Пфр не идет с фсс
Добрый день! Проверяют своды по заработной плате, расшифровку оплат, не включаемых в налогооблагаемую базу, авансовые отчеты, отчетность по ФСС, страховым взносам, приказы о приеме на работу, договоры.
По сравнению с налоговой проверкой - это отдых. Правда инспектор ПФР сначала просто мне в глаза тыкала что все равно любая организация з-зарплату прячет Полный бред - все платим до последней копеечки и все показываем. Потом расстались дружески. Ничего сверхестественного они не спрашивали
А вдруг чего нельзя принять, а вы приняли- вот и смотрят авансовые. А вдруг суточные сверх норм. У нас к суточным цеплялись. Еще смотрели кассу и банк- придрались к оплате за воду, типа это доход сотрудников
А что к ним цепляться? суточные сверхнормы разве должны облагаться страховыми взносами?
Это кому как повезло. У нас была проверка ПФР, занудство полное. Привязываются к каждой копейке. Начислили взносы даже на какую-то тысячу рублей, выплаченную за доп отпуск по уходу за ребенком-инвалидом, и за 100 рублевую вазочку, подаренную сотруднику на праздник без письменного договора дарения. Можно было бы не не переживать из-за столь мелких сумм, но надо подавать на них корректировочные индивидуальные сведения, причем они в истерике требовали их еще до того, как было вынесено решение по проверке. Кстати, начислили взносы на компенсацию расходов за проживание в командировке, не подтвержденную документами. Наш юрист собрался судиться, а у их чиновники, то так то эдак закон комментируют. Налоговая много раз проверяла, никогда на эти выплаты взносы не начисляла.
Да уж, если нас будут проверять как Вас, то нам тоже это грозит.
А что к ним цепляться? суточные сверхнормы разве должны облагаться страховыми взносами?
Не поверите. пришлось отстаивать. В конце концов сделали локальный приказ, о том, что в нашей организации суточные 1000 р. в день.
Не поверите. пришлось отстаивать. В конце концов сделали локальный приказ, о том, что в нашей организации суточные 1000 р. в день.
проверяли нет ли подарков сотрудникам На подарки писали договора дарения - страх не начисляется На воду приказ в связи с частым отключением воды .
Ура! Проверка ПФР и ФСС закончилась, на днях получим акты.
Не приняли к возмещению ФСС сумму по трем больничным, но это мелочи.
Отдельная тема: выплаты по договорам оказания услуг. В самом начале проверки больше проверял ФСС, а ПФР шел уже по их следам. Они почему то решили, что базы для начислений у них должны быть одинаковыми. Сразу встал вопрос, про договора, что типа у нас они не правильно составлены, что это должны быть трудовые договора и т.д. и. т.п. Спрашиваю: "А в чем проблема то?". "Дак, вы, говорят, лишаете людей страхового стажа, т.е. обижаете." Странно, пытаюсь объяснить, что взносы в ПФР мы платим с договоров оказания услуг, показываю, что так оно и есть, отчасти поэтому и не идут базы между ПФР и ФСС, предлагаю каждому проверять свои базы, а не сообща. В итоге ПФР остается довольный. ФСС напишет в актах, что договора оказания услуг у нас должны быть трудовыми и попытается доначислить взносы. Наш юрист попытался до них донести, что это наше дело и наша хозяйственная деятельность и только нам решать какие и с кем договора заключать, и ФСС здесь третья сторона, а физ.лицо довольно именно договором оказания услуг, и не хотят они к нам в штат. ФСС нас не понял, ну что ж, будем бороться.
Поздравляю! А какой район у Вас? К нам тоже идут на следующей неделе. (*и полугодовой им нипочем!
Скажите, а у кого-нибудь проверяли табеля на предмет наличия командировок и расчета по среднему дней, прих. на ком-ки? У моих соседей бухгалтер не считает нужным делать расчеты, платит оклады, но в табелях ставит ком-ки, платит суточные.Вот мне интересно, кто может к этому прицепиться?
налоговая однозначно уберет все расходы по командировочным:(*
Добрый день, Уважаемые коллеги! Позвонили с ПФР, сказали, что скоро придут в гости на плановую выездную проверку вместе с ФСС. Может они к кому то уже приходили? подскажите, что и как они проверяют? Может есть какие то очень важные моменты, на которые стоит обратить внимание при подготовке документов к проверке?
в смысле ПОЗВОНИЛИ И В ГОСТИ НАПРОСИЛИСЬ.
должно быть уведомление с датой проверки и перечнем документов. У ВАС БУДЕТ ВРЕМЯ ВСЕ ПОДГОТОВИТЬ.
в смысле ПОЗВОНИЛИ И В ГОСТИ НАПРОСИЛИСЬ.
должно быть уведомление с датой проверки и перечнем документов. У ВАС БУДЕТ ВРЕМЯ ВСЕ ПОДГОТОВИТЬ.
Ну нет конечно, не напросились. А просто предупредили, что скоро придут в гости. Естественно, когда пришли, уведомление с собой принесли.
Helga_M Я тоже почитала, потом выяснилось что необлагается только на вылпату при смерти близкого родственника. Мама-папа-дети-муж-жена и все!
Да, девочки все же они мне включили в базу подрядников оргументирую тем что ти договора направлены на нашу деятельность и что из месяца в месяц одни и теже люди. Пыталась им на месте объяснить ни в какую. Кто-нибудь писал возражения на этот счет? есть у кого опыт поделитесь плиз!! Я пока почтой жду акты. вот рою инфу чтоб потом в течении 15 дней дать возражения.
Договора составлены как говрится на основание 702ст ГК в договоре не прописан распорядок. прописано что он своими силами и за свой счет выполняет работы. В другом пункте что мы передаем а он прнимает оборудовани для выплонения задания и что все оплаты после подписания акт выполненных работ. Так что уважаемы бухгалтера прошу помощи.
Нам тоже сказали, что будут включать договорников в базу. Пытались меня убедить, что у нас неправильно оформлены договора подряда и самые ужасные акты. (Хотя я точно знаю - что самые лучшие). К нашим договорам были претензии, что нет конкретики: типа если ремонт крана - то какого конкретно, если архивирование документов - то в каком количестве? ну и были претензии, что есть договора оказания услуг на те работы, которые может выполнить сотрудник, входящий в штат. МЫ стоим на том, что никто не имеет права ни организации, ни физическому лицу заключать тот договор, какой им выгоден, свобода выбора, гражданское законодательство. Если не хочет человек работать у нас в штате, и ходить на работу с 8-и до 5-и, почему мы должны заключать с ним трудовой договор? Я жду акта. Потом будем писать с юристами возражение. Если вы свое не напишите, можем с вами вместе мыслями делиться.
Продолжаю отвечать на ваши вопросы по поводу судов с ПФ РФ.
Сегодня статья о не уплате страховых взносов работодателем.
История вопроса такова. Пенсионный фонд при переходе на систему расчета страхового стажа в зависимости от уплаты страховых взносов, за определенные периоды стал отказывать во включение указанных периодов в стаж гражданам, работающим по трудовому договору. ПФ РФ до настоящего времени продолжает отказывать во включении периодов работы в страховой стаж работника по основанию - не уплата страховых взносов, работодателем.
Первоначально, суды вставали на сторону пенсионного фонда, пока на защиту граждан не встал КС РФ. Знаменитое Постановление КС РФ от 10 июля 2007 г. № 9-П.
Главный вывод данного постановления: «Неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации ими права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию.»
Таким образом КС РФ постановил, что ответственность за не уплату страховых взносов работодателем за своего работника, ложится именно на работодателя, а не на работника. То есть, не зависимо от того были уплачены взносы работодателем и по какой причине, эти периоды обязательно должны быть включены в страховой стаж.
У пенсионного фонда имеются другие рычаги воздействия на работодателя, в частности наложение штрафов за неисполнение своей обязанности.
ВС РФ разъяснил судам как применять данное постановление КС РФ. В пункте 9 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», : "уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношений по обязательному социальному страхованию (ст.ст. 1 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации). Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию. В связи с этим суд вправе удовлетворить требования граждан о перерасчёте страховой части трудовой пенсии с учётом указанных периодов."
Как ни странно, структурные подразделения ПФ РФ до сих пор продолжают отказывать гражданам во включении в страховой стаж определенных периодов, именно по этому основанию. Данные действия ПФ РФ необходимо оспаривать в суде в обязательном порядке.
До сих пор и судов, встречаются ну просто невежественные ошибки, при применении данных разъяснений. Например по периодам, предшествовавшим вступлению в силу постановления КС РФ. Считают что на них оно не действует. Думаю, что в школах милиции конституционное право изучали в усеченном варианте.
И еще, при исчислении расчетного размера трудовой пенсии спорный период может быть засчитан и в общий трудовой стаж, под которым понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 г.
Для тех кому необходимо применить данные разъяснения на практике рекомендую решение по конкретному делу: Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 14 февраля 2014 г. N 83-КГ13-13 В данном определении, на мой взгляд очень четко и доступно для восприятия изложена мотивировочная часть. Оно может вам пригодиться для составления искового заявления.
Если эта тема вам интересна, пишите комментарии, ставьте лайки и тогда я напишу еще ряд статей по конкретным ситуациям. Думаю они будут полезны тем, кому в недалеком будущем предстоит столкнуться с отказами пенсионного фонда в назначении пенсии.
Подписывайтесь и ставьте мне за работу лайк. Спасибо всем.
Автор: Мария Зайцева, аттестованный налоговый консультант, член Палаты налоговых консультантов г. Москвы
Материалы газеты «Прогрессивный бухгалтер», ноябрь 2017
Уже можно подвести промежуточные итоги перевода страховых взносов в налоговые инспекции, к сожалению, не положительные для страхователей. Передача взносов вместо упрощения взаимодействия создала массу дополнительной работы для бухгалтеров.
Технические сбои при передаче данных
С 1 января 2017 г. обязанность по администрированию страховых взносов перешла к налоговым органам. Вместе с обязанностью по администрированию взносов на пенсионное, медицинское и социальное (в части взносов на временную нетрудоспособность и материнство) страхование к налоговым органам перешло и обязательство по проведению мер для взыскания задолженностей по взносам, образовавшихся до 2017 г. Соответственно, и отчетность, позволяющая контролировать суммы начислений и подлежащих к уплате страхователем взносов, представляется в налоговые инспекции.
Для осуществления перехода ПФР должен был сформировать сальдо расчетов по состоянию на 1 января 2017 г. и передать эту информацию в ФНС. Но передача остатков из Пенсионного фонда не прошла гладко.
Первой проблемой стали технические сбои, из-за которых обязательства страхователей были переданы неверно, с недоимками и пенями. По этим недоимкам, которые не соответствуют действительности, налоговые органы стали направлять требования об уплате взносов. В них указано, по какому виду взносов и за какой период оно выставляется. Инспекции не выясняли, почему образовались задолженности, и отправляли урегулировать ситуацию в фонды, поскольку именно они сформировали долги. В фондах выяснялось, что на конец 2016 г. у страхователя нулевое сальдо, то есть долгов нет. В качестве подтверждения остатков выдавалась справка о состоянии расчетов, которую необходимо было представить в налоговый орган. На основании этого документа вносились корректировки в лицевую карточку налогоплательщика, и долги аннулировались.
Количество критических ситуаций с сальдо по взносам в этом году переполнило чашу терпения предпринимателей, они активно начали жаловаться. Спустя 9 месяцев вышло совместное Письмо ФНС и ПФР от 01.09.2017 № НП-30-26/13859/3н-4-22/17710@.
В нем говорится о том, как теперь ведомства будут урегулировать ситуацию с неверно переданными остатками. В письме указываются возможные случаи корректировки: несогласие плательщика взносов с сальдо расчетов или необходимость уточнения сведений, если ПФР сами находят ошибку. Также Письмом установлены сроки для внесения корректировок. В течение трех рабочих дней после поступления обращения страхователя налоговые органы направляют запрос в органы ПФР. Фонды за 20 рабочих дней должны осуществить мероприятия по корректировке сведений. После получения информации от фондов налоговые органы в течение 7 рабочих дней корректируют сведения в своих базах.
Таким образом, уже сейчас можно обращаться с заявлениями напрямую в налоговый орган, и инспектор не имеет права отказать в приеме обращения по урегулированию сальдо по взносам.
Декабрьские взносы
Вторая проблема возникла с декабрьскими взносами. Те, кто сдавал отчетность по итогам 2016 г. с начисленными, но не уплаченными суммами за декабрь, могли столкнуться с требованиями инспекций об уплате этих взносов несмотря на то, что фактически они могли быть уже уплачены. Дело в том, что ПФР передали суммы взносов за декабрь как задолженность. Хотя по регламенту передачи сальдо фонды не должны были включать эти взносы в долги, поскольку крайний срок их оплаты – 15.01.2017.
Эта ситуация не осталась без внимания ФНС. Появилось Письмо от 15.03.2017 №3Н-4-1/4593@, в котором указано, что вносить изменения в сальдо расчетов могут только ПФР, соответственно, туда и нужно обращаться. Однако с учетом сентябрьского совместного Письма ФНС и ПФР, о котором говорилось ранее, теперь урегулировать ситуацию можно напрямую с налоговыми инспекциями.
Отчетность для ИП
Третья проблема затронула индивидуальных предпринимателей. До 2017 г. действовало правило, при котором предпринимателю, не сдавшему налоговую отчетность, доначислялся 1% пенсионных взносов в максимальном размере. С 2014 г. требования по долгам по взносам в максимальном размере не выставлялись. Но в связи с тем, что взносы теперь администрируют налоговые органы, и в том числе собирают недоимки за предыдущие годы, эти долги стали направляться предпринимателям в требованиях об уплате взносов очень активно.
Изначально для урегулирования этой ситуации достаточно было сдать налоговую декларацию, после чего обратиться в территориальный ПФР с заявлением и копией сданной декларации. ПФР на основании этих документов вносил корректировки в сальдо расчетов.
Но потом появилось письмо ПФР от 10.07.2017 № НП-30-26/9994, в котором указано, что отделы ПФР не будут пересчитывать взносы, рассчитанные по максимуму, предпринимателям, сдавшим декларации с опозданием, после окончания расчетного периода, то есть года. Пересчитывали размер обязательств только тем, кто сдал отчетность вовремя, но по которым налоговые органы не сообщили в ПФР о том, какие сведения содержались в декларации.
ФНС вмешалась в ситуацию и выпустила Письмо № БС-4-11/17461 от 01.09.2017. ФНС не согласна с позицией ПФР относительно пересчета максимальных взносов, ссылаясь на то, что в Федеральном законе от 24.04.2009 «О страховых взносах в ПФ РФ, ФСС РФ, ФФОМС» не было запрета на перерасчет, соответственно, его нужно производить по факту представления декларации, даже с опозданием, в налоговый орган. Однако ПФР не обязан руководствоваться в своих действиях Письмами ФНС, поэтому для урегулирования ситуации должно быть проведено совместное совещание ведомств, на котором будет определен порядок дальнейших действий.
Передача страховых взносов из ПФР в ФНС имеет только один плюс, и тот в пользу государства, – пополнение бюджета. В остальном смена администратора повлекла за собой уйму трудностей, связанных с урегулированием не соответствующих действительности долгов. На настоящий момент ситуация по сальдо расчетов находится на критическом уровне: государственные органы стараются принимать необходимые меры, но это происходит очень медленно. Остается только ждать, когда все проблемы будут выявлены, согласованы и ликвидированы.
Автор: Руфина Хакимова
руководитель проектов по расчету заработной платы 1С-WiseAdvice
Недоимка по страховым взносам – это фактически их недоплата в бюджет. Чаще всего ее обнаруживают уже при проверке Пенсионного фонда или ФСС. И тогда компании предстоит пересчитать страховые взносы, заплатить пени и штрафы. Наши эксперты в ходе многих лет практики выделили три основные причины, по которым у компании непреднамеренно возникает недоимка в ПФР и ФСС.
Просрочка платежа
Не позднее 15 числа каждого месяца необходимо перечислять страховые взносы с заработной платы сотрудников за предыдущий месяц. Если этот срок пропустить, будут штрафы и пени. Но не всегда просрочка возникает только потому, что компания пропустила последний день уплаты.
Например, взносы могли не уйти в нужный бюджет из-за ошибки в платежном поручении. Ошибки в номере счета и наименовании банка получателя – самые критичные. Их нельзя исправить и уточнить. Придется заново платить взносы и разбираться с ошибочным перечислением. Еще платеж может «зависнуть» из-за неточного КБК или номера счета Федерального казначейства.
Не исключены и непредвиденные обстоятельства. Например, на стороне интернет-банка неполадки, а отвезти платежку в банк возможности нет. Тем не менее, в фонде такую причину опоздания с уплатой уважительной не посчитают. Поэтому лучше не откладывать платежи по взносам на последний день.
Ошибки бухгалтера
Недоимка в ПФР и ФСС может возникнуть по ошибке бухгалтера. В основном, взносы начисляются на выплаты автоматически в учетной программе. Когда бухгалтер заводит в ней очередной вид выплаты, то в настройках обязательно нужно указать, облагается ли эта сумма НДФЛ и начисляются ли на нее взносы.
Например, материальная помощь в размере не более 4000 руб. в год не облагается ни НДФЛ, ни страховыми взносами. А вот на сумму, которая этот лимит превысит, нужно начислить взносы и удержать с нее НДФЛ.
Однако недостаточно квалифицированные бухгалтеры зачастую пропускают такие моменты. Из-за чего компания месяцами недоплачивает взносы и накапливает недоимку. Хотя при внимательной подготовке отследить недоимку в отчете и ФСС и ПФР можно. Но все опять же зависит, от компетентности бухгалтера, который их составляет.
Поддельные больничные листы
Иногда недобросовестные сотрудники притворяются больными, чтобы не выходить на работу. И в подтверждение даже приносят больничный лист. Так они могут взять несколько дополнительных оплачиваемых дней отдыха.
К тому же, получить больничный лист сейчас можно, минуя врача и поликлинику. В интернете масса объявлений, в которых за небольшую сумму предлагают оформить листок нетрудоспособности хоть задним числом. Возможно, на первый взгляд такой больничный ничем не будет отличаться от настоящего. Но проверяющие из фондов точно не пропустят поддельный документ. И, конечно, не возместят по нему пособие.
В итоге, у компании появится недоимка по страховым взносам в ПФР и ФСС. Ведь на больничное пособие взносы начислять не надо. А вот на все другие выплаты в пользу работника – обязательно. В том числе и на ту сумму, которую работник получил в виде больничных.
Если больничный лист вызывает у вас сомнения, проверьте его подлинность следующим образом:
На сайте ФСС в разделе «Работодателям» ежемесячно обновляется перечень похищенных бланков больничных листов ( http://fss.ru/ru/fund/for_enterprises_and_organisation/94108/index.shtml ). Проверьте номер сомнительного документа по этому списку.
Позвоните в поликлинику, которая выдала больничный и спросите, выдавали ли они документ под таким номером. Если да, то он должен быть в базе медучережедния. Желательно получить письменное подтверждение врача.
Напишите запрос в ФСС в свободной форме с просьбой установить подлинность больничного листа. В письме укажите реквизиты или приложите копию листка нетрудоспособности.
А еще объясните сотрудникам заранее, что покупка фальшивых больничных – дело уголовно наказуемое. Ответственность предусмотрена по ч. 3 ст. 327 УК - использование заведомо подложного документа. Не говоря уже об увольнении за прогул и взыскании пособия с его заработной платы.
Во сколько обходится недоимка в ПФР и ФСС
Уплата недоимки по страховым взносам - это только пол беды. За каждый день недоплаты придется заплатить пени. Также есть вероятность, что проверяющие наложат штраф.
Предположим, при проверке обнаружилось, что компания не начислила страховые взносы на премии нескольким сотрудникам и тем самым не доплатила 100 000 руб. взносов. А с крайнего срока уплаты прошло уже 3 месяца. Тогда помимо недоимки нужно будет доплатить 22 530 руб.
20 000 руб. штрафа (100 000 руб. х 20%) и 2 530 руб. пени (100 000 руб. х 1/300 х 8,25% х 92 дня).
Если вы сами обнаружили, что занизили базу по взносам, то штрафа можно избежать. Для этого нужно самостоятельно доплатить недоимку, пени и подать уточненные расчеты (РСВ-1 и 4-ФСС).
Компании, которые доверили нам вести учет, не сталкиваются с недоимками по взносам. И даже не беспокоятся о том, что они могут возникнуть.
Если у Вас появились вопросы – будем рады на них ответить!
Москва, 08.12.2020, 15:20:49, редакция ПРОНЕДРА.РУ, автор Татьяна Орлонская.
Представители Министерства Труда Российской Федерации недавно выступили с предложением преобразования Пенсионного фонда и фонда Обязательного медстрахования и социального страхования. По их мнению, они должны стать публично-правовыми компаниями. Таким образом, станет возможным проведение масштабных реформ с целью организации одного общего регулятора по социальным вопросам в нашей стране.
- Министр здравоохранения РФ против объединения
- Зачем менять статус внебюджетных фондов
В одной из инстанций решение предоставления статуса государственного учреждения с особенностями восприняли позитивно. Речь идет о Пенсионном фонде, руководство которого уверено, что на их основе возможно сделать публично-правовую компанию, способную находить компромиссы между государственной, бизнес- и профсоюзной вертикалями. К сожалению, далеко не каждый чиновник согласен с решением об объединении всех трех учреждений.
Министр здравоохранения РФ против объединения
Одним из наиболее ярых противников данной инициативы является руководитель отечественного Министерства здравоохранения. Госпожа Скворцова не уверена, что в итоге это выигрышный вариант для нашего государства. Более того, она уверяет, что преобразование данных учреждений в публичные компании не что иное, как обычный популизм.
В первую очередь, она видит массу недостатков в такой затее, ведь происходить будет не только само объединение трех организаций в одну общую, а и смена их статуса. При этом, несмотря на кажущиеся идентичные функции у трех фондов, они все-таки несколько отличаются, а значит, меньше внимания будет уделяться актуальным для нашей страны проблемам.
В Министерстве уверяют, что при формировании их позиции был лишь единственно верный фактор, а именно – забота о здоровье наших соотечественников. Также важно, чтобы все реформы, которые происходят в Российской Федерации, приводили к улучшению жизни россиян, а о вышеупомянутой инициативе в Министерстве охраны здоровья такого сказать не могут.
Также Скворцова еще раз отметила, что все три учреждения по своей сути являются соцфондами, однако их функции не только частично отличаются, но и иногда полностью противоположны. Также возникающие проблемы в данных структурах необходимо решать различными способами, и один и тот же подход к учреждениям применять невозможно.
Зачем менять статус внебюджетных фондов
Для того, чтобы объединить все три фонда в одно большое государственное учреждение, необходимо установить в них один и тот же правовой статус, а именно как внебюджетные фонды. Инициатором такой реформы выступает экс-председатель Счетной палаты Голикова.
«Объединенный фонд обязательного социального страхования должен представлять уникальную управленческую структуру, находящуюся не в государственной, а в публичной собственности», — заявила Голикова в январе 2018 года.
Также она уверена, что подобного формата шаги позволят в итоге выстроить управление нового соц-страхового фонда на основании партнерства. Это, в свою очередь, приведет к повышению прозрачности его деятельности, и, соответственно, поможет увеличить уровень доверия россиян к данным структурам. Помимо репутационных факторов, существуют и экономические. К ним относится сокращение административных расходов и снижение затрат на их информатизацию. После того, как весной прошлого года она стала вице-премьером по социальным вопросам, Голикова продолжила лоббирование своей инициативы.
«Мне кажется, что это правильная постановка задачи», — подчеркнула вице-премьер в интервью РБК.
Определение правового статуса — это предпосылка к созданию мегарегулятора из объединенных фондов в единой организационно-правовой форме, который возьмет на себя весь комплекс социального страхования, полагает партнер компании НАФКО Павел Иккерт. Установление правового статуса кодифицирует в одном документе все законы и постановления, которые принимались в отношении социальных фондов.
«То есть то, что было создано начиная с 1990-х годов, сотни положений и актов будут приведены в унифицированный вид, что впоследствии облегчит работу единого социального фонда», — пояснил Иккерт.
- Сообщений
- Последняя активность
Проверка ПФР "без ФСС".
![]()
Спасибо 0
![]()
Спасибо 0
Комментарий
![]()
Спасибо 0
Комментарий
1. Регламентированные в 212-ФЗ "выездные проверки", предметом которых является:
Основанием для проведения внеплановых выездных проверок правильности исчисления и своевременность уплаты страховых взносов могут являться жалоба работника предприятия на применение предприятием серых или черных зарплатных схем, неправильность исчисления взносов этому работнику, а также опубликование в Вестнике госрегистрации намерения предприятия ликвидироваться (или поступление Выписки из ЕГРЮЛ с записью "находится в стадии ликвидации").
Предметом документальных проверок, как очевидно из названия постановления, является достоверность представленных страхователями индивидуальных сведений о трудовом стаже и заработке (вознаграждении), доходе застрахованных лиц в системе государственного пенсионного страхования.
Эти проверки могут проводится без участия органов ФСС.
В основном такие проверки проводятся по льготному стажу, а также по заявлениям застрахованных лиц о недостоверности сведений на ИЛС
или при обнаружении сотрудниками ПФР расхождений между сведениями на ИЛС и представленными первичными документами при назначении пенсии,
при возникновении подозрения о подделке документов для назначения пенсии.
![]()
Спасибо 0
Комментарий
![]()
Спасибо 0
Комментарий
![]()
Спасибо 0
Комментарий
Интересно, где это "везде"?
Я Вам привела статьи Федерального закона 212-ФЗ и Соглашения ПФР и ФСС, где чётко написано "выездные проверки" без слова "документальные".
А в Постановлении ПФР 11п написано - "документальные проверки".
В 167-ФЗ написано только одно слово "проверки".
Вы же любите основываться на конкретных правовых документах, зачем же тогда "везде"?
Я ещё забыла указать ещё одно существенное различие межу ними:
по 212-ФЗ на "выездных проверках" проверяемый период
А по "документальным проверкам" по 167-ФЗ и 27-ФЗ в этих Законах нет ограничения проверяемых периодов.
По жалобе работника, при возникновении расхождений первичных документов со сведениями на ИЛС или при подозрении о подделке Справок о зарплате, трудовых книжек документальная проверка может проводится за любой год, который дал расхождения или подозрения, в том числе и в целях осуществления оценки пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал в соответствии со статьей 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ.
Документальная проверка может быть и не выездной, а проводится путём затребования определённых документов для проверки, например, книги приказов, тарификации, штатные расписания и т.п.
Судя по всему, это ОДНО И ТО ЖЕ
Кстати, там же, в п.2 есть упоминание
![]()
Спасибо 0
Комментарий
Вполне согласна с тем, что он сильно устарел.
И тем не менее его никто не отменял, он считается действующим в той части, в которой не противоречит действующему законодательству.
Его применяют именно для проверок достоверности документов по 27-ФЗ и 167-ФЗ, т.е для проверок совершенно другого предмета, а не правильности исчисления и уплаты страховых взносов по 212-ФЗ.
Мне было важно объяснить Вам, что это разные проверки разных предметов, по разным законным основаниям, по разным условиям.
И, в принципе, даже не столь важно, как они называются.
![]()
Спасибо 0
Комментарий
Не посчитала нужным заострять внимание.
Потому, что я уже писала, что документальные проверки могут быть и выездными, а могут проводиться и путём истребования документов в УПФР.
Поэтому написание в скобках слова "выездные" не меняет сути вопроса.
Это как в анкетах пишут "гражданин (гражданка)", но это же не означает что оба слова обозначают одно и то же.
Снова повторю, что в Законе 212-ФЗ говориться о проверках только одного предмета - правильности исчисления и полноты уплаты страховых взносов.
Есть и другие предметы для проверок - стаж, в том числе и льготный, зарплата, которая идёт для начисления пенсии по Справкам о зарплате,
проверяются подозрительные документы, играющие роль в определении права и размера пенсии, и т.д. и т.п.
Проверки по таким предметам проводятся на основании Законов 167-ФЗ и 27-ФЗ, в которых есть слово просто "проверки" и "контроль", и никак не вписываются в 212-ФЗ ни по предмету проверок, ни по периодам. На эти проверки обычно ходят специалисты из отделов оценки пенсионных прав, которые делают проверки по первичным документам, почему бы и не назвать эти проверки документальными.
Вы не представляете, сколько выявляется липовых трудовых книжек, либо в настоящих книжках липовые записи,
сколько специально завышенных Справок о зарплате за периоды до 2002 года.
Сколько предприятий, выдавших такие фальшивые документы, уплатило переплату пенсии. Сколько удержано из пенсий пенсионеров.
А вы всё это хотите запихнуть в рамки 212-ФЗ, в его всего 3 года назад, с его одним только предметом проверок.
Штрафы ПФР, как и штрафы ФСС чаще всего бывают за ошибки в сданных расчетах и опоздание с их сдачей. Но у фондов есть и другие основания доначислить штрафы и пени по страховым взносам. В этой статье мы подробно рассмотрим, какие штрафы и за какие нарушения могут применять к компаниям ПФР и ФСС.
Просрочка расчетов
Штраф за несвоевременную сдачу ФСС и ПФР берут по единому «тарифу» – 5% от суммы взносов, начисленной к уплате за последние три месяца отчетного (расчетного) периода за каждый полный или неполный месяц просрочки. Но не более 30 процентов указанной суммы и не менее 1000 руб. (ч. 1 ст. 46 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ). Кроме того, руководителю организации (другому сотруднику, ответственному за сдачу отчетности) за опоздание будет штраф от 300 до 500 руб. за каждый непредставленный расчет (ч. 2 статьи 15.33 КоАП РФ).
Опоздание со взносами на травматизм
Ошибки в персучете
Недоплата взносов
Аналогичное наказание предусмотрено за занижение взносов на травматизм в расчете 4-ФСС – штраф в размере 20 процентов от причитающихся к уплате взносов (ч. 1 статьи 19 Закона № 125-ФЗ). За «злой умысел» штраф вырастет до 40% от причитающихся к уплате взносов.
Штраф за непредоставление ФСС документов
Когда компания обращается в фонд за возмещением пособий, ФСС запрашивает документы, связанные с их расчетом и уплатой. Если документы не представить или подать с опозданием, т.е. позднее чем через 10 рабочих дней после получения требования, то компании будет штраф в размере 200 руб. за каждый непредставленный документ (ст. 48 Закона № 212-ФЗ). А руководителю – штраф от 300 до 500 руб. (ч. 4 ст. 15.33 КоАП).
Штраф за «неформатную» отчетность
Штраф за подразделения
Кроме того, организацию могу оштрафовать за нарушение 30-дневного срока регистрации в ФСС обособленного подразделения в целях уплаты взносов от несчастных случаев и профессиональных заболеваний. Для компании он составляет 5000 руб., если срок регистрации нарушен на 90 дней (включительно), если срок опоздания превышает 90 дней – 10 000 руб. (ч. 1 ст. 19 Закона № 125-ФЗ). Отметим, что регистрировать «обособку» в фонде нужно только в том случае, если подразделение выделено на отдельный баланс, имеет расчетный счет и производит выплаты сотрудникам
Когда штрафы незаконны
- Штрафы филиалу
- Опоздание с уплатой
- Занижение авансов
Пени по страховым взносам
И хотя, по закону, пени грозят компании только за неуплату взносов, на практике фонды начисляют пени и при ошибках в реквизитах. Так, например, при ошибке в КПП фонд обязан зачислить деньги на счет без пеней. Поэтому стоит написать в фонд заявление об уточнении реквизитов и в нем же попросить обнулить пени. Если фонд откажет, есть шанс отменить требование через суд. Но в будущем, чтобы избежать споров, перед составлением платежного поручения стоит позвонить специалисту фонда и уточнить платежные реквизиты.
| |
| Anetlanda / Shutterstock.com |
С передачей налоговым органам функции по администрированию страховых взносов (с 1 января) бухгалтеры на практике столкнулись с множеством вопросов. В частности, как добиться отмены неправомерного требования об уплате страховых взносов за 2016 год, что делать с прошлогодней переплатой или недоимкой и почему у налоговиков неверные данные по страховым взносам. На эти и другие вопросы в рамках конференции "Налоговое законодательство 2017: итоги и перспективы" ответила заместитель начальника Управления по работе с задолженностью и банкротством ФНС России Ульяна Вотякова.
Напомним, что в связи с реализацией передачи полномочий по администрированию страховых взносов на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование органами ПФР и органами ФСС России в налоговые органы была передана информация о задолженности плательщиков страховых взносов, а также информация о принятых органами ПФР и органами ФСС России мерах по взысканию данной задолженности (п. 1 ст. 19 Федерального закона от 3 июля 2016 г. № 250-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации. " (далее – Закон № 250-ФЗ). Вместе с тем, как рассказали участники конференции, не все данные, переданные ПФР и ФСС России в налоговую, корректны.
Какими контрольными полномочиями обладают ФСС России и ПФР? Узнайте из материала "Ответственность за нарушение законодательства РФ о страховых взносах (по 31 декабря 2016 года)" в "Энциклопедии решений. Договоры и иные сделки " интернет-версии системы ГАРАНТ. Получите бесплатный доступ на 3 дня!
По словам представителя ФНС России, контроль за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты (перечисления) страховых взносов в фонды, истекшие до 1 января 2017 года, осуществляется соответствующими органами ПФР, ФСС России (ст. 20 Закона № 250-ФЗ). В связи с чем плательщику страховых взносов необходимо направить обращение по вопросу некорректных сумм задолженности, отраженных в составе сальдо расчетов по страховым взносам за прошлый год, в соответствующий территориальный орган государственного внебюджетного фонда (письмо ФНС России от 2 мая 2017 г. № ГД-4-8/8281). "Взыскание сумм – это последующий этап после начисления, поэтому если плательщик не согласен с какими-то начислениями, то нужно изначально решать вопрос с правомерностью действий фондов. Если принимается решение, что начисления были произведены неверно, то мы оперативно отменяем принятые налоговой меры, – отметила Ульяна Вотякова. – Взыскивать несуществующую задолженность ФНС России смысла нет".
Таким образом, плательщику страховых взносов следует обратиться в органы ПФР и повести с ними сверку расчет за периоды, истекшие до 1 января 2017 года. По итогам сверки должен быть оформлен акт, который будет подтверждать наличие или отсутствие недоимки страховых взносов (ч. 4 ст. 26 Федерального закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования", действующий до 2017 года).
Такая процедура уточнения сведений в ПФР обусловлена в том числе тем, что ФНС России не имеют права самостоятельно без подтверждения документа, подписанного электронной цифровой подписью, вносить корректировку в данные ПФР и ФСС России, переданные в налоговые органы (письмо ФНС России от 7 июня 2017 г. № 3Н-2-22/714@). Однако, как рассказала Вотякова, в целях обеспечения достоверности информации о состоянии расчетов плательщика по страховым взносам между ФНС России и отделениями ПФР и ФСС России установлена договоренность по организации работы по передаче уточненного сальдо расчетов. "При обращении плательщика непосредственно в налоговый орган с вопросом о состоянии расчета по страховому счету, ФНС России в срок не позднее трех дней с момента обращения направляет запрос в соответствующее отделение внебюджетного фонда. В случае, если будет установлен факт передачи недостоверного сальдо расчетов отделение ПФР направляет в электронном виде в налоговый орган уточненные сведения, которые в оперативном порядке будут отражены в лицевом счете плательщика. Кроме того, ПФР должен направить ответ с приложением откорректированных сведений в адрес заявителя", – пояснила она.
Участники конференции в свою очередь рассказали случаи, когда территориальные налоговые органы незаконно списали со счетов предпринимателей денежные средства из-за неверно переданных данных из ПФР. "Если деньги были уплачены вами повторно, значит они будут возвращены, но только после того, как эти сведения подтвердятся. Если переплата сформировалась до 1 января текущего года, то одна должна быть возвращена фондом, а за переплатой, образовавшейся после 1 января, нужно будет обращаться уже в налоговую инспекцию", – ответила представитель ФНС России. Напомним, что сумма переплаты будет возвращена плательщику только после погашения задолженности по соответствующим пеням и штрафам (письмо ФНС России 26 января 2017 г. № БС-4-11/1304@, ПФ РФ № НП-30-26/947, ФСС РФ № 02-11-10/06-308-П).
В заключение Ульяна Вотякова пообещала, что до конца года ситуация с неправомерными требованиями об уплате страховых взносов будет исчерпана. "Все жалобы, которые возникают по возмещению задолженности по страховым взносам находятся на контроле в центральном аппарате, и по каждому из них будут приняты решения в индивидуальном порядке", – добавила она.
Читайте также: