Как получить пенсионные накопления в израиле

Не знаете где ваша пенсия? Не можете снять пицуим? У вас нет времени заниматься документами? Мы здесь, чтобы помочь!

Многие работники даже не знают, куда работодатель отчисляет их пенсионные деньги и какие суммы они накопили. Иногда переходя из одного места работы в другое, мы забываем перевести деньги, накопленные последним работодателем, следующий работодатель открывает новый фонд для работника, и деньги «зависают» на неактивных счетах. Иногда текущее место работы меняет страхового агента, который открывает новый фонд для работника и тем самым способствует «зависанию денег» … Таким образом, накопились десятки миллиардов шекелей, которые лежат в страховых компаниях, и люди не знают об их существовании.
Эти средства называются «потерянные деньги»

Большая часть потерянных денег — это те, о которых вкладчики не знают, потому что они оставили работу и не знали или забыли, где у них были пенсионные накопления.
Другая часть денег принадлежала наследникам, чьи близкие оставили им наследство, но оно не реализовано.
Важно отметить, что решение об изъятии пенсионных средств или компенсации является важным решением, которое имеет много аспектов, поэтому мы рекомендуем проконсультироваться с пенсионным консультантом, имеющим соответствующую лицензию, прежде чем принимать какое-либо решение.


Что такое пицуим?

Компенсация, выплачиваемая работнику при увольнении, представляет собой компенсацию за потерю его источника дохода. Иногда выходное пособие является частью пенсионного пособия, которое включает в себя дополнительные выплаты в связи с увольнением.

Не можете снять свои деньги?
Одной из самых сложных проблем в поиске замороженных фондов и неактивных счетов, является снятие денег. Необходимо заполнить длинную серию бланков, в некоторых случаях требуется оформление наследства и страховые компании не очень помогают владельцам потерянных денег вывести их на свой банковский счет.

Мы будем рады помочь вам. Все, что вам нужно сделать, это заполнить контактную форму, и мы свяжемся с вами.

Свяжитесь с нами

На сегодняшней день в Израиле живут тысячи людей у которых имеются замороженные пенсионные фонды (כספים אבודים).

Большинство граждан Израиля платят ежемесячные взносы в пенсионный фонд.

В большинстве случаев пенсионные взносы высчитывается работодателем сразу с зарплаты.

Начиная с 2008 года все наёмные рабочие, обязаны отчислять пенсионные накопления в пенсионный фонд. Отсутствие знаний у большинства людей привело к образованию около сорока миллиардов шекелей на замороженных счетах (כספים אבודים) или как многие их называют «нехес авуд» (נכס אבוד).

Для начала объясним, что такое пенсионное отчисление.

Начиная с января 2017 г. все граждане Израиля старше 21 обязаны отчислять 18,5% от своей зарплаты в пенсионный фонд. 6% оплачивает сам работник, а оставшиеся 12,5% оплачивает работодатель, из которых 6,5% откладываются в накопительную часть пенсии (תגמולים), а оставшиеся 6% откладываются на пицуим (פיצוים).

Расчет минимальных отчислений идет с базового оклада не считая сверхурочные (שעות נוספות) или же от средней зарплаты по Израилю (меньшее из них).

Что такое накопительная часть пенсии?
Накопительная часть пенсии (תגמולים) — это деньги которые откладывается в пенсионный фонд и будут доступны в пенсионом возрасте.

Как снять накопительную часть пенсии?
После увольнения с места работы некоторые решают снять накопительную часть пенсии, для этого нужно, во-первых, найти свою накопительную часть и узнать в какой страховой компании ваш пенсионный фонд (תגמולים). После чего нужно взять необходимые бумаги от работодателя и заполнить бланки страховой компании. Помните, что если вы решили снять накопительную часть пенсии, вам скорее всего придется заплатить налог государству (35%).

Как снять пицуим?
После увольнение некоторые люди решают снять пицуим, для этого необходимо взять разрешение работодателя, получить все необходимые бумаги в бухгалтерии и заполнить форму в страховой компании, а иногда также необходимо сходить в налоговую.

Очень часто при увольнении или при увольнении по своему желанию у работника возникают трудности в получении «пицуим» (פיצוים). Не хватает бланков или работодатель не подписывает бумаги и тд.

Столкнулись с проблемой с получением пицуим? Не можете снять свою пенсию? Не знаете где все ваши старые пенсионные накопления? Работодатель не подписывает бумаги?

Центр реализации прав Максимум имеет многолетний опыт и с радостью поможет вам!

Выход на пенсию является серьезным шагом для любого человека, а если сделать его в чужой стране, он может стать настоящим стрессом. Учитывая, что многие репатрианты решаются на переезд в солидном возрасте, у них закономерно возникают вопросы о том, какая их ждет пенсия в Израиле, будут ли они получать надбавки и какими льготами смогут воспользоваться.

Какой средний размер пенсии в Израиле по старости в 2020 году?


Правительство Израиля заботится о пожилых гражданах страны. Такое отношение к старикам обусловлено традициями еврейского народа и поощряется обществом. После того, как израильтяне выходят на пенсию, они получают социальное пособие, которое обеспечивает им достойный уровень жизни.

В 2020 году средний размер пенсии для израильтян составляет 5500-6000 новых шекелей, что в пересчете на другие виды валют составляет суммы порядка:

  • 1500 в долларах США;
  • 102 000 в рублях.

На размер пенсионного обеспечения влияет несколько основных факторов, в том числе:

  1. Трудовой стаж;
  2. Возраст пенсионера;
  3. Занимаемая должность или квалификация;
  4. Размеры ежемесячных отчислений от зарплаты в пенсионные, страховые и резервные фонды.

Пенсионная система Израиля предусматривает, что доход пожилого человека будет складываться из двух источников:

  • Пособия по старости;
  • Накопительной части.

При этом важно понимать, что каждая из этих выплат имеет свои особенности в расчете и получении. В конечном счете они окажут влияние на средний размер общих выплат.

Пособие по старости в Израиле


Пособие по старости платится всем жителям страны без исключения, достигшим определенного возраста. При этом не имеет значения, родился ли гражданин в Израиле и работал в этой стране, или он приехал для постоянного проживания в уже пожилом возрасте.

Однако важным нюансом является, кто именно будет выплачивать деньги пенсионеру:

  • Институт национального страхования;
  • Министерство финансов.

Тем, кто был рожден и прожил жизнь на Ближнем Востоке или переехал в Израиль в возрасте, моложе 60 лет, а, значит, успел поработать на благо этого государства, пособие будет выплачивать Институт национального страхования. На иврите название этого органа звучит, как битуах леуми. Всем остальным категориям граждан предстоит получать доход от Министерства Финансов.

Разница будет состоять в том, что, получая пособие от страховщиков, пенсионер сможет претендовать на дополнительные выплаты, которые могут достигать весьма значимых размеров. Тем же, кто получает доход от Министерства финансов, на доплаты рассчитывать не приходится.

Накопительная часть

Накопительная часть пенсии напрямую зависит от трудового стажа работника. При этом значение имеет только официальное трудоустройство, в рамках которого работодатель производит отчисления в пенсионный фонд. Минимальным срок, необходимый для формирования накопительной части, составляет 10 лет. Чем дольше человек проработал в Израиле, тем большую сумму составит накопительная часть его пенсии.

Некоторые пожилые люди к возрасту выхода на пенсию располагают страховыми средствами до миллиона шекелей. До реформы все накопления выплачивались пенсионеру одной суммой. После того, как деньги заканчивались, пенсионер обращался в битуах леуми за дополнительными выплатами.

После реформирования пенсионной системы в стране были узаконены частичные ежемесячные выплаты. При этом, если пенсионер до своей кончины не успеет потратить средства из накопительной части, остаток перейдет к наследникам старика.

Наличие трудового стажа дает пенсионеру право на единоразовое пособие, которое можно расценивать как благодарность государства за годы труда. Рассчитывается оно, исходя из количества отработанных лет и усредненного ежемесячного дохода.

Если человек имеет 20 лет трудового стажа при зарплате в 2000 шекелей, то, уходя на заслуженный отдых, получит вознаграждение в размере:

20×2000 = 40000 новых шекелей.

В отличие от пенсии по старости выплата накопительной части производится ежемесячно, независимо от фактического места проживания пенсионера. Социальная пенсия по возрасту выплачивается только тем гражданам, которые постоянно живут на территории страны. Отсутствие пенсионера в Израиле более двух месяцев ведет к прекращению выплат. А возобновить их можно только, если пенсионер снова вернулся в Израиль для постоянного проживания в течение года после репатриации.

Минимальный размер пособия по старости в Израиле


К сожалению, не все пенсионеры получают среднюю пенсию. Тем гражданам, которые не сумели наработать трудовой стаж, приходится рассчитывать лишь на минимальный размер пенсии. Хотя, в Израиле это понятие законодательством не утверждено. В качестве минимальных выплат рассматривается базовая ставка, которая подлежит регулярной корректировке.

В текущем периоде ее размер составляет:

  • Для одинокого пенсионера — 1554 шекелей;
  • Для совместно проживающих супругов – 2355 шекелей.

Возрастной ценз также играет свою роль. Если старику исполнилось 80 лет, пенсионная ставка повышается до:

  • 1640 шекелей для одинокого человека;
  • 2400 шекелей на супружескую пару.

При этом следует отметить, что муж и жена, проживающие раздельно друг от друга, имеют право получать полноценную пенсию каждый за себя, а не общее пособие, представляющее собой сумму двух параметров:

  • Пенсии одного супруга;
  • Повышающего пособия на второго супруга.

Кроме того, если с пенсионером проживают несовершеннолетние дети, законодательством предусмотрены дополнительные выплаты к пенсии в размере 492 шекеля на каждого ребенка.

С 2020 года благодаря заработанному трудовому стажу пенсионер может существенно увеличить базовую ставку. За каждый год стажа свыше 4-х лет ее размер возрастает на 2%. Ранее же повышение ставки рассчитывалось за каждый год свыше 10 лет стажа.

Однако не стоит думать, что стаж в 30-40 лет поможет многократно увеличить сумму выплаты. Законодательные нормы содержат на этот счет ограничение. Максимально допустимый порог роста базовой ставки составляет 50%.

Конечно, минимальное социальное обеспечение не способно покрыть расходы прожиточного минимума. Поэтому государство одобрило дополнительные выплаты из фонда битуах леуми тем пенсионерам, которые после окончания трудовой деятельности:

  • Имеют доход не выше 3200 шекелей в месяц на одинокого старика до 70 лет или 5100 шекелей на семейную пару;
  • Не накопили достаточных для достойной жизни сбережений;
  • Не владеют автомобилем дороже 40000 шекелей;
  • Не живут в кибуце.

Какой пенсионный возраст в Израиле для женщин и мужчин?


Пенсионная система Израиля находится в стадии реформирования. До 2017 года женщины могли уходить на заслуженный отдых в 62 года, а мужчины должны были трудиться до 67 лет. Учитывая высокую продолжительность жизни израильтян, новый закон о пенсии повысил пенсионный возраст для женщин до 64 лет. Мужчины же по-прежнему остаются в рабочем строю до 67 лет.

Перед правительством стоит задача по дальнейшему повышению возрастного ценза. Планируется, что к 2030 году и мужчины и женщины будут заканчивать трудовую деятельность одновременно – по достижению ими 67 лет.

При этом выход на пенсию не является обязательным. Пожилые люди могут продолжать трудовую деятельность. Чтобы стимулировать отказ от пенсионных выплат, правительство утвердило надбавку в 5% от базовой ставки за каждый год такой отсрочки.

На какую пенсию рассчитывать новым репатриантам?

Израиль приветствует новых граждан, имеющих еврейскую кровь и желающих вернуться к историческим корням. Для них в стране действует закон о репатриации. Правда, он не предусматривает каких-либо отдельных программ, регламентирующих пенсионные выплаты репатриантам. На всех новых жителей еврейского государства распространяются общие правила социального обеспечения граждан, вышедших на пенсию.

Если эмигрант прибыл в Израиль в предпенсионном возрасте, он получает возможность заработать стаж, необходимый для формирования накопительной части. В этом случае он может рассчитывать на пенсию в 600-800 долларов.

Те репатрианты, которые решились на переезд после выхода на заслуженный отдых, имеют право на:

  • Социальную пенсию по старости;
  • Надбавки к пенсии, приравнивающие ее к прожиточному минимуму;
  • Льготы;
  • Установленные законом доплаты;
  • Пенсию по инвалидности.

Следует помнить, что социальное пособие репатриантам по старости платится только, если эмигрант постоянно проживает на своей новой родине. При его отъезде за границу выплата будет производиться не дольше 72 дней. И составляет оно порядка 500 долларов.

В качестве доплат репатрианты могут рассчитывать на получение следующих видов пособий:

  • На отопление в зимний период 562 шекеля в год;
  • На аренду жилого помещения 500 шекелей каждый месяц;
  • Жертвам Холокоста в размере 3600 шекелей ежемесячно.

Кроме того, существуют нюансы по выплате пенсий в Израиле для эмигрантов из России.

Заключенный между этими странами договор позволяет россиянам, переехавшим на Землю Обетованную, получать кроме пособий, предусмотренных израильской стороной, еще и заработанную ими ранее в России пенсию в полном объеме, если они:

  1. Достигли пенсионного возраста по законам России;
  2. Заработали достаточный трудовой стаж;
  3. Сохранили российское гражданство, хотя это требование не является обязательным, а лишь упрощает процедуру оформления пенсии.

Чтобы получать российскую пенсию в Израиле, ее нужно предварительно оформить на территории России. Сделать это можно:

  • Самостоятельно через Пенсионный фонд РФ до отъезда;
  • Через уполномоченного представителя, действующего по доверенности, если переезд уже состоялся.

Оформить российские выплаты на территории Израиля нельзя. Кроме того, нужно помнить, что пенсию предстоит получать в России. При этом эмигранту нужно ежегодно подтверждать, что он жив, иначе выплаты будут автоматически прекращены. Делать это он может в отделении ПФ РФ или через посольство России в Израиле.

Если российскую пенсию официально получать в Израиле, то можно лишиться пособия по старости от еврейской стороны. Поэтому большинство репатриантов предпочитает не показывать дополнительный доход на территории Израиля. Тем более, что уровень российских пенсий существенно ниже израильских.

Несколько иначе обстоит дело с выплатами пенсионерам, приехавшим из СССР. Согласно двустороннему соглашению, подписанному в 2017 году между Израилем и Россией, израильтяне, эмигрировавшие до 1992 года из СССР, отказавшиеся от советского гражданства, но работавшие в свое время на территории современной России, имеют право получать от российской стороны дополнительную ежемесячную пенсию в размере 750 шекелей. Для ее оформления им необходимо обратиться в Институт национального страхования Израиля.

Как живут пенсионеры в Израиле?

По сравнению с цифрами российских пенсий израильские социальные выплаты выглядят довольно внушительно. Однако не стоит забывать, что и уровень жизни на Земле Обетованной намного выше, чем в России, а, значит, и цены на товары, продукты питания, топливо и услуги гораздо дороже.

Многие пенсионеры в Израиле имеют доход, равный прожиточному минимуму. Достойно жить в таких условиях можно лишь при наличии собственной квартиры, поскольку именно аренда жилья съедает существенную часть социальных выплат.

Жаловаться не приходится тем, кто успел заработать внушительный трудовой стаж и обзавестись недвижимостью. Такие пенсионеры могут позволить себе путешествия по миру, комфортную жизнь, отдых на курортах.

Хорошо себя чувствуют военные в отставке. Правительство осуществляет выплаты таким пенсионерам до 1700 долларов в месяц, что соответствует полноценной зарплате специалиста средней квалификации.

Достойно живут после завершения трудовой деятельности и члены еврейского кибуца. Община полностью берет на себя расходы по содержанию своих стариков. Им бесплатно предоставляются:

  • Жилье;
  • Питание;
  • Социальный уход;
  • Медицинское обслуживание.

Кроме пожизненных благ, они получают от общины деньги на карманные расходы и при желании могут вести активную жизнь, выполняя нетяжелые общественно полезные работы.

Тех же, кому приходится рассчитывать только на пособие по старости и социальные доплаты , можно встретить на кухнях бесплатного питания, поскольку они не в состоянии обеспечить себя качественными продуктами. Нередко пожилые люди вынуждены подрабатывать уже после выхода на пенсию. Их нанимают для выполнения неквалифицированных и низкооплачиваемых видов работ, не требующих особого опыта и специфических знаний.

Однако все пенсионеры, независимо от уровня дохода, имеют право на бесплатное медицинское обслуживание в клиниках с самым современным оборудованием и высококвалифицированными специалистами. Это обстоятельство немало влияет на общую продолжительность жизни в стране, уровень которой считается одним из самых высоких в Европе.

Льготы для пенсионеров Израиля в 2020 году



Не только правительство Израиля всячески пытается улучшить условия жизни пожилых людей. Многие благотворительные ассоциации, организации и фонды стараются помогать старикам.

Кроме пенсионных выплат, различных видов пособий и доплат, израильским пенсионерам доступен и ряд социальных льгот, существенно повышающих уровень и качество их жизни. Среди основных можно назвать следующие:

  1. Оплата половины стоимости проезда в общественном транспорте и в поездах.
  2. Скидки на оплату полетов израильскими авиалиниями.
  3. Снижение стоимости парковки на 25 %.
  4. Бесплатное или со значительной скидкой до 50% посещение музеев, театров,, выставок и кинотеатров.
  5. Освобождение от уплаты арнона либо предоставление скидки.
  6. Льготы по оплате электроэнергии, услуг телеканалов и покупке лекарств.
  7. Предоставление социального жилья.
  8. Льготы по уплате налога на землю.
  9. Компенсация стоимости медицинской страховки.
  10. Льготы на банковские услуги: Освобождение от оплаты обслуживания; Льготный овердрафт; Бесплатная выдача чековых книжек.

Большинство льгот предоставляются автоматически по достижению человеком определенного возраста.

Репатриация в Израиль пенсионера из России

Независимо от возраста любой россиянин, сумевший доказать свою причастность к еврейской крови, может стать участником программы репатриации и вернуться на историческую родину. При этом израильские власти во многом способствуют плавной адаптации нового гражданина в еврейское общество.

Эмиграция пенсионеров в Израиль в последние годы неуклонно увеличивается. Пожилых людей привлекают:

  • Комфортный климат;
  • Наличие морских курортов;
  • Медицинское обслуживание высокого класса;
  • Достойные пенсии;
  • Высокая продолжительность жизни;
  • Русскоговорящая среда;
  • Возможность путешествия по всему миру с еврейским паспортом.

Стоит сказать, что каждому участнику программы репатриации, в том числе и пенсионеру, в качестве дотации на переезд выделяется корзина абсорбции. Выдача средств из нее гарантируется местным миграционным законодательством и производится в течение первого года после переезда.

В нее входит денежное пособие, которое репатриант вправе потратить на:

  • Аренду квартиры;
  • Обучение ивриту в ульпане;
  • Медицинское страхование.

Выплаты производятся двумя способами:

  • Часть средств выдается наличными в аэропорту при встрече репатрианта;
  • Остальная сумма переводится на банковский счет, который мигрант обязан открыть в течение нескольких дней после прибытия в страну.

Кроме подъемных средств из корзины абсорбции от агентства Сохнут, новоиспеченный гражданин должен подать документы на оформление израильской пенсии. Если он прибыл в страну до достижения возраста 60 лет и отработал в Израиле минимум 60 месяцев, пенсию ему будет платить Институт национального страхования. Если же новый репатриант достиг нетрудоспособного возраста до переезда, ему следует за выплатами обращаться в Министерство финансов.

Работа в Израиле для пенсионеров

Репатриация в Израиль пенсионера из России или другой страны из постсоветского пространства, несмотря на всю заботу правительства страны, нередко связана с финансовыми трудностями. Не все мигранты оказываются готовыми к высокому уровню жизни на своей новой родине. Кроме того, не заработав страхового стажа, они не получают накопительную часть пенсии, что существенно понижает их доход по сравнению с коренными израильтянами.

В результате многие из переселенцев вынуждены искать работу, чтобы обеспечить себе нормальный уровень жизни. Чаще всего работодатели предлагают пенсионерам вакансии, не требующие знания иврита, опыта работы и определенной квалификации. Конечно, такой труд и оплачивается невысоко.

Самыми распространенными для пенсионеров являются следующие позиции:

  • Горничные в частных домах или отелях;
  • Сиделки для пожилых евреев или в домах престарелых;
  • Санитары в больницах;
  • Разнорабочие на строительных объектах;
  • Уборщики;
  • Сезонные рабочие;
  • Сварщики;
  • Электрики;
  • Водители.

Однако, несмотря на низкий уровень безработицы, найти в Израиле работу пожилому репатрианту без знания иврита не так-то просто. Работодатели отдают предпочтение молодым людям до 35-40 лет. Существуют агентства по подбору персонала, которые помогают выходцам из России и Украины подобрать простую работу, не требующую опыта и навыков.

Уехать на ПМЖ к теплому морю мечтают многие россияне, имеющие родственников в Израиле. Однако прежде чем решиться на столь ответственный шаг, следует взвесить свои силы и финансовые возможности, чтобы понимать, на какую пенсию может рассчитывать новый гражданин страны, сможет ли он освоить иврит и найти работу, и не придется ли ему жить в бедности на чужбине, рассчитывая лишь на минимальное пособие по старости.

Marina

Marina
Телефоны: 03 522 9901, 03 522 9905

Почтовая рассылка


Изменения в пенсионном законодательстве в последние годы, перевод пенсионных накоплений на систему выплаты помесячными платежами вызывает массу вопросов у членов пенсионных касс и фондов. Только получив квалифицированную консультацию специалиста, можно точно знать, при каких обстоятельствах без потерь забрать свои пенсионные накопления раньше времени, не потеряв при этом значительную часть накоплений. Заполнить заявку на получение консультации.

Начиная с 2008 года, на все пенсионные накопления, в том числе и на те, которые позволяли забрать деньги одной суммой, действуют такие же правила как и на пенсионные фонды: пенсия выплачивается помесячными платежами, а при снятии денег одной суммой, накопления облагаются 35% налогом. Важно отметить, что на накопления, которые были сделаны до 2004 года, действуют старые правила, позволяющие снять эти накопления одним платежом без штрафа. Как правило работники владеют пенсионной программой, на разные части которой распространяются разные налоговые условия. Произвольный выем денег из таких программ может причинить огромный экономический ущерб. Годовые отчеты, высланные владельцам пенсионных сбережений, оформленных до 2004 года содержат деление на строки, на каждую из которых действуют различные правила досрочного разрыва программы. Большое количество изменений в налогах на пенсию, привели к тому, что большинство из нас не имеет информации по поводу своих прав на пенсионные накопления. Предлагаем вам получить консультацию, по всем вопросам пенсионных налогов и возврата подоходного налога, заполнив заявку на сайтах nalogi.co.il или nalogi.org.il

Когда же все-таки возможно получить деньги из пенсионной программы без потерь?

Для наемных работников, заключивших пенсионную программу с единоразовой выплатой в конце срока, существуют следующие возможности досрочного снятия сбережений без уплаты налогового штрафа:

1. На пенсионные отчисления, сделанные до 31/12/2004 года:
• По достижению 60 лет в случае увольнения или сокращения ставки на 50%.
• Через 6 месяцев после увольнения, при условии если работник не устроился на новую работу
• Через 6 месяцев после увольнения в случае, если наемный работник стал частным предпринимателем.
• Через 13 месяцев после увольнения, если работник устроился на новую работу и новый работодатель не делает отчислений в пенсионную программу (сейчас это условие потеряло актуальность так как с 2008 года каждый работодатель обязан перечислять деньги в пенсионную программу работника)
2. На пенсионные отчисления, сделанные с 01/01/2005 по 31/12/2007 года:
• По достижению 60 лет, если прошло не менее 5 лет с момента первого взноса в пенсионную программу
3. На пенсионные отчисления, сделанные с 01/01/2008 нет возможности снятия единоразовой суммы. Все выпплаты должны производится по достижению пенсионного возраста ежемесячными платежами (в соответствии с третьей поправкой Закона о пенсионных фондах)

Во всех других случаях досрочное снятие денег из пенсионной программы обусловлено выплатой налогового штрафа в размере 35%. Если вы получали деньги из пенсионных программ с 2006 по 2011 год и вынуждены были выплатить налог 35% на свои накопления, мы рекомендуем вам проверить ваше право на возврат уплаченного налога. Заполните заявку на сайтах nalogi.co.il или nalogi.org.il

Для наемных работников, заключивших пенсионную программу с ежемесячной пенсионной выплатой все намного печальнее. Только отчисления, сделанные до 31/12/1999 года дают право на получение денег одним платежом в следующих случаях:
• По достижению 60 лет в случае увольнения или сокращения ставки на 50%.
• Через 6 месяцев после увольнения, при условии если работник не устроился на новую работу
• Через 6 месяцев после увольнения в случае, если наемный работник стал частным предпринимателем.
• Через 13 месяцев после увольнения, если работник устроился на новую работу и новый работодатель не делает отчислений в пенсионную программу

Существуют особые обстоятельства, в которых возможно досрочное снятие денег без налогового штрафа. Для этого необходимо получить индивидуальное разрешение от налоговых органов.

Во всех других случаях досрочное снятие денег из пенсионной программы обусловлено выплатой налогового штрафа в размере 35%. Если вы получали деньги из пенсионных программ с 2006 по 2011 год и вынуждены были выплатить налог 35% на свои накопления, или платили еще и налог на прибыль от сбережений в размере 15-20%, мы рекомендуем вам проверить ваше право на возврат уплаченного налога. Заполните заявку на сайтах nalogi.co.il или nalogi.org.il

Если вы разрывали пенсионную программу, оформленную на работе, или собираетесь это сделать, обязательно получите консультацию специалиста по налогам. Помните, ошибка приводит к потере 35% Ваших накоплений.

Материал предоставлен рекламным агентством Pirsum Marina

Подпишитесь на рассылку Потребителя и получайте информацию о скидках, подарках, новых услугах и товарах по электронной почте.

Начиная с 2008 года, на все пенсионные программы, в том числе и на те, которые позволяли забрать деньги одной суммой, действуют такие же правила, как и на пенсионные фонды: пенсия выплачивается помесячными платежами и как правило, при снятии денег одной суммой, накопления облагаются 35% налогом. Ввиду постоянных изменений в законах о налогообложении, принятие решений, связанных с налогами и пенсионными программами, требует исключительно высокой степени профессионализма и информированности.

Как правило, цель пенсионных накоплений обеспечить нам достойную старость при помощи ежемесячных выплат из пенсионного фонда, который мы копим многие годы.

По словам Александра Гальперина, аккредитованного мин. финансов специалиста в пенсионной области, а также партнёра в компании «Сиим ле-Рофе», в следующих случаях средства могут быть освобождены от налога:

1) Самый простой способ снять компенсации (пицуим), освобожденные от налога, до размера оклада за каждый год работы, но не более максимума, установленного налоговыми органами в размере 12,380 шекелей (на 2019 год). Необходимо брать в расчёт, что пенсия значительно уменьшится, а также уменьшится налоговая льгота, которую можно получить на пенсионные выплаты.

2) Накопленные отчисления (тагмулим) до 2000 года.

3) В связи с гуманитарной ситуацией, по решению и определению налоговых органов.

4) Освобождение от налога при снятии накоплений в пенсионном возрасте (67 лет для мужчин и женщин) когда все накопления не превышают 93,748 шекелей (на 2019 год). Обратите внимание, что в случае, если накопления превышают сумму, определённую налоговыми органами, то налогом в 35% будут облагаться все накопленные средства, а не только сумма превышающая установленный максимум. Пример: все накопленные пенсионные средства составляют 100,000 шекелей (не включая пицуим), то облагаться налогом будут все 100,000 шекелей, а не только разница в размере 6,252 шекеля.

5) Если по достижении пенсионного возраста накопленные отчисления позволяют получить ежемесячные пенсионные выплаты выше минимальной суммы в размере 4,512 шекелей (на 2019 год), то разницу можно использовать, чтобы получить её в виде единовременной выплаты. Например: Давид, достигнувший пенсионного возраста и имеющий пенсионные накопления позволяющие получать пенсию в размере 7,000 шекелей имеет возможность уменьшить ежемесячные выплаты до 4,512 шекелей, а разницу получить в виде единоразовой выплаты.

6) Если у нас нет сбережений, превышающих 4,512 шекелей (минимальная сумма пенсии), и мы по-прежнему заинтересованы в единовременной выплате, пенсионный фонд позволяет нам использовать до 25% пенсии, которую мы получаем за первые пять лет. Например, вместо пенсии в размере 4,000 шекелей мы получим 3,000 шекелей в течение пяти лет и единовременную выплату около 60,000 шекелей.

Важно знать, что при выходе на пенсию существует множество нюансов, если ситуация не однозначная, то следует обратиться к специалисту и сэкономить значительную сумму, как это сделал Яков, который репатриировался 12 лет назад, сейчас ему 67 лет, накопленные средства в пенсионном фонде составляют 200,000 шекелей (вместе с пицуим). Яков решил, что пенсионная выплата около 1,000 шекелей в месяц из накопленных средств его не устраивает и захотел снять всё сразу. Яков обратился в пенсионную компанию и получил выплату пицуим около 80,000 шекелей, на остаток 120,000 шекелей ему сообщили о необходимости заплатить налог 35%, что составило 42,000 шекелей. После того, как Яков пришёл на личную консультацию, был произведён анализ пенсионных программ с акцентом на налоговые аспекты и изучение имеющихся возможностей. На всех этапах Яков получил профессиональное сопровождение по всем вопросам и в результате удалось сэкономить выплату налога в размере более 32,000 шекелей.

Александр Гальперин возглавляет проект "Сиим ле-Оле", специально созданный отдел как для новых репатриантов, так и для репатриантов со стажем. Помимо предоставления уникальных условий, он лично сопровождает своих клиентов на родном языке и постоянно находится с ними на связи в любое время.

Для записи на личную консультацию на русском языке обращайтесь к нам по телефону 076-5440779.
Электронная почта: office@halperin-ins.co.il

Компания «Сиим ле-Рофе» расположена в Ришон ле-Ционе по адресу Моше Леви 11 (здание UMI).

Консультации на русском языке ведутся по предварительной записи в городе Реховот, по адресу Меир Вайсгаль 2 (парк ха-мада, рядом со станцией поезда).





На правах рекламы

За последние 29 лет в Израиль прибыли 1,4 млн репатриантов. Количество выехавших из Израиля репатриантов, совершивших алию начиная с 1990 года, составляет 215,000 человек. Из них вернулись обратно только 55,000 человек, а 160,000 человек уехали из страны и остались жить за рубежом. То есть, более 11% репатриантов постоянно проживают за границей. Эти данные приведены в отчете ЦСБ, опубликованном в понедельник, 16 декабря 2019 года.

Причины отъезда из Израиля ("йерида") могут быть самыми разными - начиная от финансовых трудностей и заканчивая личными и семейными обстоятельствами. Но общее у этих людей то, что они в большинстве случаев, проживая в Израиле, работали и производили пенсионные отчисления, которыми теперь затрудняются грамотно распорядиться. Процесс усложняется и фактом проживания за пределами Израиля, что значительно ограничивает возможность контактировать с пенсионными и страховыми компаниями, а также с налоговыми органами.

Существует множество вариантов распорядится пенсионными накоплениями - как снять их на счет в банк, так и получать помесячную выплату с наименьшими потерями на налоги. У каждого человека свои обстоятельства, которые следует учитывать. Необходимо составлять план действий для каждого индивидуально, учитывая нюансы пенсионных программ и исходя из потребностей и личных обстоятельств.

Кроме того, во многих случаях существует возможность начинать получать пенсию уже с 60 лет. По словам Александра Гальперина, аккредитованного Министерством финансов специалиста в пенсионной области и дипломированного бухгалтера, и партнёра в компании "Сиим ле-Рофе", многие не подозревают, что по достижении пенсионного возраста (женщины 62 года, мужчины 67 лет) можно начать получать пенсионные выплаты со значительным налоговым послаблением, а во многих случаях и с полным освобождением от подоходного налога, при этом необязательно проживать в Израиле.

Прежде всего необходимо узнать, в каких страховых и пенсионных компаниях находятся ваши накопленные средства, обратить внимание на условия и подробности вкладов, таких как год вклада, имя работодателей, статус как части "тагмулим", так и "пицуим".

После того, как данная информация получена, необходимо выбрать "маслюль приша" - условия на которых вам будут выплачивать пенсию, и что останется вашим близким. Решение откуда и как получать пенсию очень судьбоносное и крайне чувствительное. Так как обратной дороги не будет, необходимо принять в расчет очень много параметров - начиная от состояния здоровья и оканчивая тем, кому и сколько оставить средств после того, как человека не станет.

Важно помнить, что "маслюль приша" также влияет и на размер пенсионных выплат. Существует множество нюансов в зависимости от пенсионной и страховой программы, личных обстоятельств и других критериев, которые могут повлиять на то или иное решение. Также ввиду постоянных изменений в законах о налогообложении, принятие решений, связанных с налогами и пенсионными программами, требует исключительно высокой степени профессионализма и информированности. Рекомендуется пройти консультацию у аккредитованного специалиста.

Примите во внимание, что для налоговых органов пенсионные выплаты в любом возрасте - это доход, который подлежит налогу, зачастую этот налог можно значительно сократить либо вовсе получить полное освобождение.

При желании снять все накопления на счет в банке, важно знать, что начиная с 2008 года, на все пенсионные программы, в том числе и на те, которые позволяли забрать деньги одной суммой, действуют такие же правила, как и на пенсионные фонды: пенсия выплачивается помесячными платежами и, как правило, при снятии денег одной суммой, накопления облагаются 35% налогом.

В следующих случаях средства могут быть освобождены от налога:

1) Самый простой способ получить компенсации (пицуим), освобожденные от налога, до размера оклада за каждый год работы, но не более максимума, установленного налоговыми органами в размере 12,420 шекелей (на 2020 год). Необходимо брать в расчет, что пенсия значительно уменьшится, а также уменьшится налоговая льгота, которую можно получить на пенсионные выплаты.

2) Накопленные отчисления (тагмулим - кицба) до 2000 года и (тагмулим - хон) до 2008 года.

3) В связи с гуманитарной ситуацией, по решению и определению налоговых органов.

4) Освобождение от налога при снятии накоплений в пенсионном возрасте (67 лет для мужчин и женщин), когда все накопления не превышают 94,033 шекелей (на 2020 год). Обратите внимание, что в случае, если накопления превышают сумму, определенную налоговыми органами, то налогом в 35% будут облагаться все накопленные средства, а не только сумма превышающая установленный максимум. Пример: все накопленные пенсионные средства составляют 100,000 шекелей (не включая пицуим), то облагаться налогом будут все 100,000 шекелей, а не только разница в размере 5,967 шекеля.

5) Если по достижении пенсионного возраста накопленные отчисления позволяют получить ежемесячные пенсионные выплаты выше минимальной суммы в размере 4,525 шекелей (на 2020 год), то разницу можно использовать, чтобы получить ее в виде единовременной выплаты. Например: Давид, достигнувший пенсионного возраста и имеющий пенсионные накопления позволяющие получать пенсию в размере 7,000 шекелей имеет возможность уменьшить ежемесячные выплаты до 4,525 шекелей, а разницу получить в виде одноразовой выплаты.

6) Если у вас нет сбережений, превышающих 4,525 шекелей (минимальная сумма пенсии), и вы по-прежнему заинтересованы в единовременной выплате, пенсионный фонд позволяет нам использовать до 25% пенсии, которую мы получаем за первые пять лет. Например, вместо пенсии в размере 4,000 шекелей мы получим 3,000 шекелей в течение пяти лет и одноразовую выплату около 60,000 шекелей.

Важно знать, что при оформлении пенсии существует множество "подводных камней". Если ситуация не однозначная, то следует обратиться к специалисту и сэкономить значительную сумму как в настоящем, так и в будущем, как это сделал Борис, репатриировавшийся в 1994 году, в 2011 году по личным обстоятельствам он переехал на постоянное место жительство в Канаду, сейчас ему 67 лет.

За годы пребывания в Израиле Борис работал на нескольких предприятиях и ему делали пенсионные отчисления. По достижению пенсионного возраста у него накопились значительные средства, которые, проживая за границей, он был заинтересован получать в виде ежемесячной выплаты с пенсионной кассы, но таким образом, чтоб не платить налог. Часть накоплений Борис пожелал снять и вложить в банк без налога, а также часть средств оставить детям после того, как его не станет.

После того, как Борис обратился за помощью, был произведен анализ пенсионных программ и изучение имеющихся возможностей. На всех этапах Борис получил профессиональное сопровождение по всем вопросам, в результате чего часть пенсионных программ была объединена. Борис начал получать пенсию в размере 1,400 шек, которую пожизненно полностью освободили от налога, согласно плану действий, а часть накоплений перевели в банк, сэкономив при этом на налоге в размере более 40,000 шекелей, а также позаботившись о том, чтобы часть средств осталась детям и не подлежала налогу, следуя пожеланию Бориса.

Александр Гальперин возглавляет проект "Сиим ле-Оле", специально созданный отдел, как для новых репатриантов, так и для репатриантов со стажем.

Помимо предоставления уникальных условий, он лично сопровождает своих клиентов на родном языке и постоянно находится с ними на связи в любое время.

Для получения дополнительной информации, достигшим пенсионного возраста и записи на русском языке обращайтесь к нам:

- телефон 076-5440779

- электронная почта office@halperin-ins.co.il

- также можно оставить свое сообщение через приложение WhatsApp +972587979222

Индивидуальные встречи на русском языке ведутся по предварительной записи в городе Реховот, по адресу Меир Вайсгаль 2 (парк ха-мада, рядом со станцией поезда).

Головной офис компании "Сиим ле-Рофе" расположен в Ришон ле-Ционе по адресу Моше Леви 11 (здание UMI).

Читайте также: