Есть ли надбавки к пенсии за 15 лет подземного стажа

С июля 2018 года в личном кабинете на сайте Пенсионного фонда России заработал новый сервис, который позволяет в электронном виде подать заявление на назначение и выплату доплаты шахтерам к пенсии. Поэтому в этой статье рассматриваем, как оформить эту доплату и сколько она может составить.

Источник выплат

Средства на доплату к пенсии шахтерам идут за счет взносов, которые делают предприятия угольной отрасли в бюджет Пенсионного фонда России.

Отметим, что рассматриваемая доплата – это самостоятельная социальная выплата. Её величина не зависит от вида и размера пенсии, к которой она установлена.

Кому положена доплата

По закону право на доплату к пенсии угольной промышленности имеют:

Лица, трудившиеся на угольных предприятиях полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (вкл. личный состав горноспасательных частей) по добыче угля и сланца и на строительстве шахт не менее 25 лет;
Либо от 20 лет в качестве работников ведущих профессий и ныне получающие пенсию:

горнорабочие очистного забоя;
проходчики;
забойщики на отбойных молотках;
машинисты горных выемочных машин.

В стаж работы, которая даёт право на доплату к пенсии, включают периоды, засчитываемые в стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (п. 11 ч. 1 ст. 30 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

При установлении данной доплаты также действует:

Список работ и профессий, дающих право на пенсию за выслугу лет независимо от возраста, при занятости на угольных работах не менее 25 лет (утв. постановлением Совмина РСФСР от 13.09.1991 № 481;
Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» (утв. постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516).

Как шахтеру оформить доплату к пенсии

Назначает доплату к пенсии работникам угольной промышленности территориальный орган ПФР. Для этого нужно подать туда соответствующее заявление – лично, по почте или с 2018 года – через личный кабинет физлица на сайте ПФР.

Какие нужны документы

Для установления дополнительного социального обеспечения работников угольной промышленности нужны следующие бумаги:

заявление о назначении доплаты к пенсии;
о периодах работы, дающей право на доплату к пенсии;
о среднемесячном заработке за последние 24 месяца работы, дающей право на доплату, либо за любые 60 месяцев подряд указанной работы.

Сроки установления доплаты к пенсии

Далее в таблице показан порядок назначения и возобновления выплаты доплаты к пенсии, а также перерасчета ее размера.

Когда ПФР принял заявление	Срок назначения доплаты
С 1 января по 31 марта	С 1 мая
С 1 апреля по 30 июня	С 1 августа
С 1 июля по 30 сентября	С 1 ноября
С 1 октября по 31 декабря предшествующего года	С 1 февраля

Как рассчитывают доплату: формула

Так называемую путинскую доплату к пенсии шахтерам определяют по формуле (ч. 1 ст. 2 Закона № 84-ФЗ):

РД = СЗП × (ЗР / ЗП) × К × (СВ / СВД)

Условия получения доплаты

Имейте в виду, что доплата к пенсии положена при условии оставления работы в угольной сфере, дающей право на доплату к пенсии. Если пенсионер снова туда устроится, делать доплату перестанут.

В России меняли неоднократно пенсионное законодательство. Впервые настоящий «переворот» в нем устроили 1.01.1992 г.

Впоследствии еще дважды – 1.01.2002 и 1.01.2015 г. проводили пенсионные реформы.

Каждый раз изменения носили кардинальный характер: изменяли «пенсионную формулу» и порядок подсчета стажа.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 302-76-93. Это быстро и бесплатно !

Влияние стажа на размер пенсии

Выход на пенсию для россиян – волнительный момент. Если у них была насыщенная трудовая жизнь, нет гарантии, что ежемесячные выплаты от государства будут высокими. Дело в том, что разные периоды биографии трудящегося человека влияют на них.

По новой реформе также оценивают и начисляют баллы за стаж. Лишь к концу 2017 г. подведут итоги по всем нововведениям. В планах у властей расширение накопительных возможностей, создание системы гарантирования выплат, повышение пенсионного возраста и изменение требований по начислению для государственных служащих.

Сколько лет должен трудиться человек, чтобы уйти на отдых?

С 1 января 2015 г. внедрили новую «пенсионную формулу». Вместе с ее принятием стала первостепенной роль страхового стажа. Чтобы стать пенсионером и получать выплаты от государства, в 2017 г. минимальный страховой стаж должен составлять 7 лет.

Со временем увеличат его до пятнадцати лет. Это произойдет в 2024 г. При невыполнении этого условия человек будет получать социальную пенсию. Ее размер – фиксированный, но на ее получение могут рассчитывать 60-летние женщины и 65-летние мужчины.

Если человек проработал еще 5 лет после достижения пенсионного возраста, на тридцать шесть процентов повысится фиксированная выплата, а количество баллов составит 45.

Когда заканчивать работать и выходить на пенсию?

РФ – одна из не многих стран, где возраст выхода на пенсию для мужчин, женщин разный.

Кстати, этот параметр – единственный, который не изменяли ни разу со времен СССР, а точнее с 1932 г. Вскоре собираются пересмотреть Законодательство в этом вопросе. Причина – удручающая статистика.

Женщины живут дольше мужчин – 76 против 66 лет. Но даже при достижении определенного возраста достойные выплаты от государства можно не получать. Почему? Отсутствует определенный стаж, нет нужного количества баллов.

Пока ничего неизвестно по поводу увеличения пенсионного возраста. В апреле 2016 г. Министерство финансов РФ поднимало этот вопрос, но окончательное решение по нему не приняли. Если инициатива найдет поддержку у депутатов, мужчины и женщины будут уходить на заслуженный отдых в шестьдесят пять лет.

Размер денежных выплат при накоплении стажа 15 лет

В этом случае назначат страховую пенсию мужчинам и женщинам. При подсчетах ее размера учтут зарплату на последнем месте работы (для предпринимателей – доход с предпринимательской деятельности), выбранный вариант пенсионного обеспечения в системе ОПС.

Также учтут у мужчин, служили они в армии или нет, а у женщин – брали ли они отпуск по уходу за ребенком или нет (как влияет декрет на размер пенсии?). Есть специальные калькуляторы, которые позволяют подсчитать размер выплат самостоятельно.

Получившиеся цифры скорее ознакомительные. Подсчеты специалистов из Пенсионного фонда РФ могут идти с ними в разрез, так как невозможно учесть все льготы и послабления.

Причина – применение при подсчетах «северных» коэффициентов. Это отражено в п.6 ст.14 ФЗ от 17 декабря 2001 г. №173 «О трудовых пенсиях в РФ». Минимальная социальная пенсия в регионах РФ В 2017 г. составляет 6-9 тыс. рублей.

Подготавливают документы из предложенного ниже списка:

трудовая книжка (подтверждение стажа);
паспорт (оригинал + ксерокопии всех страниц);
военный билет для мужчин;
справка о зарплате за последние 5 лет.

С этими документами пишут заявление с указанием ФИО, адреса проживания, данных из паспорта, вида пенсии. В нем также перечисляют, какие документы приложат к нему. Его рассматривают в индивидуальном порядке, примут решение в течение десяти рабочих дней.

Кстати, необязательно относить заявление самостоятельно в отдел ПФ. Более удобный способ – подача через Интернет, через сайт госуслуг. Порядок назначения и список документов не меняются, если человек захочет уйти на заслуженный отдых раньше положенного срока. В ФЗ №400 перечислен список должностей, которым положена досрочная пенсия при выработке необходимого стажа.

Пока нет повода для паники у людей, не накопивших пятнадцатилетний стаж. Достаточно проработать официально для начисления пенсионных выплат 7 лет (2017 г.). Лишь к 2024 г. он остановится на отметке 15 лет.

Если есть подтверждение стажа и он более пятнадцати лет, они будут получать страховую пенсию, на размер которой будут влиять взносы в период трудовой деятельности.

В календарном порядке исчисляют время работы, а стаж, наработанный до 1 января 2015 г., по прежде действовавшим правилам.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

В последние месяцы в сети Интернет регулярно появляются сообщения о возможности перерасчета и получения надбавки к пенсии за продолжительный стаж работы (более 30, 35, 40 лет и т.д.). Однако действующим пенсионным законодательством никакие специальные доплаты пенсионерам, имеющим многолетний трудовой стаж, не предусмотрены. Все периоды работы, в течение которых гражданин осуществлял официальную трудовую деятельность, и так называемые «нестраховые периоды» уже и так учитываются работниками Пенсионного фонда (ПФР) при назначении пенсии. Поэтому нет никаких оснований для получения пенсионером еще и каких-либо специальных доплат (то есть надбавок к уже выплачиваемой пенсии).

Более того, нужно понимать, что действующим сейчас пенсионным законодательством стаж работы вообще не влияет напрямую на размер выплачиваемой пенсии! Расчет суммы ежемесячного пенсионного обеспечения при выходе на пенсию сейчас зависит только от величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), который определяется, прежде всего, размером заработной платы за учитываемые годы работы пенсионера. То есть размер пенсии сейчас напрямую зависит только от подтвержденной в ПФР зарплаты за учтенные периоды.

Зависимость от стажа в этом случае лишь косвенная. Чем больше лет было отработано пенсионером, тем больше у него накапливается пенсионных баллов при прочих равных условиях, и тем выше размер пенсионного обеспечения без каких-либо специальных доплат и надбавок.

Кому положена доплата к пенсии за стаж

В некоторых случаях пенсионеры все-таки могут получить денежную прибавку к пенсии, прямо или косвенно связанную с длительным трудовым (страховым) стажем:

Если некоторые учитываемые в стаж периоды не были учтены при расчете и назначении пенсии. В большей степени это справедливо для пенсионеров, вышедших на пенсию до 2015 года по действовавшим тогда старым законам, или если на момент оформления пенсии в Пенсионный фонд не были представлены документы, подтверждающие трудовую деятельность гражданина за отдельные периоды его работы.
Если гражданин после выхода на заслуженный отдых еще продолжает работать. В этом случае с 1 августа проводится ежегодный автоматический перерасчет пенсии для работающих пенсионеров в соответствии с уплаченными за прошлый год страховыми взносами.
При присваивании пенсионеру звания «Ветеран труда». Сейчас это звание и соответствующие доплаты назначаются не Пенсионным фондом России, а на уровне региона — органами соцзащиты населения по месту жительства.
С 1 января 2019 г. ПФР начал выплачивать надбавку пенсионерам за стаж более 30 лет в сельском хозяйстве. Такую доплату будут получать только неработающие граждане, проживающие на селе.

Помимо перечисленного выше перечня никаких специальных прибавок за длительный стаж (более 30, 35, 40 и т.д. лет) законом не предусмотрено.

Подобная информация, которая регулярно поступает в последние месяцы из некомпетентных источников, является недостоверной, о чем неоднократно сообщалось на официальном сайте Пенсионного фонда.

Предупреждение о несуществующих доплатах к пенсии
на официальном сайте ПФР от 02.02.2018 г.

Перерасчет пенсии за неучтенный стаж (учет нестраховых периодов)

В этом случае суть доплаты состоит во включении в страховой стаж неучтенных ранее периодов и, соответственно, в начислении дополнительных пенсионных коэффициентов за эти неучтенные периоды, которые напрямую влияют на размер пенсии.

В соответствии с п. 2 ст. 18 федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., перерасчет страховой (трудовой) пенсии возможен в случаях, когда в ПФР в личное пенсионное дело предоставляются документы, подтверждающие:

По каким-то причинам неучтенный ранее страховой стаж, за который могут быть начислены дополнительные пенсионные баллы.
Наличие иных «нестраховых» периодов, в течение которых человек фактически не работал, но за которые по новому пенсионному законодательству, действующему с 1 января 2015 года, полагается начисление пенсионных баллов (ст. 12 закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ):
- осуществление ухода за ребенком до 1.5 лет, но больше 6 лет в совокупности (1.8 балла за первого ребенка, 3.6 баллов за второго и 5.4 за третьего в расчете за каждый год отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет) — читать подробнее про перерасчет пенсии за детей;
- прохождение военной службы (дополнительные 1.8 пенсионных баллов за каждый полный календарный год прохождения службы);
- уход за нетрудоспособными гражданами (инвалидами 1-ой группы, ребенком-инвалидом, пенсионером старше 80 лет и т.д.) — также по 1.8 балла за каждый полный календарный год осуществления ухода, за который также выплачивается ежемесячное пособие по уходу (денежная компенсация);
- получение пособия по безработице и т.п.

Для получения доплаты в таких случаях необходимо обратиться в отделение ПФР с заявлением на перерасчет страховой пенсии, в котором необходимо отметить, что основанием для перерасчета является увеличение ИПК либо учет коэффициентов за периоды, которые не вошли в страховой стаж.

К заявлению на перерасчет дополнительно нужно приложить:

документ, удостоверяющий личность пенсионера (паспорт);
страховое свидетельство (СНИЛС);
документы-основания для перерасчета.

Согласно п. 1 ст. 23 закона «О страховых пенсиях», прибавка осуществляется с первого числа месяца, следующего за месяцем подачи заявления в ПФР.

Пенсия работающим пенсионерам с 1 августа 2020 года (доплата за стаж)

Сразу необходимо отметить, что ежегодная надбавка к пенсии работающим пенсионерам производится не из-за получения дополнительного стажа в прямом смысле этого слова, а из-за уплаты работодателем страховых взносов с заработной платы. Именно от них зависит величина индивидуального пенсионного коэффициента — ИПК, прямо влияющего на размер страховой пенсии.

Ежегодно с 1 августа производится перерасчет размера пенсии работающих пенсионеров. Размер прибавки зависит от суммарной величины страховых взносов за прошедший год, которые еще не были учтены в начислениях ранее. Перерасчет происходит автоматически (беззаявительно), то есть для получения прибавки не требуется обращение в Пенсионный фонд — корректировка произойдет на основании тех данных, которые передаются в ПФР работодателем.

Сумма доплаты ограничена максимально учитываемой для работающих пенсионеров за один год суммой начисленных пенсионных баллов:

3 балла — если у пенсионера формируется только страховая пенсия;
1,875 — если у гражданина формируется еще и накопительная пенсия (однако с 2014 года действует так называемый мораторий на накопительную часть пенсии, в связи с чем пенсионные накопления за счет обязательных страховых взносов больше не формируются, и все взносы с заработной платы работающего пенсионера идут в страховую часть пенсии, поэтому максимальное количество баллов за один год в этом случае также будет равно 3,0).

С учетом того, что индексация пенсии работающим пенсионерам не проводится с 2016 года, стоимость ИПК для проведения перерасчета будет браться по состоянию на дату выхода на пенсию (см. таблицу).

Дата выхода на пенсию работающего пенсионера	Стоимость одного пенсионного балла для перерасчета пенсии с 1 августа 2020 года, руб.	Максимальная сумма прибавки в 2020 году (за 3 пенсионных балла), руб.
до 01.02.2016 г.	71,41	3 × 71,41 = 214,23
после 01.02.2016 г.	74,27	3 × 74,27 = 222,81
после 01.02.2017 г.	78,28	3 × 78,28 = 234,84
после 01.04.2017 г.	78,58	3 × 78,58 = 235,74
после 01.01.2018 г.	81,49	3 × 81,49 = 244,47
после 01.01.2019 г.	87,24	3 × 87,24 = 261,72

Доплаты и надбавки за стаж ветеранам труда

Доплату к пенсии именно за большой стаж работы могут получить только ветераны труда, так как присуждение этого звания обосновано как раз продолжительной трудовой деятельностью. При наличии такого звания органы соцзащиты населения по месту жительства пенсионера могут осуществлять дополнительные ежемесячные выплаты к пенсии.

Звание «Ветеран труда» в соответствии со ст. 7 закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах» присваивается гражданам, которые имеют:

Удостоверение «Ветеран труда» (для примера — порядок получения удостоверения ветерана труда в Санкт-Петербурге).
Стаж работы не менее 15 лет в определенной отрасли (при наличии общего трудового стажа не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), имеющие:
- медали и ордена СССР или РФ;
- почетное звание СССР или РФ;
- почетные грамоты, благодарности и другие знаки отличия.
Стаж работы не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин (для лиц, начавших трудовую деятельность в период ВОВ в несовершеннолетнем возрасте).

Стоит отметить, что сейчас порядок и условия присуждения звания «ветеран труда» согласно ст. 22 закона «О ветеранах» устанавливаются законодательно на уровне субъектов РФ. Это также означает, что размер доплаты ветерану труда не устанавливается Пенсионным фондом, а зависит от региона проживания гражданина и устанавливается региональными законами.

Например, в Брянской области на основании указа губернатора от 04.02.2013 г. № 100 осуществляются ежемесячные выплаты ветеранам труда в размере 368 рублей, а также существует ряд льгот, предоставляемых пенсионеру в части возмещения расходов в размере 50% на оплату коммунальных услуг:

холодной, горячей воды и электрической энергии;
взносов на капитальный ремонт;
отведение сточных вод и т.д.

Шахтеры представляют собой категорию работников, относящихся к перечню профессий с вредными условиями трудовой деятельности.

+7 (812) 317-50-97 (Санкт-Петербург)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

По этой причине Правительство Российской Федерации предусматривает льготы для этих сотрудников.

В 2020 году сокращения перечня льгот для бывших шахтеров не будет, напротив, планируется увеличить соцподдержку этой категории лиц.

Досрочная

Возможность раньше, чем остальные граждане РФ выйти на пенсию — главная привилегия шахтеров.

Это объясняется тем, что условия их труда признаны вредными. Досрочный уход на пенсию регламентируется Законом № 400—ФЗ от 28.12.2013.

Государством гарантирована досрочная пенсия шахтерам, если у них имеется определенное количество стажа работы в шахте.

В законе № 173—ФЗ от 17.12.2001 указано, что досрочное пенсионное обеспечение положено следующим категориям граждан:

отработавшим на протяжении 25 лет в угольной промышленности в полную рабочую смену (это должно быть указано в трудовой книжке);
сотрудникам горноспасательной службы;
добытчикам полезных ископаемых в карьерах;
лицам, которые занимаются обустройством коммуникаций и сооружений в шахтах;
достигшим возраста выхода на пенсию.

Гражданам, трудовая деятельность которых заключается непосредственно в добыче полезных ископаемых (сланца, руды, шахтерам—уранщикам) и угля пенсионное обеспечение положено уже при двадцати годах стажа на подобных работах.

Достаточно 20 лет стажа для выхода на пенсию следующим категориям работников:

горнорабочие в очистном забое;
проходчики;
машинисты угольных комбайнов;
забойщики, которые добывают уголь при помощи отбойных молотков.

Если не отработал 20 или 25 лет шахтером, а пенсионный возраст наступил, то имеющийся стаж (к примеру, 10 лет) исчисляется в льготном порядке.

Видео: «Какой должна быть зарплата шахтёра»

Во сколько лет уходят

Многих интересует информация, во сколько уходят на пенсию шахтеры.

Гражданам, которые работают полный рабочий день на работах в открытых и подземных горных участках, а также горноспасателям и тем, кто возводит рудники и шахты независимо от возраста можно уйти на пенсию, если имеется стаж 25 лет.
Забойщикам, работающим с отбойными молотками, рабочим очистного горного забоя, машинистам выемочных агрегатов для получения права на пенсионное обеспечение достаточно отработать 20 лет.
В трудовой стаж добавляется несчастный случай, если он произошел на производстве. В этом случае возраст работника уменьшается на 1 год (то есть к стажу добавляется 1 год).
При проводимых под землей работах происходит уменьшение на десять лет для мужчин и на семь с половиной лет у женщин.

Учеба и воинская служба также входят в льготный шахтерский стаж, что позволяет таким гражданам стать пенсионерами раньше.

Претерпела ли изменения минимальная

В 2020 г. минимальное обеспечение шахтеров зависит от нескольких факторов, основным из которых является прожиточный минимум в конкретном регионе РФ.

Минимальная пенсия в 2020 году в среднем составляет 17 тыс. р., эта сумма варьирует в зависимости от региона проживания пенсионера, так как показатель прожиточного минимума различный в разных регионах.

Планируется ли повышение

Доплата к обеспечению осуществляется через ПФ России и начисляется вместе с пенсией.

Финансирование выплат пенсионерам производится работодателями, которые каждый месяц перечисляют в ПФ средства за сотрудников, работающих во вредных условиях.

В 2020 году увеличение пенсии шахтерам не планируется, но перерасчеты будут сделаны. ПФ России подкорректирует размер доплат, так как изменилась величина взносов, внесенных в ПФР. Повышение производится после подачи гражданином заявления на перерасчет.

Доплата шахтерам к пенсии в 2020 году

Когда выходят на пенсию шахтеры и осуществляется назначение выплат, к ним положена доплата, начисляемая каждый месяц. Многих интересует, как насчитывается в России доплата и ее размер.

Расчет величины доплаты производится посредством умножения величин:

суммы средней заработной платы за промежуток времени июль—сентябрь 2001 г.;
частного от деления среднемесячной зарплаты за 24 месяца работы во вредных условиях (60 месяцев работы в другой должности) и средней зарплаты по РФ за этот же промежуток времени;
частного, полученного при делении средней суммы взносов в ПФ России и общего количества денег в виде доплат к пенсионному обеспечению;
коэффициента средних величин выплат работнику.

На ноябрь 2020 г. запланирован пересмотр формулы, в соответствии с которой рассчитывается надбавка к пенсионному обеспечению шахтеров.

Возможно после этого доплату повысят.

Размер

Какая будет доплата к шахтерской пенсии, не зависит от величины обеспечения, но утверждается именно к нему.

Факторы, от которых зависит размер пенсионного обеспечения:

продолжительность трудовой деятельности в угольно добывающей отрасли;
среднемесячная заработная плата бывшего шахтера;
перечисленные работодателем взносы в ПФ России.

В случае когда надбавка рассчитывается исходя из размера обеспечения по выслуге лет, ее величина в 2020 г. будет 55%. Если гражданин работает на протяжении одного года сверх требующегося трудового стажа, то к положенной ему сумме добавляется еще один процент (56%).

Начисление процентов сверх 55% продолжается до достижения величины 75%, рассчитываемых из пенсионного обеспечения.

Исключаются из перечня факторов, влияющих на дополнительные выплаты отпуск по уходу за ребенком и больничный.

В сумму среднемесячной заработной платы сотрудника, оформляющего доплату к обеспечению, включается:

премии;
правительственные денежные вознаграждения.

Особенности оформления

Невозможно начисление доплаты к пенсии шахтерам в 2020 г. по умолчанию.

Чтобы получить деньги гражданин должен написать в ПФ РФ заявление и приложить к нему пакет документации:

бумаги, подтверждающие продолжительность трудовой деятельности, в соответствии с которой возможно получение надбавки;
документ, содержащий сведения о среднемесячной зарплате за последние 24 месяца.

Интересы пенсионера может представлять представитель, при условии оформления на его имя нотариально заверенной доверенности.

Льготы

Если в прошлом пенсионер являлся шахтером и у него имеются бумаги, которые подтверждают это, то такой гражданин имеет право на льготы федерального и регионального уровня.

Перечень льгот федерального уровня в 2020 году:

медобслуживание в госбольницах для бывшего шахтера будет бесплатным;
протезы, изготовленные из недорогих материалов, ставятся бесплатно;
в госаптеках осуществляется льготная выдача лекарственных средств (но подобных пунктов в РФ осталось немного, потому такой льготой может воспользоваться ограниченное число пенсионеров).

Зависит ли пенсия от МРОТ? Узнайте здесь.

К региональным льготам относится бесплатный проезд пенсионеров в общественном городском транспорте.

Если гражданин не хочет получать лекарства бесплатно, то он вправе подать в ПФР заявление с просьбой получить эту сумму в денежном эквиваленте.

Льготная медпомощь включает:

страхование;
бесплатная диагностика;
бесплатное протезирование и проверка состояния зубов;
бесплатное лечение производственных травм.

Перечень льгот детям шахтеров:

бесплатные завтраки в школе дважды в неделю;
обеспечение новой школьной формой бесплатно;
первоочередной прием в образовательные учреждения.

За стаж или качество проделанной работы шахтеры премируются — производится единовременная выплата один раз в год.

Бывшие шахтеры вправе выбрать ее или надбавку к пенсионному обеспечению.

При получении травмы или установлении инвалидности шахтер вправе получить денежную помощь.

При гибели шахтера члены его семьи имеют право получить следующую помощь:

от страховой компании (500 тыс. р.);
по льготам в размере один миллион рублей от правительства;
предоставляются бесплатные похороны погибшего.

При получении инвалидности шахтер получает право выбрать специальность и учиться бесплатно, чтобы впоследствии работать в другом месте.

После официального присвоения группы инвалидности бывший шахтер получает право на льготы для инвалидов.

Кто выходит на пенсию в 50 лет? Узнайте тут.

Какая пенсия у депутатов? Читайте далее.

Условия начисления выплат

Начисление доплаты к обеспечению базируется на том, что шахтер уже вышел на пенсию, для вернувшегося на работу пенсионера выплата надбавки прекращается. Делается это с первого числа, следующего за трудоустройством месяца.

С 1 октября 2020 года на Украине произойдет перерасчет (осовременивание) пенсионного обеспечения. По новой реформе, принятой Верховной Радой 13.07.2017 пенсии будут рассчитываться с применением единого показателя средней заработной платы 3764,4 грн.
В РФ в соответствии с Указом № 610 от 09.12.2015 действует «путинская надбавка» к пенсионному обеспечению пожарных, военнослужащих, бывших сотрудников УИС, органов внутренних дел.

С первого февраля 2020 г. величина надбавки составляет 4900 р. в месяц.

Видео: «Выплаты для шахтёров-инвалидов не увеличат»

В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
Позвоните на горячую линию:
- Москва и Область - +7 (499) 110-56-12
- Санкт-Петербург и область - +7 (812) 317-50-97
- Регионы - 8 (800) 222-69-48

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Разные всевозможные доплаты к пенсии, конечно, интересуют россиян. Ведутся разговоры и о том, что доплата к пенсии за непрерывный пятнадцатилетний стаж на одном месте — будто бы официально подтвержденная информация. Так ли это, разъяснил Пенсионный фонд.

Так есть ли привелегии за непрерывный стаж в 15 лет на одном месте?

Представители Пенсионного фонда на регулярной основе сталкиваются с вопросами о том, почему при наличии рабочего стажа свыше 15 лет им не добавляют денег в основное пенсионное пособие.

В реальности же попросту не существует закона, который бы предусматривал возможность рассчитывать на такую прибавку вне зависимости от того, как вообще долго смог проработать человек на одном и том же месте.

Информация о дополнительной выплате поверх пенсии в размере 10% от основного пособия, в случае накопления стажа на одном рабочем месте, не соответствует действительности.

Данные подтвердил руководитель главного управления ПФ Александр Акименко. Специалист отметил, что пока в российском законодательстве вообще не имеется каких-либо положений касательно любых видов привилегий для тех, кто смог так долго задержаться на одном месте. Расчет им производится исключительно на общих основаниях — без бонусов и уж точно без дополнительных финансовых начислений.

Чтобы иметь право получить увеличенный размер пособия, придется рассчитывать на какие-то другие форматы дополнений. Чаще всего люди прибегают к возможности оставаться в статусе официально работающего гражданина и после выхода на пенсию. При таком раскладе они продолжают копить пенсионные коэффициенты. Есть и отдельная доплата для тех, кто достиг солидного возраста – 80 лет.

Как быть с учетом периода работы, когда еще был СССР?

Не менее животрепещущим вопросом остается тема учета периода работы во время СССР. Обычно сложности тут возникают в ситуациях, когда извлечь данные их архивных библиотек не представляется возможным. При таком сценарии не получается найти ни соответствующие записи, ни любые другие виды официального подтверждения.

Помочь тут может только поиск всех видов документов, которые могут послужить аргументом в пользу учета стажа, упоминание о котором потерялось в недрах истории. После поступления сведений от гражданина консультанты из Пенсионного фонда в самостоятельном порядке будут заниматься поиском сведений, подтверждающих действительность информации.

В редких случаях люди, которые не смогли получить положительный ответ при первом обращении, умудряются получать его при повторной подаче заявки. Напоминают эксперты и о том, что для перерасчета пенсионных пособий в рамках советского стажа необходимо учитывать ряд особенностей существующего законодательства:

увеличение на 10% происходит при расчете пенсионного капитала, утвержденного на 1 января 2002 года;
по 1% добавляется за каждый год трудового стажа, который успел накопиться до 1 января 1991 года.

Детальные расчеты производятся на индивидуальном основании, поэтому для получения более прозрачной картины эффективнее запросить консультацию у своего пенсионного консультанта.

Инициатива депутатов о пенсионной надбавке после 75 лет — подробности

Действующее законодательство РФ предусматривает возможность получения выплаты по наступлению 80 лет в случае, если гражданин подходит под ряд требований. Так, претендовать на получение увеличенного пособия при наступлении старческого возраста не могут некоторые группы инвалидов, которые получают повышенные выплаты и без дополнительного финансирования.

Некоторые депутаты пришли к выводу, что будет справедливо, если понизить возрастной порог для такой надбавки до 75 лет.

В своей позиции они опирались на данные, полученные от ВОЗ. Здешние аналитики отмечают, что именно к такому возрасту гражданин сталкивается с хроническими заболеваниями, которые значительно ухудшают качество жизни. Приходится тратиться на покупку лекарств для поддержания здоровья, а то и оплачивать услуги третьего лица, помогающего справляться с бытовыми нуждами.

Слухи о всевозможных дополнительных выплатах к пенсиям, послаблениях по возрасту выхода на заслуженный отдых то и дело возникают в разных ракурсах. И здесь очень важно не пропускать актуальную информацию от Пенсионного фонда, или идти, как говорится, рука об руку с его пенсионными консультантами, которые могут разъяснить все назревшие вопросы и развеять пустые разговоры. Обнадеживаться неплохо, конечно, но опираясь на факты.

Еще в связи с поднятой темой читайте также:

Расскажите об этом своим друзьям!

Россияне, работавшие в условиях жесткого климата, могут использовать льготные условия при расчете пенсионного обеспечения и определении сроков выхода на пенсию. При этом северную пенсию могут получать как те, кто всю жизнь проработал на Крайнем Севере, так и люди, отработавшие там несколько лет.

Северная пенсия — что это

Бесплатно по России

За трудовую деятельность в северных регионах государство предоставляет россиянам специальную северную пенсию, размер которой больше, чем у обычной. К Крайнему Северу причисляются следующие регионы (в скобках указаны города и республики, в области/на территории которых находятся нижеперечисленные районы России):

Ненецкий автономный округ (Архангельск);
Катангский район (Иркутск);
Камчатка;
Беломорский, Калевальский, Кемский районы (Карелия);
Ижемский, Печорский, Усть-Цилемский районы (Коми);
Туруханский, Эвенкийский районы (Красноярск);
Магадан;
Мурманск;
Курильский и Охинский районы (Сахалин);
Тоджинский район (Тува);
Белоярский район (Тюмень);
Охотский район (Хабаровск);
Чукотка;
Якутия.

Также к Крайнему Северу приравнены некоторые другие регионы России.

Особенности выплаты для жителей или работников Крайнего Севера

Трудовая деятельность в северных регионах сопровождается множеством сложностей. По этой причине в законодательной базе России предусматриваются льготные условия для лиц, проработавших на Крайнем Севере установленный срок.

Размер пенсии

к страховому пенсионному обеспечению для «северян» увеличилась в 2019 г. на 7.05 процентов. Следовательно, текущий размер фиксированной надбавки к пенсионному обеспечению «северян» равен 5334.19 руб. (выплата увеличилась на 351.29 руб.).

Как рассчитывается пенсия в регионах

Расчет северной пенсии выполняется при учете того, каково значение повышающего коэффициента. В каждом регионе установлен свой коэффициент. Базовая пенсия умножается на него, полученный результат и будет характеризовать сумму, которую станет ежемесячно получать «северянин».

В Югре (Ханты-Мансийский округ) коэффициент равен 1.5. На Ямале он равен 1.8, а в Якутии – 1.7 (2 в некоторых областях). Полный список региональных коэффициентов можно найти в Трудовом кодексе России.

Правила начисления районного коэффициента в 2019 году

Для начисления районного коэффициента требуется доказать, что вы зарегистрированы в населенном пункте, расположенном на Крайнем Севере. Если вы переедете с севера в другое место, фиксированная надбавка к пенсионному обеспечению будет пересчитана. Например, если вы переедете из Якутии в Омск, то к вашим пенсионным выплатам перестанет применяться коэффициент 1.7. А вот если вы переедете на Ямал, то коэффициент, наоборот, увеличится (станет 1.8).

Более подробно о Северной пенсии при переезде смотрите в видео:

Требования для получения северной пенсии

Северная пенсия предоставляется гражданам, которые соответствуют установленным законодательно требованиям. Нужно наработать определенный стаж, а также достигнуть пенсионного возраста, предусмотренного для «северян».

Чтобы начать получать северную пенсию, требуется наработать 20 лет трудового стажа. Трудовой стаж в северных регионах должен составлять минимум 12 лет. Если речь идет о районах, которые приравнены к северным регионам, необходимый стаж увеличивается до 25 лет. При этом 17 из них должны быть наработаны именно в таких местностях.

Установленный стаж одинаковый и для женщин, и для мужчин. Если у гражданки есть минимум 2 ребенка, необходимый стаж для нее уменьшается на 3 года.

Возраст

Если гражданин наработал необходимый для получения северной пенсии стаж, он может стать пенсионером в 55, 50 лет (для мужчин и женщин соответственно). Если есть минимум 50 процентов обязательного стажа, возраст выхода на пенсию снижается в зависимости от имеющегося стажа.

За каждые 12 месяцев трудовой деятельности на Крайнем Севере пенсионный возраст уменьшается на 4 месяца. Для регионов, которые приравнены к северным, осуществляется перерасчет.

Изменение в возрасте выхода в 2019 году

Глава Российской Федерации Владимир Путин 05.10.2018 утвердил ФЗ, который направлен на то, чтобы сбалансировать пенсионную систему и повысить ее финансовую устойчивость. Соответственно с данным законодательным актом, возраст выхода на пенсию «северян» увеличивается до 60 и 55 лет (для мужчин и женщин). Женщины, которые наработали северный стаж и родили минимум 2 ребенка, могут стать пенсионерками в 50 лет.

Повышение возраст выхода на пенсию будет постепенно, в течение 10 лет, вплоть до 2028 г.

Тонкости оформления выплаты для северян

Пенсионные выплаты оформляются в стандартном порядке. Размер пенсии, установленный ПФР, увеличивается на районный коэффициент (если получатель живет в субъекте РФ, где применяется такой коэффициент). Рассмотрение заявления длится до 10 суток.

Потребуется подготовить следующие документы:

документ, который удостоверяет личность;
ходатайство;
трудовая книжка (либо иные бумаги, которые подтверждают стаж);
выписки, полученные у нанимателя, и акты с места проживания, которые подтверждают, что гражданин трудился на Крайнем Севере.

При расчете стажа не учитываются периоды, в течение которых гражданин стоял на учете в службе занятости либо вел трудовую деятельность по неполной ставке. Однако если гражданин работал по неполной ставке в 2 и более фирмах, он может получить льготы. Для этого ему нужно подготовить бумаги, служащие подтверждением трудовой деятельности. По этой причине нужно внимательно следить за правильностью оформления трудовых книжек.

Какие северные льготы, надбавки, компенсации существуют

Люди, проживающие на Крайнем Севере, вправе получать доплаты к зарплате. Величина доплаты зависима от продолжительности работы на Крайнем Севере. Порядок подсчета доплаты был разработан еще в 1990 г. и утвержден инструкцией Минтруда РСФСР.

Доплата начисляется лишь на зарплату в процентах от оклада. Северный коэффициент не учитывается, как и:

командировочные;
отпускные;
матпомощь;
другие единоразовые выплаты.

Для нетрудоустроенных пенсионеров, живущих в северных регионах или районах, которые приравнены к ним, а также получающих пенсионное обеспечение по старости/инвалидности, предусматриваются компенсационные выплаты. Они направлены на то, чтобы возместить затраты на оплату проезда к месту отдыха на территории Российской Федерации и обратно раз в 24 месяца, соответственно со ст. 34 ФЗ РФ от 19 февраля 1993 г. номер 4520. Данная льгота была введена 1 января 2005 г.

Если гражданин не наработал нужного стажа, он не может оформить северную пенсию. При этом может случиться так, что у него не хватает стажа и пенсионных баллов (ПБ) даже для оформления обычной страховой пенсии. Это не означает, что гражданин останется без средств к существованию в пожилом возрасте. Он может оформить социальную пенсию.

Социальная пенсия предоставляется в 65 и 60 лет (для мужчин и женщин соответственно). Однако есть категории граждан, которые могут оформить ее досрочно. Для досрочного оформления требуется проживать на Крайнем Севере, а также причисляться к одной из малочисленных народностей:

алеуты;
ительмены;
ненцы;
чукчи;
эвенки.

Возможность получить дополнительный отпуск есть у людей, которые работают на Крайнем Севере хотя бы полгода. Также в ТК России написано, что «северянам» полагается 2 недели отпуска на сопровождение ребенка, который поступает в техникум либо институт. Ребенок должен быть несовершеннолетним, а образовательное учреждение должно располагаться в другом субъекте РФ. Отпуск предоставляется по заявлению одного из трудоустроенных родителей.

Раз в 24 месяца работникам Крайнего Севера предоставляется компенсация транспортных затрат на проезд к месту отпуска и назад. Данная выплата предоставляется сотрудникам как государственных, так и частных организаций.

Правила назначения компенсации должны быть зафиксированы в коллективном договоре, локальных нормативных актах. Проезд к месту отпуска оплачивается не только для самого работника, но и для его близких родственников, которые едут вместе с ним.

Российское правительство предусмотрело для «северян» жилищные субсидии. Жители Крайнего Севера могут использовать их, чтобы переехать в места с более благоприятными климатическими условиями. Условия назначения субсидии таковы:

гражданин начал проживать на Крайнем Севере до 1992 г.;
гражданин проработал на Крайнем Севере минимум 15 лет;
у гражданина нет жилплощади за пределами текущего места проживания.

Возможность получения подобной субсидии есть и у лиц с инвалидностью. Она передается наследникам. Если кандидат на получение выплаты скончался, члены его семьи могут ее получить.

Размер выплаты зависим от имеющегося стажа:

10-15 лет – 75 процентов от среднерыночной цены жилплощади;
15-20 лет – 80 процентов;
20-25 лет – 85 процентов;
25-30 лет – 90 процентов;
30-35 лет – 95 процентов;
более 35 лет – 100 процентов.

Субсидия выдается на покупку жилья, соответствующего следующим условиям:

располагается в Российской Федерации;
одиноким людям полагается 33 квадрата жилплощади, семейным парам – 42;
семья из 3 и более членов получает 18 квадратов на каждого человека;
жилье должно быть пригодно для постоянного проживания.

Для оформления субсидии требуется осуществить постановку на учет. Для этого нужно подготовить ходатайство (обычно оно оформляется прямо перед подачей документов) и комплект таких бумаг:

выписка из домовой книги, ксерокопия лицевого счета;
бумаги, которые подтверждают, что заявитель стал жить в северном регионе до 1992 г.;
ксерокопии бумаг, которые подтверждают наличие необходимого стажа;
справка из учреждения по учету россиян, которые имеют возможность получить жилищную субсидию;
выписка из акта медико-социальной экспертизы, подтверждающая наличие у заявителя статуса «инвалид» (для лиц с инвалидностью 1 и 2 группы, а также для инвалидов с детства);
ксерокопии бумаг, которые удостоверяют личность каждого члена семьи.

Подается заявление в учреждение, относящееся к Министерству территориального развития.