Медаль 25 лет пфр льготы

Могу ли получить звание "Ветеран труда "? Знаю, что это зависит и от региона проживания. Интересует именно Тверь.


Когда получили знак - до или после 1.07.2016? На тот момент вы являлись штатным сотрудником ПФР?


Получила Знак 2.12.2015 и на тот момент являлась штатным сотрудником ПФР.


Увы, но суды отказывают заявителям, имеющим такой знак, так как ПФР не относится к органам власти.


Отказали в получении звания ветерана труда "Победитель соцсоревнования 1976 года", на основании ст. 7 ФЗ №5 1995 года. Правомерен ли отказ?


У вас на руках есть письменный отказ? Если нет, получите сначала такой отказ.

Но если идти в суд, должен предупредить, что судебная практика не в вашу пользу. Но каждое дело индивидуально, вдруг в вашем деле будет что-то, что позволит выиграть. Пробуйте.


В органах соц. защиты должен быть перечень наград на основании которых выдается удостоверение "Ветеран труда".

Если Вашей награды там нет, то удостоверение "Ветеран труда" оформить не представляется возможным.

Однако, пусть делают письменный отказ, который можно обжаловать в суде.

Также можно написать в Департамент социальной защиты населения и уточнить данный вопрос.

К наградному удостоверению у Вас также должен быть соответствующий стаж работы.


Медаль участника ВДНХ 1980 ГОДА, УДОСТОВЕРЕНИЕ УЧАСТНИКА ЛИКВИДАЦИИ АВАРИИ НА ЧАЭС. ИНВАЛИД ПЕРВОЙ ГРУППЫ ЧАЭС И СТАЖ БОЛЕЕ 40 ЛЕТ ЯВЛЯЕТСЯ ОСНОВАНИЕМ ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ ВЕТЕРАНА ТРУДА.


В каком регионе Вы проживаете область и город уточните?



Дмитрий, здравствуйте! "Ветеран труда" - это не вопрос..
. Вы бы уж постарались дописать еще хоть что-то.
.

Посмотрела я Ваш предыдущий вопрос. У Вас есть ведомственная медаль, но нет выслуги, которая дает право на назначение пенсии. В связи с этим, на данный момент не может быть присвоено звание Ветерана труда. Вот когда будет выслуга, которая дает право на назначение пенсии за выслугу лет - тогда да.


Я являюсь гражданским персоналом военной организации (военный госпиталь). Общий трудовой стаж у меня 18 лет и 9 месяцев. Я работаю в ОАРиТ. У меня льготный стаж 1 год= 1,5 года. То есть мой стаж на данный момент примерно 28 лет по льготному стажу. Мне присвоена медаль от министра обороны за трудовую доблесть. Имею ли я право на ветерана труда. При подаче документов мне отказали в связи с недостаточным стажем. Правомерно ли это.


Вам нужно набрать 20 календарных лет.


Ветеран труда 1963 год рождения могу ли я получить льготы ветерана труда сейчас.


--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, НЕТ ОДНОЗНАЧНО не можете. Только при достижении вами возраста по старости, сможете ими пользоваться.

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Легостаева А.В.


Закон о ветеранах труда в статье 7 устанавливает, что к ветеранам труда относятся следующие категории граждан:

получившие звание «Ветеран труда»;

награжденные орденом или медалью, либо же удостоенные почетных званий СССР/РФ и имеющие рабочий стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;

те, чья трудовая деятельность началась в несовершеннолетнем возрасте в годы ВОВ, и кто имеет трудовой стаж от 40 лет для мужчин и от 35 лет для женщин.

Таким образом, должно быть соблюдены хотя бы одно из указанных требований (в основном требования касается стажа работы).


Ветеран труда регионального значения, трудовой стаж 40 лет, могу ли я получить звание ветеран труда федерального значения?


--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, конечно можете, при наличии у вас ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАГРАД!

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Легостаева А.В.


Если есть медаль (памятный, в честь 200 летия свеклосахарного производства) от министерство сельского хозяйства, на ветеран труда.



Нет, это не знак отличия это просто юбилейная медаль.

О порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда

Закон Республики Татарстан от 30 июня 2011 г. N 33-ЗРТ

"О порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда"

Принят Государственным Советом РТ 9 июня 2011 года

Настоящий Закон в соответствии с пунктом 4 статьи 7 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах" определяет порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда".

Статья 1. Лица, которым присваивается звание "Ветеран труда"

1. Звание "Ветеран труда" присваивается:

1) лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;

2) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

2. Под ведомственными знаками отличия в труде в настоящем Законе понимаются награды, в том числе почетные грамоты, дипломы, нагрудные и почетные знаки, звания почетных и заслуженных работников отрасли (ведомства), учрежденные за заслуги и достижения в труде органами государственной власти и иными государственными органами СССР, РСФСР, Российской Федерации, центральными органами общественных объединений и организаций СССР, РСФСР, Российской Федерации, участвующими (участвовавшими) в осуществлении государственных (ведомственных) функций. Перечень указанных органов определяется в порядке и на условиях, установленных Кабинетом Министров Республики Татарстан.


Эта медаль не дает права на получение звания ветерана.

Потому что она не является гос наградой.

Просто памятная медаль.

Федеральный закон "О ветеранах" от 12.01.1995 N 5-ФЗ (последняя редакция), ст. 7


Из Казани часто задают этот вопрос. Если удостоверение к награде подписано министром, то имеете право на ветерана труда. И можете обратиться в органы соцзащиты с этим вопросом.

Вопрос регулируется Федеральным законом от 12.01.1995 N 5-ФЗ, Федеральный закон устанавливает правовые гарантии социальной защиты ветеранов в Российской Федерации в целях создания условий, обеспечивающих им достойную жизнь, активную деятельность, почет и уважение в обществе.

1. Ветеранами труда являются лица:

1) имеющие удостоверение «Ветеран труда»;

2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

1.1. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия определяется Правительством Российской Федерации. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями и награждения указанными знаками отличия определяется указанными органами, организациями, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

4. Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.


В соответствии со статьей 7 ФЗ "О ветеранах"

Ветеранами труда являются лица:

1) имеющие удостоверение "Ветеран труда";

2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Необходимо установить является ли Ваша медаль ведомственной наградой.

Так, имеется судебная практика, при которой суды приходят к выводу, что

диплом Министерства сельского хозяйства и продовольствия Российской Федерации, удостоверение и медаль «В честь 200-летия свеклосахарного производства в России» не являются ведомственной наградой, поскольку не учреждены Министерством как ведомственный знак отличия в труде. Суд считает, что указанные диплом, удостоверение, медаль является наградой, связанной с празднованием 200-летия свеклосахарного производства в России, следовательно, не является наградой за многолетний и добросовестный труд.

К примеру, решение Плавного районного суда № 2-15/2015 2-15/2015

М-12/2015 М-12/2015 от 29 января 2014 г. по делу № 2-15/2015.


У Вас есть возможность получения статуса ветерана труда в соответствии с

Постановлением Правительства РФ от 25 июня 2016 г. № 578 “О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда"

и ст.7 Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 02.12.2019) "О ветеранах" (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2020)

награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин

II. Учреждение знака отличия

4. Знак отличия учреждается нормативным правовым актом федерального органа исполнительной власти (далее - нормативный правовой акт) в соответствии с настоящим Положением.

5. Нормативный правовой акт должен содержать:

а) наименование учреждаемого знака отличия;

б) перечень сфер деятельности (отраслей экономики), за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) в которых лицо может быть награждено знаком отличия;

в) категории лиц, которые могут быть представлены к награждению знаком отличия;

г) требования к кандидатам на награждение знаком отличия (далее - кандидат);

д) порядок возбуждения ходатайства о награждении знаком отличия (далее - ходатайство);

е) перечень документов, обязательных к представлению в федеральный орган исполнительной власти для награждения знаком отличия;

ж) порядок награждения знаком отличия;

з) форму представления к награждению знаком отличия;

и) описание знака отличия.

6. В нормативном правовом акте может также предусматриваться:

а) эскиз знака отличия;

б) иные положения, регламентирующие порядок и условия награждения знаком отличия в соответствии с настоящим Положением.

а) работники отраслей экономики, предусмотренных Общероссийским классификатором видов экономической деятельности, осуществляющие трудовую деятельность в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, и лица, осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица;

б) лица, замещающие государственные должности Российской Федерации, федеральные государственные служащие, работники федеральных государственных органов и подведомственных им организаций, государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, иных организаций, созданных Российской Федерацией на основании федеральных законов, а также организаций, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед федеральными государственными органами;

в) лица, замещающие государственные должности субъекта Российской Федерации, государственные гражданские служащие субъекта Российской Федерации, работники государственных органов субъекта Российской Федерации и подведомственных им организаций;

г) лица, замещающие муниципальные должности, муниципальные служащие, работники органов местного самоуправления и подведомственных им организаций.

8. Кандидаты должны одновременно соответствовать следующим требованиям:

а) наличие стажа работы (службы) в установленной сфере деятельности (отрасли экономики) продолжительностью не менее срока, указанного в пункте 2 настоящего Положения, включая стаж работы (службы) в организации (органе), представляющей ходатайство, не менее 3 лет. В случае ликвидации (упразднения) организации (органа) или реорганизации организации (органа) с передачей прав и обязанностей (функций и полномочий) другому юридическому лицу стаж работы (службы) кандидата сохраняется и считается непрерывным при определении соответствия его требованиям к стажу работы (службы) в организации (органе), представляющей ходатайство;

б) наличие у кандидата иных наград и (или) поощрений федерального органа исполнительной власти, к награждению знаком отличия которого он представляется;

в) наличие профессиональных заслуг в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) (сведения о поощрениях и награждениях за эффективную и добросовестную трудовую (служебную) деятельность, о победах во всероссийских, региональных и муниципальных конкурсах профессионального мастерства и (или) иные сведения);

г) отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;

д) отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания.

III. Порядок представления к награждению знаком отличия и рассмотрения документов о награждении знаком отличия

9. Решение о награждении знаком отличия принимается руководителем федерального органа исполнительной власти на основании ходатайства, представленного на имя этого руководителя.

10. Ходатайство возбуждается по месту основной работы (службы) лица, представляемого к награждению знаком отличия.

11. В случае осуществления лицом предпринимательской деятельности без образования юридического лица ходатайство возбуждается представительным органом муниципального образования, на территории которого указанным лицом осуществляется эта деятельность.

12. К ходатайству прилагаются представление к награждению лица знаком отличия, форма которого утверждается нормативным правовым актом, а также документы, подтверждающие соответствие лица требованиям к награждению знаком отличия. К ходатайству прилагается также письменное согласие лица на обработку персональных данных, содержащихся в документах о награждении знаком отличия в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также письменное согласие лица на проведение в отношении его проверочных мероприятий в соответствии с настоящим Положением.

16. Срок рассмотрения руководителем органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации и высшим должностным лицом субъекта Российской Федерации документов о награждении знаком отличия не может превышать 30 календарных дней со дня их поступления.

Четверть века служить родине, спасать человеческие судьбы могут только достойные люди. Они ежедневно, не задумываясь о собственной судьбе, идут сражаться с огнём, водой, стихийными бедствиями практически голыми руками. Государство выпустило юбилейную медаль 25 лет МЧС России. Какие льготы имеют обладатели награды? Этим вопросом задаются сотрудники ведомства.


  1. Историческая справка о награде
  2. Что собой представляет юбилейная медаль?
  3. Какие льготы предусматривает медаль?
  4. Размер пенсии сотрудника МЧС
  5. Документы для получения льготной пенсии
  6. Льготы «Ветеранам труда»

Историческая справка о награде

Министерство чрезвычайных ситуаций было сформировано 27 декабря 1990 года. Первая юбилейная ведомственная медаль, учреждённая приказом № 689 Министерства РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайной ситуации и ликвидации последствий стихийных бедствий 8 декабря 2014 года, предназначалась для награждения личного состава, имеющего за плечами общий трудовой служебный стаж в МЧС от 10 лет.

Ещё во времена СССР людей, которых называют героями с большой буквы за совершение поступков во благо государства и общественности, руководители отмечали нагрудными знаками. Изначально они напоминали круг диаметром 17,5 мм, были выполнены из чистого серебра, а позже претерпели изменения и с 1960 года стали выпускаться из посеребрённого нейзильбера.

Что собой представляет юбилейная медаль?

Ведомственный знак отличия «XXV лет МЧС России» имеет утверждённую форму, рисунок, зафиксированные в приложениях №1-3 к вышеупомянутому приказу.

Согласно нормативному документу медаль имеет:


  1. Размер круга равный 32 мм с выпуклыми с обеих сторон бортами.
  2. Изображение и надписи выполнены с применением рельефной техники.
  3. На лицевую сторону нанесено изображение памятника, установленного пожарным и спасателям, обрамлённого лавровыми листьями в сочетании с лентами. У подножия стелы имеется дата «1990-2015», а над нею римскими цифрами отмечено юбилейное событие.
  4. На оборотной стороне в центре нагрудного знака расположилась малая фирменная эмблема «МЧС РОССИИ», в нижней части медали — стилизация из лавровых ветвей, слева направо по дуге прописными буквами выгравирована надпись «МЫ ПЕРВЫМИ ПРИХОДИМ НА ПОМОЩЬ».
  5. Колодка медали содержит чередующиеся полоски оранжевого, красного, белого, голубого цвета разной ширины в сумме дающие 24 мм.

В истории встречается и иной вариант нагрудного знака. На лицевой стороне по контуру выгравирована надпись «МЫ СПАСАЕМ ВАШИ ЖИЗНИ». По центру расположено изображение сотрудника МЧС, держащего на руках спасшую девочку, обнимающую плюшевого мишку. Внизу медали красным центром акцентирована дата – 25 лет. Оборотная сторона знака содержит малую эмблему «МЧС РОССИИ» в обрамлении лавровых ветвей и флага РФ.

Независимо от варианта исполнения ведомственной награды, её вручают сотрудникам личного состава, отдающих долг родине более 10 лет. Кроме того, им отмечают граждан, которые:


  • приняли активное участие в создании, развитии системы;
  • обеспечили бесперебойное функционирование государственного органа предупреждения и ликвидации ЧС;
  • на протяжении долгого времени безупречно служили делу МЧС.

Медаль действительна при наличии удостоверения. Оно выдаётся награждаемому вместе с наградой из рук руководителей ведомства либо в торжественной обстановке лично главнокомандующим страны.

Какие льготы предусматривает медаль?

Обладатели государственных наград имеют право на привилегии. Нагрудный знак «25 лет МЧС России» позволяет его владельцу в будущем получить звание «Ветеран труда». Самостоятельно юбилейная ведомственная медаль не даёт никаких поощрений гражданину, лишь свидетельствует о том, что его заслуги и добросовестное несение службы было отмечено руководством.

Размер пенсии сотрудника МЧС


Дополнительным довольствием от государства могут воспользоваться люди, отдавшие значительную часть своей жизни работе в Министерстве ЧС и отмеченные значимыми нагрудными знаками. Остальные, несмотря на ежедневный риск, самоотдачу, выйдя на пенсию, получают свойственное им жалование. Следовательно, если в послужном списке не окажется звания «Ветеран труда», то у пенсионера МЧС, по достижению им определённого возраста:

  1. Размер пенсии будет напрямую зависеть от накопленного трудового стажа, если в портфолио отсутствуют звания.
  2. Государственное жалование рассчитывается на основании окладной части, согласно занимаемой должности сотрудника МЧС, в совокупности с надбавками и отработанному времени. Этот показатель умножается на коэффициент, утверждённый нормативным актом от 1.02.2016 и равен 69,44%.

В случае сокращения или получения увечья в процессе трудовой деятельности при достижении сотрудником пенсионного возраста, он вправе рассчитывать на пособие, так как продолжать отдавать долг родине уже не может по состоянию здоровья или производственной необходимости.

Документы для получения льготной пенсии

При расчёте пенсионных выплат специалистами фонда берутся во внимание следующие условия, повлекшие увеличение государственных затрат:


  • на 50% повышается пенсия, если человек имеет общий стаж работы более 20 лет;
  • на 50% (+ 3% ежегодно), когда трудовая деятельность продолжается после выслуги лет (20 лет);
  • на 85% возрастает выплата, в случае признания гражданина инвалидом I-II гр. на основании заключения комиссии, если была производственная травма;
  • на 75% при I-II гр. инвалидности в результате полученного заболевания при выполнении служебных обязанностей;
  • на 40% — 50% пенсионная выплата повышается для инвалидов III группы.

Чтобы подтвердить свой статус, лицам, претендующим на льготную пенсию, необходимо предоставить в пенсионный фонд следующие документы:

  • удостоверение личности;
  • заключение медико-социальной экспертизы (МСЭ);
  • справку с расчётами по выслуге лет;
  • личное дело бывшего сотрудника-пенсионера;
  • удостоверение, подтверждающее наличие ведомственной награды, которая свидетельствует о праве получения льгот;
  • банковские реквизиты для перечисления ежемесячных денежных выплат.

В некоторых регионах существует районный коэффициент, а также федеральные или местные надбавки, которые также учитываются при расчёте пенсий сотрудников МЧС.

Льготы «Ветеранам труда»


Привилегии предоставляются согласно закону. В первую очередь для получения звания «ветеран» необходимо выработать определённый стаж работы. Для женщин – это 20 лет, для мужчин – 25 лет. Во-вторых, для присвоения государственной награды, могут стать условия, при соблюдении которых должностные лица вручают сотрудникам соответствующую медаль.

Федеральным законом для обладателей звания предусмотрены льготы. Ветераны могут бесплатно:

  • протезироваться в государственных учреждениях;
  • ездить в общественном транспорте (кроме коммерческих организаций);
  • перемещаться на пригородном железнодорожном транспорте.

Помимо этого, льготы «Ветеран труда» имеют по оплате ЖКУ в размере 50%. Компенсация производится после погашения задолженности путём перевода денежных средств на счёт пенсионера.

Получение награды ведёт за собой нелёгкий труд, совершение поступков, героизм и самоотдачу. Зачастую спасательные операции оканчиваются трагически, поэтому сотрудники МЧС ежедневно рискуют своими жизнями во благо других. Их заслуги должны быть и отмечаются должностными лицами ведомственными наградами, которые в совокупности в старости сослужат своё дело.

Я пенсионерка, работаю.В 1995 была награждена медалью ордена За заслуги перед Отечеством 2 степени.Положена ли мне надбавка к пенсии? Была в пенсионном мне отказали. Нижнекамск .Татарстан

Ответы юристов ( 4 )


По информации пенсионного фонда РФ:

Дополнительное материальное обеспечение за выдающиеся достижения и особые заслуги

Категория получателей ДМО
Размер ДМО
— Герои Советского Союза, Герои Российской Федерации
— Герои Социалистического Труда
— Граждане, награжденные орденом Святого апостола Андрея Первозванного
— Граждане, награжденные орденом Трудовой Славы трех степеней
— Граждане, награжденные орденом «За заслуги перед Отечеством» I степени
415% размера социальной пенсии, указанного в подпункте 1 пункта 1 статьи 18 Федерального закона от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»
— Граждане, награжденные орденом Ленина
— Граждане, награжденные орденом «За заслуги перед Отечеством» II степени

— Граждане, награжденные орденом «За заслуги перед Отечеством» III и IV степени
— Лауреаты Ленинской премии, государственных премий СССР и государственных премий Российской Федерации (РСФСР)
330% размера социальной пенсии, указанного в подпункте 1 пункта 1 статьи 18 Федерального закона от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»
— Граждане, награжденные орденом Трудовой Славы трех степеней
— Граждане, награжденные орденом «За службу Родине в Вооруженных Силах СССР» трех степеней
— Чемпионы Олимпийских игр, Паралимпийских игр, Сурдлимпийских игр
http://www.pfrf.ru/grazdanam/f.


Многие государственные награды, включая медаль ордена «За заслуги перед Отечеством» 1 или 2 степени, позволяют их обладателям рассчитывать на дополнительную материальную поддержку со стороны государства.Размер выплат лицам, имеющим награды

Действующее законодательство РФ предусматривает дополнительное материальное обеспечение лиц, награжденных следующими наградами (с указанием размера выплаты):
орден «За заслуги перед Отечеством» II, III и IV степени (330%)
Выплата производится тем органом, который назначил гражданину пенсию соответствующего размера. Заметим, что рассчитывать на неё работающие пенсионеры не могут. Точно так же дополнительных выплат не получат граждане, лишенные государственных наград (званий).


Как верно указали мои коллеги, Вы имеете право на дополнительное материальное обеспечение. Однако, следует иметь ввиду п.3 ст.1 Федерального закона от 4 марта 2002 г. N 21-ФЗ«О дополнительном ежемесячном материальном обеспечении граждан Российской Федерации за выдающиеся достижения и особые заслуги перед Российской Федерацией»

Гражданам, имеющим право на дополнительное материальное обеспечение в соответствии с настоящим Федеральным законом, на дополнительное материальное обеспечение в соответствии с иными нормативными актами, на предусмотренную законодательством Российской Федерации ежемесячную доплату к пенсии, устанавливаемую лицам, замещавшим должности в органах государственной власти и управления Союза ССР и РСФСР, на пенсию за выслугу лет (ежемесячную доплату к пенсии, иные выплаты), устанавливаемую (устанавливаемые) в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством субъектов Российской Федерации и актами органов местного самоуправления в связи с замещением государственных должностей Российской Федерации, государственных должностей субъектов Российской Федерации, муниципальных должностей, должностей государственной гражданской службы Российской Федерации или должностей муниципальной службы, на ежемесячную денежную выплату академикам и членам-корреспондентам Российской академии наук, Российской академии образования, Российской академии художеств и Российской академии архитектуры и строительных наук, на ежемесячную денежную выплату гражданам Российской Федерации, постоянно проживавшим по состоянию на 18 марта 2014 года на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя и являвшимся по состоянию на указанную дату членами национальных академий наук Украины, назначается либо дополнительное материальное обеспечение в соответствии с настоящим Федеральным законом, либо одна из иных указанных выплат по их выбору

Возможно, отказ связан именно с данным положением.

Зайцева Юлия Последние изменения: март, 2020 17,204


Госнаграды в России являются высочайшей формой поощрения военнослужащих и рядовых граждан. Звания, ордена и медали вручаются Президентом РФ, ведомственные поощрения – Министром обороны. Награжденные лица получают преференции, льготы и выплаты.

    • Перечень Госнаград РФ
    • Герои России
    • Герой труда РФ
    • Ордена и медали РФ
    • Заключение

    Перечень Госнаград РФ

    К государственным наградам России относятся следующие поощрения:

    1. звание Героя РФ;
    2. звание Героя Труда РФ;
    3. ордена и медали РФ;
    4. знаки отличия РФ;
    5. почетные звания РФ.

    Госнаграды вручаются Президентом и уполномоченными органами по его поручению: руководителями госорганов, начальниками УП, представителями Президента, послами и военачальниками.

    Герои России

    Механизмы присвоения статуса Герой России регулирует Закон РФ № 2553-1 от 20.03.1992. Перечень льгот и преференций для Героев дается в Законе РФ № 4301-1 от 15.01.1993. Звание присваивается как прижизненно, так и посмертно. Семьи Героев тоже получают право на дополнительные социальные гарантии.

    Герои России имеют право на следующие преференции:

    • ежемесячная выплата в размере 36410 руб. из ПФР (отказ от льгот позволяет увеличить выплату до 52500 руб.);
    • налоговые льготы – освобождение от уплаты госпошлин, земельного налога (в пределах налогового вычета), налога на имущество;
    • социальные льготы, например, бесплатное медобслуживание, стоматологическое протезирование, транспортные льготы, скидки на оплату коммунальных расходов в 30%, жилищные субсидии;
    • помощь государства в получении или строительстве жилья и другие льготы.

    Герой труда РФ

    Званием Герой Труда наделяются лица, внесшие весомый вклад в развитие государства, совершившие трудовые подвиги. Звание установлено Указом Президента РФ № 294 от 29.03.2013. Герои Труда получают «Золотую звезду» с гербом, флагом России и грамоту.

    Граждане в звании Героя труда РФ имею право на следующие преференции:

    1. бесплатное лечение и медикаменты;
    2. отдых в санаториях и домах отдыха раз в год;
    3. льготный проезд на общественном транспорте;
    4. 50% скидки на билеты на ж/д и авиатранспорт;
    5. скидки от 30% до 100% на уплату коммунальных платежей;
    6. освобождение от уплаты отдельных налогов и госпошлин;
    7. капитальный ремонт жилья, получение строительных материалов;
    8. дополнительный отпуск на 21 день, предоставляемый ежегодно за свой счет;
    9. участки по 20 соток в поселках городского типа и 40 соток для строительства;
    10. компенсации затрат на топливо до 100 л.

    Герои труда РФ получают ежемесячную выплату в размере 415% от социальной пенсии, дополнительное пособие – 16000 руб.

    Ордена и медали РФ

    Современная система награждений включает в себя 7 орденов и 10 медалей, которые выдаются в порядке, утвержденном президентским указом.

    Лица, награжденные отличительными знаками, а также получившие награды в период СССР, имеют право на денежные выплаты. Дополнительное финансирование и премирование при награждении устанавливается следующими законодательными актами:

    1. ФЗ № 306 от 07.11.2011 «О денежном довольствии военнослужащих…»;
    2. Указ Президента РФ № 765 от 25.07.2006 «О единовременном поощрении лиц, проходящих государственную службу»;
    3. Приказ МО РФ № 2700 от 30.12.2011, содержащий принципы начисления денежного обеспечения военных;
    4. ПП РФ № 1237 от 30.12.2011, где отмечены служащие в армии на территории Крайнего Севера.

    Рассмотрим, какие льготы, выплаты и преференции, получают обладатели отдельных медалей, орденов.

    Награжденные граждане получают два вида материальных поощрений:

    Получатель награды имеет право на следующее поощрение:

    Помимо вручения орденов, материальная поддержка в размере 3-х окладов предусматривается при награждении почетным званием, 2-х окладов при президентском поощрении, 1-го оклада при правительственном поощрении.

    Заключение

    Госнаграды утверждаются и вручаются Президентом, а также другими уполномоченными органами. Обладатели госнаград имеют право на денежные выплаты и льготы.

    Для использования преференций за награды, звания и поощрения необходимо обратиться в соответствующий уполномоченный орган. Военнослужащие предоставляют в военную часть рапорт, военный билет, удостоверение о получении награды. Для получения преференций, связанных с увеличением пенсии необходимо подавать документы в ПФР.


    СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ ЧЕЛЯБИНСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА

    от 19 февраля 2013 года Дело N 11-1906/2013

    Судебная коллегия по гражданским делам Челябинского областного суда в составе:

    председательствующего Лутфуллоевой P.P.

    судей Скрябиной СВ., Давыдовой Т.И.

    при секретаре Смольниковой Т.Г.

    рассмотрела в открытом судебном заседании 19 февраля 2013 года в г.Челябинске гражданское дело по апелляционной жалобе Бояровой Н.Е. на решение Карабашского городского суда Челябинской области от 06 декабря 2012 года.

    Заслушав доклад судьи Лутфуллоевой P.P. об обстоятельствах дела, судебная коллегия

    Боярова Н.Е. обратилась в суд с иском к Управлению социальной защиты населения администрации Карабашского городского округа, Министерству социальных отношений Челябинской области об отмене решения и признании права на присвоение звания «Ветеран труда».

    В обоснование требований указала, что имеет ведомственную награду за исполнение служебных обязанностей - юбилейный памятный знак «20 лет Пенсионному фонду Российской Федерации», что при наличии необходимого стажа для назначении пенсии является основанием для присвоения звания «Ветеран труда».

    Суд постановил решение, которым в иске отказал.

    В апелляционной жалобе Боярова Н.Е. просит об отмене решения суда в связи с неверным определением обстоятельств, имеющих значение для дела. Памятный знак «20 лет Пенсионному фонду Российской Федерации» является ведомственным, присваивается за значительный вклад в решение возложенных на Пенсионный фонд Российской Федерации задач в период исполнения трудовых обязанностей в подразделении Пенсионного фонда РФ, то есть за заслуги и достижения в труде.

    Стороны о времени и месте рассмотрения дела судом апелляционной инстанции надлежащим образом извещены, в суд апелляционной инстанции не явились и о причинах неявки не сообщили, поэтому судебная коллегия в соответствии со ст. 327 и ст. 167

    Гражданского процессуального кодекса РФ находит возможным рассмотрение дела в их отсутствие.

    Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда.

    Из материалов дела следует, что Боярова Н.Е. с 01.10.2001г. по настоящее время работает в Управлении Пенсионного фонда РФ в г. Карабаше Челябинской области.

    Распоряжением Правления Пенсионного фонда России от 23.11.2010г. № 419рл Боярова Н.Е. награждена памятным знаком «20 лет Пенсионному фонду Российской Федерации».

    Решением Министерства социальных отношений №2420-ОЛ от 25.10.2012г. Бояровой Н.Е. отказано в присвоении звания «ветеран труда».

    В соответствии с п. п. «ж» ч. 1 ст. 72, 76 Конституции РФ социальная защита, включая социальное обеспечение, отнесена к предметам совместного ведения Российской Федерации и субъектов, которые не могут противоречить федеральному законодательству.

    1)имеющие удостоверение «Ветеран труда»;

    2)награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин (п. 1 в ред. Федерального закона от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ).

    Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации (п. 4 введен Федеральным законом от 19 декабря 2005 годаЫ 163-ФЗ).

    Согласно Положению о порядке присвоения звания «Ветеран труда» и выдачи удостоверения «Ветеран труда» в Челябинской области, утвержденного Постановлением Губернатора Челябинской области от 20.04.2006г. № 111 звание «ветеран труда» присваивается гражданам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным

    ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости за выслугу лет.

    К ведомственным знакам отличия в труде в целях применения настоящего Положения относятся учрежденные в установленном порядке за особые отличия в труде и продолжительный добросовестный труд награды (почетные грамоты, дипломы, благодарности, нагрудные и почетные знаки, нагрудные значки, ведомственные медали, почетные заслуженные звания), решение о награждении которыми граждан принято Правительством Российской Федерации, руководителями федеральных органов государственной власти, руководителем Администрации Президента Российской Федерации, руководителями аппаратов палат Федерального Собрания и Аппарата Правительства Российской Федерации, руководителями Конституционного Суда Российской Федерации, Верховного Суда Российской Федерации и Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации, руководством Генеральной прокуратуры Российской Федерации, руководителями

    межгосударственных (межправительственных) органов, созданных государствами - участниками Содружества Независимых Государств с участием Российской Федерации, руководителями органов государственной власти СССР и РСФСР.

    Статьей 191 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что работодатель поощряет работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности (объявляет благодарность, выдает премию, награждает ценным подарком, почетной грамотой, представляет к званию лучшего по профессии). Другие виды поощрений работников за труд определяются коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка, а также уставами и положениями о дисциплине. За особые трудовые заслуги перед обществом и государством работники могут быть представлены к государственным наградам.

    Как следует из п. п. 1 - 3 Положения о Пенсионном фонде РФ (России), утвержденного Постановлением Верховного Совета РФ от 27 декабря 1991 года N 2122-1 (в ред. Указа Президента РФ от 24 декабря 1993 года N 2288; ФЗ от 06 мая 1997 года N 77-ФЗ) Пенсионный фонд РФ образован Постановлением Верховного Совета РСФСР от 22 декабря 1990 года в целях государственного управления финансами пенсионного обеспечения в РФ и является самостоятельным финансово-кредитным учреждением, осуществляющим свою деятельность в соответствии с законодательством РФ.

    Пунктом 6.1 Правил внутреннего трудового распорядка Пенсионного Фонда РФ, утвержденного Постановлением Правления Пенсионного фонда РФ от 10 июля 2008 года N 195п за добросовестное

    исполнение работниками трудовых обязанностей, продолжительную и безупречную работу, а также другие достижения в труде применяются следующие виды поощрений: выдача премий, награждение ценным подарком, объявление благодарности Председателя Правления Пенсионного Фонда РФ, награждение нагрудным знаком «Отличник Пенсионного Фонда РФ», почетной грамотой Пенсионного фонда Российской Федерации, нагрудным знаком «Почетный работник Пенсионного фонда Российской федерации».

    В целях совершенствования системы поощрения работников и территориальных органов системы Пенсионного фонда РФ, а также граждан и организаций, внесших значительный вклад в решение, возложенных на Пенсионный Фонд РФ задач, Правление Пенсионного Фонда РФ 24 октября 2005 года издало постановление N 37пл «О наградах Пенсионного фонда Российской Федерации», которым утвердило Положение о нагрудном знаке «Почетный работник Пенсионного фонда Российской Федерации»; Положение о почетной грамоте Пенсионного фонда Российской Федерации.

    В соответствии с распоряжением Правления Пенсионного фонда РФ от 12 октября 2010 года N 297р «О памятном знаке «20 лет Пенсионному фонду Российской Федерации» памятным знаком «20 лет Пенсионному фонду Российской Федерации» награждаются работники Пенсионного фонда РФ и граждане, внесшие значительный вклад в решение возложенных на Пенсионный фонд РФ задач в связи с 20-летием со дня образования Пенсионного фонда РФ.

    Из анализа указанных выше норм следует, что основаниями признания гражданина ветераном труда является наличие двух условий одновременно: наличие награды, указанной в законе или ином официальном акте уполномоченного органа государственной власти, и соответствующего трудового стажа.

    При этом Пенсионный фонд Российской Федерации уполномоченным органом государственной власти не является, а одно лишь награждение памятным знаком - «20 лет Пенсионному фонду Российской Федерации» без данных о том, что вручение данного знака производится от уполномоченного органа государственной власти, не является основанием для присвоения звания «Ветеран труда».

    При таких обстоятельствах выводы суда о том, что памятный знак «20 лет Пенсионному фонду Российской Федерации» не относится к ведомственным знакам отличия в труде, являются правильными.

    В соответствии с п. 3 Указа Президента РФ N 1099 от 07 сентября 2010 года юбилейные медали Российской Федерации, награды, учреждаемые федеральными органами государственной власти и иными федеральными государственными органами, органами государственной власти субъектов Российской Федерации, общественными и религиозными объединениями, не являются государственными наградами Российской Федерации.

    В этой связи, утвержденный распоряжением Правления Пенсионного фонда РФ указанный памятный знак именно в связи с юбилейной датой Пенсионного фонда РФ и не отнесенный к числу наград Пенсионного фонда РФ, утвержденных постановлением Правления Пенсионного Фонда РФ от 24 октября 2005 года N 37пл, является мерой поощрения.

    Основываясь на изложенном и исходя из толкования статьи 7 Федерального закона «О ветеранах», судебная коллегия считает, что оснований, которые бы приравнивали юбилейную награду - памятный знак «20 лет Пенсионному фонду РФ» к ведомственным знакам отличия в труде, по сути и характеру отмечаемых ими заслуг (выдающиеся достижения в труде, многолетний, безупречный труд и иные) не имеется.

    Доводы апелляционной жалобы Бояровой Н.В. о том, что памятный знак «20 лет Пенсионному фонду РФ» является ведомственным знаком отличия в труде, что дает ей основания для признания «Ветераном труда», основаны на неправильном толковании норм действующего законодательства, регулирующего возникшие спорные правоотношения. Памятный знак «20 лет Пенсионному фонду Российской Федерации» является мерой поощрения и утвержден для поощрения работников в связи с конкретным событием - 20 лет Пенсионному фонду Российской Федерации, а не является актом признания особых трудовых заслуг.

    По настоящему делу суд правильно установил обстоятельства, имеющие значение для дела, правильно применил закон, представленные доказательства оценил по правилам, установленным в ст. 67 Гражданского процессуального кодекса РФ, оснований для отмены решения суда по доводам апелляционной жалобы не имеется.

    Решение Карабашского городского суда Челябинской области от 06 декабря 2012 года оставить без изменения, апелляционную жалобу Бояровой Н.Е.- без удовлетворения.


    Электронный текст документа
    подготовлен ЗАО "Кодекс" и сверен по:
    файл-рассылка

    Читайте также: