени пенсионные выплаты военным пенсионерам после 60-ти лет важны тем людям, кто вышел по стажу в силовых ведомствах или после военной службы.

Выдают гражданскую пенсию вместе с военной, исключительно если имеется трудовой стаж, в случае если работодатель производил выплаты в Пенсионный Фонд России.

Получателю второй пенсии нужно указывать СНИЛС, чтобы работодатель мог перечислять денежные средства в ПФ. Денежные выплаты военным пенсионерам перечисляются по линии Министерства Обороны, а не ПФ.

Для того чтобы человеку солидного возраста стали выплачивать вторую пенсию, нужно выработать определённый стаж, продолжив работать на гражданской профессии после увольнения со службы ФСБ, МВД или Министерства Обороны.

Условие затрагивает присутствие официального гражданского трудоустройства и, конечно, соответственных выплат от работодателя. Чем выше уровень официальной ЗП, тем выше шанс на приличную вторую пенсию. Наряду с этим берётся в расчёт общий стаж, приобретённый вне военной службы.

Проанализировав законодательную базу, можно без труда определить возможность приобретения гражданских пенсионных выплат для военных пенсионеров по достижению шестидесяти лет (2018 г.) Управляется следующими законами:

166 ФЗ, который заключается в государственном обеспечении граждан России пенсией, в том числе и выплату 2-й пенсии для военных пенсионеров (данный закон действует с 2001 года);
173 ФЗ, суть которого заключается в валютной стабильности РФ, где говорится о двойных выплатах пенсионерам (ветеранам военной службы);
400 ФЗ, в котором полностью раскрыта тема страховых пенсионных накоплений и страховых отчислений.

Когда может назначаться гражданская пенсия

Не каждый желающий способен зарегистрировать себе финансовую поддержку в образе 2-й пенсии. Чтобы успешно её оформить, нужно соблюсти некоторые требования, ключевое из которых — факт наличия военной пенсии. Другими словами приобрести её в обозримом будущем могут только те военнослужащие, которым перечисляется пенсия от таких силовых структур как ФСБ, МВД или МО.

Затем потенциальным кандидатам на вторую пенсию необходимо встать на учёт в Пенсионный Фонд, для приобретения страхового свидетельства, либо СНИЛС. По этому номеру военному пенсионеру начисляются денежные средства на 2-ю пенсию. Образуются они за счёт тех перечислений, которые работодатели выплачивают за своих подчинённых в фонды.

Требования к стажу и возрасту для начисления пенсионного обеспечения

В соответствии с законодательством, 2-я пенсия для военных разрешается исключительно при соблюдении перечня факторов. Ключевые из них включают:

факт наличия номера СНИЛС, который был сообщён гражданским работодателям для перечисления денежных средств;
наименьший возраст — шестьдесят лет (в зависимости от регионального расположения, если брать в расчёт Крайний Север, то в этом случае цифра составляет пятьдесят пять лет мужчинам и пятьдесят лет женщинам);
иметь девятилетний стаж (начиная с 2015 года минимальный стаж составлял всего шесть лет, но каждый год увеличивался на один год);
10 баллов — минимум (далее каждый год будет повышаться количество минимального балла на одно значение до тех пор, пока не достигнет тридцати баллов);
формирование фиксированной оплаты (имеется в виду гражданской) возможно исключительно при наличии доплат по линии МО (Министерства Обороны).

Порядок расчета

Гражданская пенсия военнослужащим пенсионерам и её подсчёт является прерогативой Пенсионного Фонда. Оформление в системе обязательного страхования даёт право на прибавку к ежемесячной оплате от государства в виде гражданской пенсии.

Для того чтобы провели перерасчёт, нужно посетить районный центр Пенсионного Фонда с удостоверением, подтверждающим личность (в том числе и карту пенсионера).

Военный пенсионер также имеет возможность воспользоваться услугами многофункционального центра предоставления услуг. Их месторасположение, а также количество можно выяснить, позвонив по телефону горячей линии ПФР.

Приобрести названный страховой идентификационный номер можно в любом Пенсионном Фонде вашего города . Чтобы нанести визит не нужно брать с собой сберегательную книжку, свидетельство или прочие подобные бумаги. Какие-либо комиссии или взносы платить не нужно — услуга совершенно безвозмездная. Если у вас возникнут какие-либо вопросы, то позвоните сотрудникам ПФР по контактному телефону. Для того чтобы зарегистрировать СНИЛС, необходимо:

пойти в отделение;
приобрести номерок в электронном виде для очереди;
найти работника, попросить заполнить анкету, для получения страхового номера;
взять выписку о выполнении.

Индексация страхового пенсионного обеспечения

Точно так же как и страховые выплаты обычным пенсионерам, гражданская пенсия военнослужащих также подвержена ежегодной индексации.

Начиная с первого января 2018 года всем гражданам пенсионного возраста будет проведена индексация пенсий на 3.7 %.

Если учитывать низкий индекс инфляции, данный показатель ниже уровня обесценивания российской валюты. Работающие граждане пенсионного возраста не получат прибавки в новом году, исходя из заявления правительства Российской Федерации.

Индексацию производят по коэффициенту заработанных пенсионных баллов. Также стоит отметить, что средневзвешенная стоимость одного пенсионного балла равняется 81.49 рубля.

Для того, чтобы собственноручно вычислить эквивалент баллов, страховую оплату, нужно взять в расчёт множество деталей, в том числе показатели экономики, такие как инфляция и прожиточный минимум. И потому для более точного вычисления показателей советуют обращаться в департаменты Пенсионного Фонда России по региону. Данный совет спасёт от ошибочных действий при начислении.

Каким образом вычислить?

Для начала выясните свой официальный трудовой стаж гражданской специальности. Из официальной зар. платы ежемесячно велось перечисление 22% в пенсионные фонды.
Теперь рассчитайте с помощью калькулятора приблизительную денежную сумму ежегодных перечислений в пользу государства, которые берутся в расчёт при вычислении 2-й пенсии.
Также необходимо учесть некоторые периоды в жизни. К примеру, рост страхового стажа за счёт не страховых временных отрезков, вполне вероятно в периоды обучения в каком-либо учебном заведении. Это может касаться периода, когда человек ухаживал за своими несовершеннолетними детьми, либо обеспечивал заботой члена семьи, у которого имеется инвалидность.

Процесс валоризации наращивает пенсионные средства семьи военного. Во время страхового стажа не берётся в расчёт период, когда гражданин выходил в отпуск , регистрируя больничный за свои деньги (в те времена отсутствовал перевод ЗП).

Есть 2 метода вычисления. Найти самый рациональный метод каждый человек может собственноручно:

первый заключается в том, что 22% ежемесячных перечислений делятся между различными ведомствами;
второй же способ заключается в том, что 6% в любом случае взимаются для погашения пенсионного резерва нынешним гражданам пенсионного возраста, которым перечисляется чётко установленная оплата от государства.

Также стоит упомянуть, что 16% могут быть поделены. К примеру, все 16% перечисляются на разработку, накопление своей СПК. Или 8% идут на страховую выплату, а остальные 8% перечисляются на накопительный счёт.

Когда следует обращаться за назначением гражданской пенсии

Ещё раз стоит упомянуть, что право на гражданскую пенсию появляется у людей, которые начали получать пенсионные выплаты от силового ведомства и приняли решение устроиться на гражданскую работу, которая не связана с армией и отдельными служебными профессиями.
Денежные взносы будут учитываться в ПФР после того, как работодатель начнёт ежемесячно выплачивать за пенсионера. Также военный пенсионер имеет возможность стать бизнесменом и выплачивать самостоятельно в фонд.

В ситуации, если бывший военнослужащий умирает, его нетрудоспособные родные и близкие (дети, родители, вдова) имеют законное право зарегистрировать 2-ю пенсию, которая будет выплачиваться в связи с утратой кормильца.

Данный вариант возможен, если соблюдены приведённые ниже требования:

военнослужащий пенсионер работал на гражданской специальности свыше тридцати дней;
родные и близкие гражданина не имеют места работы;
близкие родственники находились на иждивении у умершего и не располагают другим источником дохода.

Куда обращаться

Для получения гражданской пенсии можно обратиться в любой Пенсионный Фонд РФ. Данный перечень состоит из регионального департамента ПФ по месту проживания, прописки, либо по месту фактического проживания, если регистрация как таковая отсутствует.

За исключением написания обращения, есть возможность обратиться в службу кадров по месту работы. Письмо об итогах будет направлено в отдел кадров. Данную процедуру можно провести через официального представителя службы клиентов федерального управления ПФР.

Какие документы нужны

Чтобы успешно пройти процесс регистрации 2-й пенсии для военных пенсионеров после достижения 60 лет потребуется (2018г.):

паспорт или иной документ, доказывающий место прописки и дату рождения;
трудовая книжка, в которой указан общий трудовой стаж, время приёма на рабочую специальность, время увольнения в совокупности со средним месячным доходом;
справка о воинской службе, в которой указано место службы, период, полученные звания и особые отличия;
в случае смены фамилии нужно предоставить соответствующий документ;
в ситуации если у военнослужащего пенсионера имеется одна из групп инвалидности и прочие льготы, то необходимо это подтвердить документами.

Вся необходимая информация вводится в бланк, который можно загрузить через интернет, либо регистрируется на месте.
При себе важно иметь оригиналы документов. Также могут потребовать документы о наличии несовершеннолетних детей или родственников, за которыми осуществляет уход военный пенсионер. После окончания процесса одобрения можно полагаться на перечисление денежных средств на карту банка, если она уже оформлена.

Порядок получения второй пенсионной выплаты военнослужащим по достижению 60 лет

В ситуации, если военный пенсионер приготовил все требуемые документы для получения гражданской пенсии, то о начале оплаты он будет оповещён работниками ПФ, в котором он написал заявление.

В случае кончины пенсионера, его близкие имеют законное право на вторую доплату к той, что была предназначена из-за утраты кормильца . Данная процедура может быть реализована только при отсутствии у близких другого официального дохода. Они имеют законное право по законодательству получать 2-ю выплату.

Ну а если военный пенсионер жив, то после завершения регистрации заявления, одобрения со стороны работников ПФ, 2-ю гражданская пенсию военнослужащих начнут перечислять со следующего расчётного периода.

Средства перечисляются на банковскую карту, которая регистрируется отдельно от той, по которой производятся выплаты военной пенсии.

Затем индексация будет осуществляться в автоматическом режиме. Чтобы получать дальнейшие консультации, нужно будет звонить в ПФ и предоставлять сотрудникам свой индивидуальный страховой номер.

Вторая пенсия военным пенсионерам на крайнем севере. Что нужно знать?

В текущем 2018 году уже взяты в расчёт районные коэффициенты в отношении бывших военнослужащих пенсионеров, эти показатели распространяются на территории Крайнего Севера и 2-ю пенсию. При подсчётах выплат сбережённая сумма и число баллов зачисляются с учётом коэффициента.

Для того чтобы приобрести увеличенную пенсию в данном регионе, нужно соответствовать ряду следующих требований:

круглый год проживать и быть официально трудоустроенным в регионе Крайнего Севера;
обладать минимальным опытом работы в регионе Крайнего Севера.

При подсчётах 2-й пенсии в регионе Крайнего Севера берутся в расчёт следующие параметры:

региональный коэффициент;
должностной оклад;
заработная плата по званию;
ежемесячное содержание;
доп. денежные выплаты за выслугу лет.

Подводя итог, хочется отметить, что военные пенсионеры имеют возможность получать обеспечение от государства и по линии ПФ. Для этого нужно всего-навсего иметь трудовой стаж на официальном уровне, а также необходимое число баллов и возраст, дающий возможность уйти на заслуженный отдых.

Не нашли ответ на свой вопрос в статье или есть дополнительный вопрос? Задайте его юристу на сайте и получите развернутую консультацию уже через 15 минут

Сотрудникам государственных структур пенсионные выплаты начинают предоставляться, когда они достигают пенсионного возраста и нарабатывают обязательный стаж. Условия назначения пенсии для государственных служащих регламентированы федеральным законодательством.

Кто попадает под категорию госслужащих

Бесплатно по России

К государственным служащим причисляются россияне, трудящиеся в госструктурах и получающие за то деньги из бюджетных средств. Необходимо отметить, что не любой сотрудник государственной структуры считается госслужащим.

Таковыми являются лишь те, кого наделили функциями власти, распоряжения, управления. Перечень лиц, относящихся к госслужащим, размещен в ФЗ от 27 июня 2004 года номер 79.

Для того чтобы оформить пенсию за выслугу лет, кроме заявления, понадобится подготовить такой комплект бумаг:

паспорт (ксерокопия и оригинал);
выписка о размере среднемесячной зарплаты госслужащего за предыдущие 12 месяцев;
выписка, содержащая данные о должности;
ксерокопия трудовой книжки;
ксерокопия увольнительного указа;
ксерокопия военного билета;
иные документы, подтверждающие госслужбу на протяжении определенного периода.

Заявление можно подать по почте, при самоличном посещении ПФР/МФЦ. Также подачу ходатайства может осуществить представитель пенсионера.

Пенсионные выплаты предоставляются ежемесячно. Гражданин вправе выбрать компанию, которая станет осуществлять доставку денег. При этом деньги может получать представитель пенсионера, если есть нотариально оформленная доверенность.

Деньги могут доставляться до получателя одним из следующих способов:

Российская почта. Деньги привозятся прямо на дом пенсионеру. Если гражданин не получает пенсию на протяжении 6 месяцев, выплаты приостанавливаются. Для возобновления выплат нужно подать ходатайство в Пенсионный фонд России.
Банковская организация. Деньги можно получать в банковской кассе. Также пенсионер может сделать карточку и осуществлять снятие денежных средств через банкомат.
Фирма, которая специализируется на доставке денежных выплат. Пенсионер может как самостоятельно приходить за деньгами в соответствующее учреждение, так и оформить доставку на дом.

Льготы по возрасту для выхода на пенсию для госслужащих

Каждый регион Российской Федерации имеет право самостоятельно устанавливать список льгот при назначении пенсионного обеспечения государственным служащим. К ним относятся:

надбавка к пенсионным выплатам государственному служащему;
сохранение госгарантий;
бесплатно предоставляемое медицинское обслуживание;
предоставление путевок в оздоровительное учреждение или монетизация тех путевок, что не были использованы.

К примеру, законодательным актом Нижнего Новгорода от 24 июня 2003 года номер 48 определена надбавка к пенсионному обеспечению при полной потере работоспособности. Законодательным актом Самары от 13 марта 2001 года номер 19 установлена ежемесячно предоставляемая надбавка, равняющаяся 45-75 процентам от пенсии.

С нынешнего года срок службы для оформления льготного выхода составит 16,5 лет, тогда как ранее составлят 16 лет.

Расчет пенсии за выслугу лет госслужащим

При установлении размера пенсии учитываются лишь те выплаты за последний год, что россиянин получал на госслужбе.

Если пенсионер предыдущие 12 месяцев был трудоустроен в другой организации, не относящейся к государственным, полученные им в качестве зарплаты деньги не будут включены в расчет.

Средняя зарплата за 12 месяцев подсчитывается посредством суммирования всех денег, которые человек получил за год.

После этого сумма делится на 12. В расчет включаются:

ежемесячно получаемый оклад;
ежемесячно получаемая доплата;
материальные поощрения;
ежемесячно/единоразово предоставляемые премиальные выплаты.

В подсчете игнорируются периоды, когда гражданин:

находится в неоплачиваемом отпуске;
находился в декрете;
был временно нетрудоспособен.

Размер полученного при подсчете среднего заработка за 12 месяцев не должен быть больше 2.8 оклада, который установлен для определенной должности.

Также на величину пенсионного обеспечения влияет стаж, наработанный россиянином. По нему рассчитывается процент от среднемесячного заработка, который станет предоставляться россиянину в виде пенсионных выплат. За 15 лет стажа гражданин получает 45 процентов среднемесячного заработка. За каждый дополнительный год прибавляется еще 3 процента.

Для подсчета пенсионного обеспечения размер оклада помножается на определенный процент. Результат умножения и будет той надбавкой, которая станет предоставляться человеку.

Пример расчета

Сидоров Л.П. работал на должности федерального госслужащего. В апреле 2017 года ему назначили страховое пенсионное обеспечение по старости. Величина этой пенсии – 7197 рублей. Стаж Л.П. – 26 лет. Среднемесячная зарплата гражданина равнялась 16706 рублей.

Размер надбавки равняется 45 процентам от среднемесячного заработка при стаже госслужбы минимум 15.5 лет и повышается на 3 процента за каждые 12 месяцев сверх минимума, но не более 75 процентов. Сверх нормы Л.П. отработал 26 – 15 = 11 лет. 0.45 (минимальный коэффициент) умножается на 16706. Из произведения вычитается 7197.

К полученной разности прибавляется произведение 0.03 (коэффициент за дополнительный год службы), 16706, 11. В результате получается 5833.68 рублей, что и будет являться размером государственного пенсионного обеспечения за выслугу лет.

Пенсия за выслугу лет – это страховое пенсионное обеспечение, которое нужно заслужить длительной работой. Ее размер зависит как от количества лет, проведенных на госслужбе, так и от среднемесячной зарплаты.

Полезное видео

Будет ли повышение для госслужащих в 2019 году смотрите в видео:

Что такое пенсия

Условия назначения пенсии за выслугу лет

Этот вид пенсии, согласно федеральному законодательству, доступен следующим категориям:

федеральные государственные гражданские служащие;
военнослужащие;
граждане из числа космонавтов;
граждане из числа работников летно-испытательного состава.

- Этот вид пенсий каждой из указанной категорий может быть назначен при соблюдении определенных условий. О каждом из них следует говорить отдельно, - делится Ирина Рыжук.

Также соответствующие надбавки могут получить медики и педагоги.

Так, пенсия за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим назначается при соблюдении трех условий:

1. Наличие стажа государственной гражданской службы. Его продолжительность для назначения пенсии в соответствующем году определяется согласно приложению к ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в РФ":

в 2020 году - стаж для назначения пенсии за выслугу лет 17 лет;
в 2021 - 17 лет 6 месяцев;
2022 - 18 лет;
2023 - 18 лет 6 месяцев;
2024 - 19 лет;
2025 - 19 лет 6 месяцев;
2026 и последующие годы - 20 лет.

2. Замещение должности федеральной государственной гражданской службы не менее 12 полных месяцев;

3. Увольнение с федеральной государственной гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1 - 3, 7 - 9 ч. 1 ст. 33, п. п. 1, 8.2 и 8.3 ч. 1 ст. 37, п. п. 2 - 4 ч. 1 и п. п. 2 - 4 ч. 2 ст. 39 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

- Пенсия за выслугу лет федеральным гражданским служащим, как правило, устанавливается к страховой пенсии по старости и инвалидности и выплачивается одновременно с ней, - объясняет Рыжук. - Также граждане этой категории, расторгнувшие служебный контракт по своей инициативе, имеют право на подобную пенсию до приобретения права на страховую пенсию по старости или инвалидности при наличии стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности федеральной государственной гражданской службы не менее 7 лет.

Пенсия за выслугу лет военнослужащим полагается:

офицерам, прапорщикам и мичманам, проходившим военную службу в ВС, войсках и органах Комитета государственной безопасности, во внутренних и в железнодорожных войсках, других воинских формированиях бывшего Союза ССР;

лицам, проходившим службу в органах внутренних дел РФ, бывшего СССР, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Росгвардии.

Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет:

увольнение с военной или иной указанной службы;
наличие ко дню увольнения выслуги 20 и более лет.

- Если требуемая полная выслуга на пенсию у военнослужащих отсутствует, то право на ее получение возникает только при увольнении со службы по достижении 45-летнего возраста и наличии общего трудового стажа в 25 лет и более, из которых не менее 12 с половиной лет составляет военная и иная, засчитываемая в специальный стаж, служба, - говорит юрист.

Краткое содержание:

Как бы ни менялось пенсионное законодательство, особое значение стажа для пенсии в нем учитывалось всегда.

Вот и сейчас стаж не только позволяет получить пенсию в принципе (по достижении установленного возраста), но и, в отдельных случаях, добиться ее повышения. Представлю перечень доплат, которые полагаются за определенный вид стажа.

1. За советский стаж до 1991 года

У пенсионеров, которые выработали стаж еще по «старому» законодательству (до 2002 года), есть особое основание для повышения пенсии — это валоризация.

Суть ее в том, что к расчетному пенсионному капиталу до 2002 года добавляется 10%. А если у пенсионера есть советский стаж (до 1991 года), то сверх этих 10% ему начисляют еще по 1% за каждый год такого стажа.

Соответственно, чем больше советского стажа, тем больше надбавка к пенсии. Если ПФР не учитывает какой-то период в советский стаж, можно попытаться подтвердить его в судебном порядке.

Например, суд обязал ПФР пересчитать пенсию (с учетом валоризации) по стажу работы в колхозе в летние месяцы 1963 и 1964 гг. В архиве документы не сохранились, и суд принял показания двух свидетелей в качестве доказательства стажа (ВС Чувашской респ., дело № 33-946/2015).

2. За общий трудовой стаж до 2002 года

Помимо валоризации, стаж работы до 2002 года позволяет повысить пенсию с помощью т. н. стажевого коэффициента. Он применяется в значении 0,55, если по состоянию на 1 января 2002 года у мужчины 25 лет стажа, а у женщины — 20 лет.

За каждый год сверх этого норматива коэффициент повышается на 0,01. Таким образом, чем больше стажа до 2002 года — тем выше пенсия.

3. За северный стаж

Граждане, которые выработали необходимый минимум такого стажа, получают право на пожизненную доплату к пенсии.

Ее размер составляет:

-50% фиксированной выплаты за 15 лет работы в районах Крайнего Севера (в этом году — 2 843,13 рублей),

-и 30% за 20 лет стажа в местностях, приравненных к Крайнему Северу (в этом году — 1 705,88 рублей).

При этом общего страхового стажа требуется 25 лет мужчинам и 20 лет женщинам. Доплата сохраняется за пенсионером, даже если он переезжает в другой, несеверный регион.

4. За сельский стаж

30 лет работы в отраслях сельского хозяйства дают право на доплату к пенсии в размере 25% фиксированной выплаты (в 2020 году — это 1 421,56 рублей).

К сожалению, не все периоды засчитываются в этот стаж: должность должна быть предусмотрена списком, утв. постановлением Правительства РФ № 1440.

Правда, работа в колхозах, совхозах, сельхозартелях до 1992 года включается в сельский стаж независимо от наименования должности. Доплата устанавливается только неработающим пенсионерам, которые постоянно проживают в сельской местности.

5. За т. н. «нерабочий» стаж

За определенные периоды, когда человек не работал по уважительной причине, ему начисляются пенсионные баллы. В числе таких периодов можно выделить:

-службу в армии, уход за инвалидом 1 группы, за пожилым старше 80 лет или за ребенком до 1,5 лет.

Один календарный год такого стажа дает 1,8 балла к пенсии (один балл в ткущем году стоит 93 рубля). Уход за детьми «оценивается» выше: за 2-го ребенка начисляют 3,6 балла, за 3-го и 4-го— 5,4 балла.

6. За стаж работы в отдельных отраслях экономики

Бывает, что крупные предприятия назначают своим заслуженным работникам пожизненные доплаты к пенсии. А на федеральном уровне такие доплаты централизованно назначаются двум категориям работников:

-членам летных экипажей воздушных судов гражданской авиации (при наличии выслуги лет — 25 лет мужчинам и 20 лет женщинам),

-а также работникам угольной промышленности, у которых выработан необходимый стаж (20 — 25 лет, в зависимости от профессии).

Доплаты им начисляются через ПФР, а размер зависит от суммы страховых взносов, которые перечисляют на эти цели работодатели соответствующей отрасли.

7. За стаж работы в определенном регионе

Во многих регионах есть хорошая практика — назначать доплаты гражданам, которые много лет проработали на их территории.

Например, в Санкт-Петербурге гражданам со стажем работы от 20 лет в этом регионе и при общем стаже 40-45 лет (женщины и мужчины, соответственно) доплачивают к пенсии по 947 рублей ежемесячно.

В Краснодарском крае гражданам с длительным стажем (женщинам — 40 лет, мужчинам — 45 лет) доплачивают 572 рубля ежемесячно.

Уточните в местном отделении соцзащиты, есть ли доплаты за длительный стаж в вашем регионе.

Спасибо за внимание!

Возможно Вас заинтересуют следующие публикации:

Россияне получат единовременную выплату в размере 20 000 руб. Правда ли это? можно ознакомиться Подробнее >>>

Порядок начисления пенсий пенсионерам-инвалидам изменится, можно ознакомиться Подробнее >>>

Право на досрочную страховую пенсию расширят, можно ознакомиться Подробнее >>>

В последние месяцы в сети Интернет регулярно появляются сообщения о возможности перерасчета и получения надбавки к пенсии за продолжительный стаж работы (более 30, 35, 40 лет и т.д.). Однако действующим пенсионным законодательством никакие специальные доплаты пенсионерам, имеющим многолетний трудовой стаж, не предусмотрены. Все периоды работы, в течение которых гражданин осуществлял официальную трудовую деятельность, и так называемые «нестраховые периоды» уже и так учитываются работниками Пенсионного фонда (ПФР) при назначении пенсии. Поэтому нет никаких оснований для получения пенсионером еще и каких-либо специальных доплат (то есть надбавок к уже выплачиваемой пенсии).

Более того, нужно понимать, что действующим сейчас пенсионным законодательством стаж работы вообще не влияет напрямую на размер выплачиваемой пенсии! Расчет суммы ежемесячного пенсионного обеспечения при выходе на пенсию сейчас зависит только от величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), который определяется, прежде всего, размером заработной платы за учитываемые годы работы пенсионера. То есть размер пенсии сейчас напрямую зависит только от подтвержденной в ПФР зарплаты за учтенные периоды.

Зависимость от стажа в этом случае лишь косвенная. Чем больше лет было отработано пенсионером, тем больше у него накапливается пенсионных баллов при прочих равных условиях, и тем выше размер пенсионного обеспечения без каких-либо специальных доплат и надбавок.

Кому положена доплата к пенсии за стаж

В некоторых случаях пенсионеры все-таки могут получить денежную прибавку к пенсии, прямо или косвенно связанную с длительным трудовым (страховым) стажем:

Если некоторые учитываемые в стаж периоды не были учтены при расчете и назначении пенсии. В большей степени это справедливо для пенсионеров, вышедших на пенсию до 2015 года по действовавшим тогда старым законам, или если на момент оформления пенсии в Пенсионный фонд не были представлены документы, подтверждающие трудовую деятельность гражданина за отдельные периоды его работы.
Если гражданин после выхода на заслуженный отдых еще продолжает работать. В этом случае с 1 августа проводится ежегодный автоматический перерасчет пенсии для работающих пенсионеров в соответствии с уплаченными за прошлый год страховыми взносами.
При присваивании пенсионеру звания «Ветеран труда». Сейчас это звание и соответствующие доплаты назначаются не Пенсионным фондом России, а на уровне региона — органами соцзащиты населения по месту жительства.
С 1 января 2019 г. ПФР начал выплачивать надбавку пенсионерам за стаж более 30 лет в сельском хозяйстве. Такую доплату будут получать только неработающие граждане, проживающие на селе.

Помимо перечисленного выше перечня никаких специальных прибавок за длительный стаж (более 30, 35, 40 и т.д. лет) законом не предусмотрено.

Подобная информация, которая регулярно поступает в последние месяцы из некомпетентных источников, является недостоверной, о чем неоднократно сообщалось на официальном сайте Пенсионного фонда.

Предупреждение о несуществующих доплатах к пенсии
на официальном сайте ПФР от 02.02.2018 г.

Перерасчет пенсии за неучтенный стаж (учет нестраховых периодов)

В этом случае суть доплаты состоит во включении в страховой стаж неучтенных ранее периодов и, соответственно, в начислении дополнительных пенсионных коэффициентов за эти неучтенные периоды, которые напрямую влияют на размер пенсии.

В соответствии с п. 2 ст. 18 федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., перерасчет страховой (трудовой) пенсии возможен в случаях, когда в ПФР в личное пенсионное дело предоставляются документы, подтверждающие:

По каким-то причинам неучтенный ранее страховой стаж, за который могут быть начислены дополнительные пенсионные баллы.
Наличие иных «нестраховых» периодов, в течение которых человек фактически не работал, но за которые по новому пенсионному законодательству, действующему с 1 января 2015 года, полагается начисление пенсионных баллов (ст. 12 закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ):
- осуществление ухода за ребенком до 1.5 лет, но больше 6 лет в совокупности (1.8 балла за первого ребенка, 3.6 баллов за второго и 5.4 за третьего в расчете за каждый год отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет) — читать подробнее про перерасчет пенсии за детей;
- прохождение военной службы (дополнительные 1.8 пенсионных баллов за каждый полный календарный год прохождения службы);
- уход за нетрудоспособными гражданами (инвалидами 1-ой группы, ребенком-инвалидом, пенсионером старше 80 лет и т.д.) — также по 1.8 балла за каждый полный календарный год осуществления ухода, за который также выплачивается ежемесячное пособие по уходу (денежная компенсация);
- получение пособия по безработице и т.п.

Для получения доплаты в таких случаях необходимо обратиться в отделение ПФР с заявлением на перерасчет страховой пенсии, в котором необходимо отметить, что основанием для перерасчета является увеличение ИПК либо учет коэффициентов за периоды, которые не вошли в страховой стаж.

К заявлению на перерасчет дополнительно нужно приложить:

документ, удостоверяющий личность пенсионера (паспорт);
страховое свидетельство (СНИЛС);
документы-основания для перерасчета.

Согласно п. 1 ст. 23 закона «О страховых пенсиях», прибавка осуществляется с первого числа месяца, следующего за месяцем подачи заявления в ПФР.

Пенсия работающим пенсионерам с 1 августа 2020 года (доплата за стаж)

Сразу необходимо отметить, что ежегодная надбавка к пенсии работающим пенсионерам производится не из-за получения дополнительного стажа в прямом смысле этого слова, а из-за уплаты работодателем страховых взносов с заработной платы. Именно от них зависит величина индивидуального пенсионного коэффициента — ИПК, прямо влияющего на размер страховой пенсии.

Ежегодно с 1 августа производится перерасчет размера пенсии работающих пенсионеров. Размер прибавки зависит от суммарной величины страховых взносов за прошедший год, которые еще не были учтены в начислениях ранее. Перерасчет происходит автоматически (беззаявительно), то есть для получения прибавки не требуется обращение в Пенсионный фонд — корректировка произойдет на основании тех данных, которые передаются в ПФР работодателем.

Сумма доплаты ограничена максимально учитываемой для работающих пенсионеров за один год суммой начисленных пенсионных баллов:

3 балла — если у пенсионера формируется только страховая пенсия;
1,875 — если у гражданина формируется еще и накопительная пенсия (однако с 2014 года действует так называемый мораторий на накопительную часть пенсии, в связи с чем пенсионные накопления за счет обязательных страховых взносов больше не формируются, и все взносы с заработной платы работающего пенсионера идут в страховую часть пенсии, поэтому максимальное количество баллов за один год в этом случае также будет равно 3,0).

С учетом того, что индексация пенсии работающим пенсионерам не проводится с 2016 года, стоимость ИПК для проведения перерасчета будет браться по состоянию на дату выхода на пенсию (см. таблицу).

Дата выхода на пенсию работающего пенсионера	Стоимость одного пенсионного балла для перерасчета пенсии с 1 августа 2020 года, руб.	Максимальная сумма прибавки в 2020 году (за 3 пенсионных балла), руб.
до 01.02.2016 г.	71,41	3 × 71,41 = 214,23
после 01.02.2016 г.	74,27	3 × 74,27 = 222,81
после 01.02.2017 г.	78,28	3 × 78,28 = 234,84
после 01.04.2017 г.	78,58	3 × 78,58 = 235,74
после 01.01.2018 г.	81,49	3 × 81,49 = 244,47
после 01.01.2019 г.	87,24	3 × 87,24 = 261,72

Доплаты и надбавки за стаж ветеранам труда

Доплату к пенсии именно за большой стаж работы могут получить только ветераны труда, так как присуждение этого звания обосновано как раз продолжительной трудовой деятельностью. При наличии такого звания органы соцзащиты населения по месту жительства пенсионера могут осуществлять дополнительные ежемесячные выплаты к пенсии.

Звание «Ветеран труда» в соответствии со ст. 7 закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах» присваивается гражданам, которые имеют:

Удостоверение «Ветеран труда» (для примера — порядок получения удостоверения ветерана труда в Санкт-Петербурге).
Стаж работы не менее 15 лет в определенной отрасли (при наличии общего трудового стажа не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), имеющие:
- медали и ордена СССР или РФ;
- почетное звание СССР или РФ;
- почетные грамоты, благодарности и другие знаки отличия.
Стаж работы не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин (для лиц, начавших трудовую деятельность в период ВОВ в несовершеннолетнем возрасте).

Стоит отметить, что сейчас порядок и условия присуждения звания «ветеран труда» согласно ст. 22 закона «О ветеранах» устанавливаются законодательно на уровне субъектов РФ. Это также означает, что размер доплаты ветерану труда не устанавливается Пенсионным фондом, а зависит от региона проживания гражданина и устанавливается региональными законами.

Например, в Брянской области на основании указа губернатора от 04.02.2013 г. № 100 осуществляются ежемесячные выплаты ветеранам труда в размере 368 рублей, а также существует ряд льгот, предоставляемых пенсионеру в части возмещения расходов в размере 50% на оплату коммунальных услуг:

холодной, горячей воды и электрической энергии;
взносов на капитальный ремонт;
отведение сточных вод и т.д.

Читайте также: