Закон тульской области о пенсиях за выслугу лет

Закон Тульской области от 25 июля 2005 г. N 610-ЗТО
"О пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим
Тульской области и муниципальным служащим в Тульской области"
(принят постановлением Тульской областной Думы
от 7 июля 2005 г. N 18/634)

С изменениями и дополнениями от:

25 ноября, 18 декабря 2008 г., 7 октября 2009 г., 6 февраля, 22 июля 2010 г.

ГАРАНТ:

См. Закон Тульской области от 17 декабря 2007 г. N 930-ЗТО "О регулировании отдельных отношений в сфере муниципальной службы в Тульской области"

Настоящий Закон регулирует правоотношения, связанные с назначением и выплатой пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Тульской области и муниципальным служащим в Тульской области (далее - государственные гражданские (муниципальные) служащие) за счет средств бюджета области и местных бюджетов соответственно.

ГАРАНТ:

См. Закон Тульской области от 17 декабря 2007 г. N 931-ЗТО "О реестре должностей муниципальной службы в Тульской области"

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Закон Тульской области от 25 июля 2005 г. N 610-ЗТО "О пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Тульской области и муниципальным служащим в Тульской области" (принят постановлением Тульской областной Думы от 7 июля 2005 г. N 18/634)

Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования

Текст Закона опубликован в газете "Тульские известия" от 3 августа 2005 г. N 185

В настоящий Закон внесены изменения следующими документами:

Закон Тульской области от 1 июня 2020 г. N 45-ЗТО

Изменения вступают в силу с 12 июня 2020 г.

Закон Тульской области от 29 ноября 2018 г. N 97-ЗТО

Изменения вступают в силу с 1 января 2019 г.

Закон Тульской области от 29 ноября 2018 г. N 97-ЗТО

Изменения вступают в силу с 30 ноября 2018 г.

Закон Тульской области от 12 июля 2018 г. N 53-ЗТО

Изменения вступают в силу с 13 июля 2018 г.

Закон Тульской области от 23 декабря 2016 г. N 101-ЗТО

Изменения вступают в силу с 1 января 2017 г.

Закон Тульской области от 13 июля 2015 г. N 2327-ЗТО

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

Закон Тульской области от 28 мая 2015 г. N 2306-ЗТО

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

Закон Тульской области от 27 июня 2013 г. N 1956-ЗТО

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

Закон Тульской области от 1 апреля 2013 г. N 1892-ЗТО

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

Закон Тульской области от 27 сентября 2012 г. N 1805-ЗТО

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

Закон Тульской области от 17 октября 2011 г. N 1647-ЗТО

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

Закон Тульской области от 22 июля 2010 г. N 1470-ЗТО

Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного Закона

Закон Тульской области от 6 февраля 2010 г. N 1404-ЗТО

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона.

Действие положений подпункта "в" пункта 1 статьи 1, пункта 1 статьи 2 настоящего Закона распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 г.

Действие положений подпунктов "а" и "б" пункта 1, пунктов 2 и 5 статьи 1, пунктов 2, 4, 5, 8 и 9 статьи 2, пунктов 1, 2, 5 статьи 3 настоящего Закона распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2010 г.

Закон Тульской области от 7 октября 2009 г. N 1334-ЗТО

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования названного Закона

Закон Тульской области от 18 декабря 2008 г. N 1192-ЗТО

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

Закон Тульской области от 25 ноября 2008 г. N 1138-ЗТО

Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного Закона


ОБ ИСЧИСЛЕНИИ СТАЖА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ,

ДАЮЩЕГО ПРАВО НА НАЗНАЧЕНИЕ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ,

И СТАЖА МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ МУНИЦИПАЛЬНЫХ

СЛУЖАЩИХ В ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

(в ред. Законов Тульской области

от 01.01.2001 N 1451-ЗТО, от 01.01.2001 N 1573-ЗТО,

от 01.01.2001 N 1744-ЗТО, от 01.01.2001 N 1805-ЗТО)

Статья 1. Общие положения

Настоящий Закон определяет периоды работы (службы), включаемые в стаж государственной гражданской службы государственных гражданских служащих Тульской области (далее - гражданские служащие), дающий право на назначение пенсии за выслугу лет, и стаж муниципальной службы муниципальных служащих в Тульской области (далее - муниципальные служащие), а также порядок исчисления стажа государственной гражданской службы, дающего право на назначение пенсии за выслугу лет, и стажа муниципальной службы.

Стаж муниципальной службы, исчисляемый в соответствии с настоящим Законом, учитывается при определении соответствия квалификационным требованиям, предъявляемым для замещения должности муниципальной службы, дает право на назначение пенсии за выслугу лет, служит основанием для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную муниципальную службу.

(в ред. Закона Тульской области от 01.01.2001 N 1744-ЗТО)

Статья 2. Перечень должностей, периоды службы (работы) в которых включаются в стаж государственной гражданской службы, дающий право на назначение пенсии за выслугу лет, и стаж муниципальной службы

(в ред. Закона Тульской области от 01.01.2001 N 1573-ЗТО)

Перечень должностей, периоды службы (работы) в которых включаются в стаж государственной гражданской службы, дающий право на назначение пенсии за выслугу лет, и стаж муниципальной службы (далее - стаж гражданской (муниципальной) службы):

2) государственные должности субъектов Российской Федерации;

3) должности федеральной государственной гражданской службы, предусмотренные Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.01.01 года N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы";

4) должности государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, предусмотренные реестрами должностей государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, утвержденными законами или иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации;

5) государственные должности федеральных государственных служащих, которые были предусмотрены Реестром государственных должностей федеральных государственных служащих, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.01.01 года N 33 "О Реестре государственных должностей федеральных государственных служащих";

6) государственные должности федеральной государственной службы, предусмотренные перечнями государственных должностей федеральной государственной службы, которые считались соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации;

7) государственные должности государственной службы субъектов Российской Федерации;

8) должности прокурорских работников, определяемые в соответствии с Федеральным законом "О прокуратуре Российской Федерации";

9) должности сотрудников Следственного комитета Российской Федерации, определяемые в соответствии с Федеральным законом от 01.01.01 года N 403-ФЗ "О Следственном комитете Российской Федерации";

10) должности (воинские должности), прохождение службы (военной службы) в которых засчитывается в соответствии с законодательством Российской Федерации в выслугу лет для назначения пенсии за выслугу лет лицам, проходившим военную службу, службу в органах внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;

11) должности сотрудников федеральных органов налоговой полиции, которые определялись в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

12) должности сотрудников таможенных органов Российской Федерации, определяемые в соответствии с Федеральным законом от 01.01.01 года N 114-ФЗ "О службе в таможенных органах Российской Федерации";

13) муниципальные должности (депутаты, члены выборных органов местного самоуправления, выборные должностные лица местного самоуправления, члены избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе и являющихся юридическими лицами, с правом решающего голоса), замещаемые на постоянной (штатной) основе;

14) должности муниципальной службы (муниципальные должности муниципальной службы);

15) должности руководителей, специалистов и служащих, включая выборные должности, замещаемые на постоянной основе, с 1 января 1992 года до введения в действие сводного перечня государственных должностей Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.01.01 года N 32 "О государственных должностях Российской Федерации", Реестра государственных должностей федеральных государственных служащих, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.01.01 года N 33 "О Реестре государственных должностей федеральных государственных служащих", перечней государственных должностей федеральной государственной службы, которые считались соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации, и реестров (перечней) государственных должностей государственной службы субъектов Российской Федерации, реестров (перечней) муниципальных должностей, должностей муниципальной службы (муниципальных должностей муниципальной службы):

(в ред. Закона Тульской области от 01.01.2001 N 1805-ЗТО)

а) в Администрации Президента Российской Федерации, государственных органах (органах) Президента Российской Федерации, государственных органах (органах) при Президенте Российской Федерации;

б) в Совете Безопасности Российской Федерации и его аппарате;

в) в федеральных органах законодательной (представительной) власти и их аппаратах, Контрольно-бюджетном комитете при Верховном Совете Российской Федерации, Государственном комитете Российской Федерации по статистике и его органах в республиках, краях, областях, автономной области и автономных округах, районах и городах, Контрольно-бюджетном комитете при Государственной Думе Федерального Собрания Российской Федерации;

г) в Правительстве Российской Федерации (Совете Министров - Правительстве Российской Федерации) и его Аппарате, федеральных органах исполнительной власти и их территориальных органах, представительствах Российской Федерации и представительствах федеральных органов исполнительной власти за рубежом, дипломатических представительствах и консульских учреждениях Российской Федерации, а также в органах государственного управления (органах управления) при Правительстве Российской Федерации (Совете Министров - Правительстве Российской Федерации) и при федеральных органах исполнительной власти;

д) в Конституционном Суде Российской Федерации, Верховном Суде Российской Федерации, Высшем Арбитражном Суде Российской Федерации, иных федеральных судах (судах, государственном арбитраже), в их аппаратах, а также в прокуратуре Российской Федерации (органах прокуратуры Российской Федерации);

е) в Центральной избирательной комиссии Российской Федерации и ее аппарате;

ж) в Счетной палате Российской Федерации и ее аппарате;

з) в органах государственной власти субъектов Российской Федерации и государственных органах, образованных в соответствии с конституциями (уставами) субъектов Российской Федерации, в высших государственных органах автономных республик, местных государственных органах (краевых, областных Советах народных депутатов, Советах народных депутатов автономной области, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов и их исполнительных комитетах);

и) в упраздненных государственных учреждениях, осуществлявших в соответствии с законодательством Российской Федерации отдельные функции государственного управления, переданные при упразднении этих учреждений федеральным государственным органам, либо в государственных учреждениях, преобразованных в федеральные государственные органы, а также в государственных учреждениях, должности в которых были включены в перечни государственных должностей федеральной государственной службы, которые считались соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации;

к) в органах местного самоуправления;

16) должности, занимаемые гражданами Российской Федерации в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных государствами - участниками Содружества Независимых Государств с участием Российской Федерации, в аппарате Исполнительного Комитета Союза Беларуси и России и Секретариате Парламентского Собрания Союза Беларуси и России, должности, замещаемые на постоянной профессиональной основе в органах Союзного государства и их аппаратах;

17) должности в профсоюзных органах, занимаемые работниками, освобожденными от должностей в государственных органах вследствие избрания (делегирования) в профсоюзные органы, включая должности, занимаемые освобожденными профсоюзными работниками, избранными (делегированными) в орган первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе, в соответствии с федеральным законом;

18) должности руководителей, специалистов и служащих, выборные должности, замещаемые на постоянной основе, в органах государственной власти и управления, организациях и учреждениях, осуществлявших в соответствии с законодательством СССР и союзных республик отдельные функции государственного управления, по 31 декабря 1991 года, в том числе:

а) в аппаратах Президента СССР и Президента РСФСР, органах государственного управления Президента СССР и Президента РСФСР, органах государственного управления при Президенте СССР и Президенте РСФСР, а также в аппаратах президентов других союзных республик;

б) в Верховном Совете СССР и его Секретариате, Президиуме Верховного Совета СССР, Верховных Советах и президиумах Верховных Советов союзных и автономных республик и их аппаратах, краевых и областных Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся), Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся) автономных областей, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся) и их исполнительных комитетах;

в) в Совете Министров СССР, Кабинете Министров СССР, Комитете по оперативному управлению народным хозяйством СССР и их аппаратах, Межреспубликанском (Межгосударственном) экономическом комитете, органах государственного управления Совета Министров СССР и органах государственного управления при Совете Министров СССР, органах государственного управления при Кабинете Министров СССР, Советах Министров (правительствах) союзных и автономных республик и их аппаратах, органах государственного управления Советов Министров (правительств) союзных и автономных республик, органах государственного управления при Советах Министров (правительствах) союзных и автономных республик;

г) в министерствах и ведомствах СССР, союзных и автономных республик и их органах управления на территории СССР;

д) в дипломатических представительствах СССР и союзных республик, торговых представительствах и консульских учреждениях СССР, представительствах министерств и ведомств СССР за рубежом;

е) в Комитете конституционного надзора СССР и его Секретариате, Контрольной палате СССР, органах народного контроля, государственном арбитраже, суде и органах прокуратуры СССР;

ж) в советах народного хозяйства всех уровней;

з) в аппаратах управления государственных объединений союзного, союзно-республиканского и республиканского подчинения, государственных концернов, ассоциаций, иных государственных организаций, созданных решениями Совета Министров СССР или Советов Министров (правительств) союзных республик;

и) в международных организациях за рубежом, если непосредственно перед работой в этих организациях работник работал в органах государственной власти и управления;

к) в Постоянном представительстве СССР в Совете Экономической Взаимопомощи, аппарате Совета Экономической Взаимопомощи и органах Совета Экономической Взаимопомощи;

л) в центральных профсоюзных органах СССР, профсоюзных органах союзных республик, краев, областей, городов, районов, районов в городах и их аппаратах, в профкомах органов государственной власти и управления, за исключением должностей в профкомах на предприятиях, в организациях и учреждениях;

19) должности в ЦК КПСС, ЦК компартий союзных республик, крайкомах, обкомах, окружкомах, райкомах, горкомах партии и их аппаратах, в парткомах органов государственной власти и управления, занимаемые до 14 марта 1990 года (дня введения в действие в новой редакции статьи 6 Конституции (Основного Закона) СССР), за исключением должностей в парткомах на предприятиях, в организациях и учреждениях;

20) должности в специальных временных органах, временных федеральных государственных органах, временных федеральных органах исполнительной власти, образованных для осуществления режима чрезвычайного положения и (или) для координации работ по ликвидации обстоятельств, вызвавших введение в соответствии с законодательством Российской Федерации чрезвычайного положения на соответствующей территории Российской Федерации и особого управления этой территорией, в аппаратах - представительствах полномочных (специальных) представителей Президента Российской Федерации, назначенных для координации деятельности органов государственной власти по проведению восстановительных работ, по урегулированию конфликта на соответствующей территории Российской Федерации, а также во временных специальных органах управления территорией, на которой введено чрезвычайное положение, в федеральных органах управления такой территорией.

Статья 3. Иные периоды, засчитываемые в стаж гражданской (муниципальной) службы

1. В стаж гражданской (муниципальной) службы могут засчитываться иные периоды замещения отдельных должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, не указанных в статье 2 настоящего Закона, опыт и знание работы в которых необходимы (были необходимы) гражданским (муниципальным) служащим для выполнения должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом (должностной инструкцией) гражданского (муниципального) служащего. Периоды работы в указанных должностях в совокупности не должны превышать пять лет.

2. Иные периоды замещения отдельных должностей могут засчитываться в стаж гражданской (муниципальной) службы на основании решения представителя нанимателя в порядке, установленном губернатором области для гражданских служащих и представительным органом муниципального образования для муниципальных служащих.

Статья 4. Порядок исчисления стажа гражданской (муниципальной) службы

1. Периоды работы (службы), учитываемые при исчислении стажа гражданской (муниципальной) службы в соответствии с настоящим Законом, суммируются и засчитываются в стаж гражданской (муниципальной) службы в календарном исчислении (год, месяц, день).

2. Документами, подтверждающими стаж гражданской (муниципальной) службы, являются трудовая книжка, военный билет, справка военного комиссариата и иные документы соответствующих государственных органов, архивных учреждений, установленные законодательством Российской Федерации.

3. Документы, указанные в части 2 настоящей статьи, представляются лицом, стаж которого устанавливается.

Статья 5. Переходные положения

Периоды работы (службы), которые были включены в стаж государственной гражданской службы в установленном ранее порядке до вступления в силу настоящего Закона, при исчислении стажа государственной гражданской службы, дающего право на назначение пенсии за выслугу лет, не учитываются.

(абзац введен Законом Тульской области от 01.01.2001 N 1451-ЗТО)

На время работы муниципальных служащих в соответствующем органе местного самоуправления при исчислении стажа муниципальной службы, дающего право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, на дополнительный оплачиваемый отпуск, сохраняются иные периоды работы (службы), которые были включены в указанный стаж в установленном ранее порядке до вступления в силу настоящего Закона.

При исчислении стажа муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет указанные периоды не учитываются.

Статья 6. Вступление в силу настоящего Закона

Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.

Статья 7. Приведение нормативных правовых актов в соответствие с настоящим Законом

Государственным органам Тульской области и органам местного самоуправления привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Законом в течение трех месяцев со дня его вступления в силу. До истечения этого срока нормативные правовые акты применяются в части, не противоречащей настоящему Закону.

Статья 8. Признание утратившими силу отдельных законов Тульской области

Признать утратившими силу со дня вступления в силу настоящего Закона:

1) Закон Тульской области от 4 июня 2001 года N 245-ЗТО "Об исчислении стажа государственной и муниципальной службы государственных и муниципальных служащих Тульской области" (Тульские известия, 2001, 7 июня);

2) Закон Тульской области от 01.01.01 года N 334-ЗТО "О внесении изменений и дополнений в Закон Тульской области "Об исчислении стажа государственной и муниципальной службы государственных и муниципальных служащих Тульской области" (Тульские известия, 2002, 11 ноября);

3) Закон Тульской области от 01.01.01 года N 707-ЗТО "О внесении изменений в Закон Тульской области "Об исчислении стажа государственной и муниципальной службы государственных и муниципальных служащих Тульской области" (Тульские известия, 2006, 20 июня).

Документ является поправкой к

В целях недопущения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории Тульской области, защиты здоровья, прав и законных интересов граждан в сфере охраны здоровья, в соответствии с Федеральным законом от 21 декабря 1994 года № 68-ФЗ "О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера", Указом Президента Российской Федерации от 11 мая 2020 года № 316 "Об определении порядка продления действия мер по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения в субъектах Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)", постановлением Правительства Российской Федерации от 1 апреля 2020 г. № 402 "Об утверждении Временных правил оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина застрахованным лицам в возрасте 65 лет и старше", Законом Тульской области от 2 февраля 1998 года № 75-ЗТО "О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера в Тульской области", с учетом предложений Главного государственного санитарного врача по Тульской области от 23.11.2020 № 71-00-07/08-10757-2020, на основании статьи 33 Устава (Основного Закона) Тульской области постановляю:

1. Внести в указ Губернатора Тульской области от 30 апреля 2020 года № 41 "О дополнительных мерах, принимаемых в связи с введением режима повышенной готовности на территории Тульской области" следующие изменения и дополнения:

1) подпункт 1.1 пункта 1 указа изложить в новой редакции:

"1.1. Запретить на территории Тульской области по 15 января 2021 года проведение публичных, развлекательных и досуговых мероприятий, в том числе в ночных клубах, барах, на дискотеках, в караоке-клубах, бильярдных и боулингах, а также массовых деловых мероприятий, за исключением мероприятий, проводимых в дистанционном режиме.

В целях настоящего указа под массовым деловым мероприятием понимается организованное мероприятие с численностью одновременного участия более 20 человек.

Действие запретов, установленных настоящим подпунктом, не распространяется на мероприятия и виды деятельности, осуществление которых возобновлено подпунктами 4 и 7 пункта 5 и пунктом 11 настоящего указа.

Запретить в период с 25 декабря 2020 года по 9 января 2021 года с 23.00 до 07.00:

оказание услуг организациями общественного питания, за исключением дистанционной торговли и самовывоза;

деятельность бильярдных, боулингов, ночных клубов, баров, дискотек и караоке-клубов.";

2) в подпункте 2.1 пункта 2 указа:

в абзаце 1 после текста "с 10 по 23 ноября 2020 года," дополнить текстом "с 24 ноября по 7 декабря 2020 года, с 8 по 21 декабря 2020 года, с 22 по 31 декабря 2020 года";

дополнить абзацем 18 следующего содержания:

"являющихся работниками учреждений культуры, с их письменного согласия;"; :

3) пункт 6 указа изложить в новой редакции:

"6. Установить, что:

осуществление деятельности по публичной демонстрации кинофильмов, проведению культурных и зрелищных мероприятий по показу спектаклей и представлений, в том числе цирковых, проведению концертов и выставок осуществляется при условии заполнения мест проведения указанных мероприятий не более 30 процентов от общей вместимости;

проведение спортивных мероприятий с участием лиц, не достигших возраста восемнадцати лет, осуществляется без зрителей, за исключением присутствия одного из родителей несовершеннолетнего или его законного представителя;

проведение спортивных мероприятий с участием совершеннолетних лиц осуществляется при условии заполнения мест проведения указанных мероприятий не более 10 процентов от общей вместимости.";

4) в пункте 12 указа:

дополнить абзацами 2-3 следующего содержания:

"Работодатель до 27 ноября 2020 года обеспечивает размещение информации о количестве работников, переведенных на дистанционный режим работы, в личном кабинете работодателя информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий "Работа в России" (https://trudvsem.ru).

Актуализация информации о количестве работников, переведенных на дистанционный режим работы, осуществляется работодателем в течение одного рабочего дня, следующего за днем изменения у работника режима работы.";

дополнить абзацами 10-11 следующего содержания:

учреждения, оказывающие содействие добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом;";

5) дополнить указ пунктами 13-15 следующего содержания:

"13. Рекомендовать работодателям, осуществляющим деятельность на территории Тульской области, с учетом характера работы установить режим гибкого рабочего времени.

14. Управлению Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Тульской области по результатам проведения мероприятий в эпидемических очагах в течение 1 рабочего дня информировать больных COVID-19 и лиц, находившихся в контакте с больными COVID-19, о необходимости соблюдения ими в течение 14-ти календарных дней со дня контакта с больным COVID-19 режима изоляции с использованием любых доступных средств связи.

15. Установить, что лицо, контактировавшее с больным COVID-19, находится в изоляции (в обсерваторе, по месту жительства) не менее 14-ти календарных дней со дня последнего контакта с больным COVID-19 или до выздоровления' (в случае развития заболевания).", изменив соответственно нумерацию пунктов.

2. Указ вступает в силу со дня официального опубликования, за исключением абзацев 2-4 подпункта 1 пункта 1 настоящего указа, вступающих в силу с 1 декабря 2020 года, и абзацев 5-7 подпункта 1 пункта 1 настоящего указа, вступающих в силу с 25 декабря 2020 года.

Губернатор Тульской области А.Г.Дюмин

Размещение нормативно-правовых актов регионов на сайте "Российской Газеты" не является их официальной публикацией

При определенных в федеральных законах условиях граждане получают доход из Пенсионного фонда (ПФР). Причем нормы одинаковы для всех россиян. К примеру, на пенсии в 2020 году в Тульской области могут претендовать все граждане пенсионного возраста. Однако для тех, у кого нет стажа, возраст назначения пособия, в общем, увеличен на пять лет.[/warning]

Общие вопросы пенсионного законодательства


В Туле и всем регионе, как и в других субъектах федерации, назначается несколько видов содержания:

  • страховое;
  • социальное;
  • по гособеспечению;
  • накопительное (дополнительно).

Условия назначения разного вида пособий неодинаковы. Так, на страховые пенсии в 2020 году могут претендовать лица:

  • достигшие определенного возраста:
    • 60-летия для женщин;
    • 65-летия для мужчин;
    • иного при наличии льготных оснований;
  • имеющие на персональном счете в системе ПФР такие показатели:
    • по стажу — не менее 10 лет ( к 2024 году не менее 15 лет);
    • по баллам — 16,2 (к 2025 году не менее 30);
  • инвалиды, проработавшие минимум один день;
  • при утрате кормильца, назначается при наступлении смерти кормильца, на иждивении которого находился претендент на пенсионное обеспечение. Главное условие — наличие страхового стажа у умершего кормильца (хотя бы одного дня).

Подсказка: социальное содержание назначается лицам, у которых нет минимальных показателей стажа и баллов:

  • женщинам в возрасте 65 лет;
  • мужчинам после 70-летнего юбилея;
  • инвалидам;
  • нетрудоспособным, потерявшим кормильца.

Основные статданные по Тульской области

При назначении содержания учитываются определенные показатели. Их отслеживает и анализирует Правительство РФ с целью поддержания нормальной жизнедеятельности населения:

14 100,0 (работников внебюджетной сферы)

Для сведения: пенсионные начисления состоят из нескольких частей:

  • базовой — 5 334,19 р. (одинаковой для всех и подлежащей индексированию);
  • страховой (зависит от стажа и количества баллов);
  • накопительной (выплачивается только лицам, заключившим соответствующий договор).

Минимальные начисления пенсионерам Тулы и региона в 2020 году


Страховая составляющая у большинства получателей минимальна. В связи с этим доход людей не достигает показателя ПМ . А это влечет за собой обнищание большого количества людей. Проблема в настоящее время решена на уровне закона. Для граждан установлена доплата. В Тульском регионе используется такой принцип: совокупный доход неработающих пенсионеров, получающих любой вид пенсий из ПФР , не может быть ниже ПМ по области для данной группы населения.

Подсказка: методы увеличения доходной части различны:

  • неработающие пенсионеры получают доплату в заявительном порядке;
  • труженикам она не полагается, так как у них есть зарплата.

Доплата полагается всем группам пенсионеров, в том числе получателям социальной пенсии по инвалидности или по возрасту.

Условия получения пенсии из бюджета ПФР


Для назначения пенсионного содержания необходимо соответствовать условиям, заложенным в законодательстве. Они зависят от причины, позволяющей претендовать на выплаты:

  • пенсия по возрасту назначается людям в возрасте 60 лет (женщинам) и 65 лет (мужчинам);
  • инвалидам и лицам, утратившим кормильца, с даты наступления права.

Обращаться за выплатами следует в отделение Пенсионного Фонда по месту проживания. При этом следует подготовить документы:

Адреса отделений ПФР в Туле

Место нахождения Телефон Время приема граждан
ул. Л. Толстого, 107 +7 (4872) 32 18 89 9:00 —18:00 в пятницу до 16:45)
ул. Лейтейзена, 1В +7 (4872) 56 01 25
ул. Братьев Жабровых, 9а +7 (4872) 55 18 80
ул. Пролетарская, 26 +7 (4872) 32 18 84
Подсказка: в предпраздничные дни прием граждан производится до 17:00.

Как поступать при переезде


При смене места проживания следует обратиться в отделение ПФР по новому адресу. Специалистам потребуется паспорт с новой пропиской, заявка о переводе дела в другой отдел.

Нужно будет написать заявление об удобном способе получения средств:

  • почтой;
  • на банковскую карту;
  • посредством курьерской службы.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

1. Пенсия за выслугу лет, пенсия по инвалидности военнослужащим (за исключением граждан, проходивших военную службу по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин) и пенсия по случаю потери кормильца членам их семей назначаются в порядке, предусмотренном Законом Российской Федерации "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей".

2. Пенсия по инвалидности назначается военнослужащим, ставшим инвалидами в период прохождения ими военной службы по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин или не позднее трех месяцев после увольнения с военной службы либо в случае наступления инвалидности позднее этого срока, но вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, которые получены в период прохождения военной службы.

3. В случае гибели (смерти) военнослужащих в период прохождения военной службы по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин или не позднее трех месяцев после увольнения с военной службы либо в случае наступления смерти позднее этого срока, но вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, которые получены в период прохождения военной службы, нетрудоспособным членам их семей назначается пенсия по случаю потери кормильца. Нетрудоспособными членами семьи признаются:

1) дети, братья, сестры и внуки погибшего (умершего) кормильца, не достигшие возраста 18 лет, а если они обучаются по очной форме по основным образовательным программам в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, в том числе в иностранных организациях, расположенных за пределами территории Российской Федерации, то до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, или старше этого возраста, если они стали инвалидами до достижения возраста 18 лет. При этом братья, сестры и внуки признаются нетрудоспособными членами семьи при условии, что они не имеют трудоспособных родителей;

2) один из родителей или супруг либо дедушка или бабушка, брат или сестра погибшего (умершего) кормильца независимо от возраста и трудоспособности, если он (она) занят (занята) уходом за детьми, братьями или сестрами погибшего (умершего) кормильца, не достигшими возраста 14 лет и имеющими право на пенсию в соответствии с подпунктом 1 настоящего пункта, и не работает;

3) отец, мать и супруг погибшего (умершего) кормильца (за исключением лиц, указанных в подпунктах 4 и 6 настоящего пункта), если они достигли возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины) либо являются инвалидами;

4) родители военнослужащих, погибших (умерших) в период прохождения военной службы по призыву или умерших после увольнения с военной службы вследствие военной травмы, если они достигли возраста 55 и 50 лет (соответственно мужчины и женщины);

5) дедушка и бабушка погибшего (умершего) кормильца, если они достигли возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины) либо являются инвалидами, при условии отсутствия лиц, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации обязаны их содержать;

6) вдовы военнослужащих, погибших (умерших) в период прохождения военной службы по призыву вследствие военной травмы, не вступившие в новый брак, если они достигли возраста 55 лет.

Нетрудоспособным членам семьи, указанным в подпунктах 1 (за исключением детей), 3 и 5 настоящего пункта, пенсия назначается в том случае, если они находились на иждивении погибшего (умершего) кормильца.

4. В случае наступления инвалидности или гибели (смерти) кормильца вследствие совершения им преступления гражданам, указанным в настоящей статье, назначается социальная пенсия.

5. Пенсии по инвалидности военнослужащих, проходивших военную службу по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин, и пенсии по случаю потери кормильца нетрудоспособных членов их семей выплачиваются в полном размере независимо от выполнения оплачиваемой работы.

Пенсионное обеспечение государственных гражданских служащих и муниципальных служащих осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 166-ФЗ).

В соответствии с частью 4 статьи 7 Федерального закона № 166-ФЗ условия предоставления права на пенсию государственным гражданским служащим субъектов Российской Федерации и муниципальным служащим за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации и средств местных бюджетов определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и актами органов местного самоуправления. Данная норма согласуется с двухуровневой системой законотворчества в Российской Федерации. Государственная служба субъектов Российской Федерации и муниципальная служба находится в совместном ведении субъектов и федерации.

В соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 25-ФЗ) муниципальный служащий имеет право на пенсию за выслугу лет. Согласно Федеральному закону № 166-ФЗ условия предоставления права на пенсию муниципальным служащим за счет средств местных бюджетов определяются нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.

Статьей 11 Федерального закона № 25-ФЗ установлено, что муниципальный служащий имеет право на пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации. В развитие этого положения в статье 23 Федерального закона № 25-ФЗ муниципальному служащему гарантировано пенсионное обеспечение за выслугу лет, а в статье 24 предусмотрено, что на муниципального служащего в области пенсионного обеспечения в полном объеме распространяются права государственного гражданского служащего, установленные федеральными законами и законами субъектов Российской Федерации.

Порядок назначения и размер пении за выслугу лет муниципальным служащим следует регулировать муниципальными правовыми актами. При этом необходимо учитывать, что определение размера государственной пенсии муниципального служащего осуществляется в соответствии с установленным законом субъекта Российской Федерации соотношением должностей муниципальной службы и государственной гражданской службы субъекта Российской федерации. Максимальный размер государственной пенсии муниципального служащего не может превышать максимальный размер государственной пенсии государственного гражданского служащего субъекта Российской Федерации по соответствующей должности (см. Закон Калужской области от 03.12.2007 № 382-ОЗ «О муниципальной службе в Калужской области»). В указанной норме речь идет не о совокупной пенсии, то есть трудовой пенсии и пенсии за выслугу лет, а о размере пенсии за выслугу.

Необходимо различать два вида пенсии, по старости и по выслуге лет (доплата к страховой пенсии) муниципального служащего. В свою очередь пенсия за выслугу лет является дополнительным пенсионным обеспечением. Таким образом, органы государственной власти субъекта Российской Федерации и органы местного самоуправления имеют право устанавливать и изменять условия и порядок пенсионного обеспечения за счет собственных средств, предусматривая различные виды социальных гарантий муниципальным служащим (пенсия за выслугу лет, доплата к трудовой пенсии и другие).

Рассматривая вопрос о правовой природе пенсии за выслугу лет или ежемесячной доплаты к пенсии государственным служащим субъектов Российской Федерации и о допустимости уменьшения субъектом Российской Федерации размера такого рода выплат, Конституционный Суд Российской Федерации (Определение Конституционного Суда Российской Федерации от 21 октября 2008 года №643-О-О) пришел к выводу, что предоставляемые за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации пенсии за выслугу лет (доплаты к пенсии) - при наличии у государственного служащего определенного стажа государственной службы (выслуги лет) - являются дополнительным, помимо назначаемой на общих основаниях пенсии, обеспечением бывших государственных служащих субъекта Российской Федерации, в силу чего при изменении правил исчисления таких дополнительных выплат и их размера право на социальное обеспечение, в том числе конституционное право на получение пенсии в установленных законом случаях и размерах, не нарушается.

По мнению Комитета, такую же правую позицию следует применять в отношении компетенции органов местного самоуправления по определению порядка установления и изменения пенсионного обеспечения, осуществляемого за счет средств местных бюджетов, в отношении муниципальных служащих, депутатов, членов выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления.

Федеральный закон от 23 мая 2016 года № 143-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан» не ввел новых обязательств в части предоставления пенсий отдельным категориям граждан, а изменил условия ее назначения и получения путем внесения соответствующих изменений в Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Как и ранее, право на получение пенсии за выслугу лет есть у всех муниципальных служащих, увеличен стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет (с 15 лет до 20 лет). На данный момент действуют переходные положения. Условия назначения пенсии за выслугу лет, установленные федеральным законодательством, не могут быть изменены. Конституция Российской Федерации и федеральные законы имеют верховенство на всей территории Российской Федерации (пункт 2 статьи 4 Конституции Российской Федерации).

Читайте также: